2024年國家開放大學(xué)(電大)-國家開放大學(xué)(職業(yè)與人生)考試近5年真題集錦（頻考類試題）帶答案

（圖片大小可自由調(diào)整）2024年國家開放大學(xué)(電大)-國家開放大學(xué)(職業(yè)與人生)考試近5年真題集錦（頻考類試題）帶答案第I卷一.參考題庫(共100題)1.“當(dāng)局者迷，旁觀者清”說明多聽取他人擇業(yè)意見，可避免片面與盲目。2.就業(yè)信息搜集的原則有（）。A、準(zhǔn)確性、真實(shí)性原則B、明確性、針對(duì)性原則C、系統(tǒng)性、連續(xù)性原則D、計(jì)劃性、時(shí)效性3.歐洲醫(yī)學(xué)界將笑聲成為“靜態(tài)的慢跑”，它能使即溶松弛，對(duì)心臟及肝臟都有好處。4.選擇職業(yè)生涯發(fā)展路線時(shí)首先要考慮自己的興趣、愛好、理想等主觀因素。5.自我意識(shí)包括（）A、自主意識(shí)B、自信意識(shí)C、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)D、競爭意識(shí)6.表達(dá)能力不是畢業(yè)生就業(yè)中需要的能力。7.收集就業(yè)信息應(yīng)力求做到“（）”、“（）”、“實(shí)”、“準(zhǔn)”。8.李某（17歲）是甲公司招用的職工，雙方訂立了書面勞動(dòng)合同。在試用期內(nèi)，李某為發(fā)泄對(duì)公司的不滿，在公司生產(chǎn)的飲料中放入了污物。請(qǐng)判斷下列哪些表述是正確的？（）A、李某與公司之間成立的勞動(dòng)合同無效B、甲公司可以解除與李某的勞動(dòng)合同C、李某與甲公司之間成立的勞動(dòng)合同是可撤銷的合同D、在試用期內(nèi)，公司不能解除與李某的勞動(dòng)合同9.虛榮心理使大學(xué)生不從發(fā)揮自身優(yōu)勢出發(fā)一心找大城市大企業(yè)，今天這家明天那家“最后老熊掰棒米，兩頭都落空”。10.乘坐單向扶梯時(shí)也應(yīng)該遵循靠右站立的原則。11.大學(xué)生缺失表現(xiàn)方面有（）A、學(xué)習(xí)誠信缺失B、經(jīng)濟(jì)誠信缺失C、擇業(yè)誠信缺失D、自我保護(hù)意識(shí)缺失12.“退一步海闊天空”是一種自我安慰的心理調(diào)適方法。13.以下不屬于創(chuàng)業(yè)市場調(diào)查中微觀環(huán)境調(diào)查范圍的是（）A、地理環(huán)境B、顧客需求C、原材料供應(yīng)商供應(yīng)能力D、競爭對(duì)手14.簡述大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)的權(quán)利？15.參加高級(jí)技師鑒定的條件之一是必須任技師5年以上。16.對(duì)座位的排列我國的傳統(tǒng)是（）A、以左為尊B(yǎng)、以右為尊C、左右地位相等D、以上都不正確17.大學(xué)生就業(yè)已經(jīng)明顯轉(zhuǎn)向中小城市，鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層單位，非國有企業(yè)。18.高職高專畢業(yè)生就業(yè)特點(diǎn)（）A、就業(yè)觀念不斷更新B、就業(yè)渠道走向多元C、就業(yè)方式豐富多樣D、就業(yè)形勢樂觀19.交際式自我介紹不用介紹職務(wù)。20.就業(yè)信息不僅反映社會(huì)崗位的要求，而且也體現(xiàn)的市場對(duì)擇業(yè)者的期待。21.日本有一項(xiàng)國家級(jí)的獎(jiǎng)項(xiàng)，叫（）。A、終生成就獎(jiǎng)B、首相獎(jiǎng)C、天皇獎(jiǎng)D、國家最高獎(jiǎng)22.職業(yè)規(guī)劃的原則有（）。A、承認(rèn)現(xiàn)實(shí)，著眼發(fā)展B、自我認(rèn)識(shí)，獨(dú)立決策C、利益兼顧D、發(fā)揮優(yōu)勢23.