勞動合同范本外皮

勞動合同范本外皮第一篇范文：合同編號：[請?zhí)顚懢唧w的合同編號]甲方（用人單位）：[請?zhí)顚懠追饺Q]地址：[請?zhí)顚懠追降刂穄聯(lián)系電話：[請?zhí)顚懠追降穆?lián)系電話]乙方（勞動者）：[請?zhí)顚懸曳饺Q]身份證號碼：[請?zhí)顚懸曳降纳矸葑C號碼]住址：[請?zhí)顚懸曳降淖≈穄聯(lián)系電話：[請?zhí)顚懸曳降穆?lián)系電話]鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事項達成一致，特訂立本勞動合同，以便共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方從事[請?zhí)顚懸曳降墓ぷ鲘徫籡工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)章制度和領(lǐng)導(dǎo)安排，認真履行工作職責，完成工作任務(wù)。第二條合同期限2.1本勞動合同期限為[請?zhí)顚懞贤谙?，如“一年”]，自[請?zhí)顚懞贤_始日期]至[請?zhí)顚懞贤Y(jié)束日期]。2.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前[請?zhí)顚懱崆巴ㄖ鞌?shù)]書面通知對方。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間[請?zhí)顚懨恐芄ぷ鲿r間]，超出工作時間按甲方規(guī)定計算加班費。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第四條勞動報酬4.1乙方月工資為[請?zhí)顚懸曳皆鹿べY金額]，工資支付方式為[請?zhí)顚懼Ц斗绞?，如“每?日前發(fā)放上個月工資”]。4.2乙方加班費、獎金、津貼等按照甲方規(guī)定另行計算。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享有國家規(guī)定的福利待遇，如醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險等。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后[請?zhí)顚懩晗轢年內(nèi)，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。6.2乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任。第七條解除和終止合同7.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方提前解除合同的，應(yīng)提前[請?zhí)顚懱崆巴ㄖ鞌?shù)]書面通知對方。7.2乙方有以下情形之一的，甲方有權(quán)解除合同：（1）嚴重違反甲方規(guī)章制度的；（2）嚴重失職、營私舞弊，對甲方造成重大損害的；（3）患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的；（4）因不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（5）合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。9.1本勞動合同附件包括：[請?zhí)顚懜郊Q，如“崗位說明書”、“公司規(guī)章制度”等]。甲方（用人單位）：[請?zhí)顚懠追饺Q]乙方（勞動者）：[請?zhí)顚懸曳饺Q]簽訂日期：[請?zhí)顚懞炗喨掌赸注：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：[請?zhí)顚懠追饺Q]地址：[請?zhí)顚懠追降刂穄聯(lián)系電話：[請?zhí)顚懠追降穆?lián)系電話]乙方（勞動者）：[請?zhí)顚懸曳饺Q]身份證號碼：[請?zhí)顚懸曳降纳矸葑C號碼]住址：[請?zhí)顚懸曳降淖≈穄聯(lián)系電話：[請?zhí)顚懸曳降穆?lián)系電話]丙方（第三方主體）：[請?zhí)顚懕饺Q]地址：[請?zhí)顚懕降刂穄聯(lián)系電話：[請?zhí)顚懕降穆?lián)系電話]鑒于甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事項達成一致，特訂立本勞動合同，以便共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方從事[請?zhí)顚懸曳降墓ぷ鲘徫籡工作，同時應(yīng)丙方要求，提供相關(guān)的技術(shù)支持和服務(wù)。1.2乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)章制度和領(lǐng)導(dǎo)安排，認真履行工作職責，完成工作任務(wù)。第二條合同期限2.1本勞動合同期限為[請?zhí)顚懞贤谙?，如“一年”]，自[請?zhí)顚懞贤_始日期]至[請?zhí)顚懞贤Y(jié)束日期]。2.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前[請?zhí)顚懱崆巴ㄖ鞌?shù)]書面通知對方。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間[請?zhí)顚懨恐芄ぷ鲿r間]，超出工作時間按甲方規(guī)定計算加班費。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第四條勞動報酬4.1乙方月工資為[請?zhí)顚懸曳皆鹿べY金額]，工資支付方式為[請?zhí)顚懼Ц斗绞?，如“每?日前發(fā)放上個月工資”]。4.2乙方加班費、獎金、津貼等按照甲方規(guī)定另行計算。4.3丙方應(yīng)按照約定向甲方支付乙方的技術(shù)服務(wù)費用。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享有國家規(guī)定的福利待遇，如醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險等。第六條保密協(xié)議與第三方共享6.1乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后[請?zhí)顚懩晗轢年內(nèi)，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。6.2乙方同意在合同期內(nèi)，根據(jù)丙方的要求，向丙方提供相關(guān)的技術(shù)信息和技術(shù)支持，但必須符合甲方的保密規(guī)定。6.3乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任。