2024年版實(shí)習(xí)生崗位試用合同協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年版實(shí)習(xí)生崗位試用合同協(xié)議本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名、性別、年齡、身份證號(hào)碼1.2實(shí)習(xí)單位名稱、法定代表人、住所地2.實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)崗位名稱2.2實(shí)習(xí)崗位具體工作內(nèi)容3.實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)開始時(shí)間3.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間4.實(shí)習(xí)生待遇4.1工資待遇4.2工作時(shí)間及休息休假4.3社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇5.實(shí)習(xí)生職責(zé)5.1完成實(shí)習(xí)單位安排的工作任務(wù)5.2遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度5.3維護(hù)實(shí)習(xí)單位的合法權(quán)益6.實(shí)習(xí)單位權(quán)利和義務(wù)6.1為實(shí)習(xí)生提供必要的工作條件6.2指導(dǎo)實(shí)習(xí)生完成工作任務(wù)6.3保護(hù)實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益7.實(shí)習(xí)結(jié)束及考核7.1實(shí)習(xí)結(jié)束條件7.2實(shí)習(xí)生考核標(biāo)準(zhǔn)及方法8.違約責(zé)任8.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任8.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任9.爭(zhēng)議解決方式9.1雙方協(xié)商解決9.2仲裁或訴訟10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件11.合同附件11.1實(shí)習(xí)生簡(jiǎn)歷11.2實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度12.合同簽訂日期及地點(diǎn)12.1合同簽訂日期12.2合同簽訂地點(diǎn)13.合同份數(shù)及保管13.1合同份數(shù)13.2合同保管方式14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名：1.2實(shí)習(xí)生性別：男1.3實(shí)習(xí)生年齡：20歲1.4實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼：110101199801011.5實(shí)習(xí)單位名稱：ABC科技有限公司1.6實(shí)習(xí)單位法定代表人：1.7實(shí)習(xí)單位住所地：北京市朝陽區(qū)路號(hào)2.實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)崗位名稱：軟件開發(fā)實(shí)習(xí)生2.2實(shí)習(xí)崗位具體工作內(nèi)容：2.2.1參與軟件開發(fā)項(xiàng)目的前期需求分析2.2.2協(xié)助進(jìn)行系統(tǒng)設(shè)計(jì)及編碼2.2.3參與軟件測(cè)試與調(diào)試2.2.4學(xué)習(xí)相關(guān)技術(shù)文檔及資料2.2.5完成實(shí)習(xí)單位安排的其他工作3.實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)開始時(shí)間：2024年7月1日3.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間：2024年9月30日4.實(shí)習(xí)生待遇4.1工資待遇：4.1.1實(shí)習(xí)生每月工資為人民幣2000元4.1.2工資發(fā)放日期為每月的15日4.2工作時(shí)間及休息休假：4.2.1實(shí)習(xí)生實(shí)行每周工作五天，每天工作8小時(shí)4.2.2實(shí)習(xí)生享有國家法定節(jié)假日及休息日4.3社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇：4.3.1實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)生購買社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）4.3.2實(shí)習(xí)單位提供午餐補(bǔ)貼及加班補(bǔ)助5.實(shí)習(xí)生職責(zé)5.1完成實(shí)習(xí)單位安排的工作任務(wù)5.2遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度5.3維護(hù)實(shí)習(xí)單位的合法權(quán)益5.4保守實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密6.實(shí)習(xí)單位權(quán)利和義務(wù)6.1為實(shí)習(xí)生提供必要的工作條件，包括辦公設(shè)備、軟件等6.2指導(dǎo)實(shí)習(xí)生完成工作任務(wù)，提供必要的技術(shù)支持6.3保護(hù)實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益，保障實(shí)習(xí)生的人身安全6.4在實(shí)習(xí)期間，為實(shí)習(xí)生提供必要的培訓(xùn)及學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)7.