合同能源管理合作協(xié)議(2024版)

合同能源管理合作協(xié)議(2024版)合同編號：__________合同能源管理合作協(xié)議（2024版）單位名稱：____________________單位地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________單位名稱：____________________單位地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲方為提高能源利用效率，降低能源成本，減少能源消耗，保護環(huán)境，根據(jù)《中華人民共和國合同能源管理促進法》等法律法規(guī)，擬與乙方進行能源管理合作。經(jīng)雙方友好協(xié)商，本著平等、自愿、誠實、信用的原則，達成如下協(xié)議：一、合作范圍1.1乙方對甲方的能源系統(tǒng)進行全面診斷，提出節(jié)能改造方案。1.2乙方負責實施甲方節(jié)能改造項目，確保項目達到約定的節(jié)能效果。1.3乙方提供項目實施后的運行管理和維護服務，確保項目長期穩(wěn)定運行。二、合作期限2.1本協(xié)議合作期限為____年，自雙方簽訂之日起計算。2.2合作期滿后，如雙方同意續(xù)約，應簽訂書面續(xù)約協(xié)議。三、節(jié)能效果及支付方式3.1乙方承諾項目實施后，甲方的能源消耗將降低至約定水平。3.2甲方應在協(xié)議約定的期限內(nèi)，按照約定的比例向乙方支付節(jié)能效益分享費用。3.3節(jié)能效益分享費用計算公式如下：分享費用=（基準能耗實際能耗）×分享比例×合作期限其中，基準能耗為雙方約定的能耗水平，實際能耗為項目實施后甲方的實際能耗。四、項目實施及驗收4.1乙方應按照約定的時間節(jié)點完成項目實施。4.2項目驗收合格后，乙方應向甲方提供相應的技術培訓和操作指導。4.3驗收不合格的，乙方應按照約定承擔整改責任。五、保密條款5.1雙方應對合作過程中獲取的對方商業(yè)秘密和個人信息予以保密。5.2保密期限自本協(xié)議簽訂之日起計算，至合作期限屆滿之日止。六、違約責任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，應承擔違約責任，向守約方支付違約金。6.2違約金計算方式為：違約方應支付的違約金=違約金額×違約比例。七、爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（蓋章）：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：

1.甲方單位有效營業(yè)執(zhí)照副本復印件

2.乙方單位有效營業(yè)執(zhí)照副本復印件

3.雙方聯(lián)系人有效身份證明復印件

4.能源診斷報告

5.節(jié)能改造方案

6.節(jié)能效益分享協(xié)議

7.技術培訓和操作指導資料

8.項目驗收報告

9.保密協(xié)議

10.法律意見書（如有）二、違約行為及認定：

1.乙方未按照約定的時間節(jié)點完成項目實施，視為違約。

2.項目驗收不合格，乙方未按照約定承擔整改責任，視為違約。

3.雙方未按照約定履行保密義務，泄露對方商業(yè)秘密和個人信息，視為違約。

4.任何一方未按照約定支付違約金，視為違約。

5.雙方未按照約定解決爭議，訴諸法律途徑。三、法律名詞及解釋：

1.合同能源管理：指能源服務公司（乙方）通過技術和管理手段，為用能單位（甲方）提供能源系統(tǒng)診斷、節(jié)能改造、運行管理和維護等服務，以提高能源利用效率、降低能源成本、減少能源消耗、保護環(huán)境的一種合作模式。

2.節(jié)能效益分享：指乙方通過實施節(jié)能改造項目，與甲方按照約定的比例分享項目實現(xiàn)的節(jié)能效益。

3.基準能耗：指雙方約定的用能單位在節(jié)能改造前的能耗水平。

4.實際能耗：指用能單位在節(jié)能改造后的實際能耗水平。

5.違約金：指違約方按照約定比例支付給守約方的違約補償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.問題：項目實施進度延遲。

解決辦法：雙方協(xié)商調(diào)整項目實施計劃，確保按期完成。

2.問題：項目驗收不合格。

解決辦法：乙方按照約定進行整改，重新組織驗收。

3.問題：泄露商業(yè)秘密和個人信息。

解決辦法：違約方承擔相應法律責任，賠償對方損失。

4.問題：爭議解決方式選擇。

解決辦法：友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，訴諸法律途徑。五、所有應用場景：

1.用能單位希望通過節(jié)能改造降低能源成本、提高能源利用效率。

2.能源服務公司擁有節(jié)能技術和管理能力，愿意為用能單位提供能