個人安全防護用品管理制度范文（二篇）

個人安全防護用品管理制度范文一、制度目標為強化公司內(nèi)部員工的安全防護意識，保障員工的人身安全與健康，本制度旨在工作場所中預防和控制事故風險，對所有員工進行有效管理。二、適用范圍本制度適用于公司全體員工，涵蓋辦公室、生產(chǎn)車間、實驗室等各類工作環(huán)境。三、制度細則1.安全防護用品的集中管理1.1公司將依據(jù)工作需求提供必要的安全防護用品，并進行集中采購、分發(fā)和管理。1.2指定的安全防護用品管理人員負責采購、分發(fā)、維護及報廢工作，并進行詳細記錄和統(tǒng)計。2.安全防護用品使用規(guī)定2.1員工在執(zhí)行任務時，應根據(jù)工作環(huán)境和任務要求，正確佩戴相應的安全防護用品。2.2禁止私自減少或變更安全防護用品的種類或規(guī)格。2.3使用后的安全防護用品應及時清潔或更換，保持其良好的使用狀態(tài)。2.4員工離開工作崗位時，應將安全防護用品妥善存放于指定位置。3.安全防護用品的保管與維護3.1員工個人對其領用的安全防護用品負有保管和使用責任，不得擅自轉(zhuǎn)借或遺失。3.2安全防護用品管理人員需定期進行檢查和維護，以確保其正常功能。3.3管理人員應建立完善的檔案和管理制度，對不合格或損壞的防護用品及時記錄并報廢。4.安全防護用品的培訓與宣傳4.1公司定期組織安全防護用品使用培訓，使員工了解正確的使用方法和注意事項。4.2工作場所應設置明顯的安全防護用品使用提示，提醒員工遵守使用規(guī)定。5.違規(guī)處理5.1對故意違反本制度的員工，公司將依據(jù)相關規(guī)定進行相應處罰。5.2對因嚴重違反制度導致事故或損失的，公司將依據(jù)規(guī)定追究相關責任。四、執(zhí)行與監(jiān)督1.公司通過內(nèi)部培訓和宣傳活動，確保員工熟悉并遵守本制度。2.安全防護用品管理人員負責制度的執(zhí)行與監(jiān)督，并及時報告執(zhí)行情況。3.公司建立有效的監(jiān)督機制，定期評估制度執(zhí)行效果，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。五、其他條款1.本制度自發(fā)布之日起生效，如有修改需求，須經(jīng)公司相關部門協(xié)商并報備后進行。2.公司相關部門可根據(jù)實際工作情況對本制度進行細化和補充。3.本制度的解釋權歸公司所有。以上制度內(nèi)容經(jīng)______（公司名稱）______公司管理層審定生效。日期：______年月日簽字：個人安全防護用品管理制度范文（二）第一章總則為確保公司員工的人身與財產(chǎn)安全，提升生產(chǎn)效率與工作質(zhì)量，依據(jù)相關法律法規(guī)及公司實際情況，特制定本規(guī)定。第二章適用范圍本規(guī)定適用于公司內(nèi)部所有員工及外來勞動者。第三章安全防護用品的配備與管理1.公司將依據(jù)工作性質(zhì)及風險評估，合理配置必要的安全防護設備。2.配備的防護用品須符合國家及行業(yè)標準，確保其安全與效能。3.公司需建立完善的防護用品采購、領用、登記及保管制度，采購時需查驗產(chǎn)品合格證明。4.員工在使用防護用品時，應正確佩戴，禁止擅自替換或調(diào)整。5.防護用品應定期進行檢查、清潔與維護，保持其良好使用狀態(tài)。第四章安全防護用品的使用1.員工在工作中應遵循相關規(guī)定，正確使用安全防護用品，確保個人安全。2.對于高風險工作環(huán)境，員工必須佩戴相應防護用品，如安全帽、防護眼鏡、口罩、耳塞、防護手套等。3.若發(fā)現(xiàn)防護用品損壞或失效，員工應立即更換或報告上級。4.員工離崗時，應妥善保管個人防護用品。第五章安全防護用品的檢查與維護1.公司應定期組織對防護用品的檢查與維護，確保其正常使用。2.檢查內(nèi)容應涵蓋防護用品的完好性、適用性及質(zhì)量合格情況。3.發(fā)現(xiàn)問題的防護用品應及時維修或更換。4.防護用品保管責任人應積極配合檢查與維護工作，保證防護用品的完好無損。第六章外來勞動者的安全防護管理1.外來勞動者在進入工作場所前，需接受安全培訓，并配備相應防護用品。2.針對外來勞動者的防護用品配備，應根據(jù)其工作性質(zhì)和風險進行合理評估。3.在工作期間，外來勞動者應正確佩戴防護用品，不得隨意挪動或私自調(diào)整。4.公司應對外來勞動者使用防護用品的情況進行監(jiān)督與檢查。第七章附則1.對違反本規(guī)定的行為，公司將視情節(jié)輕重給予相應紀律處分。2.本規(guī)定自公司負責人簽字