實(shí)習(xí)結(jié)束及考核7.1實(shí)習(xí)結(jié)束條件：7.1.1實(shí)習(xí)期限到期7.1.2實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因提前解除實(shí)習(xí)協(xié)議7.2實(shí)習(xí)生考核標(biāo)準(zhǔn)及方法：7.2.1實(shí)習(xí)生考核分為過程考核和成果考核7.2.2過程考核：實(shí)習(xí)單位根據(jù)實(shí)習(xí)生的日常工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)7.2.3成果考核：實(shí)習(xí)結(jié)束后，根據(jù)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)報(bào)告及完成的項(xiàng)目成果進(jìn)行評(píng)價(jià)8.違約責(zé)任8.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任8.1.1實(shí)習(xí)生未按照約定完成工作任務(wù)，實(shí)習(xí)單位有權(quán)扣除相應(yīng)工資或解除實(shí)習(xí)協(xié)議。8.1.2實(shí)習(xí)生提前解除實(shí)習(xí)協(xié)議，應(yīng)提前30天書面通知實(shí)習(xí)單位，并支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。8.1.3實(shí)習(xí)生違反實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度，實(shí)習(xí)單位有權(quán)解除實(shí)習(xí)協(xié)議，并要求實(shí)習(xí)生承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。8.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任8.2.1實(shí)習(xí)單位未按照約定支付實(shí)習(xí)生工資，應(yīng)支付違約工資及違約金。8.2.2實(shí)習(xí)單位未按照約定提供工作條件，應(yīng)立即整改并賠償實(shí)習(xí)生因此遭受的損失。8.2.3實(shí)習(xí)單位因自身原因解除實(shí)習(xí)協(xié)議，應(yīng)支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。9.爭(zhēng)議解決方式9.1雙方協(xié)商解決9.1.1發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2仲裁或訴訟9.2.1若協(xié)商不成，雙方可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟或向合同簽訂地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.1.1雙方簽字蓋章后生效。10.2合同終止條件10.2.1實(shí)習(xí)期限到期。10.2.2雙方協(xié)商一致解除實(shí)習(xí)協(xié)議。10.2.3出現(xiàn)合同約定的解除條件。11.合同附件11.1實(shí)習(xí)生簡(jiǎn)歷11.2實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度11.3實(shí)習(xí)生考核評(píng)價(jià)表12.合同簽訂日期及地點(diǎn)12.1合同簽訂日期：2024年6月1日12.2合同簽訂地點(diǎn)：北京市朝陽區(qū)路號(hào)13.合同份數(shù)及保管13.1合同份數(shù)：一式兩份，雙方各執(zhí)一份。13.2合同保管方式：雙方應(yīng)妥善保管合同原件，防止遺失或損壞。14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定義15.1.1本合同所稱第三方，指除甲方（實(shí)習(xí)單位）和乙方（實(shí)習(xí)生）以外的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供者、技術(shù)支持供應(yīng)商等。15.2第三方介入目的15.2.1第三方介入的目的是為了提高實(shí)習(xí)效果、提供專業(yè)支持或協(xié)助解決合同執(zhí)行中的特定問題。16.第三方介入程序16.1介入申請(qǐng)16.1.1任何一方如需引入第三方，應(yīng)提前30天向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?qǐng)，并說明第三方介入的具體理由和預(yù)期效果。16.2介入審批16.2.1接到介入申請(qǐng)后，對(duì)方應(yīng)在7個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)，同意或拒絕第三方介入。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任范圍17.1.1第三方在介入過程中產(chǎn)生的責(zé)任，僅限于其自身業(yè)務(wù)范圍和提供服務(wù)的直接后果。17.2限額規(guī)定17.2.1第三方的責(zé)任限額由雙方在第三方介入申請(qǐng)時(shí)協(xié)商確定，并在合同中明確。18.第三方責(zé)權(quán)利18.1權(quán)利18.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和業(yè)務(wù)需求，獨(dú)立開展其工作。18.1.2第三方有權(quán)獲得合同中約定的報(bào)酬。18.2義務(wù)18.2.1第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和合同約定，確保其工作符合甲方和乙方的需求。