2024年度城市公共交通收費(fèi)員聘用及培訓(xùn)協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度城市公共交通收費(fèi)員聘用及培訓(xùn)協(xié)議本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1定義1.2解釋2.雙方基本信息2.1聘用方基本信息2.2培訓(xùn)方基本信息3.聘用范圍及條件3.1聘用范圍3.2聘用條件4.培訓(xùn)內(nèi)容與方式4.1培訓(xùn)內(nèi)容4.2培訓(xùn)方式5.培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)5.1培訓(xùn)時(shí)間5.2培訓(xùn)地點(diǎn)6.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式6.1培訓(xùn)費(fèi)用6.2支付方式7.聘用期限7.1聘用起始時(shí)間7.2聘用結(jié)束時(shí)間8.工作內(nèi)容與職責(zé)8.1工作內(nèi)容8.2職責(zé)9.工作時(shí)間與休息9.1工作時(shí)間9.2休息時(shí)間10.薪酬及福利10.1薪酬10.2福利11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任12.保密條款12.1保密內(nèi)容12.2保密責(zé)任13.合同解除與終止13.1合同解除13.2合同終止14.爭議解決14.1爭議解決方式14.2爭議解決機(jī)構(gòu)第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1定義1.1.1“公共交通”指城市范圍內(nèi)的公共汽車、電車、地鐵等公共交通工具。1.1.2“收費(fèi)員”指經(jīng)培訓(xùn)合格，負(fù)責(zé)公共交通收費(fèi)工作的人員。1.1.3“聘用方”指負(fù)責(zé)公共交通運(yùn)營的單位。1.1.4“培訓(xùn)方”指負(fù)責(zé)對(duì)收費(fèi)員進(jìn)行培訓(xùn)的單位。1.2解釋1.2.1本合同中如無特殊說明，所有用語均按照其通常含義解釋。1.2.2如有專業(yè)術(shù)語，則按照相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定解釋。2.雙方基本信息2.1聘用方基本信息2.1.1名稱：____________________2.1.2注冊地址：____________________2.1.3法定代表人：____________________2.2培訓(xùn)方基本信息2.2.1名稱：____________________2.2.2注冊地址：____________________2.2.3法定代表人：____________________3.聘用范圍及條件3.1聘用范圍3.1.1收費(fèi)員需在聘用方指定的公共交通線路及站點(diǎn)工作。3.1.2聘用方有權(quán)根據(jù)運(yùn)營需要調(diào)整收費(fèi)員的工作地點(diǎn)和線路。3.2聘用條件3.2.1具備完全民事行為能力。3.2.2年齡在18周歲至55周歲之間。3.2.3身體健康，無影響履行職責(zé)的疾病。4.培訓(xùn)內(nèi)容與方式4.1培訓(xùn)內(nèi)容4.1.1公共交通法律法規(guī)及政策。4.1.2公共交通運(yùn)營管理知識(shí)。4.1.3收費(fèi)操作技能和規(guī)范。4.1.4安全教育及應(yīng)急處理能力。4.2培訓(xùn)方式4.2.1理論授課。4.2.2實(shí)操訓(xùn)練。4.2.3考核評(píng)估。5.培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)5.1培訓(xùn)時(shí)間5.1.1培訓(xùn)期限為________天。5.1.2培訓(xùn)時(shí)間：____________________5.2培訓(xùn)地點(diǎn)5.2.1培訓(xùn)地點(diǎn)：____________________6.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式6.1培訓(xùn)費(fèi)用6.1.1培訓(xùn)費(fèi)用總額為：人民幣_(tái)_______元。6.2支付方式6.2.1聘用方應(yīng)在收到培訓(xùn)方開具的發(fā)票后____個(gè)工作日內(nèi)支付培訓(xùn)費(fèi)用。6.2.2支付方式：____________________7.聘用期限7.1聘用起始時(shí)間7.1.1收費(fèi)員聘用起始時(shí)間為：____年____月____日。7.2聘用結(jié)束時(shí)間7.2.1收費(fèi)員聘用期限為：____年，自聘用起始時(shí)間起計(jì)算。8.工作內(nèi)容與職責(zé)8.1工作內(nèi)容8.1.1按照規(guī)定時(shí)間和標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)乘坐公共交通工具的乘客進(jìn)行收費(fèi)。8.1.2確保收費(fèi)操作的準(zhǔn)確性和一致性。8.1.3維護(hù)公共交通秩序，保障乘客安全。8.1.4及時(shí)處理乘客的咨詢和投訴。8.2職責(zé)8.2.1嚴(yán)格遵守公共交通收費(fèi)操作規(guī)程和相關(guān)規(guī)定。8.2.2保守工作秘密，不得泄露乘客信息。8.2.3配合聘用方的管理要求，參與日常檢查和考核。9.工作時(shí)間與休息9.1工作時(shí)間9.1.1收費(fèi)員的工作時(shí)間為每日____小時(shí)。