近年來，網(wǎng)上招聘受到了越來越多用人單位和求職者的青睞。24.SWOT分析法是指組織或個(gè)人在進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃時(shí)，要充分分析組織或個(gè)人的（）的一種方法。A、優(yōu)勢B、劣勢C、機(jī)遇D、挑戰(zhàn)25.乘坐無人值守的電梯時(shí)，接待方應(yīng)該先進(jìn)電梯，然后客人在進(jìn)。26.愛崗敬業(yè)是社會(huì)主義職業(yè)道德（）、最起碼的要求。27.面試前緩解緊張情緒的方法有（）A、喝酒B、大聲喊C、聽輕音樂D、深呼吸28.擇業(yè)方法有（）。A、訪談法B、比較法C、嘗試法D、模擬法29.筆試的內(nèi)容包括（）A、心理測試B、智力測試C、專業(yè)測試D、技能測試30.簡述求職面試的基本準(zhǔn)則？31.定位危機(jī)是指25到30歲的調(diào)整和定位時(shí)期人們最容易出現(xiàn)的職位危機(jī)。32.服務(wù)型的人一直追求他們認(rèn)可的核心價(jià)值。33.制定有針對(duì)性學(xué)習(xí)計(jì)劃的建議主要有（）。A、制定學(xué)習(xí)目標(biāo)B、探索可利用資源C、將學(xué)習(xí)融入你的日常生活D、確定每天可以用來學(xué)習(xí)的時(shí)間34.創(chuàng)業(yè)素質(zhì)是一種包括（）在內(nèi)的綜合結(jié)構(gòu)。A、知識(shí)B、技能C、經(jīng)驗(yàn)D、人格35.凡高校畢業(yè)生從事個(gè)體經(jīng)營自工商部門批準(zhǔn)其經(jīng)營之日起（）年免交登記類和管理類各項(xiàng)行政事業(yè)性收費(fèi)。A、1B、2C、4D、336.一個(gè)目標(biāo)只有量化，才可預(yù)訂；只有可測定，才能積累。37.個(gè)人簡歷需要注意的問題（）。A、展現(xiàn)自我B、實(shí)事求是C、精心設(shè)計(jì)D、有的放失38.一般來講，成功的溝通由兩部分組成，第一部分是傳遞，第二部分是接收。39.成功和快樂是可以兼得的，事業(yè)和家庭是可以兼顧的。40.創(chuàng)業(yè)的社會(huì)環(huán)境包括（）A、社會(huì)制度B、社會(huì)關(guān)系C、社會(huì)需求D、社會(huì)經(jīng)濟(jì)41.現(xiàn)代心理學(xué)家根據(jù)（）發(fā)生的強(qiáng)弱程度和持續(xù)時(shí)間的長短，把人的情緒為心境、激情和應(yīng)激三種狀態(tài)。A、移情B、知覺C、感覺D、情緒42.內(nèi)向的人、外向的人都適合創(chuàng)業(yè)。43.用人單位可以代扣勞動(dòng)者的工資的情況為（）。A、用人單位代扣代繳個(gè)人所得稅B、用人單位代扣代繳應(yīng)由勞動(dòng)者個(gè)人負(fù)擔(dān)的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用C、法院判決、裁定中要求代扣的撫養(yǎng)費(fèi)、贍養(yǎng)費(fèi)D、按勞動(dòng)合同約定應(yīng)由勞動(dòng)者賠償給用人單位的經(jīng)濟(jì)損失費(fèi)用44.自薦材料的封面要體現(xiàn)（）等基本內(nèi)容。A、畢業(yè)學(xué)校B、專業(yè)C、姓名D、性別45.職工在下列情形中，不能認(rèn)定為工傷的是：（）A、患職業(yè)病的B、醫(yī)護(hù)人員在救護(hù)“非典”病人過程中感染“非典”C、因公喝酒導(dǎo)致酒精中毒的D、在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的46.“一米線”是銀行禮儀中提出的。47.名片上不能做任何標(biāo)注和留言。48.個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的名稱中不得使用“有限”、“有限責(zé)任”、或者“公司”等字樣。