2024年度貨車司機辭職和解約合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度貨車司機辭職和解約合同本合同目錄一覽1.合同訂立依據與目的1.1合同訂立的法律依據1.2合同訂立的目的2.合同主體信息2.1貨車司機個人信息2.2貨車司機所屬公司信息3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期4.職責與權利4.1貨車司機的職責4.2貨車司機的權利4.3公司的職責4.4公司的權利5.工作內容與要求5.1工作內容描述5.2工作質量要求5.3工作量要求6.工作時間與休息6.1工作時間安排6.2休息時間規(guī)定6.3假期安排7.薪酬與福利7.1基本工資7.2績效獎金7.3社會保險與公積金7.4其他福利待遇8.違約責任8.1貨車司機違約責任8.2公司違約責任9.合同解除與終止9.1合同解除的條件9.2合同終止的條件9.3解除與終止的程序10.保密條款10.1保密信息的定義10.2保密義務10.3違反保密義務的處理11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構11.3爭議解決程序12.其他約定事項12.1不可抗力條款12.2合同附件12.3合同解釋13.合同生效與變更13.1合同生效條件13.2合同變更程序14.合同附件與補充條款14.1附件一：貨車司機工作職責詳細說明14.2附件二：貨車司機績效考核標準14.3補充條款一：關于加班工資的約定14.4補充條款二：關于安全責任的約定第一部分：合同如下：1.合同訂立依據與目的1.1合同訂立的法律依據本合同依據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國合同法》等相關法律法規(guī)訂立。1.2合同訂立的目的本合同旨在明確貨車司機與所屬公司之間的權利義務關系，保障雙方的合法權益，維護公司的正常運營。2.合同主體信息2.1貨車司機個人信息姓名：________________身份證號：_____________聯系電話：____________住址：________________2.2貨車司機所屬公司信息公司名稱：____________法定代表人：__________注冊地址：____________聯系電話：____________3.合同期限3.1合同起始日期合同自____年____月____日起生效。3.2合同終止日期合同期限為____年，自合同生效之日起計算，至____年____月____日止。4.職責與權利4.1貨車司機的職責1.遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度。2.按時完成工作任務，確保貨物安全送達。3.保持車輛整潔，定期進行維護保養(yǎng)。4.配合公司進行車輛檢查，確保車輛符合安全標準。4.2貨車司機的權利1.獲得勞動報酬和福利待遇。2.享有社會保險和公積金。3.對公司提出合理化建議。4.在合同期內，未經雙方協商一致，不得無故解除合同。4.3公司的職責1.保障貨車司機的合法權益，按照合同約定支付勞動報酬。2.為貨車司機提供必要的勞動條件和工作環(huán)境。3.對貨車司機進行崗前培訓和在職培訓。4.按時足額支付社會保險和公積金。4.4公司的權利1.對貨車司機的工作進行監(jiān)督和考核。2.依法解除不符合崗位要求的貨車司機。3.依法對貨車司機進行獎懲。5.工作內容與要求5.1工作內容描述貨車司機負責駕駛貨車，按照公司安排的運輸任務，將貨物安全、及時、準確地送達指定地點。5.2工作質量要求1.貨物在運輸過程中不得發(fā)生丟失、損壞等情況。2.按時完成運輸任務，不得延誤。3.遵守交通規(guī)則，確保行車安全。5.3工作量要求貨車司機每月完成運輸任務不得少于____次，每次運輸距離不得少于____公里。6.工作時間與休息6.1工作時間安排貨車司機實行標準工作時間，每日工作時間為____小時，每周工作____天。6.2休息時間規(guī)定貨車司機享有國家法定節(jié)假日、休息日和年假。6.3假期安排貨車司機根據公司規(guī)定和實際情況，合理安排年假、事假、病假等假期。7.