9.1.2工作時(shí)間應(yīng)按照聘用方的排班計(jì)劃執(zhí)行。9.2休息時(shí)間9.2.1收費(fèi)員享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日和年休假。9.2.2收費(fèi)員每周至少享有____小時(shí)的休息時(shí)間。10.薪酬及福利10.1薪酬10.1.1收費(fèi)員的月基本工資為人民幣_(tái)_______元。10.1.2收費(fèi)員享有績效獎(jiǎng)金，根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)績進(jìn)行評(píng)定。10.2福利10.2.1收費(fèi)員按照國家規(guī)定享受社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。10.2.2聘用方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。11.違約責(zé)任11.1違約情形11.1.1收費(fèi)員未按規(guī)定履行工作職責(zé)，影響公共交通運(yùn)營秩序。11.1.2收費(fèi)員違反保密協(xié)議，泄露乘客信息。11.1.3收費(fèi)員嚴(yán)重違反工作紀(jì)律，造成不良影響。11.2違約責(zé)任11.2.1聘用方有權(quán)對(duì)違約的收費(fèi)員進(jìn)行警告、記過、降職或解除聘用合同。11.2.2收費(fèi)員因違約行為造成聘用方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。12.保密條款12.1保密內(nèi)容12.1.1公共交通運(yùn)營中的商業(yè)秘密。12.1.2乘客個(gè)人信息。12.2保密責(zé)任12.2.1收費(fèi)員在聘用期間及離職后，均應(yīng)遵守保密協(xié)議，不得泄露上述保密內(nèi)容。13.合同解除與終止13.1合同解除13.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。13.1.2出現(xiàn)法定解除合同的情形，任何一方均有權(quán)解除合同。13.2合同終止13.2.1本合同聘用期限屆滿，合同自然終止。13.2.2因聘用方原因終止聘用合同的，聘用方應(yīng)按照規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。14.爭議解決14.1爭議解決方式14.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。14.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向聘用方所在地人民法院提起訴訟。14.2爭議解決機(jī)構(gòu)14.2.1本合同爭議解決機(jī)構(gòu)為聘用方所在地人民法院。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1“第三方”指在本合同履行過程中，提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、評(píng)估或其他相關(guān)支持的個(gè)人或機(jī)構(gòu)。15.1.2第三方不包括本合同簽訂的聘用方和培訓(xùn)方。15.2第三方介入情形15.2.1聘用方或培訓(xùn)方根據(jù)合同需要，經(jīng)雙方同意，可引入第三方提供相關(guān)服務(wù)。15.2.2第三方介入的具體情形包括但不限于：人力資源招聘、財(cái)務(wù)審計(jì)、法律咨詢、培訓(xùn)評(píng)估等。15.3第三方責(zé)權(quán)利15.3.1第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立、公正地履行其職責(zé)。15.3.2第三方在合同約定的范圍內(nèi)享有收取服務(wù)費(fèi)用的權(quán)利。15.3.3第三方應(yīng)遵守合同約定，對(duì)提供的服務(wù)負(fù)責(zé)。15.4第三方與其他各方的劃分說明15.4.1第三方與聘用方、培訓(xùn)方及收費(fèi)員之間是獨(dú)立的合同關(guān)系，各自承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.4.2第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)保持客觀、中立，不得偏袒任何一方。16.甲乙方增加的額外條款及說明16.1聘用方增加條款16.1.1聘用方在與第三方簽訂合同前，應(yīng)確保第三方具備履行合同所需的能力和資質(zhì)。16.1.2聘用方應(yīng)要求第三方在合同中明確其責(zé)任限額，并要求第三方為服務(wù)提供相應(yīng)的責(zé)任保險(xiǎn)。16.2培訓(xùn)方增加條款16.2.1培訓(xùn)方在與第三方簽訂合同前，應(yīng)確保第三方具備履行培訓(xùn)評(píng)估等職責(zé)的能力和資質(zhì)。16.2.2培訓(xùn)方應(yīng)要求第三方在合同中明確其責(zé)任限額，并要求第三方為服務(wù)提供相應(yīng)的責(zé)任保險(xiǎn)。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額的確定17.1.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供服務(wù)的性質(zhì)、服務(wù)費(fèi)用以及可能造成的損失等因素綜合確定。17.1.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定。