49.以下哪種途徑可以緩解壓力（）A、休息一下，呼吸新鮮空氣B、適當(dāng)?shù)捏w育運(yùn)動(dòng)C、臉皮厚一點(diǎn)D、學(xué)會(huì)放棄50.職業(yè)錨的概念是由美國的金斯伯格教授提出的。51.人類的生存除了要求我們必須具有那些一般學(xué)校教育所訓(xùn)練的語言、數(shù)學(xué)能力之外，還必須具有像情緒調(diào)節(jié)、藝術(shù)欣賞、社會(huì)交往、運(yùn)動(dòng)、空間感覺這樣的能力。52.根據(jù)勞動(dòng)爭議的合理處理程序，以下處理辦法的正確順序是（） （1）向人民法院提起訴訟； （2）向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁； （3）向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。A、（1）（2）（3）B、（2）（3）（1）C、（3）（1）（2）D、（3）（2）（1）53.我國公民基本道德規(guī)范是：愛國守法，（）團(tuán)結(jié)友善，勤儉自強(qiáng)，敬業(yè)奉獻(xiàn)。A、誠實(shí)有禮B、明禮誠信C、真誠待人D、文明禮貌54.（）是快樂的資本。A、財(cái)富B、健康C、成功D、權(quán)力55.建立一個(gè)精誠合作、具有獻(xiàn)身精神的經(jīng)營班子必須符合以下基本要求（）A、知識(shí)結(jié)構(gòu)B、價(jià)值觀念C、個(gè)性特征D、目的E、利益56.創(chuàng)業(yè)意識(shí)包括（）。A、創(chuàng)新意識(shí)B、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)C、收益意識(shí)D、商機(jī)意識(shí)E、競爭意識(shí)57.在工作中，（）是科學(xué)的思維方法。A、整體分析法B、動(dòng)態(tài)分析法C、聯(lián)系分析法D、層次分析法58.職業(yè)規(guī)劃實(shí)際上是一個(gè)持續(xù)不斷的探索過程。59.良好心理素質(zhì)的標(biāo)準(zhǔn)有（）A、接納自我B、人格完整C、情緒穩(wěn)定D、意志堅(jiān)定60.創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)有（）A、機(jī)會(huì)風(fēng)險(xiǎn)B、市場風(fēng)險(xiǎn)C、資金風(fēng)險(xiǎn)D、技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)61.選擇人生目標(biāo)的要訣之一，是選擇并經(jīng)營自己的（），放下對(duì)短處和不足的關(guān)注，這樣才能給人生增值。A、事業(yè)B、長處C、工作D、生活62.自薦信中對(duì)招聘單位的稱呼正確的是（）A、尊敬的XX公司領(lǐng)導(dǎo)B、親愛的HRC、尊敬的總裁D、有關(guān)負(fù)責(zé)人63.要樹立遠(yuǎn)大抱負(fù)是高職高專學(xué)生擇業(yè)時(shí)應(yīng)做好的（）準(zhǔn)備。A、思想B、心理C、知識(shí)與能力D、信息64.職業(yè)技能鑒定分為知識(shí)要求考試和操作技能考核兩部分。65.現(xiàn)代知識(shí)結(jié)構(gòu)的主要模式有（）A、寶塔型知識(shí)結(jié)構(gòu)B、網(wǎng)絡(luò)型知識(shí)結(jié)構(gòu)C、帷幕型知識(shí)結(jié)構(gòu)D、T”型知識(shí)結(jié)構(gòu)66.人事代理的特點(diǎn)有（）。A、法制化B、系統(tǒng)化C、社會(huì)化D、專業(yè)化67.高職高專學(xué)生擇業(yè)時(shí)，思想上存在的誤區(qū)有（）A、主次不分B、定位不準(zhǔn)C、物質(zhì)至上D、缺乏自知之明68.