2024年度教育機(jī)構(gòu)教師勞動(dòng)聘用合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度教育機(jī)構(gòu)教師勞動(dòng)聘用合同范本本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1合同簽訂日期1.2教師姓名1.3教師身份證號1.4教師性別1.5教師出生日期1.6教師聯(lián)系電話1.7教師電子郵箱1.8教師住址2.教師所在學(xué)校及崗位信息2.1學(xué)校名稱2.2學(xué)校地址2.3教師所在部門2.4教師所擔(dān)任的職務(wù)2.5教師所教授的課程3.教師聘用期限3.1起始日期3.2結(jié)束日期3.3聘用期限類型3.4合同續(xù)簽條件4.教師工作職責(zé)4.1教學(xué)工作職責(zé)4.2研究工作職責(zé)4.3教學(xué)管理職責(zé)4.4其他工作職責(zé)5.教師工作條件5.1工作場所5.2工作時(shí)間5.3工作環(huán)境5.4工作設(shè)備5.5工作資料6.教師薪酬待遇6.1基本工資6.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼6.3考核及晉升6.4社會(huì)保險(xiǎn)及公積金7.教師考核評價(jià)7.1考核周期7.2考核標(biāo)準(zhǔn)7.3考核結(jié)果及處理7.4考核申訴8.教師離職及終止合同8.1離職條件8.2離職程序8.3終止合同條件8.4終止合同程序9.教師保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3保密責(zé)任10.教師爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決程序11.合同生效及修改11.1合同生效條件11.2合同修改程序12.合同解除及終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件12.3合同解除及終止程序13.其他約定事項(xiàng)13.1教師培訓(xùn)13.2教師進(jìn)修13.3教師獎(jiǎng)勵(lì)13.4教師福利14.合同附件及補(bǔ)充條款第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1合同簽訂日期：2024年1月1日1.2教師姓名：1.3教師身份證號：110101199003071.4教師性別：男1.5教師出生日期：1990年3月7日1.6教師聯(lián)系電話：138001380001.8教師住址：北京市朝陽區(qū)路號2.教師所在學(xué)校及崗位信息2.1學(xué)校名稱：北京市中學(xué)2.2學(xué)校地址：北京市朝陽區(qū)路號2.3教師所在部門：語文教研組2.4教師所擔(dān)任的職務(wù)：初中語文教師2.5教師所教授的課程：初中語文3.教師聘用期限3.1起始日期：2024年2月1日3.2結(jié)束日期：2027年1月31日3.3聘用期限類型：固定期限3.4合同續(xù)簽條件：教師工作表現(xiàn)良好，雙方同意續(xù)簽4.教師工作職責(zé)4.1教學(xué)工作職責(zé)：按照教學(xué)大綱和課程計(jì)劃，完成教學(xué)任務(wù)，提高教學(xué)質(zhì)量4.2研究工作職責(zé)：參與教研活動(dòng)，進(jìn)行教學(xué)研究，提高教學(xué)水平4.3教學(xué)管理職責(zé)：協(xié)助學(xué)校管理教學(xué)工作，參與學(xué)校教育教學(xué)改革4.4其他工作職責(zé)：完成學(xué)校交辦的其他工作任務(wù)5.教師工作條件5.1工作場所：北京市中學(xué)5.2工作時(shí)間：每周一至周五，上午8:00至下午5:005.3工作環(huán)境：符合國家教育部門規(guī)定的教育環(huán)境5.4工作設(shè)備：學(xué)校提供必要的教學(xué)設(shè)備5.5工作資料：學(xué)校提供必要的教學(xué)資料6.教師薪酬待遇6.1基本工資：每月8000元6.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼：根據(jù)學(xué)校規(guī)定及教師表現(xiàn)發(fā)放6.3考核及晉升：根據(jù)學(xué)校考核及晉升制度進(jìn)行6.4社會(huì)保險(xiǎn)及公積金：按照國家規(guī)定繳納7.教師考核評價(jià)7.1考核周期：每學(xué)期一次7.2考核標(biāo)準(zhǔn)：教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)成果、師德表現(xiàn)等方面7.3考核結(jié)果及處理：考核結(jié)果作為薪酬、晉升和獎(jiǎng)懲的依據(jù)7.4考核申訴：教師對考核結(jié)果有異議，可向?qū)W校提出申訴8.教師離職及終止合同8.1離職條件：教師因個(gè)人原因提出離職，需提前一個(gè)月向?qū)W校提交書面申請8.2離職程序：教師提交離職申請后，學(xué)校進(jìn)行審核，審核通過后辦理離職手續(xù)8.3終止合同條件：教師違反合同規(guī)定，或因?qū)W校原因需解除合同8.4終止合同程序：學(xué)校發(fā)出書面通知，教師收到通知后一個(gè)月內(nèi)辦理終止合同手續(xù)9.