第七條解除和終止合同7.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方提前解除合同的，應(yīng)提前[請?zhí)顚懱崆巴ㄖ鞌?shù)]書面通知對方。7.2乙方有以下情形之一的，甲方有權(quán)解除合同：（1）嚴重違反甲方規(guī)章制度的；（2）嚴重失職、營私舞弊，對甲方造成重大損害的；（3）患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的；（4）因不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（5）合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。第八條甲方權(quán)利與違約限制8.1甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。8.2甲方有權(quán)根據(jù)乙方的績效表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工資待遇。8.3乙方如違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔違約責任。8.4乙方在合同期內(nèi)如出現(xiàn)違約行為，甲方有權(quán)要求丙方承擔連帶責任。第九條爭議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。10.1本勞動合同附件包括：[請?zhí)顚懜郊Q，如“崗位說明書”、“公司規(guī)章制度”等]。甲方（用人單位）：[請?zhí)顚懠追饺Q]乙方（勞動者）：[請?zhí)顚懸曳饺Q]丙方（第三方主體）：[請?zhí)顚懕饺Q]簽訂日期：[請?zhí)顚懞炗喨掌赸注：本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力?？偨Y(jié)：第三方主體丙方的介入，為甲方提供了更廣闊的合作空間，豐富了甲方的業(yè)務(wù)領(lǐng)域。同時，丙方的介入也為乙方提供了更多的第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：[請?zhí)顚懠追饺Q]地址：[請?zhí)顚懠追降刂穄聯(lián)系電話：[請?zhí)顚懠追降穆?lián)系電話]乙方（勞動者）：[請?zhí)顚懸曳饺Q]身份證號碼：[請?zhí)顚懸曳降纳矸葑C號碼]住址：[請?zhí)顚懸曳降淖≈穄聯(lián)系電話：[請?zhí)顚懸曳降穆?lián)系電話]丙方（第三方主體）：[請?zhí)顚懕饺Q]地址：[請?zhí)顚懕降刂穄聯(lián)系電話：[請?zhí)顚懕降穆?lián)系電話]鑒于甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事項達成一致，特訂立本勞動合同，以便共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方從事[請?zhí)顚懸曳降墓ぷ鲘徫籡工作，同時應(yīng)丙方要求，提供相關(guān)的技術(shù)支持和服務(wù)。1.2乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)章制度和領(lǐng)導(dǎo)安排，認真履行工作職責，完成工作任務(wù)。第二條合同期限2.1本勞動合同期限為[請?zhí)顚懞贤谙?，如“一年”]，自[請?zhí)顚懞贤_始日期]至[請?zhí)顚懞贤Y(jié)束日期]。2.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前[請?zhí)顚懱崆巴ㄖ鞌?shù)]書面通知對方。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間[請?zhí)顚懨恐芄ぷ鲿r間]，超出工作時間按甲方規(guī)定計算加班費。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第四條勞動報酬4.1乙方月工資為[請?zhí)顚懸曳皆鹿べY金額]，工資支付方式為[請?zhí)顚懼Ц斗绞?，如“每?日前發(fā)放上個月工資”]。4.2乙方加班費、獎金、津貼等按照甲方規(guī)定另行計算。4.3丙方應(yīng)按照約定向乙方支付技術(shù)服務(wù)費用。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享有國家規(guī)定的福利待遇，如醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險等。第六條保密協(xié)議與第三方共享6.1乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后[請?zhí)顚懩晗轢年內(nèi)，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。6.2乙方同意在合同期內(nèi)，根據(jù)丙方的要求，向丙方提供相關(guān)的技術(shù)信息和技術(shù)支持，但必須符合甲方的保密規(guī)定。6.3乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任。第七條解除和終止合同7.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方提前解除合同的，應(yīng)提前[請?zhí)顚懱崆巴ㄖ鞌?shù)]書面通知對方。7.2乙方有以下情形之一的，甲方有權(quán)解除合同：（1）嚴重違反甲方規(guī)章制度的；（2）嚴重失職、營私舞弊，對甲方造成重大損害的；（3）患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的；（4）因不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（5）合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。第八條乙方權(quán)利與違約限制8.1乙方有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)和甲方的規(guī)章制度，獲得晉升和加薪的機會。8.2乙方有權(quán)在合同期內(nèi)，提出合理的工作改進意見和建議。8.3甲方如違反合同約定，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔違約責任。8.4甲方在合同期內(nèi)如出現(xiàn)違約行為，乙方有權(quán)要求丙方承擔連帶責任。第九條爭議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所