勞務(wù)派遣用工生活保障協(xié)議

勞務(wù)派遣用工生活保障協(xié)議合同編號(hào)：__________

甲方（派遣單位）：____________________

乙方（用工單位）：____________________

鑒于甲方具備合法的勞務(wù)派遣資質(zhì)，為滿足乙方在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中對(duì)勞務(wù)人員的需求，雙方本著平等互利、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就勞務(wù)派遣用工生活保障事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的

本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在勞務(wù)派遣用工過(guò)程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，保障勞務(wù)人員的合法權(quán)益，確保勞務(wù)派遣用工的穩(wěn)定性和安全性。

二、簽訂背景

隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，企業(yè)對(duì)勞務(wù)人員的需求日益增長(zhǎng)。甲方作為具備合法勞務(wù)派遣資質(zhì)的單位，具備豐富的勞務(wù)派遣管理經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)人才。乙方在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，為提高工作效率和降低用工成本，決定與甲方簽訂勞務(wù)派遣用工生活保障協(xié)議。

三、協(xié)議內(nèi)容

1.甲方負(fù)責(zé)為乙方提供符合國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣人員，并對(duì)派遣人員實(shí)施統(tǒng)一的管理和培訓(xùn)。

2.乙方負(fù)責(zé)為派遣人員提供與崗位相符的工作條件、工作環(huán)境和工作待遇，并確保派遣人員的人身安全和合法權(quán)益。

3.甲方、乙方和派遣人員應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和本協(xié)議的約定，共同維護(hù)勞務(wù)派遣用工的秩序和穩(wěn)定。

4.甲方、乙方和派遣人員應(yīng)當(dāng)共同承擔(dān)因勞務(wù)派遣用工產(chǎn)生的法律責(zé)任，并協(xié)商解決相關(guān)糾紛。

四、協(xié)議期限

本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)_____年。協(xié)議期滿前______個(gè)月，任何一方均有權(quán)提出終止協(xié)議，并提前通知對(duì)方。

五、協(xié)議變更與解除

1.本協(xié)議在有效期內(nèi)，如遇國(guó)家法律法規(guī)、政策調(diào)整或雙方協(xié)商一致，可對(duì)本協(xié)議進(jìn)行變更。

2.發(fā)生以下情形之一，任何一方均可單方面解除本協(xié)議：

（1）一方違反本協(xié)議約定，嚴(yán)重?fù)p害另一方合法權(quán)益的；

（2）發(fā)生不可抗力，導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行的；

（3）其他法律規(guī)定或雙方約定可解除本協(xié)議的情形。

六、爭(zhēng)議解決

甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

主要條款：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方需求，派遣具備相應(yīng)資質(zhì)和技能的勞務(wù)人員至乙方指定的工作崗位。

1.2甲方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的招聘、培訓(xùn)、考核、管理等工作，確保派遣人員符合乙方的工作要求。

1.3甲方應(yīng)確保派遣人員在乙方工作期間，遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和乙方內(nèi)部規(guī)章制度。

二、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

2.1甲方派遣的勞務(wù)人員應(yīng)具備以下條件：

（1）年齡在18至60周歲之間；

（2）身體健康，符合崗位工作要求；

（3）具備相應(yīng)的學(xué)歷、技能和職業(yè)資格證書(shū)；

（4）無(wú)犯罪記錄。

2.2甲方應(yīng)對(duì)派遣人員進(jìn)行定期考核，確保其工作質(zhì)量符合乙方要求。

2.3甲方應(yīng)確保派遣人員在工作過(guò)程中，遵守職業(yè)道德，維護(hù)乙方企業(yè)形象。

三、價(jià)格支付

3.1甲方派遣勞務(wù)人員的工資、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇，按國(guó)家規(guī)定和乙方要求執(zhí)行。

3.2甲方派遣勞務(wù)人員的工資支付方式為：

（1）按月支付；

（2）甲方在每月最后一個(gè)工作日將工資支付給乙方；

（3）甲方支付給乙方的工資總額，應(yīng)包括甲方派遣勞務(wù)人員的工資、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。

3.3乙方應(yīng)于每月第一個(gè)工作日向甲方支付勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)用。

