員工合同模板

員工合同模板第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“雇主”）：__________

乙方（以下簡稱“員工”）：__________

鑒于：

一、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，決定聘用乙方擔任__________（具體崗位名稱）。

二、乙方自愿接受甲方的聘用，愿意遵守本合同的約定。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，經(jīng)協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿，雙方無異議的，本合同自動續(xù)簽。

二、工作內容

1.乙方應在甲方規(guī)定的地點、時間及工作崗位上，按照甲方的要求，認真履行其工作職責。

2.乙方應按照甲方規(guī)定的崗位職責和標準，完成各項工作任務。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、病假、事假等休息休假權利。

四、勞動報酬

1.乙方的基本工資為人民幣____元/月。

2.乙方享有崗位工資、績效工資、獎金等各項福利待遇。

3.甲方應按照國家規(guī)定和本合同約定，按時足額支付乙方工資。

五、社會保險和福利

1.甲方應依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險費用。

2.甲方應按照國家規(guī)定和本合同約定，為乙方提供相應的福利待遇。

六、合同解除與終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事責任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同約定支付工資的；

（2）甲方未依法繳納社會保險費的；

（3）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

（4）法律、行政法規(guī)規(guī)定或者本合同約定的其他情形。

七、違約責任

1.甲方有下列情形之一的，應當承擔違約責任：

（1）未按照本合同約定支付工資的；

（2）未依法繳納社會保險費的；

（3）未按照國家規(guī)定和本合同約定提供福利待遇的。

2.乙方有下列情形之一的，應當承擔違約責任：

（1）未按照本合同約定履行工作職責的；

（2）違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度的；

（3）泄露甲方商業(yè)秘密的。

八、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

3.本合同附件如下：

（1）乙方入職登記表；

（2）甲方規(guī)章制度；

（3）乙方工資表；

（4）乙方社會保險繳納證明；

（5）其他與本合同相關的文件。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（以下簡稱“雇主”）：__________

乙方（以下簡稱“員工”）：__________

第三方（以下簡稱“合作方”）：__________

鑒于：

一、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，決定聘用乙方擔任__________（具體崗位名稱），并由合作方提供相關資源和服務。

二、乙方自愿接受甲方的聘用，愿意遵守本合同的約定。

三、合作方同意為乙方提供相關資源和服務，并參與本合同的履行。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，經(jīng)協(xié)商一致，并參照合作方的相關協(xié)議，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿，雙方無異議的，本合同自動續(xù)簽。

二、工作內容與責任

1.乙方應在甲方規(guī)定的地點、時間及工作崗位上，按照甲方的要求，認真履行其工作職責。

2.乙方應按照甲方規(guī)定的崗位職責和標準，完成各項工作任務。

3.甲方對乙方的工作成果和質量負責，乙方對工作成果的質量承擔個人責任。

三、合作方責任

1.合作方負責為乙方提供必要的工作條件，包括但不限于辦公設施、培訓、技術支持等。

2.合作方應對乙方的工作環(huán)境安全負責，確保乙方的人身安全。

3.合作方應按照約定向甲方支付相關服務費用。

四、工作時間與休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、病假、事假等休息休假權利。

五、勞動報酬

1.乙方的基本工資為人民幣____元/月。

2.乙方享有崗位工資、績效工資、獎金等各項福利待遇。

3.甲方應按照國家規(guī)定和本合同約定，按時足額支付乙方工資。

六、社會保險和福利

1.甲方應依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險費用。

2.甲方應按照國家規(guī)定和本合同約定，為乙方提供相應的福利待遇。

七、甲方的權益與利益

1.甲方有權要求乙方按照合同約定履行工作職責，保證工作質量。

2.甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和考核，對乙方的工作成果進行評估。

3.甲方有權在乙方違約時，依據(jù)本合同約定采取必要的法律手段維護自身權益。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方未經(jīng)甲方同意，不得向第三方透露甲方商業(yè)秘密。