教師保密條款9.1保密內(nèi)容：涉及學(xué)校機(jī)密、學(xué)生隱私、同行競爭等方面的信息9.2保密期限：合同有效期內(nèi)及合同終止后兩年內(nèi)9.3保密責(zé)任：教師未經(jīng)允許不得泄露保密內(nèi)容，對泄露保密內(nèi)容承擔(dān)責(zé)任10.教師爭議解決10.1爭議解決方式：協(xié)商解決、調(diào)解、仲裁或訴訟10.2爭議解決機(jī)構(gòu)：學(xué)校內(nèi)部調(diào)解委員會(huì)、仲裁機(jī)構(gòu)或人民法院10.3爭議解決程序：按照相關(guān)法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度執(zhí)行11.合同生效及修改11.1合同生效條件：雙方簽字蓋章后生效11.2合同修改程序：經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂書面修改協(xié)議，修改后的內(nèi)容作為合同附件12.合同解除及終止12.1合同解除條件：因不可抗力、教師死亡、學(xué)校解散等原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行12.2合同終止條件：合同期滿、雙方協(xié)商一致解除合同12.3合同解除及終止程序：按照相關(guān)法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度執(zhí)行13.其他約定事項(xiàng)13.1教師培訓(xùn)：學(xué)校提供必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，教師應(yīng)積極參加13.2教師進(jìn)修：教師可根據(jù)個(gè)人發(fā)展需要，申請進(jìn)修13.3教師獎(jiǎng)勵(lì)：學(xué)校設(shè)立優(yōu)秀教師獎(jiǎng)勵(lì)制度，對表現(xiàn)突出的教師給予獎(jiǎng)勵(lì)13.4教師福利：學(xué)校按照國家規(guī)定和學(xué)校實(shí)際情況，為教師提供福利待遇14.合同附件及補(bǔ)充條款14.1附件：包括但不限于教師個(gè)人簡歷、學(xué)歷證書、教師資格證書等14.2補(bǔ)充條款：根據(jù)實(shí)際情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念及范圍1.1第三方是指在合同履行過程中，由甲乙雙方共同認(rèn)可并邀請介入合同關(guān)系的第三方主體。1.2第三方介入的范圍包括但不限于中介服務(wù)、咨詢、評估、仲裁、法律服務(wù)等。2.第三方介入的程序2.1甲乙雙方在合同中明確第三方介入的條款，包括介入的原因、目的、方式和程序。2.2雙方共同簽署第三方介入?yún)f(xié)議，明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。2.3第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)作為合同附件，與本合同具有同等法律效力。3.第三方介入的條件3.1第三方介入應(yīng)經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂第三方介入?yún)f(xié)議。3.2第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，能夠勝任介入合同關(guān)系的任務(wù)。3.3第三方介入不應(yīng)違反法律法規(guī)和公序良俗。4.第三方介入的權(quán)利與義務(wù)4.1第三方的權(quán)利：a.在介入合同關(guān)系過程中，享有知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。b.根據(jù)合同約定和協(xié)議，收取合理的費(fèi)用。c.享有合同約定的其他權(quán)利。4.2第三方的義務(wù)：a.按照合同約定和協(xié)議，履行相應(yīng)的職責(zé)和義務(wù)。b.保守合同秘密，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私。c.獨(dú)立、公正、客觀地履行職責(zé)，不得偏袒任何一方。5.第三方介入的責(zé)任限額5.1第三方在介入合同關(guān)系過程中，因自身原因造成的損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.2第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定，不得超過合同標(biāo)的額的一定比例。5.3若第三方責(zé)任超過約定限額，超出部分由甲乙雙方按比例分擔(dān)。6.第三方介入與其他各方的劃分說明6.1第三方介入合同關(guān)系，不影響甲乙雙方作為合同主體的法律地位和權(quán)利義務(wù)。6.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同約定的義務(wù)，并按照第三方介入?yún)f(xié)議履行相應(yīng)職責(zé)。