薪酬與福利7.1基本工資貨車司機的基本工資為每月____元。7.2績效獎金根據貨車司機的績效考核結果，每月可獲得績效獎金，金額為____元。7.3社會保險與公積金貨車司機依法參加社會保險，公司按規(guī)定繳納社會保險費和住房公積金。7.4其他福利待遇貨車司機享有公司提供的其他福利待遇，包括但不限于：節(jié)假日加班費、帶薪年假等。8.違約責任8.1貨車司機違約責任1.若貨車司機因個人原因未能完成工作任務，每延誤一次，扣除當月績效獎金的____%。2.若貨車司機違反交通規(guī)則，導致事故發(fā)生，按照事故責任承擔相應責任，并扣除當月績效獎金的____%。3.若貨車司機違反公司規(guī)章制度，情節(jié)嚴重者，公司有權解除合同，并要求貨車司機承擔相應賠償責任。8.2公司違約責任1.若公司未能按照合同約定支付貨車司機的勞動報酬，每逾期一日，應向貨車司機支付____%的違約金。2.若公司未能為貨車司機提供必要的勞動條件，導致貨車司機權益受損，公司應承擔相應賠償責任。9.合同解除與終止9.1合同解除的條件1.雙方協商一致，達成解除合同協議。2.貨車司機因個人原因提出辭職，并提前____天書面通知公司。3.公司因貨車司機嚴重違反公司規(guī)章制度或工作職責，決定解除合同。4.出現不可抗力情況，致使合同無法履行。9.2合同終止的條件1.合同期限屆滿，雙方無續(xù)簽意向。2.雙方協商一致，達成終止合同協議。9.3解除與終止的程序1.雙方應書面通知對方解除或終止合同。2.解除或終止合同后，雙方應結清各自應得的權益。10.保密條款10.1保密信息的定義本合同項下的保密信息是指公司業(yè)務、技術、市場等方面的非公開信息。10.2保密義務貨車司機在合同期間及合同終止后，對所知悉的保密信息負有保密義務，不得泄露給任何第三方。10.3違反保密義務的處理若貨車司機違反保密義務，導致公司利益受損，貨車司機應承擔相應賠償責任。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方應通過友好協商解決爭議，若協商不成，可向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構本合同爭議解決機構為勞動合同履行地的人民法院。11.3爭議解決程序雙方應按照法律規(guī)定和人民法院的判決執(zhí)行爭議解決程序。12.其他約定事項12.1不可抗力條款因不可抗力導致合同無法履行時，雙方互不承擔違約責任，可根據實際情況協商調整合同內容。12.2合同附件本合同附件包括但不限于：貨車司機工作職責詳細說明、貨車司機績效考核標準。12.3合同解釋本合同未盡事宜，雙方可根據實際情況協商解決，并簽訂補充協議。13.合同生效與變更13.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同變更程序合同變更需經雙方協商一致，并以書面形式簽署變更協議。14.合同附件與補充條款14.1附件一：貨車司機工作職責詳細說明[此處詳細列出貨車司機的具體工作職責和要求]14.2附件二：貨車司機績效考核標準[此處詳細列出貨車司機的績效考核標準和評分細則]14.3補充條款一：關于加班工資的約定[此處詳細約定加班工資的計算方式和支付時間]14.4補充條款二：關于安全責任的約定[此處詳細約定貨車司機在工作中應承擔的安全責任和相應的賠償責任]第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方的概念本合同中的第三方是指在本合同履行過程中，經甲乙雙方同意，介入合同關系的外部主體，包括但不限于中介機構、咨詢服務機構、仲裁機構等。15.2第三方介入的范圍第三方介入的范圍包括但不限于合同履行的監(jiān)督、協調、咨詢、仲裁、評估等。16.第三方介入的程序16.1第三方介入的申請甲乙雙方任何一方需引入第三方介入時，應提前____天以書面形式通知對方，并說明第三方介入的具體原因、目的和預期效果。16.2第三方介入的同意對方收到介入申請后，應在____日內給予書面回復，同意或拒絕第三方介入。若同意，雙方應共同選定第三方。17.第三方介入的職責與權利17.1第三方的職責第三方應根據甲乙雙方的要求，獨立、公正地履行其職責，包括但不限于：1.對合同履行情況進行監(jiān)督和評估。