18.2.2第三方應(yīng)按時(shí)完成其工作，并對(duì)工作成果承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1職責(zé)劃分19.1.1第三方的工作職責(zé)應(yīng)明確界定，避免與甲方或乙方的職責(zé)重疊。19.1.2第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)與甲方和乙方保持溝通，確保工作順利進(jìn)行。19.2責(zé)任歸屬19.2.1第三方的責(zé)任僅限于其自身行為，甲方和乙方對(duì)第三方的工作成果承擔(dān)連帶責(zé)任。19.2.2若第三方行為導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失，甲方和乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。20.第三方介入的合同調(diào)整20.1合同條款調(diào)整20.1.1第三方介入后，如需調(diào)整合同條款，雙方應(yīng)重新協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。20.2合同解除20.2.1若第三方介入不符合合同約定或造成嚴(yán)重后果，任何一方有權(quán)解除與第三方的合作，并追究其責(zé)任。21.第三方介入的爭(zhēng)議解決21.1爭(zhēng)議解決方式21.1.1第三方介入產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過協(xié)商解決。21.1.2協(xié)商不成，任何一方可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。22.第三方介入的合同終止22.1終止條件22.1.1第三方介入的目的實(shí)現(xiàn)或合同約定的期限屆滿。22.1.2第三方工作完成，且雙方無繼續(xù)合作的意愿。22.2終止程序22.2.1雙方應(yīng)提前30天書面通知第三方，終止其介入。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)生簡(jiǎn)歷要求：簡(jiǎn)歷應(yīng)包含實(shí)習(xí)生的個(gè)人信息、教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、技能特長(zhǎng)等。說明：實(shí)習(xí)生簡(jiǎn)歷是評(píng)估實(shí)習(xí)生能力的重要依據(jù)，應(yīng)在合同簽訂前提交。2.實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度要求：規(guī)章制度應(yīng)包括工作時(shí)間、休息休假、獎(jiǎng)懲制度、保密條款等。說明：規(guī)章制度是實(shí)習(xí)生遵守的重要文件，應(yīng)在合同簽訂時(shí)一并交付。3.實(shí)習(xí)生考核評(píng)價(jià)表要求：評(píng)價(jià)表應(yīng)包含考核標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)價(jià)內(nèi)容、評(píng)價(jià)人等信息。說明：考核評(píng)價(jià)表用于對(duì)實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的績(jī)效進(jìn)行評(píng)估。4.第三方合作協(xié)議要求：協(xié)議應(yīng)包含第三方名稱、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。說明：第三方合作協(xié)議是明確第三方責(zé)任和義務(wù)的重要文件。5.第三方服務(wù)記錄要求：記錄應(yīng)包含第三方服務(wù)的時(shí)間、內(nèi)容、成果等。說明：服務(wù)記錄是評(píng)估第三方服務(wù)效果的重要依據(jù)。7.合同簽訂確認(rèn)函要求：確認(rèn)函應(yīng)包含雙方簽字、日期等。說明：確認(rèn)函是合同生效的重要證明。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)完成工作任務(wù)責(zé)任認(rèn)定：扣除相應(yīng)工資，嚴(yán)重者解除實(shí)習(xí)協(xié)議示例：實(shí)習(xí)生未按時(shí)完成項(xiàng)目報(bào)告，經(jīng)提醒后仍未按時(shí)完成，扣除當(dāng)月工資500元。2.實(shí)習(xí)單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)支付工資責(zé)任認(rèn)定：支付違約工資，并賠償實(shí)習(xí)生因此遭受的損失示例：實(shí)習(xí)單位未按時(shí)支付實(shí)習(xí)生工資，支付違約工資及賠償損失1000元。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)完成服務(wù)責(zé)任認(rèn)定：扣除相應(yīng)費(fèi)用，嚴(yán)重者解除合作協(xié)議示例：第三方未按時(shí)完成技術(shù)支持服務(wù)，扣除當(dāng)月服務(wù)費(fèi)用1000元。4.雙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)履行合同約定的義務(wù)責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)違約情節(jié)，雙方協(xié)商解決或依法追究責(zé)任示例：雙方未按時(shí)完成項(xiàng)目進(jìn)度，協(xié)商調(diào)整項(xiàng)目計(jì)劃或賠償損失。全文完。2024年版實(shí)習(xí)生崗位試用合同協(xié)議1本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同簽訂日期1.3合同生效日期1.4合同終止日期2.