6.3第三方介入期間，甲乙雙方應(yīng)就第三方介入的相關(guān)事宜保持溝通，確保合同順利履行。7.第三方介入的爭議解決7.1第三方介入期間發(fā)生的爭議，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成，可按照第三方介入?yún)f(xié)議約定的爭議解決方式解決。7.3爭議解決過程中，第三方應(yīng)保持中立，不得偏袒任何一方。8.第三方介入的終止8.1第三方介入?yún)f(xié)議到期或合同終止，第三方介入終止。8.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定繼續(xù)履行合同義務(wù)。9.本修正條款的生效9.1本修正條款自雙方簽署之日起生效。9.2本修正條款對本合同原有條款有補(bǔ)充和細(xì)化作用，與本合同原有條款不一致的，以本修正條款為準(zhǔn)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.教師個(gè)人簡歷要求：詳細(xì)列出教師的個(gè)人信息、教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)特長等。說明：作為教師的基本資料，用于了解教師的工作能力和適應(yīng)情況。2.學(xué)歷證書要求：提供教師學(xué)歷教育的官方證書，證明其具備相應(yīng)的學(xué)歷水平。說明：學(xué)歷證書是教師具備教學(xué)資格的重要證明。3.教師資格證書要求：提供由教育行政部門頒發(fā)的教師資格證書，證明其具備教學(xué)資格。說明：教師資格證書是教師從事教育教學(xué)工作的法律依據(jù)。4.教師工作合同要求：提供雙方簽訂的正式工作合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。說明：工作合同是合同履行過程中的重要文件，用于保障雙方的合法權(quán)益。5.教師考核評價(jià)表要求：記錄教師的工作表現(xiàn)、教學(xué)質(zhì)量、師德表現(xiàn)等方面的評價(jià)。說明：考核評價(jià)表是評價(jià)教師工作表現(xiàn)的重要依據(jù)。6.教師培訓(xùn)記錄要求：記錄教師參加的各類培訓(xùn)活動(dòng)，證明其專業(yè)成長和提升。說明：培訓(xùn)記錄是教師專業(yè)發(fā)展的重要證明。7.教師進(jìn)修證明要求：提供教師進(jìn)修的相關(guān)證明材料，證明其參加進(jìn)修的實(shí)際情況。說明：進(jìn)修證明是教師提升自身能力的重要證明。8.教師薪酬發(fā)放記錄要求：記錄教師薪酬的發(fā)放情況，包括基本工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等。說明：薪酬發(fā)放記錄是保障教師合法權(quán)益的重要依據(jù)。9.教師離職申請及審批記錄要求：記錄教師離職申請及學(xué)校審批的過程，明確離職原因和程序。說明：離職申請及審批記錄是處理教師離職事宜的重要依據(jù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.教師違約行為a.教師未按照合同約定履行工作職責(zé)。b.教師泄露學(xué)?；?qū)W生隱私。c.教師違反學(xué)校規(guī)章制度。d.教師在合同期內(nèi)擅自離職。2.教師違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)a.教師未履行工作職責(zé)，造成學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量下降的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。b.教師泄露學(xué)?；?qū)W生隱私，造成不良影響的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。c.教師違反學(xué)校規(guī)章制度，經(jīng)教育不改的，學(xué)校有權(quán)解除合同。d.教師在合同期內(nèi)擅自離職，應(yīng)按照合同約定支付違約金。3.學(xué)校違約行為a.學(xué)校未按照合同約定支付教師薪酬。b.學(xué)校未提供合同約定的教學(xué)條件和工作環(huán)境。c.學(xué)校違反合同約定，提前解除合同。4.學(xué)校違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)a.學(xué)校未按照合同約定支付教師薪酬，應(yīng)支付相應(yīng)的違約金。b.學(xué)校未提供合同約定的教學(xué)條件和工作環(huán)境，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。c.學(xué)校違反合同約定，提前解除合同，應(yīng)支付相應(yīng)的違約金。簡要示例說明：教師泄露學(xué)生隱私，如將學(xué)生信息泄露給第三方，學(xué)?？梢蠼處煶袚?dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。