2.協調甲乙雙方之間的關系，促進合同的履行。3.在必要時提供專業(yè)咨詢和建議。4.在仲裁或調解過程中，提供中立的意見和判斷。17.2第三方的權利1.獲得甲乙雙方提供的必要信息和資料。2.要求甲乙雙方履行合同約定的義務。3.在仲裁或調解過程中，有權發(fā)表自己的意見和建議。4.對甲乙雙方的違約行為提出警告和糾正建議。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分第三方與甲方的關系為委托代理關系，甲方對第三方的行為承擔連帶責任。18.2第三方與乙方的劃分第三方與乙方的關系為委托代理關系，乙方對第三方的行為承擔連帶責任。18.3第三方與合同履行的關系第三方作為合同履行的監(jiān)督者和協調者，對合同履行的全過程負有監(jiān)督責任，但不直接參與合同的履行。19.第三方的責任限額19.1第三方的責任范圍第三方的責任僅限于其職責范圍內，因第三方故意或重大過失導致合同無法履行或造成損失，其責任限額為____元。19.2第三方的責任承擔若第三方在履行職責過程中發(fā)生違約行為，甲乙雙方有權要求第三方承擔違約責任，并有權向第三方追償。20.第三方介入的費用20.1第三方費用的承擔第三方介入的費用由甲乙雙方根據實際情況協商確定，并計入合同履行成本。20.2第三方費用的支付第三方費用的支付方式由甲乙雙方在合同中約定，通常包括預付、按月支付、按項目支付等。21.第三方介入的終止21.1第三方介入的終止條件1.合同履行完畢。2.第三方職責完成。3.甲乙雙方協商一致。4.出現不可抗力情況。21.2第三方介入的終止程序1.甲乙雙方書面通知第三方介入終止。2.第三方在接到終止通知后，應在____日內完成剩余工作。3.雙方結算第三方介入費用。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：貨車司機工作職責詳細說明詳細列出貨車司機的具體工作職責和要求，包括駕駛技能、貨物管理、安全操作等。2.附件二：貨車司機績效考核標準列出貨車司機的績效考核標準，包括工作質量、工作態(tài)度、安全記錄等方面。3.附件三：貨車司機培訓計劃制定貨車司機的培訓計劃，包括培訓內容、培訓時間、培訓方式等。4.附件四：貨車司機薪資福利明細表列出貨車司機的薪資結構、福利待遇以及相關補貼。5.附件五：車輛使用與維護規(guī)定規(guī)定車輛的使用規(guī)范、維護保養(yǎng)要求以及相關費用承擔。6.附件六：事故處理流程制定車輛事故的處理流程，包括事故報告、責任認定、賠償處理等。7.附件七：合同變更協議當合同內容需要變更時，雙方應簽署的協議，明確變更內容、生效日期等。8.附件八：第三方介入協議當引入第三方介入時，甲乙雙方應簽署的協議，明確第三方介入的原因、職責、費用等。說明二：違約行為及責任認定：1.貨車司機違約行為及責任認定：未按時完成工作任務，每延誤一次，扣除當月績效獎金的____%。違反交通規(guī)則，導致事故發(fā)生，承擔事故責任，并扣除當月績效獎金的____%。違反公司規(guī)章制度，情節(jié)嚴重者，公司有權解除合同，并要求承擔相應賠償責任。2.公司違約行為及責任認定：未按時支付勞動報酬，每逾期一日，向貨車司機支付____%的違約金。未為貨車司機提供必要的勞動條件，導致貨車司機權益受損，承擔相應賠償責任。3.第三方違約行為及責任認定：故意或重大過失導致合同無法履行或造成損失，其責任限額為____元。未按照約定履行職責，導致合同無法履行或造成損失，承擔相應賠償責任。示例說明：貨車司機A因個人原因未能按時完成運輸任務，延誤了客戶訂單，導致公司損失____元。根據合同約定，扣除A當月績效獎金的____%，并要求A承擔____元的賠償責任。公司B未按時支付貨車司機C的工資，逾期3天。根據合同約定，公司B應向C支付____元的違約金。全文完。2024年度貨車司機辭職和解約合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.甲方（用人單位）名稱、地址、法定代表人或負責人1.2.乙方（辭職司機）姓名、性別、身份證號碼、聯系方式2.合同簽訂日期和生效日期3.乙方辭職原因及說明4.乙方辭職前的職責和任務5.乙方辭職手續(xù)辦理及交接事宜5.1.