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家電銷售工程師聘用合同合同編號:__________甲方(聘用方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(受聘方):__________身份證號:__________聯(lián)系電話:__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方擔(dān)任家電銷售工程師一職的相關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、崗位職責(zé)1.1乙方作為甲方家電銷售工程師,主要負(fù)責(zé)甲方家電產(chǎn)品的銷售工作。1.2乙方需按照甲方的要求,完成銷售任務(wù),并提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),以提升甲方產(chǎn)品的市場占有率。1.3乙方應(yīng)積極參加甲方組織的銷售培訓(xùn),提升自身的銷售技能和業(yè)務(wù)知識。二、合同期限2.1本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后,如甲乙雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前一個月書面通知對方。三、勞動報酬3.1乙方的月工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元。3.2乙方完成銷售任務(wù)后,按照甲方制定的銷售提成方案,享有相應(yīng)的提成。3.3乙方享受國家法定節(jié)假日,以及甲方規(guī)定的年假、病假等其他休假待遇。四、工作時間和休息休假4.1乙方每周工作時間不超過40小時,實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制。4.2乙方按照甲方規(guī)定的作息時間上下班,如有工作需要加班,應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)。五、勞動保護(hù)5.1甲方為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境。5.2甲方為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品。六、保密條款6.1乙方在合同期間及合同期滿后,不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶資料等敏感信息。6.2乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、合同的解除和終止7.1在合同期內(nèi),甲乙雙方均享有合同解除權(quán),但需提前一個月書面通知對方。7.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)立即解除合同。7.3合同期滿,雙方未續(xù)約,本合同自然終止。八、爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商無果,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、其他9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(聘用方):__________乙方(受聘方):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方產(chǎn)品宣傳資料6.銷售提成方案7.乙方銷售業(yè)績報告二、違約行為及認(rèn)定:2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密:乙方在合同期間及合同期滿后,不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶資料等敏感信息,如發(fā)生泄露,則視為違約。3.甲方未按時支付工資:甲方應(yīng)按照合同約定,按時支付乙方工資,如未按時支付,則視為違約。4.甲方未提供勞動保護(hù):甲方應(yīng)提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境及必要的勞動保護(hù)用品,如未提供,則視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動報酬:勞動者按照約定獲得的經(jīng)濟(jì)收入。3.銷售任務(wù):甲方根據(jù)市場情況及乙方的能力,制定的銷售目標(biāo)。4.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益的信息。5.違約:當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方未能完成銷售任務(wù):分析原因,提供培訓(xùn)支持,調(diào)整銷售策略,重新制定銷售目標(biāo)。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密:立即采取補(bǔ)救措施,與乙方協(xié)商解決,如無法協(xié)商,依法追究乙方責(zé)任。3.甲方未按時支付工資:及時支付工資,向乙方道歉,如再次發(fā)生,支付違約金。4.甲方未提供勞動保護(hù):立即提供勞動保護(hù)用品,如乙方因此受到傷害,依法承擔(dān)賠償責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為家電銷售公司,乙方為甲方招聘的家電銷售工程師。2.乙方在甲
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