學(xué)校未提供合同約定的教學(xué)設(shè)備，導(dǎo)致教師無法正常教學(xué)，學(xué)校應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。2024年度教育機(jī)構(gòu)教師勞動(dòng)聘用合同范本1合同目錄一、合同簽訂依據(jù)1.國家有關(guān)教育法規(guī)2.地方教育行政部門的規(guī)定3.學(xué)校規(guī)章制度二、合同雙方基本信息1.教師基本信息2.學(xué)?；拘畔⑷⒑贤谙?.合同起止日期2.合同續(xù)簽條件四、工作內(nèi)容與職責(zé)1.工作崗位2.教學(xué)任務(wù)3.班主任工作4.教研工作5.其他工作任務(wù)五、工作時(shí)間與考勤1.工作時(shí)間規(guī)定2.考勤制度3.假期安排六、工資待遇1.基本工資2.獎(jiǎng)金及津貼3.社會(huì)保險(xiǎn)4.住房公積金七、社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)繳納2.福利待遇3.職業(yè)年金八、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.合同解除與終止程序九、違約責(zé)任1.教師違約責(zé)任2.學(xué)校違約責(zé)任十、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機(jī)構(gòu)十一、合同附件1.教師個(gè)人簡歷2.教師資格證書3.教師職稱證書4.其他相關(guān)證明材料十二、其他約定事項(xiàng)1.教學(xué)質(zhì)量要求2.教師培訓(xùn)與發(fā)展3.教師考核與評價(jià)4.教師晉升與職稱評定十三、合同生效與修改1.合同生效條件2.合同修改程序十四、合同附件清單1.附件一：教師個(gè)人簡歷2.附件二：教師資格證書3.附件三：教師職稱證書4.附件四：其他相關(guān)證明材料合同編號_________一、合同簽訂依據(jù)1.《中華人民共和國教育法》2.《中華人民共和國教師法》3.《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》4.地方教育行政部門相關(guān)文件5.學(xué)校規(guī)章制度二、合同雙方基本信息1.教師姓名：____________________2.教師身份證號碼：____________________3.教師性別：____________________4.教師出生日期：____________________5.教師籍貫：____________________6.教師聯(lián)系電話：____________________7.學(xué)校名稱：____________________8.學(xué)校地址：____________________9.學(xué)校聯(lián)系電話：____________________三、合同期限1.合同起止日期：____________________2.合同續(xù)簽條件：____________________四、工作內(nèi)容與職責(zé)1.工作崗位：____________________2.教學(xué)任務(wù)：____________________3.班主任工作：____________________4.教研工作：____________________5.其他工作任務(wù)：____________________五、工作時(shí)間與考勤1.工作時(shí)間規(guī)定：____________________2.考勤制度：____________________3.假期安排：____________________六、工資待遇1.基本工資：____________________2.獎(jiǎng)金及津貼：____________________3.社會(huì)保險(xiǎn)：____________________4.住房公積金：____________________七、社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)繳納：____________________2.福利待遇：____________________3.職業(yè)年金：____________________八、合同解除與終止1.合同解除條件：a.教師提出解除合同；b.學(xué)校提出解除合同；c.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；d.教師嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度；e.教師因健康原因無法履行工作職責(zé)；f.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.合同終止條件：a.合同期限屆滿；b.教師退休；c.學(xué)校因故停辦；d.教師死亡或失蹤；e.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.合同解除與終止程序：a.雙方協(xié)商一致，簽訂書面解除或終止合同協(xié)議；b.單方解除或終止合同，需提前通知對方，并給予合理期限；c.合同解除或終止后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)。