實(shí)習(xí)崗位信息2.1實(shí)習(xí)崗位名稱2.2實(shí)習(xí)崗位部門2.3實(shí)習(xí)崗位地點(diǎn)2.4實(shí)習(xí)崗位工作內(nèi)容2.5實(shí)習(xí)崗位工作時(shí)間2.6實(shí)習(xí)崗位薪資待遇3.實(shí)習(xí)生基本信息3.1實(shí)習(xí)生姓名3.2實(shí)習(xí)生性別3.3實(shí)習(xí)生出生日期3.4實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼3.5實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式4.試用期規(guī)定4.1試用期時(shí)長(zhǎng)4.2試用期工資4.3試用期考核標(biāo)準(zhǔn)4.4試用期考核結(jié)果5.合同解除與終止5.1合同解除條件5.2合同終止條件5.3合同解除與終止的程序5.4合同解除與終止的賠償6.實(shí)習(xí)生權(quán)益保障6.1實(shí)習(xí)生權(quán)益內(nèi)容6.2實(shí)習(xí)生權(quán)益保障措施6.3實(shí)習(xí)生權(quán)益爭(zhēng)議解決途徑7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違反保密條款的責(zé)任8.勞動(dòng)保護(hù)與安全8.1工作環(huán)境與勞動(dòng)條件8.2勞動(dòng)保護(hù)措施8.3安全生產(chǎn)責(zé)任制9.考勤與請(qǐng)假9.1考勤制度9.2請(qǐng)假制度9.3違反考勤與請(qǐng)假的處罰10.獎(jiǎng)勵(lì)與處罰10.1獎(jiǎng)勵(lì)制度10.2處罰制度10.3獎(jiǎng)勵(lì)與處罰的執(zhí)行11.合同變更與補(bǔ)充11.1合同變更條件11.2合同補(bǔ)充條款11.3合同變更與補(bǔ)充的程序12.合同爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用13.合同附件13.1附件一：實(shí)習(xí)崗位說明書13.2附件二：實(shí)習(xí)生考核標(biāo)準(zhǔn)13.3附件三：其他相關(guān)文件14.其他約定事項(xiàng)14.1通知與送達(dá)14.2合同生效與失效14.3合同解除與終止后的處理14.4合同附件的效力14.5合同的解除與終止不影響已發(fā)生的權(quán)利和義務(wù)14.6本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同雙方名稱1.1.1甲方：[甲方全稱]1.1.2乙方：[乙方全稱]1.2合同簽訂日期：[簽訂日期]1.3合同生效日期：[生效日期]1.4合同終止日期：[終止日期]2.實(shí)習(xí)崗位信息2.1實(shí)習(xí)崗位名稱：[實(shí)習(xí)崗位名稱]2.2實(shí)習(xí)崗位部門：[實(shí)習(xí)崗位所屬部門]2.3實(shí)習(xí)崗位地點(diǎn)：[實(shí)習(xí)崗位具體地點(diǎn)]2.4實(shí)習(xí)崗位工作內(nèi)容：2.4.1[具體工作內(nèi)容1]2.4.2[具體工作內(nèi)容2]2.4.3[具體工作內(nèi)容3]2.5實(shí)習(xí)崗位工作時(shí)間：2.5.1工作日：[工作日開始時(shí)間]至[工作日結(jié)束時(shí)間]2.5.2周末休息：[周六]至[周日]2.6實(shí)習(xí)崗位薪資待遇：2.6.1基本工資：[基本工資數(shù)額]2.6.2績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)公司規(guī)定及個(gè)人表現(xiàn)發(fā)放2.6.3其他福利：[具體福利內(nèi)容]3.實(shí)習(xí)生基本信息3.1實(shí)習(xí)生姓名：[實(shí)習(xí)生姓名]3.2實(shí)習(xí)生性別：[性別]3.3實(shí)習(xí)生出生日期：[出生日期]3.4實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]3.5實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式：[聯(lián)系方式]4.試用期規(guī)定4.1試用期時(shí)長(zhǎng)：[試用期時(shí)長(zhǎng)]4.2試用期工資：[試用期工資數(shù)額]4.3試用期考核標(biāo)準(zhǔn)：4.3.1工作能力4.3.2團(tuán)隊(duì)協(xié)作4.3.3學(xué)習(xí)能力4.3.4工作態(tài)度4.4試用期考核結(jié)果：[考核結(jié)果描述]5.合同解除與終止5.1合同解除條件：5.1.1乙方提出解除合同5.1.2甲乙雙方協(xié)商一致5.1.3乙方不符合實(shí)習(xí)條件5.1.4甲方因工作需要解除合同5.2合同終止條件：5.2.1試用期不合格5.2.2乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度5.2.3乙方因故無法繼續(xù)實(shí)習(xí)5.3合同解除與終止的程序：5.3.1提前通知對(duì)方5.3.2書面通知5.3.3確認(rèn)解除或終止日期5.4合同解除與終止的賠償：5.4.1雙方無過錯(cuò)解除，無需賠償5.4.2因乙方原因解除，乙方需支付違約金5.4.3因甲方原因解除，甲方需支付賠償金6.實(shí)習(xí)生權(quán)益保障6.1實(shí)習(xí)生權(quán)益內(nèi)容：6.1.1工作時(shí)間與休息休假6.1.2工資報(bào)酬6.1.3安全生產(chǎn)與勞動(dòng)保護(hù)6.1.4保密協(xié)議6.2實(shí)習(xí)生權(quán)益保障措施：6.2.1甲乙雙方簽訂保密協(xié)議6.2.2甲乙雙方遵守國家勞動(dòng)法律法規(guī)6.2.3甲乙雙方共同維護(hù)實(shí)習(xí)生權(quán)益6.3實(shí)習(xí)生權(quán)益爭(zhēng)議解決途徑：6.3.1雙方協(xié)商解決6.3.2向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴6.3.3向人民法院提起訴訟8.