17.2第三方責(zé)任限額的調(diào)整17.2.1在合同履行期間，如遇特殊情況，雙方可協(xié)商調(diào)整第三方責(zé)任限額。17.2.2調(diào)整后的責(zé)任限額應(yīng)在合同中予以書面確認(rèn)。18.第三方介入合同附件18.1本合同附件中應(yīng)包含第三方介入的相關(guān)合同文本、資質(zhì)證明、責(zé)任限額等文件。18.2附件文件與本合同具有同等法律效力。19.第三方介入合同變更19.1如需變更第三方介入合同，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。19.2變更后的合同與本合同具有同等法律效力。20.第三方介入合同的終止20.1.1合同約定的服務(wù)期限屆滿。20.1.2第三方無法履行合同或違約。20.1.3雙方協(xié)商一致解除合同。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.第三方介入合同詳細(xì)要求：包含第三方介入的具體服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、責(zé)任限額、保密條款等。說明：第三方介入合同是本合同的重要組成部分，應(yīng)詳細(xì)列明第三方提供服務(wù)的范圍和責(zé)任。2.培訓(xùn)方資質(zhì)證明詳細(xì)要求：提供培訓(xùn)方的營業(yè)執(zhí)照、相關(guān)資質(zhì)證書、培訓(xùn)師資證明等。說明：培訓(xùn)方資質(zhì)證明是確保培訓(xùn)質(zhì)量的重要依據(jù)。3.收費(fèi)員聘用合同詳細(xì)要求：包含收費(fèi)員的姓名、身份證號(hào)碼、聘用期限、工作內(nèi)容、薪酬福利、違約責(zé)任等。說明：收費(fèi)員聘用合同是本合同的核心內(nèi)容，應(yīng)詳細(xì)列明收費(fèi)員的權(quán)益和義務(wù)。4.薪酬及福利明細(xì)表詳細(xì)要求：列出收費(fèi)員的月基本工資、績效獎(jiǎng)金、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。說明：薪酬及福利明細(xì)表是保障收費(fèi)員權(quán)益的重要文件。5.保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說明：保密協(xié)議是保護(hù)雙方商業(yè)秘密的重要法律文件。6.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：列出各種違約行為及其對(duì)應(yīng)的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。說明：違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)是明確違約責(zé)任的重要依據(jù)。7.爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：明確爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)等。說明：爭議解決協(xié)議是解決合同履行過程中爭議的重要文件。8.合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：列出合同變更的具體內(nèi)容、變更原因、變更后的合同條款等。說明：合同變更協(xié)議是合同履行過程中可能出現(xiàn)的文件。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為收費(fèi)員未按規(guī)定履行工作職責(zé)，影響公共交通運(yùn)營秩序。收費(fèi)員違反保密協(xié)議，泄露乘客信息。收費(fèi)員嚴(yán)重違反工作紀(jì)律，造成不良影響。第三方無法履行合同或違約。聘用方或培訓(xùn)方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用或薪酬。聘用方或培訓(xùn)方未按時(shí)提供培訓(xùn)內(nèi)容或服務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)員違約：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，給予警告、記過、降職或解除聘用合同，并可能要求賠償損失。第三方違約：第三方應(yīng)根據(jù)合同約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、終止合同等。聘用方或培訓(xùn)方違約：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。示例說明：收費(fèi)員在上班時(shí)間玩手機(jī)，導(dǎo)致收費(fèi)操作失誤，影響運(yùn)營秩序。根據(jù)違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，給予收費(fèi)員警告，并要求其賠償因失誤造成的損失。第三方在提供培訓(xùn)服務(wù)時(shí)，未按約定時(shí)間提供培訓(xùn)內(nèi)容，導(dǎo)致培訓(xùn)進(jìn)度延誤。根據(jù)違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，第三方應(yīng)賠償培訓(xùn)方因此造成的損失，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。全文完。2024年度城市公共交通收費(fèi)員聘用及培訓(xùn)協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1術(shù)語定義1.2解釋原則2.