九、違約責(zé)任1.教師違約責(zé)任：a.未按合同約定履行工作職責(zé)；b.嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度；c.泄露學(xué)生或?qū)W校秘密；d.其他違約行為。2.學(xué)校違約責(zé)任：a.未按合同約定支付工資；b.未按合同約定提供社會(huì)保險(xiǎn)；c.侵犯教師合法權(quán)益；d.其他違約行為。十、爭議解決1.爭議解決方式：協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟。2.爭議解決機(jī)構(gòu)：地方教育行政部門、勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)、人民法院。十一、合同附件1.教師個(gè)人簡歷2.教師資格證書3.教師職稱證書4.其他相關(guān)證明材料十二、其他約定事項(xiàng)1.教學(xué)質(zhì)量要求：____________________2.教師培訓(xùn)與發(fā)展：____________________3.教師考核與評價(jià)：____________________4.教師晉升與職稱評定：____________________十三、合同生效與修改1.合同生效條件：雙方簽字蓋章后生效。2.合同修改程序：雙方協(xié)商一致，簽訂書面修改協(xié)議。十四、合同附件清單1.附件一：教師個(gè)人簡歷2.附件二：教師資格證書3.附件三：教師職稱證書4.附件四：其他相關(guān)證明材料甲方（學(xué)校）：____________________乙方（教師）：____________________[日期]簽訂日期：____________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、甲方為主導(dǎo)時(shí)的附加條款及說明1.甲方提供培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)a.甲方應(yīng)定期為教師提供專業(yè)培訓(xùn)和繼續(xù)教育機(jī)會(huì)，以提高教師的業(yè)務(wù)水平和教育教學(xué)能力。b.甲方應(yīng)協(xié)助教師參加各類學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，拓寬教師的專業(yè)視野。2.甲方保障教師教學(xué)資源a.甲方應(yīng)確保教師所需的教材、教具、教學(xué)設(shè)備等教學(xué)資源充足，滿足教育教學(xué)需求。b.甲方應(yīng)支持教師開展教育教學(xué)改革和創(chuàng)新活動(dòng)，提供必要的條件和支持。3.甲方負(fù)責(zé)教師職稱評定a.甲方應(yīng)積極為教師提供職稱評定所需條件，包括指導(dǎo)教師準(zhǔn)備材料、協(xié)助申報(bào)等。b.甲方應(yīng)鼓勵(lì)教師參加職稱評定，支持教師提高自身職稱水平。4.甲方保障教師工作環(huán)境b.甲方應(yīng)定期對教師工作場所進(jìn)行維護(hù)和修繕，確保工作場所設(shè)施齊全。5.甲方提供職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)a.甲方應(yīng)設(shè)立教師職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)部門，為教師提供職業(yè)生涯規(guī)劃、心理咨詢等服務(wù)。b.甲方應(yīng)關(guān)注教師職業(yè)發(fā)展需求，為教師提供晉升機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展空間。二、乙方為主導(dǎo)時(shí)的附加條款及說明1.乙方享有教學(xué)自主權(quán)a.乙方在遵循學(xué)校教育教學(xué)大綱和教學(xué)計(jì)劃的前提下，有權(quán)根據(jù)自身教學(xué)特點(diǎn)和學(xué)生需求，制定教學(xué)方案。b.乙方有權(quán)在教學(xué)中運(yùn)用合適的教學(xué)方法和手段，提高教學(xué)質(zhì)量。2.乙方享有教學(xué)評價(jià)權(quán)a.乙方有權(quán)對自身教學(xué)進(jìn)行自我評價(jià)，提出改進(jìn)措施。b.乙方有權(quán)對學(xué)校教學(xué)評價(jià)體系提出意見和建議，參與教學(xué)評價(jià)工作。3.乙方享有科研成果產(chǎn)權(quán)a.乙方在履行工作職責(zé)過程中所取得的科研成果，乙方享有優(yōu)先使用權(quán)。b.乙方有權(quán)將科研成果申請專利、發(fā)表文章或進(jìn)行成果轉(zhuǎn)化。4.乙方享有學(xué)術(shù)交流權(quán)a.乙方有權(quán)參加國內(nèi)外學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，提高自身學(xué)術(shù)水平。b.乙方有權(quán)邀請國內(nèi)外專家學(xué)者來校講學(xué)、交流，促進(jìn)學(xué)校學(xué)術(shù)氛圍。