大學(xué)人事代理合同（2篇）

大學(xué)人事代理合同甲方（大學(xué)）：乙方（員工）：根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)人事代理?xiàng)l例》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方的人事代理事宜達(dá)成以下合同條款：第一條人事代理范圍1.甲方同意對(duì)乙方的人事關(guān)系進(jìn)行代理，包括檔案管理、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金繳納等。2.乙方應(yīng)妥善保管自己的檔案和其他相關(guān)材料，并按甲方要求辦理相關(guān)手續(xù)。第二條代理期限1.本合同的代理期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.雙方同意，本合同期滿前一個(gè)月內(nèi)，如無(wú)特殊情況，應(yīng)提前書(shū)面通知對(duì)方是否續(xù)簽合同。第三條人事代理費(fèi)用1.乙方應(yīng)按甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付人事代理費(fèi)用，具體費(fèi)用為人民幣_(tái)___元/年（大寫：____________________元整）。2.乙方應(yīng)在每年__月__日前支付當(dāng)年的代理費(fèi)用。第四條乙方權(quán)利和義務(wù)1.乙方有權(quán)了解和查詢自己的人事代理情況，并要求甲方提供相關(guān)證明。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù)。3.乙方應(yīng)按合同約定支付人事代理費(fèi)用，并承擔(dān)因延遲支付所產(chǎn)生的違約責(zé)任。第五條甲方權(quán)利和義務(wù)1.甲方應(yīng)按照法律法規(guī)和合同約定，為乙方提供人事代理服務(wù)。2.甲方應(yīng)妥善管理乙方的檔案和其他相關(guān)材料，確保其安全完整。3.甲方應(yīng)在合同約定的時(shí)間內(nèi)，為乙方辦理人事代理相關(guān)手續(xù)。第六條合同的變更和終止1.任何一方提出變更或終止本合同，應(yīng)提前書(shū)面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。2.合同終止后，甲方應(yīng)將乙方的檔案和其他相關(guān)材料完整地交還給乙方。第七條違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.本合同的解除或終止，不影響雙方的其他權(quán)利和責(zé)任。第八條爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出。甲方（大學(xué)）：乙方（員工）：簽訂日期：____年__月__日大學(xué)人事代理合同（二）甲方（大學(xué)）：乙方（人事代理公司）：根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則基礎(chǔ)上，就甲方委托乙方進(jìn)行人事代理事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下合同條款：一、人事代理范圍1.甲方委托乙方代理乙方員工的人事關(guān)系、工資福利、社會(huì)保險(xiǎn)等事宜。二、代理期限1.本合同的代理期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.代理期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。三、代理費(fèi)用1.乙方應(yīng)按代理人數(shù)和代理期限向甲方收取代理費(fèi)用，具體收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定。2.甲方應(yīng)在簽訂本合同時(shí)一次性支付給乙方代理費(fèi)用。四、人事代理服務(wù)1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，為代理人員提供人事代理服務(wù)，包括但不限于檔案管理、工資核算、福利發(fā)放等。2.乙方應(yīng)確保代理人員的工資、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等事項(xiàng)的合規(guī)性。五、合同的解除和終止1.甲乙雙方提前終止本合同的，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方。2.合同終止后，乙方應(yīng)將代理人員的檔案、工資福利等事項(xiàng)妥善移交給甲方。六、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.本合同的解除或終止不影響雙方依法追究對(duì)方違約責(zé)任的權(quán)利。七、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。