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2024用工勞動(dòng)的合同合同編號(hào):__________甲方(用人單位):【全稱】
地址:【詳細(xì)地址】
聯(lián)系電話:【聯(lián)系電話】
聯(lián)系人:【聯(lián)系人姓名】乙方(勞動(dòng)者):【全稱】
身份證號(hào)碼:【身份證號(hào)碼】
住址:【住址】
聯(lián)系電話:【聯(lián)系電話】鑒于甲方為合法成立的用人單位,乙方為完全民事行為能力人,雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則,就乙方在甲方處工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容
1.1乙方同意在甲方處擔(dān)任【職位名稱】,主要工作內(nèi)容包括:【工作內(nèi)容】。
1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理。第二條工作時(shí)間和休息休假
2.1乙方的工作時(shí)間為【工作時(shí)間】,包括【上班時(shí)間】和【下班時(shí)間】。
2.2乙方享有國(guó)家法定的休息休假權(quán)利,甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定為乙方安排休息休假。第三條勞動(dòng)報(bào)酬
3.1乙方的工資為【工資標(biāo)準(zhǔn)】,按月支付。
3.2乙方的工作績(jī)效與獎(jiǎng)金掛鉤,具體績(jī)效考核辦法由甲方制定并告知乙方。第四條社會(huì)保險(xiǎn)
4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第五條勞動(dòng)保護(hù)
5.1甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品,保障乙方的生命安全和身體健康。第六條保密條款
6.1乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi),對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。第七條合同的解除和終止
7.1雙方同意按照國(guó)家的法律規(guī)定和甲方的規(guī)章制度解除或終止合同。第八條違約責(zé)任
8.1雙方違反合同的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第九條其他
9.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。
9.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(用人單位):乙方(勞動(dòng)者):簽訂日期:【簽訂日期】一、附件列表:
1.乙方身份證復(fù)印件
2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件
3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件(如有)
4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件
5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件
6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件
7.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件
8.甲方與乙方簽訂的保密協(xié)議復(fù)印件(如有)
9.甲方規(guī)章制度復(fù)印件
10.其他與本合同相關(guān)的文件二、違約行為及認(rèn)定:
1.乙方未按照約定時(shí)間到崗上班或未經(jīng)甲方同意擅自離職的,視為違約。
2.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的,視為違約。
3.甲方未按照約定時(shí)間支付工資或未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,視為違約。
4.甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施或勞動(dòng)防護(hù)用品,導(dǎo)致乙方受到傷害的,視為違約。
5.雙方在保密協(xié)議中約定的保密信息泄露的,視為違約。
6.其他雙方在合同中約定的違約行為。三、法律名詞及解釋:
1.用人單位:指依法成立,具有獨(dú)立法人資格,雇傭勞動(dòng)者提供勞動(dòng)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等。
2.勞動(dòng)者:指具有勞動(dòng)能力,與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,提供勞動(dòng)力的人員。
3.工作時(shí)間:指勞動(dòng)者在用人單位從事工作或提供勞動(dòng)的時(shí)間。
4.工資標(biāo)準(zhǔn):指勞動(dòng)者按照約定的工作量或工作時(shí)間所應(yīng)得的勞動(dòng)報(bào)酬。
5.社會(huì)保險(xiǎn):指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,減輕勞動(dòng)者疾病、工傷、失業(yè)、養(yǎng)老等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而設(shè)立的一種社會(huì)保障制度。
6.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。
7.違約行為:指合同當(dāng)事人違反合同約定,不履行合同義務(wù)或履行合同義務(wù)不符合約定的行為。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:
1.企業(yè)與員工簽訂固定期限的勞動(dòng)合同。
2.企業(yè)與員工簽訂無固定期限的勞動(dòng)合同。
3.企業(yè)與員工簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議。
4.企業(yè)與員
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