5.乙方享有合理待遇保障a.乙方在合同期內(nèi)，如因特殊原因?qū)е鹿べY待遇低于合同約定，乙方有權(quán)要求甲方調(diào)整。b.乙方享有法定節(jié)假日、年休假等福利待遇，甲方應(yīng)予以保障。三、第三方中介時(shí)的附加條款及說明1.第三方中介責(zé)任a.第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)依法履行職責(zé)，協(xié)助雙方簽訂勞動(dòng)合同，確保合同合法有效。b.第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)負(fù)責(zé)監(jiān)督合同履行情況，協(xié)調(diào)解決合同履行過程中出現(xiàn)的爭議。2.第三方中介費(fèi)用a.第三方中介機(jī)構(gòu)提供服務(wù)的費(fèi)用由甲方承擔(dān)，具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定。b.如合同履行過程中產(chǎn)生額外費(fèi)用，經(jīng)雙方協(xié)商一致，由甲方承擔(dān)。3.第三方中介保密a.第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)對雙方提供的信息予以保密，未經(jīng)授權(quán)不得向他人泄露。b.第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。4.第三方中介變更a.如需變更第三方中介機(jī)構(gòu)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂補(bǔ)充協(xié)議。b.變更后的第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)繼續(xù)履行原有職責(zé)，確保合同履行。5.第三方中介終止a.合同履行期間，如第三方中介機(jī)構(gòu)無法履行職責(zé)，雙方應(yīng)協(xié)商解除中介協(xié)議。b.中介協(xié)議解除后，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同，直至合同終止。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.教師個(gè)人簡歷2.教師資格證書3.教師職稱證書4.其他相關(guān)證明材料5.合同附件清單6.第三方中介協(xié)議（如有）7.教師培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃8.教學(xué)評價(jià)體系9.職業(yè)年金方案10.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明二、違約行為及認(rèn)定：1.教師違約行為及認(rèn)定：b.嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度：如嚴(yán)重違反師德師風(fēng)，認(rèn)定違約。c.泄露學(xué)生或?qū)W校秘密：如未經(jīng)授權(quán)泄露學(xué)生信息，認(rèn)定違約。2.學(xué)校違約行為及認(rèn)定：a.未按合同約定支付工資：如拖欠教師工資，認(rèn)定違約。b.未按合同約定提供社會(huì)保險(xiǎn)：如未按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)，認(rèn)定違約。c.侵犯教師合法權(quán)益：如侵犯教師著作權(quán)、榮譽(yù)權(quán)等，認(rèn)定違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.教師法：指《中華人民共和國教師法》，規(guī)定教師的權(quán)利、義務(wù)和待遇。3.勞動(dòng)法：指《中華人民共和國勞動(dòng)法》，規(guī)定勞動(dòng)關(guān)系的基本原則和勞動(dòng)者權(quán)益保護(hù)。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家通過立法，強(qiáng)制實(shí)行的為勞動(dòng)者提供基本生活保障的制度。5.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：教師對工作環(huán)境不滿意。解決辦法：與教師溝通，了解具體問題，協(xié)商改善工作環(huán)境。2.問題：教師對工資待遇有異議。解決辦法：核實(shí)工資發(fā)放情況，如確有錯(cuò)誤，及時(shí)調(diào)整；如無錯(cuò)誤，解釋說明。3.問題：教師對教學(xué)評價(jià)體系有意見。解決辦法：收集教師意見，完善教學(xué)評價(jià)體系，提高評價(jià)的公正性和科學(xué)性。4.問題：教師職業(yè)發(fā)展受限。解決辦法：與教師共同制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，提供晉升機(jī)會(huì)和培訓(xùn)支持。五、所有應(yīng)用場景：1.教育機(jī)構(gòu)與教師簽訂勞動(dòng)聘用合同。