2024年銀行勞動合同樣本（二篇）

第6頁共6頁2024年銀行勞動合同樣本乙方個人信息：姓名：_____性別：_____文化程度：_____出生日期：____年____月____日入職日期：____年____月____日行業(yè)從業(yè)時間：____年____月____日身份證號碼：_____依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及《中國農(nóng)業(yè)銀行儲蓄合同工勞動合同制管理辦法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿訂立本合同，并共同遵守合同中的各項(xiàng)條款。____勞動合同期限____一、甲方聘用乙方從事儲蓄工作，勞動合同期限為____年。合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。____工作內(nèi)容____一、乙方同意在甲方指定的_____(單位)儲蓄崗位上工作，并接受甲方根據(jù)工作需要對其崗位的調(diào)整。二、乙方承諾按照甲方的要求，按時、按質(zhì)完成工作任務(wù)。____工作時間與休假____一、甲方執(zhí)行國家法定的工作制度和工時制度，乙方執(zhí)行_____工作制。二、乙方在合同期內(nèi)享有國家法定節(jié)假日及婚喪假等法定假期。____勞動條件與勞動保護(hù)____甲方為乙方提供必要的勞動條件、勞動工具及勞保用品，并建立健全工作流程、操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)，同時負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)。____勞動報酬____一、甲方根據(jù)乙方完成工作任務(wù)的數(shù)量和質(zhì)量確定勞動報酬。二、甲方按月以貨幣形式支付乙方勞動報酬，確保在乙方完成工作任務(wù)的情況下，支付數(shù)額不低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。____保險與福利待遇____一、甲乙雙方應(yīng)按國家和地方政府的規(guī)定參加社會保險，并及時足額繳納保險費(fèi)。二、乙方享受國家法定的節(jié)、假日及婚喪假。三、乙方因工負(fù)傷、死亡的，相關(guān)待遇按國家規(guī)定執(zhí)行。四、乙方患病或非因工負(fù)傷的，其醫(yī)療待遇及福利待遇按國家和甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。____勞動紀(jì)律____乙方在合同期內(nèi)應(yīng)遵守以下紀(jì)律：一、主動學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，遵守勞動安全、衛(wèi)生操作規(guī)程和工作規(guī)范。二、遵守職業(yè)道德，愛護(hù)甲方財產(chǎn)。三、按時上下班，不得遲到早退。四、服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理，積極完成工作任務(wù)，服從工作崗位的安排和調(diào)整。五、保守甲方的秘密。六、乙方如有違紀(jì)、違章行為，甲方有權(quán)依據(jù)本單位規(guī)定給予相應(yīng)處分，直至解除合同。____勞動合同的變更、續(xù)訂、終止與解除____一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可變更本合同內(nèi)容，包括但不限于以下情形：(一)訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的；(二)訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，導(dǎo)致合同無法履行的；(三)乙方參加甲方出資的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)或享受特殊待遇的；(四)經(jīng)雙方協(xié)商同意的其他變更情況。二、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意可續(xù)訂勞動合同，但應(yīng)在合同期滿前____日內(nèi)向?qū)Ψ奖磉_(dá)續(xù)訂意向。三、出現(xiàn)以下情形之一的，勞動合同即行終止：(一)勞動合同期限屆滿的；(二)乙方達(dá)到法定退休、退職條件的；(三)合同一方主體資格消失的；(四)合同中約定的其他終止條件出現(xiàn)的。四、勞動合同期滿，乙方符合特定條件之一的，合同期限可延長至相關(guān)情形結(jié)束：(一)女儲蓄合同工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；(二)停工醫(yī)療期間醫(yī)療期未滿的。五、經(jīng)雙方協(xié)商一致，可解除勞動合同。六、乙方有下列情形之一的，甲方可隨時解除勞動合同：(一)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；(二)嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；(三)泄露甲方秘密或?yàn)楦偁帉κ址?wù)的；(四)違反勞動合同，對甲方利益造成重大損害的；(五)有貪污、侵占、挪用公款，盜竊，賭博，吸毒，嫖娼等違法行為的；(六)被開除、除名、勞動教養(yǎng)或被依法追究刑事責(zé)任的；(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。七、乙方有下列情形之一的，甲方可提前____日以書面形式通知乙方后解除勞動合同：(一)優(yōu)化勞動組合未上崗的；(二)持證上崗考試、綜合考試不合格，經(jīng)補(bǔ)考仍不合格，或兩次綜合考核不合格的；(三)患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿或醫(yī)療終結(jié)后不能從事儲蓄工作的；(四)訂立勞動合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，導(dǎo)致原合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。2024年銀行勞動合同樣本（二）甲方(雇主)：_____乙方(雇員)：_____甲乙雙方遵循國家和____市的有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，秉持自愿、平等、協(xié)商一致的原則，訂立本合同。第一條合同有效期1.本合同自____年____月____日至____年____月____日終止，其中____年____月____日至____年____月____日為試用期/見習(xí)期。2.經(jīng)雙方同意，可在合同期滿前一個月續(xù)訂聘用合同。3.合同續(xù)訂的期限不得超過國家規(guī)定的退休期限，除非國家和____市有特別規(guī)定可延長退休時間，乙方達(dá)到法定退休年齡時，可按相關(guān)規(guī)定續(xù)訂合同。4.若任何一方?jīng)Q定不再續(xù)訂合同，須在合同期滿前一個月書面通知對方。第二條試用期試用期為____天，自____年____月____日起至____年____月____日止。第三條工作崗位1.甲方根據(jù)工作需求及乙方的崗位意愿，與乙方簽訂崗位聘用合同，明確乙方的具體工作崗位和職責(zé)。2.根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)能力、工作表現(xiàn)，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位，并重新簽訂崗位聘用合同。第四條工作條件與勞動保護(hù)1.甲方實(shí)行每周____小時，每天____小時的工作制度。2.甲方確保為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，以保障乙方的人身安全和免受工作環(huán)境危害。3.甲方將根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況，提供必要的勞動保護(hù)用品，按國家規(guī)定執(zhí)行。4.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要安排乙方參加相關(guān)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。第五條工作報酬1.甲方將按照國家、市政府和單位的規(guī)定，每月支付乙方工資，金額為____元人民幣。2.甲方有權(quán)根據(jù)國家、市政府和單位的規(guī)定調(diào)整乙方的工資。3.乙方享有國家規(guī)定的福利待遇。4.乙方有權(quán)享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計(jì)劃生育假等。5.甲方將按期為乙方繳納養(yǎng)老保險、失業(yè)保險以及其他社會保險費(fèi)用。第六條工作紀(jì)律、獎勵與懲處1.乙方需遵守國家的法律、法規(guī)。2.乙方應(yīng)遵守甲方的所有規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，服從甲方的管理與教育。3.甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，按照市政府和單位的規(guī)定給予相應(yīng)獎勵。4.若乙方違反甲方的規(guī)章制度或勞動紀(jì)律，甲方將依據(jù)相關(guān)規(guī)定給予處罰。其他條款：1.甲乙雙方在執(zhí)行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)按照法律規(guī)定申請仲裁。如一方對仲裁裁決不滿，可向法院提起訴訟。2.本合同一式三份，甲方兩份，乙方一份，自甲乙雙方簽字后生效。3.本合同條款如與國家法律、法規(guī)沖突，以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。甲方(蓋章)：_____乙方(簽字)：_____代表人(簽字)：_____