2.乙方不得從事與甲方業(yè)務相競爭的活動。

3.乙方違反上述規(guī)定的，甲方有權立即解除本合同，并要求乙方承擔違約責任。

九、合同解除與終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事責任的。

十、違約責任

1.甲方未按照本合同約定支付工資的，應承擔違約責任。

2.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的違約責任。

十一、爭議解決

1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應首先通過協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十二、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙雙方及合作方各執(zhí)一份，自各方簽字（或蓋章）之日起生效。

十三、第三方介入的意義和目的

1.第三方作為資源和服務提供者，能夠為甲方提供專業(yè)支持，提高工作效率。

2.第三方的參與有助于明確各方的責任，降低合同風險。

十四、甲方為主導的目的和意義

1.甲方作為合同主導方，能夠確保合同履行過程中的權益得到保障。

2.甲方的主導地位有助于維護自身的商業(yè)利益，確保項目的順利進行。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

合作方（蓋章）：__________

簽訂日期：____年____月____日

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（以下簡稱“雇主”）：__________

乙方（以下簡稱“員工”）：__________

第三方（以下簡稱“資源提供方”）：__________

鑒于：

一、乙方因個人職業(yè)發(fā)展需要，尋求甲方提供的職業(yè)機會，并由資源提供方提供必要的資源支持。

二、甲方同意聘用乙方，并承諾為乙方提供工作機會，同時資源提供方同意提供相關資源和服務。

三、乙方、甲方及資源提供方希望在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，達成共識，共同履行相關義務。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，三方經(jīng)協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿，如無特殊原因，本合同自動續(xù)簽。

二、工作內容

1.乙方應在甲方規(guī)定的地點、時間及工作崗位上，按照甲方的要求，認真履行其工作職責。

2.乙方應按照甲方規(guī)定的崗位職責和標準，完成各項工作任務。

3.資源提供方應向乙方提供必要的資源支持，包括但不限于培訓、技術、信息等。

三、乙方權利與利益

1.乙方有權要求甲方提供符合合同約定的工作條件和環(huán)境。

2.乙方有權獲得甲方承諾的勞動報酬和福利待遇。

3.乙方有權根據(jù)工作表現(xiàn)獲得績效獎金和晉升機會。

4.乙方有權在合同期內提出合理的工作調整或改善建議。

四、資源提供方責任

1.資源提供方應確保乙方獲得必要的資源支持，以完成工作任務。

2.資源提供方應按照約定向乙方提供培訓和技術支持。

3.資源提供方應確保乙方在工作過程中的人身安全。

五、甲方責任

1.甲方應按照合同約定支付乙方工資和福利待遇。

2.甲方應提供符合法律法規(guī)的工作環(huán)境和條件。

3.甲方應尊重乙方的人格和合法權益，不得進行任何形式的歧視。

六、甲方的違約及限制條款

1.甲方未按照合同約定支付工資或福利待遇的，應承擔違約責任，并賠償乙方因此遭受的損失。

2.甲方違反工作環(huán)境安全規(guī)定的，應承擔相應的法律責任。

3.甲方不得要求乙方從事違法或違反職業(yè)道德的工作。

七、合同解除與終止

1.三方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未履行合同約定的支付義務；

（2）甲方未提供符合合同約定的工作條件和環(huán)境；

（3）甲方違反法律法規(guī)或職業(yè)道德，損害乙方合法權益的。

八、違約責任

1.乙方違反合同約定，給甲方或資源提供方造成損失的，應承擔相應的違約責任。

2.資源提供方未履行合同約定的支持義務，導致乙方工作受影響的，應承擔相應的責任。

九、爭議解決

1.三方因履行本合同發(fā)生的爭議，應首先通過協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，三方各執(zhí)一份，自各方簽字（或蓋章）之日起生效。

十一、乙方為主導的目的和意義

1.乙方作為合同主導方，能夠確保自