2024年標(biāo)準(zhǔn)版幼兒園保育員勞務(wù)合作合同一

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年標(biāo)準(zhǔn)版幼兒園保育員勞務(wù)合作合同一本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（幼兒園）1.2乙方（保育員）1.3合同主體之間的關(guān)系2.勞務(wù)內(nèi)容2.1乙方的工作崗位2.2乙方的基本工作職責(zé)2.3乙方的具體工作任務(wù)3.合同期限3.1合同的開始日期3.2合同的結(jié)束日期3.3合同續(xù)約條款4.勞務(wù)報酬4.1乙方的月工資待遇4.2乙方的工作獎金及福利4.3甲方支付乙方工資的時間和方式5.工作時間和休息休假5.1乙方的工作時間5.2乙方的休息休假安排6.勞動保護和勞動條件6.1甲方為乙方提供的工作環(huán)境6.2甲方為乙方提供的勞動保護措施7.保密條款7.1乙方的保密義務(wù)7.2保密信息的范圍和期限8.違約責(zé)任8.1甲方違反合同的法律責(zé)任8.2乙方違反合同的法律責(zé)任9.合同的解除和終止9.1甲方解除合同的條件和方式9.2乙方解除合同的條件和方式10.爭議解決10.1雙方發(fā)生爭議的解決方式10.2爭議解決的時效11.法律適用和爭議解決11.1合同的適用法律11.2合同爭議的解決地點和法院12.其他條款12.1甲方和乙方約定的其他事項12.2附件：合同的補充協(xié)議和附件13.簽字蓋章13.1甲乙雙方的簽字13.2甲乙雙方蓋章14.合同生效日期和時間14.1合同的簽訂日期14.2合同的生效日期和時間第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.3合同主體之間的關(guān)系：甲方作為雇主，乙方作為雇員，雙方依據(jù)本合同約定，建立勞務(wù)合作關(guān)系。第二條勞務(wù)內(nèi)容2.1乙方的工作崗位：乙方擔(dān)任甲方幼兒園的保育員，負責(zé)照顧幼兒日常生活、協(xié)助教師組織教育活動等工作。2.2乙方的基本工作職責(zé)：（1）負責(zé)幼兒的日常照料，包括飲食、睡眠、個人衛(wèi)生等；（2）協(xié)助教師開展教育教學(xué)活動，參與班級管理工作；（3）觀察幼兒的行為表現(xiàn)，及時與教師溝通，共同關(guān)注幼兒的成長；（4）遵守幼兒園的規(guī)章制度，參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。2.3乙方的具體工作任務(wù)：（1）每日按時接送幼兒，確保幼兒安全；（2）負責(zé)幼兒午休期間的看護工作；（3）協(xié)助教師組織幼兒開展戶外活動；（4）參與幼兒園環(huán)境的布置和衛(wèi)生清潔工作；（5）完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。第三條合同期限3.1合同的開始日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。3.2合同的結(jié)束日期：本合同期限為一年，自合同開始日期起計算。合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個月書面簽訂續(xù)約協(xié)議。3.3合同續(xù)約條款：雙方同意在本合同期滿前一個月，就合同續(xù)約事項進行協(xié)商，達成一致后簽訂續(xù)約協(xié)議。第四條勞務(wù)報酬4.1乙方的月工資待遇：乙方每月工資為人民幣元。4.2乙方的工作獎金及福利：乙方按照甲方制定的獎金及福利制度，享受相應(yīng)的獎金及福利。4.3甲方支付乙方工資的時間和方式：甲方每月按時向乙方支付工資，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。第五條工作時間和休息休假5.1乙方的工作時間：乙方每周工作五天，每日工作時間為上午8:00至下午5:00。具體工作時間根據(jù)甲方實際情況進行調(diào)整，乙方應(yīng)服從甲方的安排。5.2乙方的休息休假安排：乙方按照國家法定節(jié)假日安排休息，并根據(jù)甲方制定的休假制度享受年假、事假、病假等休假待遇。第六條勞動保護和勞動條件6.1甲方為乙方提供的工作環(huán)境：甲方為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動環(huán)境，確保乙方在工作中的人身安全。6.2甲方為乙方提供的勞動保護措施：甲方按照國家法律法規(guī)及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，為乙方提供必要的勞動保護用品，并定期進行安全培訓(xùn)。第八條保密條款8.1乙方的保密義務(wù)：乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后，應(yīng)對其在工作中獲悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密。8.2保密信息的范圍和期限：保密信息包括但不限于甲方客戶信息、財務(wù)數(shù)據(jù)、經(jīng)營策略、教案、員工個人信息等。保密期限自乙方知悉該等信息之日起計算，直至甲方明確告知乙方可以公開該等信息。