保密條款8.1保密內(nèi)容：8.1.1甲方公司的商業(yè)秘密8.1.2甲方公司的客戶信息8.1.3甲方公司的技術(shù)信息8.2保密期限：自本合同簽訂之日起至[保密期限結(jié)束日期]8.3違反保密條款的責(zé)任：8.3.1未經(jīng)甲方同意，乙方不得向任何第三方泄露保密信息8.3.2乙方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失9.勞動(dòng)保護(hù)與安全9.1工作環(huán)境與勞動(dòng)條件：9.1.1甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境9.1.2甲方應(yīng)確保實(shí)習(xí)崗位安全，定期進(jìn)行安全檢查9.2勞動(dòng)保護(hù)措施：9.2.1甲方應(yīng)提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品9.2.2甲方應(yīng)進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)9.3安全生產(chǎn)責(zé)任制：9.3.1甲方應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制9.3.2乙方應(yīng)遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，防止事故發(fā)生10.考勤與請(qǐng)假10.1考勤制度：10.1.1乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的考勤制度進(jìn)行考勤10.1.2乙方應(yīng)按時(shí)參加考勤，不得遲到、早退10.2請(qǐng)假制度：10.2.1乙方因事因病需要請(qǐng)假，應(yīng)提前向甲方申請(qǐng)10.2.2請(qǐng)假需提供相應(yīng)證明材料10.3違反考勤與請(qǐng)假的處罰：10.3.1違反考勤制度，甲方有權(quán)進(jìn)行相應(yīng)處罰10.3.2無正當(dāng)理由逾期未歸，視為自動(dòng)解除合同11.獎(jiǎng)勵(lì)與處罰11.1獎(jiǎng)勵(lì)制度：11.1.1甲方對(duì)工作表現(xiàn)優(yōu)秀的實(shí)習(xí)生給予獎(jiǎng)勵(lì)11.1.2獎(jiǎng)勵(lì)形式包括但不限于物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)11.2處罰制度：11.2.1甲方對(duì)違反公司規(guī)定的實(shí)習(xí)生進(jìn)行處罰11.2.2處罰形式包括但不限于警告、罰款、解除合同11.3獎(jiǎng)勵(lì)與處罰的執(zhí)行：11.3.1獎(jiǎng)勵(lì)與處罰的執(zhí)行需遵循公平、公正、公開的原則12.合同變更與補(bǔ)充12.1合同變更條件：12.1.1甲乙雙方協(xié)商一致12.1.2出現(xiàn)不可抗力因素12.2合同補(bǔ)充條款：12.2.1合同補(bǔ)充條款與本合同具有同等法律效力12.2.2合同補(bǔ)充條款的簽訂需雙方簽字或蓋章12.3合同變更與補(bǔ)充的程序：12.3.1提出變更或補(bǔ)充要求12.3.2甲乙雙方協(xié)商一致后簽訂書面協(xié)議13.合同爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式：13.1.1通過友好協(xié)商解決13.1.2協(xié)商不成，提交[仲裁機(jī)構(gòu)名稱]仲裁13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：13.2.1[仲裁機(jī)構(gòu)名稱]13.2.2[仲裁機(jī)構(gòu)地址]13.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用：13.3.1仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)13.3.2除非仲裁機(jī)構(gòu)另有規(guī)定14.其他約定事項(xiàng)14.1通知與送達(dá)：14.1.1通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行14.1.2送達(dá)方式包括但不限于郵寄、電子郵件、專人送達(dá)14.2合同生效與失效：14.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效14.2.2合同終止后失效14.3合同解除與終止后的處理：14.3.1合同解除或終止后，乙方應(yīng)妥善交接工作14.3.2雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜14.4合同附件的效力：14.4.1合同附件與本合同具有同等法律效力14.4.2合同附件的簽訂需雙方簽字或蓋章14.5合同的解除與終止不影響已發(fā)生的權(quán)利和義務(wù)：14.5.1合同解除或終止后，已發(fā)生的權(quán)利和義務(wù)仍有效14.5.2雙方應(yīng)按照已發(fā)生的權(quán)利和義務(wù)進(jìn)行結(jié)算第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指在甲乙雙方簽訂本合同時(shí)，并非合同雙方當(dāng)事人，但為合同履行提供中介、咨詢、評(píng)估、擔(dān)保等服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.1.2第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、法律顧問、審計(jì)機(jī)構(gòu)、保險(xiǎn)公司等。