交接時間及地點5.2.交接清單及驗收5.3.乙方需歸還的物品及文件6.甲方對乙方辭職的處理6.1.乙方工資結算6.2.社會保險及公積金的處理6.3.乙方離職證明7.雙方違約責任及賠償7.1.甲方違約責任7.2.乙方違約責任8.合同解除及終止條件9.爭議解決方式10.合同附件11.合同份數及保管12.其他約定事項13.合同簽署13.1.甲方簽字蓋章13.2.乙方簽字14.合同生效條件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1.甲方（用人單位）名稱：物流有限公司1.1.1.地址：省市區(qū)路號1.1.2.法定代表人或負責人：1.2.乙方（辭職司機）姓名：1.2.1.性別：男1.2.2.身份證號碼：056781.2.3.聯系方式：138xxxx56782.合同簽訂日期和生效日期2.1.合同簽訂日期：2024年1月1日2.2.合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效3.乙方辭職原因及說明3.1.乙方因個人原因提出辭職，具體原因為：工作環(huán)境與個人期望不符。4.乙方辭職前的職責和任務4.1.乙方在辭職前負責駕駛甲方指定的貨車進行貨物運輸。4.2.乙方需確保車輛行駛安全，遵守交通法規(guī)。4.3.乙方需按時完成運輸任務，保證貨物及時送達。5.乙方辭職手續(xù)辦理及交接事宜5.1.交接時間：2024年1月15日5.1.1.交接地點：市區(qū)路號甲方指定地點5.2.交接清單及驗收5.2.1.交接清單應包括：車輛、行駛證、駕駛證、行車記錄儀等。5.2.2.交接過程中，雙方應核對清單，確保物品齊全。5.3.乙方需歸還的物品及文件5.3.1.歸還甲方指定貨車及相關證件。5.3.2.歸還甲方提供的行車記錄儀等設備。5.3.3.提供車輛維修保養(yǎng)記錄、事故報告等相關文件。6.甲方對乙方辭職的處理6.1.乙方工資結算6.1.1.甲方應于乙方辭職后的10個工作日內，結算乙方辭職前應得的工資。6.1.2.乙方辭職前工資計算方式：按實際工作天數及約定工資標準計算。6.2.社會保險及公積金的處理6.2.1.甲方應于乙方辭職后的15個工作日內，為乙方辦理社會保險及公積金的轉移手續(xù)。6.2.2.乙方辭職前，甲方應按規(guī)定繳納乙方社會保險及公積金。7.雙方違約責任及賠償7.1.甲方違約責任7.1.1.若甲方未按約定時間支付乙方工資，應向乙方支付相當于應付款項20%的違約金。7.1.2.若甲方未按規(guī)定為乙方辦理社會保險及公積金轉移手續(xù)，應承擔相應的法律責任。7.2.乙方違約責任7.2.1.若乙方在合同期內擅自離職，應向甲方支付相當于一個月工資的違約金。7.2.2.若乙方在交接過程中，因故意隱瞞或遺漏重要信息導致甲方遭受損失，應承擔相應的賠償責任。8.合同解除及終止條件8.1.合同解除條件8.1.1.乙方提出書面辭職申請，經甲方同意后，合同解除。8.1.2.甲方因故解除勞動合同，應提前30日書面通知乙方，并支付相當于一個月工資的經濟補償。8.2.合同終止條件8.2.1.合同期滿，雙方無續(xù)簽意愿，合同自然終止。8.2.2.乙方達到法定退休年齡或因其他原因無法繼續(xù)履行合同，合同終止。9.爭議解決方式9.1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協商解決。9.2.協商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.合同附件10.1.本合同附件包括但不限于：10.1.1.乙方辭職申請10.1.2.乙方工作交接清單10.1.3.乙方工資結算清單10.1.4.社會保險及公積金轉移手續(xù)相關文件11.合同份數及保管11.1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。11.2.合同保管：甲方保管甲方執(zhí)份，乙方保管乙方執(zhí)份。12.其他約定事項12.1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決，并簽訂補充協議。12.2.本合同補充協議與本合同具有同等法律效力。