2.教師培訓(xùn)與發(fā)展。3.教學(xué)質(zhì)量評估與考核。4.教師權(quán)益保障與維護(hù)。5.教師職稱評定與晉升。6.教育機(jī)構(gòu)內(nèi)部管理。全文完。2024年度教育機(jī)構(gòu)教師勞動(dòng)聘用合同范本2合同編號_________一、合同主體二、合同前言2.1背景本合同是根據(jù)我國《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，為明確甲乙雙方在2024年度的教育機(jī)構(gòu)教師勞動(dòng)聘用關(guān)系，保障雙方合法權(quán)益，維護(hù)教育機(jī)構(gòu)的正常教育教學(xué)秩序，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同。2.2目的本合同的訂立旨在明確甲乙雙方的權(quán)利與義務(wù)，確保教育機(jī)構(gòu)的教學(xué)質(zhì)量和教師的職業(yè)發(fā)展，促進(jìn)甲乙雙方共同發(fā)展。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中所涉及的專業(yè)屬于教育行業(yè)，包括但不限于基礎(chǔ)教育、職業(yè)教育、高等教育等。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）教師：指取得教師資格，從事教育教學(xué)工作的專業(yè)人員。（2）勞動(dòng)聘用：指甲方與乙方簽訂勞動(dòng)合同，乙方在甲方工作，甲方支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的行為。（3）教育教學(xué)：指教師按照教學(xué)計(jì)劃，對學(xué)生進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng)的過程。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)根據(jù)教育教學(xué)需要，對乙方的工作進(jìn)行安排、調(diào)整和監(jiān)督。（2）甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，按時(shí)足額支付乙方工資。（3）甲方應(yīng)依法保障乙方的合法權(quán)益，為乙方提供必要的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，認(rèn)真履行教育教學(xué)職責(zé)，保證教育教學(xué)質(zhì)量。（2）乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度，維護(hù)學(xué)校榮譽(yù)。（3）乙方應(yīng)不斷提高自身教育教學(xué)水平，積極參與教育教學(xué)改革。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為2024年1月1日至2024年12月31日。5.2合同履行地點(diǎn)乙方應(yīng)在甲方指定的教育教學(xué)場所工作。5.3合同履行方式乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，參加教育教學(xué)活動(dòng)，完成教育教學(xué)任務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件（1）本合同期滿；（2）乙方因退休、辭職、辭退等原因離開甲方；（3）甲方因教育教學(xué)需要，對乙方進(jìn)行調(diào)整或辭退；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。6.3終止程序（1）本合同期滿或終止條件成就時(shí)，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，辦理合同終止手續(xù)。（2）乙方在合同終止前，應(yīng)完成所承擔(dān)的教學(xué)任務(wù)。6.4終止后果（1）合同終止后，乙方應(yīng)按照國家規(guī)定，享受相應(yīng)的待遇。（2）甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成本合同約定的費(fèi)用包括但不限于基本工資、崗位工資、績效工資、津貼補(bǔ)貼、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金等。7.2支付方式甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和本合同約定，以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資和各項(xiàng)費(fèi)用。7.3支付時(shí)間甲方應(yīng)在每月的____日前，將乙方上一個(gè)月的工資及各項(xiàng)費(fèi)用支付到乙方指定的銀行賬戶。7.4支付條款（1）甲方支付給乙方的工資和費(fèi)用，不得拖欠。（2）乙方應(yīng)按照國家規(guī)定和甲方的要求，及時(shí)提供相關(guān)的個(gè)人信息和賬戶信息。