聘用條件2.1聘用資格2.2聘用程序2.3聘用期限3.培訓(xùn)內(nèi)容與方式3.1培訓(xùn)課程3.2培訓(xùn)師資3.3培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)4.薪酬與福利4.1薪酬結(jié)構(gòu)4.2福利待遇4.3薪酬調(diào)整5.工作職責(zé)與要求5.1工作職責(zé)5.2工作要求5.3工作時(shí)間6.培訓(xùn)考核與認(rèn)證6.1考核方式6.2考核標(biāo)準(zhǔn)6.3認(rèn)證程序7.合同解除與終止7.1合同解除條件7.2合同終止條件7.3解除與終止的程序8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約賠償9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密義務(wù)9.3違約責(zé)任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決程序11.法律適用與管轄11.1法律適用11.2管轄法院12.合同生效與修改12.1合同生效條件12.2合同修改程序13.其他約定13.1其他條款13.2補(bǔ)充協(xié)議14.合同附件第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1術(shù)語定義1.1.1“本合同”指2024年度城市公共交通收費(fèi)員聘用及培訓(xùn)協(xié)議。1.1.2“甲方”指負(fù)責(zé)城市公共交通運(yùn)營的企業(yè)或機(jī)構(gòu)。1.1.3“乙方”指被甲方聘用的城市公共交通收費(fèi)員。1.1.4“培訓(xùn)”指甲方為乙方提供的收費(fèi)員相關(guān)知識(shí)和技能的培訓(xùn)。1.1.5“工作地點(diǎn)”指甲方指定的城市公共交通運(yùn)營場所。1.2解釋原則1.2.1本合同中使用的術(shù)語和表述，應(yīng)按其通常含義進(jìn)行解釋。1.2.2如有歧義，應(yīng)按有利于保護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的原則進(jìn)行解釋。2.聘用條件2.1聘用資格2.1.1乙方應(yīng)具備完全民事行為能力。2.1.3乙方應(yīng)無犯罪記錄，身體健康，符合城市公共交通收費(fèi)員崗位要求。2.2聘用程序2.2.1乙方應(yīng)向甲方提交個(gè)人簡歷及相關(guān)證明材料。2.2.2甲方對(duì)乙方提交的材料進(jìn)行審核，合格者安排面試。2.2.3面試合格者，甲方與乙方簽訂本合同。2.3聘用期限2.3.1本合同聘用期限為一年，自雙方簽訂之日起生效。2.3.2本合同期滿后，可根據(jù)工作需要和雙方協(xié)商結(jié)果續(xù)簽。3.培訓(xùn)內(nèi)容與方式3.1培訓(xùn)課程3.1.1甲方為乙方提供城市公共交通收費(fèi)員崗位所需的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。3.1.2培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于：服務(wù)規(guī)范、票務(wù)管理、安全知識(shí)等。3.2培訓(xùn)師資3.2.1甲方聘請(qǐng)具有豐富經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí)的教師進(jìn)行培訓(xùn)。3.3培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)3.3.1培訓(xùn)時(shí)間為一周，共計(jì)40課時(shí)。3.3.2培訓(xùn)地點(diǎn)為甲方指定的培訓(xùn)場所。4.薪酬與福利4.1薪酬結(jié)構(gòu)4.1.1乙方的基本工資為每月人民幣元。4.1.2乙方按國家規(guī)定享受加班費(fèi)、法定節(jié)假日工資等。4.2福利待遇4.2.1乙方享有國家法定社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。4.2.2乙方享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等福利待遇。4.3薪酬調(diào)整4.3.1甲方根據(jù)國家政策和公司實(shí)際情況，對(duì)乙方薪酬進(jìn)行調(diào)整。5.工作職責(zé)與要求5.1工作職責(zé)5.1.1乙方負(fù)責(zé)收取乘客車費(fèi)，確保收費(fèi)準(zhǔn)確無誤。5.1.2乙方負(fù)責(zé)維護(hù)車輛秩序，確保乘客安全。5.1.3乙方負(fù)責(zé)解答乘客咨詢，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。5.2工作要求5.2.1乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度。5.2.3乙方應(yīng)服從甲方工作安排，認(rèn)真履行工作職責(zé)。5.3工作時(shí)間5.3.1乙方的工作時(shí)間為每日8小時(shí)，每周40小時(shí)。6.培訓(xùn)考核與認(rèn)證6.1考核方式6.1.1甲方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)考核，考核合格者獲得收費(fèi)員資格。6.2考核標(biāo)準(zhǔn)6.2.1考核內(nèi)容包括但不限于：業(yè)務(wù)知識(shí)、服務(wù)態(tài)度、安全意識(shí)等。