13.合同簽署13.1.甲方簽字蓋章13.1.1.甲方授權代表（簽名）：13.1.2.甲方蓋章：物流有限公司13.2.乙方簽字13.2.1.乙方（簽名）：13.2.2.乙方簽字日期：2024年1月1日14.合同生效條件14.1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2.本合同生效后，對雙方具有法律約束力。14.3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1.本合同所稱第三方，是指為合同履行提供中介、咨詢、評估、監(jiān)理、保險或其他相關服務的獨立法人或其他組織。15.2.1.中介服務：為甲方或乙方提供招聘、培訓、人才推薦等服務。15.2.2.咨詢服務：為甲方或乙方提供行業(yè)分析、市場研究、風險評估等服務。15.2.3.評估服務：對甲方或乙方的資產、業(yè)務進行評估。15.2.4.監(jiān)理服務：對合同履行過程中的工作進行監(jiān)督、檢查和評估。15.2.5.保險服務：為甲方或乙方提供保險保障。16.第三方介入的程序與要求16.1.第三方介入前，甲方或乙方應書面通知對方，并取得對方同意。16.2.第三方介入時，應簽訂書面協議，明確各方的權利、義務和責任。16.3.第三方介入的費用由甲方或乙方承擔，具體費用由雙方協商確定。17.甲乙雙方的權利與義務17.1.甲方權利與義務17.1.1.甲方有權選擇第三方介入，并有權監(jiān)督第三方的服務質量和履行情況。17.1.2.甲方應向第三方提供必要的資料和協助，確保第三方能夠正常履行職責。17.1.3.甲方應承擔第三方介入產生的合理費用。17.2.乙方權利與義務17.2.1.乙方有權要求甲方提供第三方介入的書面通知，并有權了解第三方的服務內容和范圍。17.2.2.乙方應配合第三方履行職責，并提供必要的資料和協助。17.2.3.乙方有權監(jiān)督第三方的服務質量和履行情況。18.第三方的責任與限制18.1.第三方在履行職責過程中，因故意或重大過失造成甲方或乙方損失的，應承擔相應的賠償責任。18.2.第三方的責任限額18.2.1.第三方的責任限額由雙方在第三方介入協議中約定，但不得超過合同總金額的10%。18.2.2.若第三方責任限額不足以彌補損失，甲乙雙方應就超出部分另行協商解決。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1.第三方與甲方、乙方之間的關系為服務合同關系，第三方不參與甲方與乙方之間的合同履行。19.2.第三方在履行職責過程中，應獨立行使職權，不受甲方或乙方的影響。19.3.第三方與甲方、乙方之間的爭議，應通過協商或仲裁方式解決。20.第三方介入協議的變更與解除20.1.第三方介入協議的變更，需經甲乙雙方同意，并以書面形式進行。20.2.第三方介入協議的解除，需符合合同約定或法律規(guī)定，并以書面形式進行。21.第三方介入的保密條款21.1.第三方在履行職責過程中，應對甲方、乙方及其業(yè)務信息保密，不得泄露給任何第三方。21.2.保密期限為合同履行完畢后的三年內。22.第三方介入的法律法規(guī)遵循22.1.第三方在履行職責過程中，應遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。22.2.第三方應確保其服務內容不違反相關法律法規(guī)，否則由此產生的法律責任由第三方承擔。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.乙方辭職申請要求：申請應詳細說明辭職原因、日期及個人情況。說明：此附件為乙方提出辭職的正式文件。2.乙方工作交接清單要求：清單應詳細列出乙方在崗期間負責的車輛、設備、文件等。說明：此附件用于確認乙方工作交接的完整性。3.乙方工資結算清單要求：清單應詳細列出乙方在崗期間的工資、獎金、扣除項等。說明：此附件用于確認乙方的工資結算情況。4.社會保險及公積金轉移手續(xù)相關文件要求：文件應包括轉移申請表、個人身份證復印件等。說明：此附件用于辦理乙方社會保險及公積金的轉移手續(xù)。5.車輛維修保養(yǎng)記錄要求：記錄應詳細列出車輛維修保養(yǎng)的時間、內容、費用等。