（3）甲方因乙方原因?qū)е轮Ц跺e(cuò)誤或延誤的，乙方應(yīng)在接到通知后及時(shí)通知甲方，甲方應(yīng)在接到通知后____日內(nèi)予以糾正。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未能按照本合同約定支付乙方工資和費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付金額的____%。（2）甲方未按照本合同約定提供工作條件的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約（1）乙方未能按照本合同約定履行教育教學(xué)職責(zé)，造成教育教學(xué)質(zhì)量下降的，甲方有權(quán)給予警告、降職、辭退等處理。（2）乙方違反國家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度的，甲方有權(quán)依法解除本合同。8.3賠償金額和方式（1）因甲方違約給乙方造成損失的，甲方應(yīng)按照實(shí)際損失予以賠償。（2）因乙方違約給甲方造成損失的，乙方應(yīng)按照實(shí)際損失予以賠償。九、保密條款9.1保密內(nèi)容乙方在甲方工作期間，知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作秘密等，均為保密內(nèi)容。9.2保密期限本合同約定的保密期限為____年。9.3保密履行方式（1）乙方應(yīng)嚴(yán)格保守保密內(nèi)容，不得向任何第三方泄露。（2）乙方離職后，仍應(yīng)遵守本合同約定的保密義務(wù)。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件（1）自然災(zāi)害；（2）政府行為；（3）社會(huì)異常事件；（4）其他不可抗力事件。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件，甲乙雙方應(yīng)及時(shí)通知對方。（2）因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行的，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響，部分或全部免除責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例地震、洪水、火災(zāi)、戰(zhàn)爭、政府政策變動(dòng)等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或向雙方共同認(rèn)可的仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)甲乙雙方書面同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）乙方在合同履行期間，因個(gè)人原因離職；（2）甲方因教育教學(xué)需要，對乙方進(jìn)行調(diào)整或辭退。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）本合同中未明確約定的權(quán)利，甲方保留相應(yīng)的權(quán)利。（2）乙方在履行本合同過程中，如發(fā)現(xiàn)任何違反法律法規(guī)的行為，有權(quán)立即制止并報(bào)告有關(guān)部門。13.2特殊權(quán)力保留甲方保留在教育教學(xué)過程中，對乙方教育教學(xué)行為的監(jiān)督、指導(dǎo)、評價(jià)和調(diào)整的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序?qū)Ρ竞贤男薷暮脱a(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。14.2修改和補(bǔ)充效力經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章的修改和補(bǔ)充協(xié)議，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)甲乙雙方應(yīng)相互協(xié)作，共同完成教育教學(xué)任務(wù)。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方應(yīng)提供必要的教學(xué)資源和條件。（2）乙方應(yīng)積極參與教育教學(xué)活動(dòng)，提高教育教學(xué)質(zhì)量。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律法規(guī)。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成甲乙雙方之間關(guān)于2024年度教育機(jī)構(gòu)教師勞動(dòng)聘用關(guān)系的完整協(xié)議，具有獨(dú)立性。16.3增減條款本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商解決。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月_