15.2第三方介入方式15.2.1第三方介入應(yīng)當(dāng)由甲乙雙方共同決定，并簽訂書面協(xié)議。15.2.2第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方應(yīng)當(dāng)對(duì)其提供的服務(wù)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.3.2第三方提供的服務(wù)內(nèi)容不符合合同約定的，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。15.4第三方責(zé)任限額15.4.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定，但不得低于法律規(guī)定的最低責(zé)任限額。15.4.2若第三方責(zé)任限額低于法律規(guī)定的最低責(zé)任限額，則以法律規(guī)定的最低責(zé)任限額為準(zhǔn)。15.5第三方與其他各方的劃分說明15.5.1第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系為獨(dú)立合同關(guān)系，第三方不承擔(dān)甲乙雙方之間的合同責(zé)任。15.5.2第三方對(duì)甲乙雙方提供的服務(wù)，僅對(duì)其自身提供的服務(wù)內(nèi)容承擔(dān)責(zé)任。15.5.3第三方在提供服務(wù)過程中，若因甲乙雙方的原因?qū)е碌谌匠袚?dān)責(zé)任，甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的連帶責(zé)任。15.6第三方介入的具體條款15.6.1第三方介入的具體事項(xiàng)和內(nèi)容應(yīng)在第三方介入?yún)f(xié)議中明確。15.6.2第三方介入的流程和程序應(yīng)在第三方介入?yún)f(xié)議中詳細(xì)規(guī)定。15.6.3第三方介入的費(fèi)用和支付方式應(yīng)在第三方介入?yún)f(xié)議中約定。15.7第三方介入的終止15.7.1第三方介入?yún)f(xié)議到期或終止的，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定處理后續(xù)事宜。15.7.2第三方介入?yún)f(xié)議終止后，第三方應(yīng)當(dāng)退出甲乙雙方的合同關(guān)系。16.甲乙雙方額外條款16.1第三方介入時(shí)，甲乙雙方應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件，能夠獨(dú)立承擔(dān)法律責(zé)任。16.2第三方介入時(shí)，甲乙雙方應(yīng)就第三方介入的具體事項(xiàng)和內(nèi)容進(jìn)行充分協(xié)商，并達(dá)成一致意見。16.3第三方介入時(shí)，甲乙雙方應(yīng)確保第三方介入不會(huì)影響本合同的履行。16.4第三方介入時(shí)，甲乙雙方應(yīng)就第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)進(jìn)行明確約定。17.第三方責(zé)任明確17.1第三方在提供中介、咨詢、評(píng)估、擔(dān)保等服務(wù)過程中，若因自身原因?qū)е录滓译p方遭受損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2第三方在提供擔(dān)保服務(wù)時(shí)，若因第三方自身原因?qū)е聯(lián)Ｊ。谌綉?yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。17.3第三方在提供其他服務(wù)時(shí)，若因第三方自身原因?qū)е潞贤康臒o法實(shí)現(xiàn)，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。17.4第三方責(zé)任的具體范圍和限額，應(yīng)在第三方介入?yún)f(xié)議中明確約定。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：實(shí)習(xí)崗位說明書詳細(xì)要求和說明：1.1描述實(shí)習(xí)崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、工作環(huán)境、工作時(shí)間等詳細(xì)信息。1.2明確實(shí)習(xí)崗位的任職資格和技能要求。1.3列出實(shí)習(xí)崗位的培訓(xùn)計(jì)劃和考核標(biāo)準(zhǔn)。2.附件二：實(shí)習(xí)生考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說明：2.1制定明確的考核指標(biāo)和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。2.2考核內(nèi)容包括但不限于工作能力、團(tuán)隊(duì)合作、學(xué)習(xí)能力、工作態(tài)度等。2.3考核結(jié)果作為實(shí)習(xí)生是否通過試用期的依據(jù)。3.附件三：保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明：3.1明確保密信息的范圍和保密期限。3.2規(guī)定乙方在保密期限內(nèi)的保密義務(wù)和責(zé)任。3.3約定違反保密協(xié)議的法律責(zé)任。4.附件四：勞動(dòng)保護(hù)與安全措施詳細(xì)要求和說明：4.1列出甲方為實(shí)習(xí)生提供的勞動(dòng)保護(hù)用品和設(shè)施。4.2規(guī)定甲方應(yīng)采取的安全措施和應(yīng)急預(yù)案。4.3明確實(shí)習(xí)生在勞動(dòng)保護(hù)和安全方面的權(quán)利和義務(wù)。5.