說明：此附件用于證明車輛在乙方使用期間的維護情況。6.事故報告要求：報告應詳細說明事故發(fā)生的時間、地點、原因、損失等。說明：此附件用于記錄乙方在崗期間發(fā)生的交通事故。7.第三方介入協議要求：協議應明確第三方介入的服務內容、費用、責任等。說明：此附件用于規(guī)范第三方介入的行為。8.補充協議要求：補充協議應詳細列出雙方協商一致的其他條款。說明：此附件用于完善合同內容，補充合同未盡事宜。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方違約行為及責任認定違約行為：未按時支付乙方工資。責任認定：甲方應向乙方支付相當于應付款項20%的違約金。示例：若乙方應得工資為10000元，甲方未按時支付，則應支付2000元違約金。2.乙方違約行為及責任認定違約行為：擅自離職。責任認定：乙方應向甲方支付相當于一個月工資的違約金。示例：若乙方月工資為5000元，則應支付5000元違約金。3.第三方違約行為及責任認定違約行為：因故意或重大過失造成甲方或乙方損失。責任認定：第三方應承擔相應的賠償責任，具體賠償金額由雙方協商確定。示例：若第三方在提供服務過程中因故意造成甲方損失10000元，則應賠償10000元。4.其他違約行為及責任認定違約行為：未按照合同約定履行職責。責任認定：違約方應根據違約程度承擔相應的違約責任。示例：若乙方未按約定完成運輸任務，甲方有權要求乙方承擔違約責任。全文完。2024年度貨車司機辭職和解約合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱1.2雙方聯系方式1.3雙方法定代表人或授權代表2.合同簽訂背景及依據2.1合同簽訂目的2.2合同簽訂依據3.合同期限3.1合同生效日期3.2合同終止日期4.貨車司機職責4.1駕駛職責4.2貨物運輸安全4.3車輛保養(yǎng)與維護5.工作時間與休息5.1工作時間安排5.2休息日及假期6.薪酬及福利6.1基本工資6.2績效獎金6.3社會保險及公積金6.4其他福利待遇7.違約責任7.1貨車司機違約7.2用人單位違約8.合同解除條件8.1貨車司機單方面解除合同8.2用人單位單方面解除合同8.3雙方協商解除合同9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構10.合同生效與變更10.1合同生效條件10.2合同變更程序11.合同附件11.1車輛交接清單11.2薪酬計算表11.3其他附件12.合同解除后的處理12.1貨車交接12.2薪酬結算12.3離職手續(xù)辦理13.合同其他約定13.1保密條款13.2法律適用13.3合同份數14.合同簽署日期第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱甲方：貨物運輸有限公司乙方：1.2雙方聯系方式1.3雙方法定代表人或授權代表甲方法定代表人：乙方授權代表：第二條合同簽訂背景及依據2.1合同簽訂目的本合同旨在明確甲乙雙方在2024年度貨車運輸業(yè)務中的權利義務關系，確保雙方合法權益。2.2合同簽訂依據本合同依據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國道路運輸條例》及相關法律法規(guī)制定。第三條合同期限3.1合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。3.2合同終止日期本合同期限為一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。第四條貨車司機職責4.1駕駛職責乙方應遵守交通規(guī)則，安全駕駛，確保貨物運輸安全。4.2貨物運輸安全乙方在運輸過程中，應確保貨物不受損壞，及時送達目的地。4.3車輛保養(yǎng)與維護乙方負責車輛的日常保養(yǎng)和維護，確保車輛正常運行。第五條工作時間與休息5.1工作時間安排乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。5.2休息日及假期乙方享有國家法定休息日及節(jié)假日。第六條薪酬及福利6.1基本工資乙方基本工資為人民幣元/月。