6.3認(rèn)證程序6.3.1考核合格者，甲方為其頒發(fā)收費(fèi)員資格證書。8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.1.1乙方嚴(yán)重違反工作職責(zé)，經(jīng)甲方警告無效的；8.1.2乙方因身體健康原因，無法繼續(xù)履行工作職責(zé)的；8.1.3乙方觸犯國家法律、法規(guī)，被追究刑事責(zé)任的；8.2合同終止條件8.2.1本合同聘用期限屆滿，雙方無續(xù)簽意愿的；8.2.2甲方因經(jīng)營需要，提前一個(gè)月通知乙方終止合同的；8.3解除與終止的程序8.3.1甲方應(yīng)提前書面通知乙方合同解除或終止的事由；8.3.2乙方應(yīng)在接到通知后15日內(nèi)辦理工作交接手續(xù)；8.3.3甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和本合同約定支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.違約責(zé)任9.1違約情形9.1.1甲方未按時(shí)支付乙方工資或福利待遇的；9.1.2乙方未按約定履行工作職責(zé)，給甲方造成損失的；9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.2.1甲方違約的，應(yīng)按照國家法律法規(guī)和本合同約定承擔(dān)違約責(zé)任；9.2.2乙方違約的，應(yīng)按照國家法律法規(guī)和本合同約定承擔(dān)違約責(zé)任；9.3違約賠償9.3.1甲方違約造成乙方經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)賠償乙方實(shí)際損失；9.3.2乙方違約給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)賠償甲方實(shí)際損失。10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.1.1甲方業(yè)務(wù)信息、客戶資料、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等商業(yè)秘密；10.1.2乙方在履行本合同過程中知悉的甲方商業(yè)秘密；10.2保密義務(wù)10.2.1雙方對(duì)本合同內(nèi)容和保密內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)；10.2.2未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容；10.3違約責(zé)任10.3.1違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議；11.1.2協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟；11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.2.1雙方同意將爭議提交至合同簽訂地的人民法院；11.3爭議解決程序11.3.1雙方應(yīng)在爭議發(fā)生后30日內(nèi)協(xié)商解決；11.3.2協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。12.法律適用與管轄12.1法律適用12.1.1本合同適用中華人民共和國法律；12.2管轄法院12.2.1本合同爭議的管轄法院為合同簽訂地人民法院。13.合同生效與修改13.1合同生效條件13.1.1雙方在本合同上簽字蓋章后生效；13.2合同修改程序13.2.1任何一方對(duì)本合同內(nèi)容提出修改意見的，應(yīng)書面通知對(duì)方；13.2.2雙方同意修改的，應(yīng)重新簽訂書面協(xié)議，作為本合同的補(bǔ)充部分。14.合同附件14.1本合同附件包括但不限于：14.1.1乙方個(gè)人簡歷；14.1.2乙方身份證復(fù)印件；14.1.3乙方學(xué)歷證明復(fù)印件；14.1.4其他雙方認(rèn)為需要作為合同附件的材料。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義15.1.1“第三方”指在本合同執(zhí)行過程中，因特定目的而介入的獨(dú)立法人、自然人或其他組織。15.1.2第三方不包括本合同的甲方和乙方。15.2第三方介入目的15.2.1第三方介入的目的是為了協(xié)助甲方或乙方完成合同約定的某項(xiàng)工作或服務(wù)。15.3第三方介入方式15.3.1.1中介服務(wù)；15.3.1.2技術(shù)支持；15.3.1.3質(zhì)量保證；15.3.1.4咨詢服務(wù)；15.3.1.5其他經(jīng)雙方同意的方式。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任限額定義16.1.1第三方責(zé)任限額是指第三方在履行合同過程中因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的最高賠償金額。16.2第三方責(zé)任限額設(shè)定16.2.1第三方責(zé)任限額應(yīng)由甲方和乙方在簽訂合同時(shí)協(xié)商確定，并在合同中明確列出。16.3第三方責(zé)任限額調(diào)整16.3.1如有特殊情況需要調(diào)整第三方責(zé)任限額，雙方應(yīng)書面協(xié)商一致，并修改合同相應(yīng)條款。17.第三方責(zé)權(quán)利17.1第三方權(quán)利17.1.1第三方有權(quán)按照合同約定，獲得報(bào)酬、費(fèi)用及必要的支持。