附件五：考勤制度詳細(xì)要求和說明：5.1規(guī)定考勤的時(shí)間、方式和管理制度。5.2明確遲到、早退、曠工等考勤違規(guī)行為的處理方式。5.3列出請(qǐng)假流程和需要提供的證明材料。6.附件六：獎(jiǎng)勵(lì)與處罰制度詳細(xì)要求和說明：6.1規(guī)定獎(jiǎng)勵(lì)的條件、形式和發(fā)放方式。6.2列出處罰的種類、依據(jù)和執(zhí)行程序。6.3確保獎(jiǎng)勵(lì)與處罰的公平、公正、公開。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1實(shí)習(xí)生未按合同規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加實(shí)習(xí)。1.2實(shí)習(xí)生違反保密協(xié)議，泄露公司秘密。1.3實(shí)習(xí)生嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，影響公司正常運(yùn)營。1.4甲乙雙方未按合同規(guī)定支付工資或提供福利。1.5第三方未按協(xié)議約定提供服務(wù)或違反保密義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1違約行為的認(rèn)定以合同規(guī)定為準(zhǔn)。2.2違約責(zé)任的具體認(rèn)定依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和合同約定。2.3違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金、解除合同等。3.違約責(zé)任示例：3.1實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因未按時(shí)參加實(shí)習(xí)，甲方有權(quán)解除合同，并要求實(shí)習(xí)生支付違約金。3.2實(shí)習(xí)生泄露公司秘密，甲方有權(quán)解除合同，并要求實(shí)習(xí)生承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.3第三方未按協(xié)議約定提供服務(wù)，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。全文完。2024年版實(shí)習(xí)生崗位試用合同協(xié)議2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2法定代表人或負(fù)責(zé)人姓名1.3聯(lián)系方式1.4注冊(cè)地址或住所2.合同期限2.1開始日期2.2結(jié)束日期2.3試用期期限3.試用崗位3.1崗位名稱3.2崗位職責(zé)3.3崗位要求4.試用期工作內(nèi)容4.1工作任務(wù)4.2工作時(shí)間4.3工作地點(diǎn)5.工作待遇5.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)5.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.3福利待遇6.試用期考核6.1考核標(biāo)準(zhǔn)6.2考核方式6.3考核結(jié)果7.合同解除7.1雙方協(xié)商解除7.2單方解除7.3違約責(zé)任8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)與保密8.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.2保密義務(wù)8.3保密期限9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決程序11.法律適用與管轄11.1法律適用11.2管轄法院12.合同生效與變更12.1合同生效條件12.2合同變更12.3合同解除13.合同附件13.1附件一：崗位職責(zé)說明書13.2附件二：考核標(biāo)準(zhǔn)13.3附件三：其他14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：公司乙方：[實(shí)習(xí)生姓名]1.2法定代表人或負(fù)責(zé)人姓名甲方：[法定代表人姓名]乙方：[實(shí)習(xí)生姓名]1.3聯(lián)系方式甲方：[聯(lián)系電話]乙方：[聯(lián)系電話]1.4注冊(cè)地址或住所甲方：[公司注冊(cè)地址]乙方：[實(shí)習(xí)生住址]2.合同期限2.1開始日期[試用開始日期]2.2結(jié)束日期[試用結(jié)束日期]2.3試用期期限[試用期時(shí)長(zhǎng)，例如：3個(gè)月]3.試用崗位3.1崗位名稱[實(shí)習(xí)生試用崗位名稱]3.2崗位職責(zé)[具體崗位職責(zé)描述]3.3崗位要求[崗位所需技能、知識(shí)等要求]4.試用期工作內(nèi)容4.1工作任務(wù)[具體工作任務(wù)列表]4.2工作時(shí)間[工作時(shí)間段，例如：9:0018:00，周一至周五]4.3工作地點(diǎn)[工作地點(diǎn)地址]5.工作待遇5.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)[試用期薪酬金額及支付方式]5.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金[繳納比例及支付方式]5.3福利待遇[具體福利待遇描述，如帶薪休假、節(jié)日福利等]6.試用期考核6.1考核標(biāo)準(zhǔn)[考核標(biāo)準(zhǔn)具體內(nèi)容]6.2考核方式[考核方式進(jìn)行描述，如定期考核、項(xiàng)目考核等]6.3考核結(jié)果[考核結(jié)果處理方式]7.合同解除7.1雙方協(xié)商解除[雙方協(xié)商解除合同的條件及程序]7.2單方解除[甲方單方解除合同的條件及程序][乙方單方解除合同的條件及程序]7.3違約責(zé)任[違約責(zé)任具體規(guī)定]8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)與保密8.