雇傭協(xié)議書范本

雇傭協(xié)議書范本合同目錄第一章總則1.1協(xié)議定義1.2協(xié)議宗旨1.3法律適用1.4協(xié)議的有效性第二章雇傭關(guān)系2.1職位與職責(zé)2.2工作時(shí)間2.3工作地點(diǎn)2.4試用期第三章薪資與福利3.1薪資結(jié)構(gòu)3.2薪資發(fā)放3.3獎金制度3.4福利待遇第四章勞動保護(hù)4.1勞動條件4.2勞動安全4.3健康保險(xiǎn)4.4勞動爭議解決第五章培訓(xùn)與發(fā)展5.1培訓(xùn)機(jī)會5.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃5.3培訓(xùn)費(fèi)用5.4培訓(xùn)成果歸屬第六章保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3泄密后果6.4保密協(xié)議的解除第七章合同解除與終止7.1解除條件7.2終止條件7.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償7.4合同解除或終止后的義務(wù)第八章爭議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3仲裁解決8.4法律訴訟第九章合同的變更與解除9.1合同變更9.2合同解除9.3變更與解除的程序9.4變更與解除的效力第十章違約責(zé)任10.1違約行為10.2違約責(zé)任10.3違約賠償10.4免除違約責(zé)任的情形第十一章附則11.1合同的生效11.2合同的終止11.3合同的保管11.4合同的修訂第十二章其他約定12.1知識產(chǎn)權(quán)12.2兼職規(guī)定12.3個人信息保護(hù)12.4雙方約定的其他事項(xiàng)第十三章附件13.1附件列表13.2附件內(nèi)容13.3附件的有效性第十四章簽署頁14.1甲方（雇主）信息14.2乙方（雇員）信息14.3簽署日期14.4簽署地點(diǎn)合同編號_________第一章總則1.1協(xié)議定義1.2協(xié)議宗旨本合同旨在確立甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，明確雇傭關(guān)系中的各項(xiàng)條款，以促進(jìn)雙方的合作與共贏。1.3法律適用本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。1.4協(xié)議的有效性本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同的修改和補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。第二章雇傭關(guān)系2.1職位與職責(zé)乙方在本合同期內(nèi)擔(dān)任甲方指定的職位，并履行相應(yīng)的職責(zé)。具體職位和職責(zé)描述詳見附件一。2.2工作時(shí)間乙方的每日工作時(shí)間不得超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不得超過40小時(shí)。具體工作時(shí)間安排見附件二。2.3工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的地點(diǎn)。2.4試用期本合同的有效期為____個月，其中試用期為____個月。試用期的起始日期見本合同第一條。第三章薪資與福利3.1薪資結(jié)構(gòu)乙方的薪資由基本工資、獎金、津貼等組成。具體薪資結(jié)構(gòu)見附件三。3.2薪資發(fā)放乙方的薪資按月發(fā)放，發(fā)放時(shí)間為每月的____日。3.3獎金制度乙方的獎金根據(jù)甲方的業(yè)績、乙方的績效等因素確定。具體獎金制度見附件四。3.4福利待遇乙方享有國家法定的節(jié)假日、年假、病假等休假權(quán)利。具體福利待遇見附件五。第四章勞動保護(hù)4.1勞動條件甲方為乙方提供符合國家勞動標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件。4.2勞動安全甲方應(yīng)采取必要的安全措施，保障乙方的人身安全。4.3健康保險(xiǎn)甲方為乙方購買社會保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.4勞動爭議解決甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決勞動爭議。如協(xié)商不成，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第五章培訓(xùn)與發(fā)展5.1培訓(xùn)機(jī)會甲方應(yīng)為乙方提供必要的培訓(xùn)機(jī)會，以提高乙方的業(yè)務(wù)能力。5.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃甲方應(yīng)為乙方提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，幫助乙方實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。5.3培訓(xùn)費(fèi)用乙方的培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。5.4培訓(xùn)成果歸屬乙方在培訓(xùn)期間所取得的成果，屬于甲方。第六章保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容乙方應(yīng)對在甲方工作期間獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。6.2保密期限乙方的保密義務(wù)自本合同終止或解除之日起計(jì)算，持續(xù)____年。6.3泄密后果如乙方泄露保密信息，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.4保密協(xié)議的解除本保密協(xié)議可以在甲乙雙方協(xié)商一致的情況下解除。第八章爭議解決8.1協(xié)商解決甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。8.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的民間調(diào)解組織申請調(diào)解。8.3仲裁解決如調(diào)解不成，甲乙雙方同意將爭議提交甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會進(jìn)行仲裁。8.4法律訴訟如仲裁不成，甲乙雙方可向甲方所在地的法院提起訴訟。第九章合同的變更與解除9.1合同變更甲乙雙方同意，合同的變更需書面協(xié)議，并經(jīng)雙方簽字或蓋章確認(rèn)。9.2合同解除甲乙雙方同意，合同的解除需書面協(xié)議，并經(jīng)雙方簽字或蓋章確認(rèn)。9.3變更與解除的程序合同的變更或解除程序見附件六。9.4變更與解除的效力合同的變更或解除不得影響甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)。第十章違約責(zé)任10.1違約行為甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如有違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.2違約責(zé)任違約方應(yīng)賠償對方因此所遭受的損失，并支付相應(yīng)的違約金。10.3違約賠償違約金的計(jì)算和賠償范圍見附件七。10.4免除違約責(zé)任的情形甲乙雙方同意，不可抗力因素可能導(dǎo)致違約，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可免除違約責(zé)任。第十一章附則11.1合同的生效本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。