新能源汽車單位請(qǐng)假制度模板

新能源汽車單位請(qǐng)假制度模板合同編號(hào)：__________新能源汽車單位請(qǐng)假制度模板甲方：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方簽訂的《新能源汽車購(gòu)銷合同》（合同編號(hào)：__________）及相關(guān)補(bǔ)充協(xié)議，雙方同意按照平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就乙方請(qǐng)假制度的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、請(qǐng)假范圍1.1乙方員工因個(gè)人原因需要請(qǐng)假時(shí)，應(yīng)按照本協(xié)議的規(guī)定向甲方提出請(qǐng)假申請(qǐng)。1.2乙方員工因病、事、婚、產(chǎn)假等原因需要請(qǐng)假時(shí)，應(yīng)提供相關(guān)證明材料，并按照甲方制定的流程辦理請(qǐng)假手續(xù)。二、請(qǐng)假程序2.1乙方員工如需請(qǐng)假，應(yīng)提前向甲方提交書(shū)面請(qǐng)假申請(qǐng)，并注明請(qǐng)假原因、請(qǐng)假時(shí)間等相關(guān)信息。2.2甲方收到乙方員工的請(qǐng)假申請(qǐng)后，應(yīng)按照甲方制定的流程進(jìn)行審批。2.3甲方審批通過(guò)后，乙方員工方可按照批準(zhǔn)的請(qǐng)假時(shí)間進(jìn)行休息。三、請(qǐng)假待遇3.1乙方員工在請(qǐng)假期間，按照甲方制定的薪資福利政策享受相關(guān)待遇。3.2乙方員工因病假、事假等原因請(qǐng)假，甲方按實(shí)際工作時(shí)間支付工資。3.3乙方員工婚假、產(chǎn)假等法定假期，甲方按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)支付工資。四、請(qǐng)假紀(jì)律4.1乙方員工應(yīng)嚴(yán)格按照甲方制定的請(qǐng)假程序辦理請(qǐng)假手續(xù)，不得擅自離崗。4.2乙方員工在請(qǐng)假期間，應(yīng)保持電話暢通，隨時(shí)與甲方保持聯(lián)系。4.3乙方員工請(qǐng)假結(jié)束后，應(yīng)按時(shí)返崗，繼續(xù)履行勞動(dòng)合同約定的職責(zé)。五、違約責(zé)任5.1乙方員工未按照規(guī)定程序請(qǐng)假，甲方有權(quán)按照公司制度對(duì)乙方員工進(jìn)行紀(jì)律處分。5.2乙方員工未按時(shí)返崗，甲方有權(quán)按照公司制度對(duì)乙方員工進(jìn)行紀(jì)律處分。5.3甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方員工請(qǐng)假期間的工資待遇，乙方有權(quán)要求甲方支付。六、其他約定6.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年。6.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________甲方代表（簽名）：__________乙方代表（簽名）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.《新能源汽車購(gòu)銷合同》（合同編號(hào)：__________）2.乙方請(qǐng)假申請(qǐng)表格3.乙方請(qǐng)假證明材料4.甲方制定的薪資福利政策5.甲方制定的請(qǐng)假程序和流程6.甲方制定的紀(jì)律處分規(guī)定二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方員工未按照規(guī)定程序請(qǐng)假，屬于違約行為。2.乙方員工未按時(shí)返崗，屬于違約行為。3.甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方員工請(qǐng)假期間的工資待遇，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋：1.新能源汽車：指采用非傳統(tǒng)能源作為動(dòng)力來(lái)源的汽車，如電動(dòng)汽車、混合動(dòng)力汽車等。2.購(gòu)銷合同：指甲方購(gòu)買乙方新能源汽車，乙方出售給甲方的合同。3.請(qǐng)假制度：指乙方員工因個(gè)人原因需要暫時(shí)離開(kāi)工作崗位，按規(guī)定的程序向甲方申請(qǐng)并得到批準(zhǔn)的行為。4.病假：指乙方員工因病需要休息的請(qǐng)假。5.事假：指乙方員工因個(gè)人事務(wù)需要暫時(shí)離開(kāi)工作崗位的請(qǐng)假。6.婚假：指乙方員工結(jié)婚需要的請(qǐng)假。7.產(chǎn)假：指乙方員工生育需要的請(qǐng)假。8.法定假期：指國(guó)家法律規(guī)定的乙方員工應(yīng)享受的假期。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方員工未按照規(guī)定程序請(qǐng)假：提醒乙方員工按照規(guī)定的程序辦理請(qǐng)假手續(xù)，如有疑問(wèn)，可咨詢甲方相關(guān)部門(mén)。2.甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方員工請(qǐng)假期間的工資待遇：甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方員工請(qǐng)假期間的工資待遇，如發(fā)生糾紛，可尋求法律途徑解決。3.乙方員工未按時(shí)返崗：甲方應(yīng)與乙方員工溝通，了解原因，如屬于個(gè)人原因，可按照甲方制定的紀(jì)律處分規(guī)定進(jìn)行處理。4.甲方制定的請(qǐng)假程序和流程不明確：甲方應(yīng)明確請(qǐng)假程序和流程，并及時(shí)告知乙方員工，以免產(chǎn)生誤解。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方作為新能源汽車的購(gòu)買方，與乙方作為出售方，在購(gòu)銷合同基礎(chǔ)上，就乙方請(qǐng)假制度達(dá)成一致。2.甲方依據(jù)本協(xié)議對(duì)乙方員工的請(qǐng)假行為進(jìn)行管理和監(jiān)督。3.乙方員工在實(shí)際工作中，根據(jù)個(gè)人情況，按