村里聘用護(hù)林員合同

村里聘用護(hù)林員合同合同編號：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________法定代表人：__________乙方（受聘方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________法定代表人：__________一、乙方的權(quán)利和義務(wù)1.1乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照甲方的要求，履行護(hù)林職責(zé)，保護(hù)森林資源，確保森林安全。1.2乙方應(yīng)當(dāng)定期對森林進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)盜伐、濫伐、火災(zāi)等違法行為及時報告甲方并協(xié)助處理。1.3乙方應(yīng)當(dāng)遵守森林法規(guī)和甲方制定的規(guī)章制度，不得擅自離崗、遲到、早退。1.4乙方應(yīng)當(dāng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。1.5乙方在履行護(hù)林職責(zé)過程中，造成人身損害的，甲方應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。二、甲方的權(quán)利和義務(wù)2.1甲方應(yīng)當(dāng)按時足額支付乙方的工資、獎金及福利待遇。2.2甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的護(hù)林工具、裝備和工作條件。2.3甲方應(yīng)當(dāng)定期對乙方的工作進(jìn)行考核，對表現(xiàn)優(yōu)秀者給予獎勵，對工作不力者給予相應(yīng)處理。2.4甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的安全防護(hù)措施和培訓(xùn)，確保乙方在履行護(hù)林職責(zé)過程中的人身安全。三、合同期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。四、違約責(zé)任4.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或者造成對方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償因此給對方造成的損失。五、爭議解決5.1對于因履行本合同發(fā)生的任何爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他約定6.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________法定代表人（或授權(quán)代表）：__________法定代表人（或授權(quán)代表）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.護(hù)林員工作手冊2.護(hù)林工具清單3.森林資源管理法規(guī)4.護(hù)林員考核標(biāo)準(zhǔn)5.安全防護(hù)培訓(xùn)資料6.勞動合同范本二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定履行護(hù)林職責(zé)，如未定期巡查、未及時報告違法行為等。2.乙方擅自離崗、遲到、早退等違反甲方規(guī)章制度的行為。3.甲方未按時足額支付乙方工資、獎金及福利待遇。4.甲方未為乙方提供必要的護(hù)林工具、裝備和工作條件。5.甲方未為乙方提供必要的安全防護(hù)措施和培訓(xùn)。6.雙方未按照約定解決爭議，而是選擇訴訟方式。三、法律名詞及解釋：1.護(hù)林員：指受聘于甲方，負(fù)責(zé)保護(hù)森林資源、維護(hù)生態(tài)環(huán)境的專業(yè)人員。2.森林資源：指森林中的動植物資源、森林土壤、水源等自然要素。3.生態(tài)環(huán)境：指森林及其周邊地區(qū)的自然環(huán)境，包括空氣、水質(zhì)、土壤等。4.合同法：指調(diào)整平等主體之間合同關(guān)系的一系列法律規(guī)范。5.森林法：指調(diào)整森林資源管理與保護(hù)的一系列法律規(guī)范。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在履行護(hù)林職責(zé)過程中，遇到違法行為如何處理？解決辦法：乙方應(yīng)及時報告甲方，并協(xié)助甲方處理違法行為。2.問題：甲方未提供必要的工作條件，乙方如何維權(quán)？解決辦法：乙方有權(quán)依法要求甲方提供必要的工作條件，必要時可向勞動監(jiān)察部門投訴。3.問題：雙方在履行合同過程中產(chǎn)生爭議，如何解決？解決辦法：協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。4.問題：乙方在工作中受到人身損害，如何賠償？解決辦法：甲方依法承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為村里集體經(jīng)濟組織，需要