酒店業(yè)務主管的崗位職責

第第頁酒店業(yè)務主管的崗位職責酒店業(yè)務主管的崗位職責1職責：1、負責公司的銷售運作，建立和管理銷售隊伍；2、負責公司線下市場推廣活動方案的策劃、執(zhí)行；3、負責帶領銷售團隊，開拓市場，實現銷售目標。崗位要求：1、2年以上相關工作閱歷，市場營銷、廣告等相關專業(yè)；2、具有較強的創(chuàng)意本領、團隊管理本領，有成功項目閱歷者優(yōu)先；3、性格開朗，責任心強，具有較好的團隊合作精神和執(zhí)行力，能承受肯定的`工作壓力。酒店業(yè)務主管的崗位職責21、完成公司下達的各項銷售任務及考核指標；2、負責區(qū)域衛(wèi)生巾產品規(guī)劃，渠道規(guī)劃建設，費用投入規(guī)劃，人力匹配規(guī)劃，問題客戶管理規(guī)劃，并依照規(guī)劃組織、實施、檢核；3、負責商超門店導購聘請、培訓及管理，負責訂立導購銷售任務訂立及完成；4、重點客戶的管理、溝通、協調、輔導；5、管控終端鋪貨，區(qū)域重點門店的終端打造。酒店業(yè)務主管的'崗位職責3職責：1、負責公司產品在廣東省區(qū)域內銷售及推廣；2、依據市場營銷計劃，完成部門銷售指標；3、開拓新市場,進展新客戶,加添產品銷售范圍；4、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務；5、管理維護客戶關系以及客戶間的.長期戰(zhàn)略合作計劃。崗位要求：1、有駕照，酷愛銷售、希望挑戰(zhàn)高薪的優(yōu)先錄??；2、有金融機具、LED銷售或從事過廣告工程、安防監(jiān)控業(yè)務者優(yōu)先。酒店業(yè)務主管的崗位職責41、落實公司下達的銷售促銷方案、品類推廣方案、大型主題性推廣營銷方案等，并在所管轄區(qū)域內的執(zhí)行、適時評估、反饋，確保部門銷售目標的.順當達成；2、負責開呈現代渠道商業(yè)經營，提高市場份額和市場表現，實現合理利潤；3、負責執(zhí)行公司統一規(guī)范的價格體系，維護現代銷售渠道與傳統銷售渠道之間銷售秩序良性進展，避開沖貨現象的發(fā)生，并針對沖貨問題按公司要求適時處理；4、執(zhí)行現代渠道大區(qū)和省區(qū)市場管理規(guī)范，確保市場表現符合公司要求酒店業(yè)務主管的崗位職責51、市場和行業(yè)信息收集：定期對市場和行業(yè)環(huán)境進行信息收集與分析，適時調整營銷策略和計劃，2、銷售目標實現：整合公司各種資源，達成銷售目標；3、收集客戶信息并轉成準客戶信息，定期探望客戶，了解客戶需求，不斷開發(fā)新客戶，以擴大市場份額；4、帶領業(yè)務員開拓新客戶，探望老客戶、提升業(yè)務人員業(yè)務本領。5、做好重點客戶的維護與異常處理，適時解決客訴，充足和提升客戶的'充足度；酒店業(yè)務主管的崗位職責6職責：1、通過公司的系統的培訓，了解公司以及行業(yè)，并且諳習業(yè)務流程和銷售技能；2、依據公司供給的客戶資源，負責客戶的`開拓、維護和管理；3、跟進目標客戶，與客戶維持良好的客情關系，最后達成業(yè)績目標；4、對團隊成員進行日常工作引導及管理；5、每日團隊信息收集匯總并給到可行性的建議；6、完成上級領導交辦的其它事件。任職要求：1、基本：2428歲，兩年以上團隊管理工作閱歷，大專以上學歷（特別優(yōu)秀者適當放寬），男女與專業(yè)不限；2、素養(yǎng)：重視修養(yǎng)，德行端正，樂觀積極，堅韌抗壓，敏銳細心，有責任心和敬業(yè)精神，樂意挑戰(zhàn)自我；3、良好的溝通表達本領，分析判定本領，商務談判本領，開拓本領，學習本領，抗壓本領，執(zhí)行力。酒店業(yè)務主管的崗位職責71.重要做會員店的管理與業(yè)務洽談。2.建立完善客戶檔案；3.做好銷售統計；4.收集市場信息，為業(yè)務開發(fā)新客戶做相關準備工作；5.保持同公司各類客戶的緊密聯系，并建立長期穩(wěn)定的.良好合作關系；酒店業(yè)務主管的崗位職責81、開發(fā)小區(qū)客戶，整理有意向的'客戶信息，完成客戶跟蹤與溝通，進行產品銷售；2、開發(fā)物業(yè)合作，針對某一樓盤客戶，進行定點開發(fā)；3、開發(fā)渠道合作，與裝修公司、整裝公司等進行異業(yè)合作；4、完成部門下達的個人業(yè)績目標；5、搭配公司的宣揚政策，提升品牌知名度，提高客戶充足度；酒店業(yè)務主管的崗位職責9職責：1、依據公司戰(zhàn)略規(guī)劃之要求，對接行業(yè)客戶，完成行業(yè)需求分析、業(yè)務商業(yè)模式分析，業(yè)務規(guī)劃，從中挖掘新商機，并促進項目立項。2、梳理每個新增業(yè)務的認真需求，撰寫業(yè)務大綱、業(yè)務流程圖、業(yè)務需求點等，形成可與產品經理溝通的完整的業(yè)務文檔；3、把握當前產品業(yè)務迭代及業(yè)務滾動進展方向。4、諳習通信運營商領域和互聯網行業(yè)，能對市場及客戶進行分析，提出市場策略；5、對線上零售、電商、O2O有肯定見解，能夠獨立牽頭完成業(yè)務規(guī)劃、分析及設計，對重點項目業(yè)務進行重點跟進；6、對零售及渠道有較深認得，了解相關的平臺本領，能提出信息化本領建議；7、主導項目向產品的孵化和包裝，討論產品市場思路，提出可落地產品模式，形成產品推廣方案，達到產品推廣和市場拓展的`目的。任職要求：1、大學?？埔陨蠈W歷，至少5年以上互聯網從業(yè)工作閱歷，3年及以上項目經理或需求經理工作閱歷。2、杰出的溝通本領，與客戶溝通取得業(yè)務需求，并能牽引客戶；3、有業(yè)務團隊管理本領、時間計劃管理本領，能引導團隊業(yè)務和水平提升；4、文字功底強，PPT本領強，較強抗壓本領，能吃苦。5、具有運營商相關工作閱歷者優(yōu)先。酒店業(yè)務主管的崗位職責10職責：1、負責組建電器事業(yè)部銷售隊伍，培訓銷售人員。評估銷售業(yè)績，建立潛在客戶的檔案并適時跟進。2、支持針對銷售領域內所選目標客戶開展銷售及推廣活動。3、為客戶供給產品信息，激勵轄區(qū)客戶對代理品牌的酷愛。4、承辦領導交辦的其他工作。職位要求：1、教育背景：高中以上學歷（本領優(yōu)秀者可適當放寬學歷要求）。2、工作閱歷：一年以上銷售工作；3、形象氣質好，公關本領好者優(yōu)先。4、培訓經過：