第九條違約責(zé)任9.1甲方違反合同的法律責(zé)任：甲方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，向乙方支付違約金，并賠償因此給乙方造成的損失。9.2乙方違反合同的法律責(zé)任：乙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，向甲方支付違約金，并賠償因此給甲方造成的損失。第十條合同的解除和終止10.1甲方解除合同的條件和方式：甲方有權(quán)在乙方嚴重違反本合同約定或法律法規(guī)的情況下，提前解除合同。解除合同的通知應(yīng)在解除之日起書面送達乙方。10.2乙方解除合同的條件和方式：乙方有權(quán)在甲方未按時支付工資、未提供合同約定的勞動保護條件或未按照法律法規(guī)保障乙方權(quán)益的情況下，提前解除合同。解除合同的通知應(yīng)在解除之日起書面送達甲方。第十一條爭議解決11.1雙方發(fā)生爭議的解決方式：雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。11.2爭議解決的時效：雙方在爭議發(fā)生后，應(yīng)積極采取措施防止損失擴大。如一方未履行協(xié)商義務(wù)，導(dǎo)致?lián)p失擴大的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十二條其他條款12.1甲方和乙方約定的其他事項：本合同未盡事宜，雙方可簽訂補充協(xié)議，作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。12.2附件：合同的補充協(xié)議和附件，包括但不限于乙方的工作崗位職責(zé)說明、甲方提供的勞動保護用品清單等。第十三條簽字蓋章13.1甲乙雙方的簽字：本合同自甲乙雙方簽字之日起生效。13.2甲乙雙方蓋章：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，蓋章后具有法律效力。第十四條合同生效日期和時間14.1合同的簽訂日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同的生效日期和時間：本合同自簽字蓋章之日起，對甲乙雙方產(chǎn)生法律約束力。本合同目錄一覽、第一部分合同如下及后續(xù)條款，共計十四條，構(gòu)成完整合同，甲乙雙方應(yīng)嚴格履行。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：乙方的工作崗位職責(zé)說明詳細要求和說明：本附件詳細描述了乙方作為保育員的工作崗位職責(zé)，包括日常照料、協(xié)助教學(xué)、觀察幼兒行為等內(nèi)容。附件二：甲方提供的勞動保護用品清單詳細要求和說明：本附件列出了甲方提供給乙方的勞動保護用品，包括工作服、口罩、手套等，并對每種用品的規(guī)格、數(shù)量進行了詳細說明。附件三：甲方制定的獎金及福利制度詳細要求和說明：本附件詳細介紹了甲方的獎金及福利制度，包括工資構(gòu)成、獎金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、福利待遇等內(nèi)容。附件四：甲方提供的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)計劃詳細要求和說明：本附件描述了甲方為乙方提供的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)計劃，包括培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容、學(xué)習(xí)材料等。附件五：乙方保密協(xié)議詳細要求和說明：本附件明確了乙方的保密義務(wù)，包括保密信息的范圍、保密期限等內(nèi)容。附件六：甲方和乙方簽訂的補充協(xié)議詳細要求和說明：本附件為甲方和乙方簽訂的補充協(xié)議，用于明確本合同未盡事宜。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.甲方違反合同的法律責(zé)任：違約行為示例：甲方未按時支付乙方工資。違約責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)按照本合同約定的時間和方式支付乙方工資，如未按時支付，應(yīng)支付違約金，并賠償乙方因此造成的損失。2.乙方違反合同的法律責(zé)任：違約行為示例：乙方未履行日常工作職責(zé)。違約責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)嚴格按照本合同約定的工作崗位和職責(zé)履行工作，如未履行或違反約定，應(yīng)支付違約金，并賠償甲方因此造成的損失。3.雙方的其他違約行為及責(zé)任認定：違約行為示例：甲方未提供約定的勞動保護條件。違約責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)按照本合同約定提供勞動保護條件，如未提供或違反約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合同：指甲方作為用人單位與乙方作為勞動者建立的勞動關(guān)系，雙方約定勞動條件、勞動報酬等事項的法律文件。2.保密義務(wù)：指乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后，對知悉的甲