面試時(shí)需注意的細(xì)節(jié)問題有（）A、關(guān)掉手機(jī)B、先敲門再進(jìn)入C、用微笑向考官致意D、只坐椅子的一半到三分之二69.創(chuàng)業(yè)的特點(diǎn)有（）A、自主性B、開創(chuàng)性C、風(fēng)險(xiǎn)性D、合理性70.標(biāo)題是自薦信的標(biāo)志和稱謂，一般只寫“自薦信”三個(gè)字即可。71.氣質(zhì)一般分為以下哪幾類（）A、膽汁質(zhì)B、多血質(zhì)C、粘液質(zhì)D、抑郁質(zhì)72.為具有較高知識(shí)水平和專業(yè)技能的勞動(dòng)者擇業(yè)和各用人單位招聘此類勞動(dòng)者提供服務(wù)的場所是（）A、人才市場B、勞務(wù)市場C、大學(xué)生就業(yè)市場D、無形市場73.（）是個(gè)體在對(duì)現(xiàn)實(shí)的態(tài)度與行為方式中表現(xiàn)出來的穩(wěn)定而有核心意義的心理特征。A、自我意識(shí)B、氣質(zhì)C、性格D、品格74.能夠認(rèn)定勞動(dòng)合同無效的機(jī)構(gòu)是（）。A、各級(jí)人民政府B、工商行政管理部門C、各級(jí)勞動(dòng)行政部門D、勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)75.職業(yè)生涯的內(nèi)容包括（）A、工作時(shí)間的長短B、職業(yè)發(fā)展的內(nèi)容、形式C、職業(yè)發(fā)展的階段D、職業(yè)的轉(zhuǎn)換76.職業(yè)的社會(huì)功能有（）A、職業(yè)是承擔(dān)社會(huì)義務(wù)的重要方式B、職業(yè)是社會(huì)存在的基礎(chǔ)C、職業(yè)是社會(huì)發(fā)展的動(dòng)力D、職業(yè)是社會(huì)控制的手段77.布隆伯格說：“僅僅‘喜愛’自己的公司和行業(yè)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，必須每天的每一分鐘都專注于此?！?8.勞動(dòng)者在同一用人單位連續(xù)工作滿（）年以上，當(dāng)事人雙方同意延續(xù)勞動(dòng)合同的，如果勞動(dòng)者提出訂立無固定期限的勞動(dòng)合同，應(yīng)對(duì)訂立無固定期限的勞動(dòng)合同。A、三B、五C、十D、二十79.個(gè)人簡歷的特點(diǎn)包括（）A、真實(shí)B、簡潔C、語言準(zhǔn)確D、版面美觀E、評(píng)價(jià)客觀80.一個(gè)人的人生觀正確與否，對(duì)他的生活道德和人生方向有著決定性影響。81.以下不屬于就業(yè)信息的是：（）A、就業(yè)政策B、就業(yè)形勢C、面試考官個(gè)人喜好D、崗位需求情況82.合伙協(xié)議應(yīng)當(dāng)依法由全體合伙人協(xié)商一致，以（）形式訂立。A、書面B、口頭C、書面或口頭D、其他83.影響高職高專學(xué)生創(chuàng)業(yè)的因素有（）A、個(gè)人因素B、學(xué)校因素C、家庭因素D、社會(huì)因素84.組織與影響他人共同完成組織目標(biāo)的工作是（）職業(yè)興趣類型的人適合從事的職業(yè)。A、現(xiàn)實(shí)型B、社會(huì)型C、常規(guī)型D、事業(yè)型85.風(fēng)險(xiǎn)投資創(chuàng)業(yè)屬于冒險(xiǎn)型創(chuàng)業(yè)。86.根據(jù)勞動(dòng)法的規(guī)定和勞動(dòng)關(guān)系的性質(zhì)，下列哪一項(xiàng)糾紛屬于勞動(dòng)爭議？