6.2績效獎金乙方每月根據工作表現及公司考核，可獲得績效獎金，具體金額另行協商。6.3社會保險及公積金甲方依法為乙方繳納社會保險及住房公積金。6.4其他福利待遇乙方享有帶薪年假、婚假、產假等法定假期。第七條違約責任7.1貨車司機違約若乙方違反本合同約定，甲方有權根據違約情況，扣除相應工資或解除合同。7.2用人單位違約若甲方違反本合同約定，乙方有權要求甲方賠償損失或解除合同。第八條合同解除條件8.1貨車司機單方面解除合同1.因甲方原因導致合同無法履行；2.甲方違反合同約定，嚴重損害乙方權益；3.乙方因健康原因無法繼續(xù)履行合同。8.2用人單位單方面解除合同1.乙方嚴重違反合同約定，影響公司利益；2.乙方因工作原因無法履行合同；3.乙方觸犯國家法律法規(guī)，受到刑事處罰。8.3雙方協商解除合同雙方經協商一致，可以解除合同。第九條爭議解決9.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應通過友好協商解決。協商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機構雙方可約定選擇仲裁委員會作為爭議解決機構，提交仲裁。第十條合同生效與變更10.1合同生效條件本合同經雙方簽字蓋章后生效。10.2合同變更程序任何一方要求變更合同內容，應書面通知對方，經雙方協商一致后，簽訂補充協議，作為本合同的組成部分。第十一條合同附件11.1車輛交接清單本合同附件包括車輛交接清單，詳細列明車輛狀況。11.2薪酬計算表本合同附件包括薪酬計算表，詳細列明乙方薪酬構成。11.3其他附件雙方約定的其他附件作為本合同的組成部分。第十二條合同解除后的處理12.1貨車交接合同解除后，乙方應將車輛完好無損地交還給甲方。12.2薪酬結算合同解除后，甲方應按照合同約定，結算乙方應得的薪酬。12.3離職手續(xù)辦理合同解除后，雙方應辦理相應的離職手續(xù)。第十三條合同其他約定13.1保密條款雙方對本合同內容及公司業(yè)務信息負有保密義務。13.2法律適用本合同適用中華人民共和國法律。13.3合同份數本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第十四條合同簽署日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，簽署日期為2024年X月X日。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的概念與范圍1.1第三方是指在合同履行過程中，經甲乙雙方同意，介入合同關系，為合同履行提供相關服務或協助的自然人、法人或其他組織。1.1.1保險機構：為合同履行提供車輛保險、貨物運輸保險等；1.1.2評估機構：對車輛、貨物價值進行評估；1.1.3修復機構：對損壞的車輛或貨物進行維修；1.1.4仲裁機構：解決合同履行過程中的爭議；1.1.5中介機構：協助甲乙雙方進行合同洽談、簽訂等。2.第三方的責任與權利2.1第三方的責任2.1.1第三方應根據合同約定，履行其職責，確保合同履行順利進行。2.1.2第三方在履行職責過程中，因自身原因造成合同無法履行或損害甲乙雙方利益的，應承擔相應的法律責任。2.2第三方的權利2.2.1第三方有權要求甲乙雙方提供必要的資料和協助，以確保其履行職責。2.2.2第三方有權根據合同約定，收取合理的費用。3.第三方介入的程序與條件3.1第三方介入程序3.1.1甲乙雙方協商一致，同意引入第三方。3.1.2第三方與甲乙雙方簽訂書面協議，明確各方權利義務。3.1.3第三方協議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。3.2第三方介入條件3.2.1合同履行過程中，甲乙雙方認為有必要引入第三方。3.2.2第三方具備履行合同所需的專業(yè)能力和資質。4.第三方責任限額4.1第三方責任限額4.1.1第三方在履行職責過程中，因其過錯造成甲乙雙方損失的，其賠償金額不超過合同約定金額的一定比例。4.1.2具體比例由甲乙雙方與第三方協商確定，并在第三方協議中明確。4.2第三方責任免除4.2.1因不可抗力導致合同無法履行，第三方不承擔責任。4.2.2第三方在履行職責過程中，因甲乙雙方提供的信息不準確或存在誤