11.2合同的終止本合同期滿或雙方同意終止時(shí)失效。11.3合同的保管本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。11.4合同的修訂本合同的修訂需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并注明修訂日期。第十二章其他約定12.1知識產(chǎn)權(quán)乙方的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)創(chuàng)新等成果，屬于甲方。12.2兼職規(guī)定乙方在甲方工作期間，不得兼職其他工作。12.3個人信息保護(hù)甲方應(yīng)保護(hù)乙方的個人信息，不得泄露給第三方。12.4雙方約定的其他事項(xiàng)甲乙雙方的其他約定見附件八。第十三章附件13.1附件列表附件一：職位與職責(zé)描述附件二：工作時(shí)間安排附件三：薪資結(jié)構(gòu)說明附件四：獎金制度說明附件五：福利待遇明細(xì)附件六：合同變更或解除程序附件七：違約金計(jì)算及賠償范圍附件八：其他約定事項(xiàng)13.2附件內(nèi)容附件的內(nèi)容詳見各附件的說明。13.3附件的有效性附件是本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。第十四章簽署頁14.1甲方（雇主）信息（甲方在此處簽字）14.2乙方（雇員）信息（乙方在此處簽字）14.3簽署日期（雙方在此處填寫簽署日期）14.4簽署地點(diǎn)（雙方在此處填寫簽署地點(diǎn)）多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明附加條款一：甲方為主導(dǎo)時(shí)的特殊條款1.1甲方單方面解除合同如甲方因客觀原因需要單方面解除本合同，應(yīng)提前____個月通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。1.2甲方調(diào)整乙方職位甲方如有調(diào)整乙方的職位需求，應(yīng)提前____天通知乙方，并說明調(diào)整理由。1.3甲方變更合同內(nèi)容甲方如有變更本合同內(nèi)容的需求，應(yīng)提前____天與乙方進(jìn)行書面協(xié)商，經(jīng)乙方同意后方可生效。附加條款二：乙方為主導(dǎo)時(shí)的特殊條款2.1乙方提前離職乙方如提前解除本合同，應(yīng)提前____個月向甲方提出書面申請，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.2乙方兼職規(guī)定乙方在甲方工作期間，不得未經(jīng)甲方書面同意兼職其他工作。如有違反，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.3乙方保密義務(wù)乙方在離職后仍應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)本合同項(xiàng)下的保密義務(wù)，并不得利用甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等開展與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的工作。附加條款三：第三方中介為主導(dǎo)時(shí)的特殊條款3.1第三方中介的職責(zé)第三方中介負(fù)責(zé)協(xié)助甲方和乙方建立、維護(hù)和終止雇傭關(guān)系，并提供相關(guān)的咨詢服務(wù)。3.2第三方中介的收費(fèi)第三方中介的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)詳見附件九。甲方應(yīng)按約定向第三方中介支付服務(wù)費(fèi)用。3.3第三方中介的保密義務(wù)第三方中介應(yīng)對在提供服務(wù)過程中獲得的甲方和乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，并不得泄露給任何第三方。3.4第三方中介的違約責(zé)任如第三方中介未按約定履行其職責(zé)，導(dǎo)致甲方和乙方之間的合同糾紛，第三方中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：附件一：職位與職責(zé)描述附件二：工作時(shí)間安排附件三：薪資結(jié)構(gòu)說明附件四：獎金制度說明附件五：福利待遇明細(xì)附件六：合同變更或解除程序附件七：違約金計(jì)算及賠償范圍附件八：其他約定事項(xiàng)附件九：第三方中介的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方單方面解除合同甲方未按合同約定提前通知乙方或未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)那闆r。2.甲方調(diào)整乙方職位甲方未提前通知乙方或未說明調(diào)整理由的情況。3.甲方變更合同內(nèi)容甲方未提前與乙方進(jìn)行書面協(xié)商或未經(jīng)乙方同意擅自變更合同的情況。4.乙方提前離職乙方未按合同約定提前向甲方提出書面申請或未承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任的情況。5.乙方兼職規(guī)定乙方未經(jīng)甲方書面同意兼職其他工作的情況。6.乙方保密義務(wù)乙方在離職后未繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)或利用甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等開展與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的工作的情況。7.第三方中介的職責(zé)第三方中介未按約定協(xié)助甲方和乙方建立、維護(hù)和終止雇傭關(guān)系，或未提供相關(guān)咨詢服務(wù)的情況。8.第三方中介的收費(fèi)第三方中介的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)與附件九不符或未按約定向甲方收取服務(wù)費(fèi)用的情況。9.第三方中介的保密義務(wù)第三方中介未對獲得的甲方和乙方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密的情況。10.第三方中介的違約行為第三方中介未按約定履行其職責(zé)，導(dǎo)致甲方和乙方之間的合同糾紛的情況。三、法律名詞及解釋：1.雇傭關(guān)系：指甲方雇傭乙方為其提供勞動服務(wù)的關(guān)系。2.試用期：指雙方在合同期內(nèi)為相互了解而約定的期限。3.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金額。4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指合同解除或終止時(shí)，甲方應(yīng)支付給乙方的補(bǔ)償金額。5.保密義務(wù)：指乙方對在甲方工作期間獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密的義務(wù)。6.第三方中介：指協(xié)助甲方和乙方建立、維護(hù)和終止雇傭關(guān)系的獨(dú)立第三方。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.合同條款理解不一致雙方應(yīng)詳細(xì)閱讀合同條款，如有疑問，可通過友好協(xié)商或咨詢專業(yè)人士解決。2.合同履行過程中的爭議雙方應(yīng)通過協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，可尋求調(diào)解、仲裁或法律訴訟解決。3.合同變更或解除任何一方欲變更或解除合同，應(yīng)提前書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。4.