版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
?場攤位合同書2024年合同編號:__________甲方(場地方):__________地址:____________________聯(lián)系人:_________________聯(lián)系電話:________________乙方(攤位使用方):__________地址:____________________聯(lián)系人:_________________聯(lián)系電話:________________第一條合同主體1.1甲方為合法擁有場地使用權(quán)的主體,乙方為合法從事經(jīng)營活動的主體。第二條合同標的第三條合同期限3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日至____年__月__日止。第四條場地使用費4.1.1每月支付場地使用費人民幣____元;4.1.2乙方應(yīng)在每月____日前將當月場地使用費支付至甲方指定的賬戶。第五條場地使用要求5.1乙方應(yīng)按照甲方提供的場地使用要求進行經(jīng)營活動,不得擅自改變場地用途;5.2乙方應(yīng)確保攤位及經(jīng)營設(shè)施符合國家相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)標準及甲方要求;5.3乙方應(yīng)在場地內(nèi)保持環(huán)境衛(wèi)生,不得亂扔垃圾,不得占用場地內(nèi)的公共設(shè)施;5.4乙方不得在場地內(nèi)從事違法經(jīng)營活動,不得影響場地內(nèi)其他經(jīng)營者的正常經(jīng)營。第六條安全管理6.1乙方應(yīng)遵守甲方制定的安全生產(chǎn)規(guī)定,確保攤位安全;6.2乙方應(yīng)定期對攤位進行檢查、維護,確保攤位設(shè)施安全可靠;6.3乙方在經(jīng)營過程中如發(fā)生安全事故,應(yīng)立即采取措施進行處置,并通知甲方。第七條合同解除與終止7.1在合同期限內(nèi),如乙方違反本合同約定,甲方有權(quán)提前解除本合同;7.2在合同期限內(nèi),如甲方需要收回場地,應(yīng)提前____個月書面通知乙方,乙方應(yīng)在收到通知后____日內(nèi)搬離場地;7.3合同到期后,如雙方同意續(xù)約,應(yīng)簽訂新的合同。第八條違約責任8.1如乙方未按約定支付場地使用費,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金為未支付場地使用費的____%;8.2如乙方違反本合同約定,導(dǎo)致甲方遭受損失的,乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。第九條爭議解決9.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律法規(guī);9.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份;10.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________簽訂日期:____年__月__日注意事項:1.明確合同主體:合同中應(yīng)詳細注明甲乙雙方的名稱、地址、聯(lián)系人及聯(lián)系電話,以確保合同義務(wù)和權(quán)利的明確履行。2.合同期限:合同中應(yīng)明確約定合同的有效期限,包括起始日期和終止日期,以及續(xù)約條件和程序。3.場地使用費:合同中應(yīng)明確場地使用費的支付金額、支付方式和支付時間,避免日后產(chǎn)生糾紛。4.場地使用要求:合同中應(yīng)詳細約定乙方在場地內(nèi)的經(jīng)營要求,包括遵守法律法規(guī)、保持環(huán)境衛(wèi)生等,以確保正常經(jīng)營秩序。5.安全管理:合同中應(yīng)明確乙方的安全管理責任,包括遵守安全生產(chǎn)規(guī)定、定期檢查維護攤位設(shè)施等。6.合同解除與終止:合同中應(yīng)明確約定解除和終止合同的條件和程序,以便雙方在必要時能夠順利處理。7.違約責任:合同中應(yīng)明確雙方的違約責任,包括未支付場地使用費的違約金和賠償損失等。解決辦法:1.協(xié)商解決:在合同履行過程中,如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.補充協(xié)議:對于合同未盡事宜,雙方可簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。3.訴訟解決:如協(xié)商不成,雙方可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋:1.合同主體:指合同中的甲方和乙方,即場地方和攤位使用方。2.場地使用費:指乙方為使用甲方場地而支付的費用。3.違約金:指乙方未按約定履行合同義務(wù)時,應(yīng)向甲方支付的賠償金。4.賠償損失:指乙方因違約行為給甲方造成損失時,應(yīng)向甲方支付的賠償金額。5.協(xié)商解決:指雙方在發(fā)生爭議時,通過友好協(xié)商達成一致意見。6.補充協(xié)議:指雙方為解決合同未盡事宜而簽訂的具有同等法律效力的協(xié)議。7.訴訟解決:指雙方在協(xié)商不成時,通過向人民法院提起訴訟的方式解決爭議。特殊應(yīng)用場合及補充條款:1.場合:乙方為季節(jié)性經(jīng)營,比如僅在特定節(jié)假日期間營業(yè)。2.場合:乙方計劃在場地內(nèi)舉辦促銷活動或特殊活動。補充條款:若乙方需要在場地內(nèi)舉辦促銷或特殊活動,應(yīng)至少提前____個工作日向甲方提出申請,并提交活動方案。經(jīng)甲方同意后,乙方應(yīng)確?;顒影踩⒂行蜻M行,并承擔由此產(chǎn)生的額外費用。3.場合:乙方為小本經(jīng)營,資金周轉(zhuǎn)壓力大。補充條款:考慮到乙方的實際經(jīng)營狀況,甲方同意在合同有效期內(nèi),為乙方提供一定的付款寬限期。具體為:乙方在每月__日前未能支付場地使用費的,甲方應(yīng)給予____天的寬限期,寬限期內(nèi)不計算滯納金。4.場合:乙方租賃場地用于舉辦非商業(yè)性質(zhì)的活動,如社區(qū)活動、公益活動。補充條款:若乙方使用場地舉辦非商業(yè)性質(zhì)的活動,甲方可以視情況減免部分或全部場地使用費。具體減免方案由雙方協(xié)商確定,并在活動前簽訂補充協(xié)議。合同所需附件列表:1.甲方場地使用權(quán)證明文件復(fù)印件2.乙方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.乙方負責人身份證復(fù)印件4.雙方指定的銀行賬戶信
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 現(xiàn)代辦公家具的環(huán)保理念與可持續(xù)發(fā)展
- 現(xiàn)代生活節(jié)奏下的胃腸疾病預(yù)防教育
- 生產(chǎn)制造中的綠色技術(shù)升級路徑與策略
- 基坑施工安全專項方案
- 現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的發(fā)展趨勢及投資策略研究
- 生產(chǎn)安全監(jiān)督與危機管理一體化建設(shè)
- 生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展對商業(yè)模式的創(chuàng)新影響
- 現(xiàn)代農(nóng)業(yè)機械設(shè)備智能化國際對比研究
- 2024-2025學(xué)年高中生物 專題5 課題1 DNA的粗提取與鑒定說課稿 新人教版選修1
- 9 生活離不開他們 第一課時 說課稿-2023-2024學(xué)年道德與法治四年級下冊統(tǒng)編版001
- MOOC 材料科學(xué)基礎(chǔ)-西安交通大學(xué) 中國大學(xué)慕課答案
- 帕金森病的言語康復(fù)治療
- 中國城市居民的健康意識和生活方式調(diào)研分析報告
- 上海星巴克員工手冊
- 復(fù)產(chǎn)復(fù)工試題含答案
- 部編版語文三年級下冊第六單元大單元整體作業(yè)設(shè)計
- 售后服務(wù)經(jīng)理的競聘演講
- 新概念英語第2冊課文(完整版)
- 慢加急性肝衰竭護理查房課件
- 文件丟失應(yīng)急預(yù)案
- 全球職等系統(tǒng)GGS職位評估手冊
評論
0/150
提交評論