四、保密條款

4.1雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容、業(yè)務(wù)信息、技術(shù)秘密等負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。

4.2保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止后______年。

五、違約責(zé)任

5.1甲方違反本協(xié)議約定，未按期派遣符合要求的勞務(wù)人員，應(yīng)向乙方支付______%的違約金。

5.2甲方派遣的勞務(wù)人員發(fā)生重大安全事故，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

5.3乙方違反本協(xié)議約定，未按時(shí)支付勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向甲方支付______%的滯納金。

5.4雙方因違約造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

六、爭(zhēng)議解決

6.1甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

七、其他條款

7.1本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

7.2本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)_____年。

7.3本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

八、合同附件

8.1本協(xié)議附件包括但不限于以下內(nèi)容：

（1）勞務(wù)派遣人員名單；

（2）勞務(wù)派遣人員崗位說(shuō)明書(shū)；

（3）勞務(wù)派遣人員工資待遇表；

（4）勞務(wù)派遣人員社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇明細(xì)。

九、協(xié)議解除

9.1發(fā)生以下情形之一，任何一方均可單方面解除本協(xié)議：

（1）一方違反本協(xié)議約定，嚴(yán)重?fù)p害另一方合法權(quán)益的；

（2）發(fā)生不可抗力，導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行的；

（3）其他法律規(guī)定或雙方約定可解除本協(xié)議的情形。

十、協(xié)議終止

10.1本協(xié)議有效期滿后，如雙方無(wú)異議，可續(xù)簽本協(xié)議。

10.2本協(xié)議終止后，甲乙雙方應(yīng)妥善處理剩余事務(wù)，并相互通知對(duì)方。

雙方權(quán)利與義務(wù)的進(jìn)一步詳細(xì)說(shuō)明：

一、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.1甲方權(quán)利：

（1）要求乙方提供準(zhǔn)確的用工需求信息，包括工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、人員數(shù)量、技能要求等；

（2）對(duì)乙方提供的用工需求信息進(jìn)行審核，確保其符合國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范；

（3）對(duì)乙方提供的用工需求信息進(jìn)行保密，未經(jīng)乙方同意不得向任何第三方泄露；

（4）對(duì)派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、考核、管理，確保其符合乙方要求；

（5）在乙方違約的情況下，有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

1.2甲方義務(wù)：

（1）按照乙方要求，在約定的時(shí)間內(nèi)派遣符合要求的勞務(wù)人員；

（2）對(duì)派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行定期考核，確保其工作質(zhì)量；

（3）及時(shí)向乙方反饋派遣人員的表現(xiàn)，對(duì)乙方提出的問(wèn)題給予合理解決；

（4）對(duì)派遣的勞務(wù)人員提供必要的工作條件，包括工作場(chǎng)所、勞動(dòng)保護(hù)用品等；

（5）按照國(guó)家規(guī)定和乙方要求，為派遣的勞務(wù)人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇；

（6）在乙方提出解除本協(xié)議的情況下，按照協(xié)議約定進(jìn)行交接和結(jié)算。

二、乙方權(quán)利與義務(wù)

2.1乙方權(quán)利：

（1）要求甲方按照約定派遣符合要求的勞務(wù)人員；

（2）對(duì)甲方派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行試用，試用合格后方可正式上崗；

（3）對(duì)甲方派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行工作指導(dǎo)、培訓(xùn)和考核；

（4）對(duì)甲方派遣的勞務(wù)人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)，并提出改進(jìn)意見(jiàn)；

（5）在甲方違約的情況下，有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.2乙方義務(wù)：

（1）按照國(guó)家規(guī)定和甲方要求，為派遣的勞務(wù)人員提供勞動(dòng)保護(hù)和安全條件；

（2）按照國(guó)家規(guī)定和甲方要求，為派遣的勞務(wù)人員支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇；

（3）對(duì)甲方派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行工作安排，確保其工作內(nèi)容、工作時(shí)間和工作地點(diǎn)符合協(xié)議約定；

（4）對(duì)甲方派遣的勞務(wù)人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督，并對(duì)不合格者提出處理意見(jiàn)；

