2017年企業(yè)法律顧問考試復習題及答案

2017年企業(yè)法律顧問考試復習題及答案1、工人所要求的實際工資超過其邊際生產(chǎn)率，或者說不愿意接受現(xiàn)行的工作條件和收入水平而未被雇用造成的失業(yè)是()。?A、結構性失業(yè)?B、摩擦性失業(yè)?C、自愿失業(yè)?D、周期性失業(yè)?正確答案：C?答案解析：本題考核自愿失業(yè)。所謂自愿失業(yè)是指工人所要求的實際工資超過其邊際生產(chǎn)率，或者說不愿意接受現(xiàn)行的工作條件和收入水平而未被雇用造成的失業(yè)。(P22)?2、根據(jù)奧肯定律，實際GDP增長率為()時，失業(yè)率保持不變。?A、3%?B、低于3%?C、高于3%?D、不足3%部分的一半?正確答案：A?答案解析：本題考核奧肯定律。實際GDP增長率為3%時，失業(yè)率保持不變。當經(jīng)濟增長率低于3%時，失業(yè)率會有所上升，幅度為增長率不足3%部分的一半;當經(jīng)濟增長率高于3%時，失業(yè)率則會有所下降。(P23)?3、衡量通貨膨脹率的常用指標不包括()。?A、消費物價指數(shù)?B、貨幣乘數(shù)?C、批發(fā)物價指數(shù)?D、GDP平減指數(shù)?正確答案：B?答案解析：貨幣乘數(shù)與通貨膨脹沒有必然的關系。(P24)?4、當經(jīng)濟擴張、發(fā)生通貨膨脹時，中央銀行可以()法定準備金率，()貨幣乘數(shù)，迫使商業(yè)銀行緊縮信貸規(guī)模，從而減少市場貨幣供應量。?A、降低，縮小?B、提高，縮小?C、降低，擴大?D、提高，擴大?正確答案：B?答案解析：本題考核法定準備金率。當經(jīng)濟擴張、發(fā)生通貨膨脹時，中央銀行可以提高法定準備金率，縮小貨幣乘數(shù)，迫使商業(yè)銀行緊縮信貸規(guī)模，從而減少市場貨幣供應量。(P33)?5、以下關于管理的描述中錯誤的是()。?A、管理是由組織的管理者在一定環(huán)境下實施的?B、管理的目的是使組織高效地實現(xiàn)組織目標?C、管理就是領導?D、管理由若干個職能構成，即計劃、組織、領導、控制等職能?正確答案：C?答案解析：本題考核管理的定義。管理是由組織的管理者在一定環(huán)境下，通過計劃、組織、領導和控制等環(huán)節(jié)來協(xié)調(diào)組織的人力、物力和財力等資源，以期更好地達成組織目標的過程。?這個定義包含5層意思：?(1)管理是由組織的管理者在一定環(huán)境下實施的。?(2)管理是一個過程。?(3)管理由若干個職能構成，即計劃、組織、領導、控制等職能。?(4)管理的工作內(nèi)容是優(yōu)化調(diào)配組織的人力、物力和財力資源。?(5)管理的目的是使組織高效地實現(xiàn)組織目標。(P41)?6、領導班子的構成是因為領導效率不取決于單個領導者的素質(zhì)，而且取決于領導班子的構成是否合理。合理的領導班子構成不包括()。?A、能力結構?B、知識結構?C、專業(yè)構成?D、D團結構?正確答案：D?答案解析：本題考核合理的領導班子的構成。領導班子的構成包括：(1)年齡結構;(2)知識結構;(3)能力結構;(4)專業(yè)構成。(P52-53)?7、所謂激勵，是指人類活動的一種內(nèi)心狀態(tài)，它具有加強和激發(fā)動機，推動并引導行為使之朝向預定目標的作用。激勵的作用不包括()。?A、有利于激發(fā)和調(diào)動職工的積極性?B、有助于將職工的個人目標與組織目標統(tǒng)一起來?C、有助于增強組織的凝聚力?D、有助于滿足職工的物質(zhì)生活條件?正確答案：D?答案解析：本題考核激勵的作用。激勵的作用有：(1)有利于激發(fā)和調(diào)動職工的積極性;(2)有助于將職工的個人目標與組織目標統(tǒng)一起來;(3)有助于增強組織的凝聚力，促進內(nèi)部各組成部分的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。(P55)?8、有效的前饋控制系統(tǒng)需要具備的條件不包括()。?A、高效的信息處理網(wǎng)絡?B、適宜的前饋控制系統(tǒng)模型?C、及時的變量分析?D、有效的措施?正確答案：C?答案解析：本題考核前饋控制。有效的前饋控制系統(tǒng)需要具備的條件是：高效的信息處理網(wǎng)絡;適宜的前饋控制系統(tǒng)模型;及時的信息輸入;有效的措施。(P60)?9、企業(yè)集團是為了適應企業(yè)系列化生產(chǎn)和產(chǎn)業(yè)調(diào)整的要求而形成的企業(yè)間的聯(lián)合。有關企業(yè)集團的作用說法錯誤的是()。?A、大型企業(yè)集團是產(chǎn)業(yè)結構升級換代的唯一途徑?B、大型企業(yè)集團是推進技術進步的重要主體?C、發(fā)展大型企業(yè)集團是我國深化企業(yè)改革的重要措施?D、大型企業(yè)集團是國民經(jīng)濟的中堅力量?正確答案：A?答案解析：本題考核企業(yè)集團的作用。企業(yè)集團的作用有：(1)大型企業(yè)集團是國民經(jīng)濟的中堅力量;(2)大型企業(yè)集團是產(chǎn)業(yè)結構升級換代的重要途徑;(3)大型企業(yè)集團是推進技術進步的重要主體;(4)發(fā)展大型企業(yè)集團是增強國家經(jīng)濟實力的需要;(5)發(fā)展大型企業(yè)集團是我國深化企業(yè)改革的重要措施。(P66-67)?10、耐克GS自己主要從事鞋品的研究開發(fā)，而把鞋品的生產(chǎn)和銷售委托給其他有實力的企業(yè)去做，則耐克GS屬于()。?A、非資本虛擬?B、委托加工?C、資本虛擬?D、戰(zhàn)略聯(lián)盟?正確答案：A?答案解析：本題考核非資本虛擬。非資本虛擬即企業(yè)將生產(chǎn)、銷售、研究開發(fā)的有關環(huán)節(jié)委托給其他企業(yè)去做，相互之間無資本聯(lián)系。耐克GS自己主要從事鞋品的研究開發(fā)，而把鞋品的生產(chǎn)和銷售委托給其他有實力的企業(yè)去做屬于非資本虛擬。(P69)?11、()是為貫徹實施總體戰(zhàn)略和經(jīng)營單位戰(zhàn)略而制定的職能管理部門的戰(zhàn)略，包括人力資源戰(zhàn)略、財務戰(zhàn)略、信息戰(zhàn)略和技術戰(zhàn)略等。?A、職能部門戰(zhàn)略?B、經(jīng)營單位戰(zhàn)略?C、營銷戰(zhàn)略?D、總體戰(zhàn)略?正確答案：A?答案解析：本題考核職能