（）A、某私營企業(yè)職工張某與某地方勞動(dòng)保障行政部門的工傷認(rèn)定機(jī)關(guān)因工傷認(rèn)定結(jié)論而發(fā)生的爭議B、進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)民黃某與其雇主某個(gè)體戶之間因支付工資報(bào)酬發(fā)生的爭議C、某國有企業(yè)退休職工王某與社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)因退休費(fèi)用的發(fā)放而發(fā)生爭議D、某有限責(zé)任公司的職工李某是該公司的股東之一，因股息分配與該公司發(fā)生的爭議87.建立國家公務(wù)員制度的意義有（）。A、有利于實(shí)現(xiàn)分類管理B、有利于加強(qiáng)廉政建設(shè)C、有利于增強(qiáng)政府機(jī)關(guān)的生機(jī)和活力D、有利于促進(jìn)政府機(jī)關(guān)人事管理的科學(xué)化、法制化88.以下屬于就業(yè)推薦表中個(gè)人基本情況的有（）A、姓名B、性別C、年齡D、政治面貌89.能力水平要與職業(yè)層次一致或者基本一致。90.膽汁質(zhì)類型適合的職業(yè)有（）A、導(dǎo)游B、記者C、消防員D、會(huì)計(jì)91.在設(shè)定目標(biāo)的同時(shí)，首先要找出設(shè)定這些目標(biāo)的（）。A、步驟B、理由C、方法D、程序92.我國公務(wù)員錄用制度強(qiáng)調(diào)德才兼?zhèn)?，采取考試和考核相結(jié)合的方式。93.面試時(shí)一定要把握機(jī)會(huì)發(fā)問，以表現(xiàn)自己對(duì)這份工作的強(qiáng)烈興趣。94.筆試是一種常用的考核辦法，主要是測試畢業(yè)生的（）。95.加強(qiáng)主要道德修養(yǎng)的主要方法（）。A、在社會(huì)實(shí)踐中體驗(yàn)B、在創(chuàng)業(yè)中逐步提高C、在自我修養(yǎng)中提高D、在日常生活中培養(yǎng)96.畢業(yè)生在擇業(yè)期內(nèi)有將其檔案、戶口在校保留（）的權(quán)利。A、1年B、2年C、3年D、4年97.從事就業(yè)體制的轉(zhuǎn)換準(zhǔn)入職業(yè)的新生勞動(dòng)力，就業(yè)前必須經(jīng)過（）的職業(yè)培訓(xùn)，并取得職業(yè)資格證書。98.一個(gè)人制定自己目標(biāo)需要注意的幾方面問題：（）。A、你要確定起跑線B、目標(biāo)定得不能虛無縹緲，也不能太偉大C、確定人生的宏偉藍(lán)圖D、目標(biāo)超出自身工作實(shí)際99.（）是自信的創(chuàng)造者，甚至是勝利和成功的必需工具。A、恒心B、素質(zhì)C、能力D、熱情100.就業(yè)協(xié)議未經(jīng)學(xué)校同意視為無效。第I卷參考答案一.參考題庫1.參考答案：正確2.參考答案：A,B,C,D3.參考答案：錯(cuò)誤4.參考答案：正確5.參考答案：A,B,C,D6.參考答案：錯(cuò)誤7.參考答案：早；廣8.參考答案：B9.參考答案：正確10.參考答案：正確11.參考答案：A,B,C12.參考答案：正確13.參考答案：A14.參考答案：包括：平等擇業(yè)權(quán)、獲得勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)、獲得職業(yè)培訓(xùn)權(quán)利、勞動(dòng)安全權(quán)、結(jié)社權(quán)。15.參考答案：錯(cuò)誤16.參考答案：A17.參考答案：錯(cuò)誤18.參考答案：A,B,C19.參考答案：錯(cuò)誤20.參考答案：正確21.參考答案：A22.參考答案：A,B,C,D23.參考答案：正確24.參考答案：A,B,C,D25.參考答案：正確26.參考答案：最基本、最普通27.參考答案：C,D28.參考答案：A,B,C,D29.參考答案：A,B,C,D30.參考答案： 一、研究這個(gè)公司 二、表現(xiàn)積極的態(tài)度 三、要落落大方，面帶微笑 四、專心的傾聽31.參考答案：正確32.參考答案：正確33.參考答案：A