（5）按照協(xié)議約定支付勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)用，并保證支付款項(xiàng)的及時(shí)性和準(zhǔn)確性；

（6）在甲方提出解除本協(xié)議的情況下，按照協(xié)議約定進(jìn)行交接和結(jié)算。

三、合作方式

3.1雙方應(yīng)建立有效的溝通機(jī)制，定期召開(kāi)會(huì)議，就派遣人員的招聘、培訓(xùn)、考核、管理等方面進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通；

3.2雙方應(yīng)建立信息共享機(jī)制，及時(shí)互相通報(bào)用工需求、工作表現(xiàn)、薪資待遇等信息；

3.3雙方應(yīng)共同制定和執(zhí)行勞務(wù)派遣人員的培訓(xùn)計(jì)劃，提高派遣人員的工作技能和綜合素質(zhì)；

3.4雙方應(yīng)共同建立勞務(wù)派遣人員的考核體系，對(duì)派遣人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)；

3.5雙方應(yīng)共同處理勞務(wù)派遣過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，維護(hù)雙方的合法權(quán)益。

四、合同執(zhí)行監(jiān)督

4.1雙方應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)本協(xié)議的執(zhí)行監(jiān)督工作，確保協(xié)議各項(xiàng)條款的落實(shí)；

4.2雙方應(yīng)定期對(duì)派遣人員的工作情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改；

4.3雙方應(yīng)定期對(duì)勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)用進(jìn)行結(jié)算，確保費(fèi)用支付的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。

合同有效期限、變更、終止條件等詳細(xì)說(shuō)明：

一、合同有效期限

1.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)_____年。

1.2本協(xié)議有效期滿后，如雙方無(wú)異議，可續(xù)簽本協(xié)議。續(xù)簽期限由雙方另行協(xié)商確定。

二、合同的變更

2.1本協(xié)議在有效期內(nèi)，如遇國(guó)家法律法規(guī)、政策調(diào)整或雙方協(xié)商一致，可對(duì)本協(xié)議進(jìn)行變更。

2.2變更后的協(xié)議內(nèi)容應(yīng)以書(shū)面形式由雙方共同簽署，變更后的協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

2.3任何一方不得單方面變更本協(xié)議，未經(jīng)對(duì)方同意的變更無(wú)效。

三、合同的終止條件

3.1本協(xié)議可因以下原因終止：

（1）協(xié)議約定的有效期限屆滿，且雙方未續(xù)簽協(xié)議；

（2）任何一方違約，經(jīng)另一方書(shū)面通知后______日內(nèi)未采取補(bǔ)救措施或補(bǔ)救措施無(wú)效；

（3）發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行；

（4）雙方協(xié)商一致決定終止本協(xié)議。

四、合同的解除

4.1本協(xié)議在有效期內(nèi)，任何一方均可根據(jù)以下原因解除：

（1）協(xié)議約定的終止條件成就；

（2）對(duì)方嚴(yán)重違約，經(jīng)另一方書(shū)面通知后______日內(nèi)未采取補(bǔ)救措施或補(bǔ)救措施無(wú)效；

（3）因不可抗力事件導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行。

五、爭(zhēng)議解決機(jī)制

5.1甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

5.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

六、法律適用和管轄法院

6.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。

6.2本協(xié)議的簽訂地為本合同第一條中約定的甲方所在地。雙方因本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)提交至合同簽訂地人民法院管轄。

七、合同效力

7.1本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后，即具有法律約束力。雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議的約定。

7.2本協(xié)議的任何一方不得擅自轉(zhuǎn)讓或以其他方式處分其在本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)。

7.3本協(xié)議自簽訂之日起，對(duì)雙方具有法律約束力，任何一方違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

合同完整有效性要求：

一、雙方簽字、蓋章位置

1.1甲方簽字、蓋章位置：本合同第一條“甲方（派遣單位）”處，應(yīng)由甲方授權(quán)代表簽字，并在其簽名下方加蓋甲方單位公章。

1.2乙方簽字、蓋章位置：本合同第一條“乙方（用工單位）”處，應(yīng)由乙方授權(quán)代表簽字，并在其簽