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬[實(shí)習(xí)生在試用期間所創(chuàng)作的任何形式的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利、商標(biāo)、著作權(quán)等，均歸甲方所有。]8.2保密義務(wù)[乙方在試用期間及試用期滿后，對(duì)甲方提供的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。]8.3保密期限[保密期限自試用期滿之日起計(jì)算，至少為[保密期限，例如：2年]。]9.違約責(zé)任9.1違約情形[列舉可能出現(xiàn)的違約情形，如未按時(shí)完成工作任務(wù)、泄露商業(yè)秘密等。]9.2違約責(zé)任[對(duì)于違約情形，明確相應(yīng)的違約責(zé)任，如賠償損失、支付違約金等。]10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式[爭(zhēng)議解決方式，如協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟。]10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)[如選擇仲裁，應(yīng)明確仲裁機(jī)構(gòu)；如選擇訴訟，應(yīng)明確管轄法院。]10.3爭(zhēng)議解決程序[爭(zhēng)議解決的具體程序和步驟。]11.法律適用與管轄11.1法律適用[合同適用法律的具體規(guī)定。]11.2管轄法院[合同爭(zhēng)議管轄法院的名稱。]12.合同生效與變更12.1合同生效條件[合同生效的具體條件，如雙方簽字蓋章等。]12.2合同變更[合同變更的程序和條件，如需變更，應(yīng)雙方協(xié)商一致，并簽署書面變更協(xié)議。]12.3合同解除[合同解除的條件和程序，如出現(xiàn)不可抗力等因素導(dǎo)致合同無法履行時(shí)，應(yīng)如何解除合同。]13.合同附件13.1附件一：崗位職責(zé)說明書[詳細(xì)描述實(shí)習(xí)生崗位的職責(zé)和要求。]13.2附件二：考核標(biāo)準(zhǔn)[詳細(xì)列出試用期考核的標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)分細(xì)則。]13.3附件三：其他[包括但不限于實(shí)習(xí)協(xié)議、保密協(xié)議等補(bǔ)充文件。]14.其他約定事項(xiàng)[任何其他雙方認(rèn)為需要約定的條款，如合同解除后的競(jìng)業(yè)限制條款等。]第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義[本合同中所述的第三方，包括但不限于中介方、擔(dān)保方、技術(shù)服務(wù)提供商、法律顧問、審計(jì)機(jī)構(gòu)等，具體指為甲方或乙方提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的獨(dú)立第三方。]15.2第三方介入目的[第三方介入的目的是為了更好地履行本合同的條款，提高合同履行的效率，保障甲乙雙方的合法權(quán)益。]15.3第三方責(zé)任[第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任，包括但不限于提供的服務(wù)質(zhì)量、保密義務(wù)、違約責(zé)任等，具體如下：]15.3.1服務(wù)質(zhì)量[第三方應(yīng)按照約定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量符合甲乙雙方的要求。]15.3.2保密義務(wù)[第三方對(duì)本合同內(nèi)容以及甲乙雙方的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲乙雙方書面同意，不得向任何第三方泄露。]15.3.3違約責(zé)任[如第三方違反本合同約定，導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。]15.4第三方責(zé)任限額[第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任限額如下：]15.4.1第三方責(zé)任總額[第三方對(duì)本合同項(xiàng)下的責(zé)任總額不超過[責(zé)任總額，例如：人民幣100萬元]。]15.4.2保險(xiǎn)[第三方應(yīng)自行購買相應(yīng)的責(zé)任保險(xiǎn)，以保障其在本合同項(xiàng)下的責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)。]16.甲乙雙方責(zé)任劃分16.1甲乙雙方責(zé)任[甲乙雙方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任劃分如下：]16.1.1甲方責(zé)任[甲方負(fù)責(zé)提供實(shí)習(xí)崗位，支付實(shí)習(xí)報(bào)酬，保障實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益等。]16.1.2乙方責(zé)任[乙方負(fù)責(zé)完成實(shí)習(xí)任務(wù)，遵守實(shí)習(xí)紀(jì)律，保護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)等。]16.2第三方責(zé)任[第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任獨(dú)立于甲乙雙方，第三方責(zé)任不因甲乙雙方之間的責(zé)任劃分而減輕或免除。]17.第三方變更17.1第三方變更程序[如需變更第三方，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，