17.2第三方義務(wù)17.2.1第三方應(yīng)按照合同約定，履行相關(guān)職責(zé)，確保工作或服務(wù)的質(zhì)量和效率。17.3第三方責(zé)任17.3.1第三方在履行合同過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但不超過合同中約定的責(zé)任限額。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的關(guān)系18.1.1第三方與甲方之間應(yīng)簽訂獨(dú)立的服務(wù)合同或合作協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。18.2第三方與乙方的關(guān)系18.2.1第三方與乙方之間應(yīng)簽訂獨(dú)立的服務(wù)合同或合作協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。18.3第三方與其他各方的關(guān)系18.3.1第三方與合同的其他方（如其他供應(yīng)商、客戶等）之間應(yīng)通過合同或協(xié)議明確各自的權(quán)利和義務(wù)，避免責(zé)任不清。19.第三方介入合同的簽訂19.1第三方介入合同19.1.1第三方介入合同應(yīng)由甲方、乙方和第三方共同簽訂，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。19.2第三方介入合同的生效19.2.1第三方介入合同自各方簽字蓋章之日起生效。20.第三方介入合同的變更與解除20.1第三方介入合同的變更20.1.1第三方介入合同經(jīng)甲方、乙方和第三方協(xié)商一致后，可以變更。20.2第三方介入合同的解除20.2.1.1合同約定的解除條件成就；20.2.1.2合同當(dāng)事人一方違約，經(jīng)對(duì)方催告后在合理期限內(nèi)仍未履行；20.2.1.3出現(xiàn)不可抗力；20.2.1.4法律法規(guī)規(guī)定或合同約定的其他情形。20.3第三方介入合同的解除程序20.3.1第三方介入合同的解除，應(yīng)書面通知合同的其他方，并辦理相關(guān)手續(xù)。21.第三方介入合同的終止21.1第三方介入合同終止條件21.1.1第三方介入合同終止條件包括但不限于：21.1.1.1合同約定的終止條件成就；21.1.1.2第三方完成合同約定的服務(wù)或工作；21.1.1.3合同當(dāng)事人一方違約，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行；21.1.1.4法律法規(guī)規(guī)定或合同約定的其他情形。21.2第三方介入合同終止程序21.2.1第三方介入合同終止，應(yīng)書面通知合同的其他方，并辦理相關(guān)手續(xù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.乙方個(gè)人簡歷要求：包含個(gè)人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、技能特長等。說明：乙方個(gè)人簡歷用于甲方了解乙方的基本情況和能力。2.乙方身份證復(fù)印件要求：身份證正反面復(fù)印件，清晰可辨。說明：身份證復(fù)印件用于驗(yàn)證乙方身份真實(shí)性。3.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件要求：學(xué)歷證書復(fù)印件，清晰可辨。說明：學(xué)歷證明復(fù)印件用于驗(yàn)證乙方學(xué)歷真實(shí)性。4.乙方健康體檢報(bào)告要求：健康體檢報(bào)告，需包含體檢日期、體檢結(jié)果等。說明：健康體檢報(bào)告用于驗(yàn)證乙方身體健康狀況。5.培訓(xùn)課程大綱要求：詳細(xì)列出培訓(xùn)課程名稱、課時(shí)、培訓(xùn)內(nèi)容等。說明：培訓(xùn)課程大綱用于明確培訓(xùn)內(nèi)容和考核標(biāo)準(zhǔn)。6.培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)要求：明確考核項(xiàng)目、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核方式等。說明：培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)用于評(píng)估乙方培訓(xùn)效果。7.薪酬支付明細(xì)要求：詳細(xì)列出工資構(gòu)成、福利待遇、支付方式等。說明：薪酬支付明細(xì)用于明確乙方薪酬待遇。8.工作職責(zé)說明書要求：詳細(xì)列出工作職責(zé)、工作要求、工作時(shí)間等。說明：工作職責(zé)說明書用于明確乙方工作內(nèi)容和要求。9.第三方介入合同要求：詳細(xì)列出第三方介入目的、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用支付等。說明：第三方介入合同用于明確第三方與甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)。10.爭議解決協(xié)議要求：詳細(xì)列出爭議解決方式、管轄法院、程序等。說明：爭議解決協(xié)議用于明確爭議解決途徑。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定1.1甲方未按時(shí)支付乙方工資或福利待遇責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和合同約定支付乙方工資和福利待遇，如未按時(shí)支付，應(yīng)向乙方支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例：甲方未在規(guī)定日期內(nèi)支付乙方工資，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于工資總額的10%的違約金。1.2甲方未提供約定的工作條件和環(huán)境責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的工作條件和環(huán)境，如未提供，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例：甲方未提供符合要求的休息室，導(dǎo)致乙方工作環(huán)境惡劣，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定2.1乙方未按約定履行工作職責(zé)責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)按照合同約定履行工作職責(zé)，如未履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例：乙方在工作中出現(xiàn)重大失誤，導(dǎo)致甲方經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.2乙方泄露甲方商業(yè)秘密責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)遵守保密條款，如泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例：乙方在工作中泄露甲方客戶資料，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。2024年度城市公共交通收費(fèi)員聘用及培訓(xùn)協(xié)議2本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方的基本信息1.1雙方名稱1.2法定代表人1.3聯(lián)系方式1.4注冊地址2.協(xié)議目的3.聘用人員的基本條件3.1年齡要求3.2學(xué)歷要求3.3健康要求3.4技能要求4.聘用人員的選拔與錄用4.1選拔方式4.2錄用程序4.3錄用通知5.培訓(xùn)內(nèi)容與方式5.1培訓(xùn)內(nèi)容5.2培訓(xùn)方式5.3培訓(xùn)時(shí)間5.4培訓(xùn)地點(diǎn)6.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式6.1培訓(xùn)費(fèi)用承擔(dān)6.2支付方式7.聘用期限7.1起止時(shí)間7.2試用期7.3合同續(xù)簽8.工資及福利待遇8.1基本工資8.2獎(jiǎng)金8.3社會(huì)保險(xiǎn)8.4住房公積金8.5其他福利待遇9.工作時(shí)間及休息休假9.1工作時(shí)間9.2休息休假9.3值班制度10.違約責(zé)任10.1甲方違約責(zé)任10.2乙方違約責(zé)任11.爭議解決方式11.1爭議解決途徑11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效及終止12.1合同生效12.2合同終止13.其他約定事項(xiàng)13.1保密條款13.2不可抗力條款13.3通知與送達(dá)14.合同附件14.1附件一：培訓(xùn)計(jì)劃14.2附件二：培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)14.3附件三：工資表14.4附件四：其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方的基本信息1.1雙方名稱甲方：城市公共交通有限公司乙方：城市公共交通收費(fèi)員1.2法定代表人甲方：乙方：1.3聯(lián)系方式1.4注冊地址甲方：省市區(qū)路號(hào)乙方：省市區(qū)路號(hào)2.協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲方與乙方之間的聘用及培訓(xùn)關(guān)系，確保城市公共交通運(yùn)營的順利進(jìn)行，提高服務(wù)質(zhì)量。3.聘用人員的基本條件3.1年齡要求乙方應(yīng)聘者年齡應(yīng)在18至45周歲之間。3.2學(xué)歷要求3.3健康要求乙方應(yīng)聘者應(yīng)身體健康，無傳染性疾病，無重大慢性病。3.4技能要求乙方應(yīng)聘者應(yīng)具備基本的計(jì)算機(jī)操作能力，熟悉城市公共交通運(yùn)營規(guī)則。4.聘用人員的選拔與錄用4.1選拔方式甲方將通過筆試、面試等程序選拔合適的人員。4.2錄用程序乙方應(yīng)聘者需提交個(gè)人簡歷及相關(guān)證明材料，經(jīng)甲方審核合格后，參加筆試、面試。4.3錄用通知甲方將在錄用通知發(fā)出后，與乙方簽訂本協(xié)議。5.培訓(xùn)內(nèi)容與方式5.1培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)內(nèi)容包括城市公共交通運(yùn)營規(guī)則、服務(wù)規(guī)范、安全知識(shí)、計(jì)算機(jī)操作等。5.2培訓(xùn)方式培訓(xùn)方式為集中授課、現(xiàn)場操作、案例分析等。5.3培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)時(shí)間為2個(gè)月，具體安排由甲方制定。5.4培訓(xùn)地點(diǎn)培訓(xùn)地點(diǎn)設(shè)在甲方指定的培訓(xùn)場所。6.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式6.1培訓(xùn)費(fèi)用承擔(dān)乙方參加培訓(xùn)的費(fèi)用由甲方承擔(dān)。6.2支付方式培訓(xùn)費(fèi)用將在培訓(xùn)結(jié)束后，由甲方一次性支付給乙方。8.工資及福利待遇8.1基本工資乙方的基本工資按月支付，具體數(shù)額為人民幣元。8.2獎(jiǎng)金乙方根據(jù)工作表現(xiàn)和公司業(yè)績，將有機(jī)會(huì)獲得季度獎(jiǎng)金，獎(jiǎng)金金額為基本工資的%。8.3社會(huì)保險(xiǎn)甲方將為乙方按照國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。8.4住房公積金甲方將為乙方按照國家規(guī)定繳納住房公積金，繳納比例由當(dāng)?shù)刈》抗e金管理中心規(guī)定。8.5其他福利待遇乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等休假待遇。甲方將提供工作服、工作餐等福利。9.工作時(shí)間及休息休假9.1工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作五天，每天工作八小時(shí)。9.2休息休假乙方享有每周一天的休息日，國家法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行。年假累計(jì)天數(shù)根據(jù)工作年限確定。9.3值班制度乙方將根據(jù)公司安排執(zhí)行輪值班制度，具體值班時(shí)間及輪換規(guī)則由甲方制定。10.違約責(zé)任10.1甲方違約責(zé)任若甲方未按時(shí)支付乙方工資或違反培訓(xùn)規(guī)定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.2乙方違約責(zé)任若乙方在試用期內(nèi)離職，需提前X天向甲方提出書面申請(qǐng)，并支付相當(dāng)于X個(gè)月工資的違約金。11.爭議解決方式11.1爭議解決途徑雙方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。12.合同生效及終止12.1合同生效本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同終止本協(xié)議期滿后，如雙方無續(xù)簽意向，合同自然終止。13.其他約定事項(xiàng)13.1保密條款雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。13.2不可抗力條款因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行時(shí)，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。13.3通知與送達(dá)本協(xié)議項(xiàng)下的通知，除法律另有規(guī)定外，應(yīng)以書面形式送達(dá)對(duì)方指定地址。14.合同附件14.1附件一：培訓(xùn)計(jì)劃14.2附件二：培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)14.3附件三：工資表14.4附件四：其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義本合同所指的第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、法律顧問、審計(jì)機(jī)構(gòu)等，他們在本合同項(xiàng)下提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助。15.2第三方介入范圍1.乙方招聘過程中，由中介機(jī)構(gòu)提供招聘服務(wù)；2.乙方培訓(xùn)過程中，由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供培訓(xùn)服務(wù)；3.甲方運(yùn)營過程中，由技術(shù)服務(wù)提供商提供技術(shù)支持；4.合同履行過程中的法律咨詢、審計(jì)等。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方責(zé)任界定第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任應(yīng)限于其提供服務(wù)的范圍，對(duì)于超出其服務(wù)范圍的責(zé)任，第三方不承擔(dān)責(zé)任。15.3.2第三方責(zé)任限額甲方與第三方簽訂的服務(wù)協(xié)議中應(yīng)明確第三方的責(zé)任限額，該限額應(yīng)不低于本合同中乙方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任限額。15.4第三方權(quán)利15.4.1第三方權(quán)利界定第三方在本合同項(xiàng)下的權(quán)利應(yīng)限于其服務(wù)協(xié)議中約定的權(quán)利，不得超越本合同規(guī)定的甲方與乙方的權(quán)利范圍。15.4.2第三方權(quán)利行使第三方在行使權(quán)利時(shí)，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和本合同的規(guī)定，不得損害甲方、乙方或其他第三方的合法權(quán)益。16.甲乙方與第三方的關(guān)系16.1甲方與第三方的關(guān)系甲方與第三方之間的關(guān)系由各自簽訂的服務(wù)協(xié)議約定，本合同不構(gòu)成甲方與第三方之間的合同關(guān)系。16.2乙方與第三方的關(guān)系乙方與第三方之間的關(guān)系由各自簽訂的服務(wù)協(xié)議約定，本合同不