2025年度教育機(jī)構(gòu)人力資源派遣與教學(xué)支持合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度教育機(jī)構(gòu)人力資源派遣與教學(xué)支持合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣機(jī)構(gòu)名稱及信息1.2教育機(jī)構(gòu)名稱及信息1.3派遣員工個(gè)人信息2.派遣崗位及職責(zé)2.1派遣崗位名稱2.2崗位職責(zé)描述2.3工作內(nèi)容及要求3.派遣人數(shù)及派遣期限3.1派遣人數(shù)3.2派遣期限3.3期限變更及終止條件4.派遣員工待遇及福利4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金及提成4.3社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金4.4休息及休假制度5.教學(xué)支持服務(wù)內(nèi)容5.1教學(xué)計(jì)劃制定與實(shí)施5.2教學(xué)資源提供與維護(hù)5.3教學(xué)評(píng)估與反饋5.4教學(xué)活動(dòng)組織與參與6.教學(xué)支持服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)6.1教學(xué)質(zhì)量要求6.2教學(xué)進(jìn)度控制6.3教學(xué)資料更新頻率6.4教學(xué)設(shè)備維護(hù)標(biāo)準(zhǔn)7.保密條款7.1保密信息定義7.2保密義務(wù)7.3違約責(zé)任8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1教學(xué)內(nèi)容知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.2派遣員工創(chuàng)作成果歸屬8.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)措施9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約金計(jì)算方法10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決程序11.合同生效及變更11.1合同生效條件11.2合同變更程序11.3合同解除條件12.其他12.1法律適用12.2合同份數(shù)12.3合同附件13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點(diǎn)13.3簽署人職務(wù)14.合同附件清單14.1附件1：派遣員工名單14.2附件2：崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)14.3附件3：教學(xué)支持服務(wù)詳細(xì)計(jì)劃14.4附件4：保密協(xié)議14.5附件5：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣機(jī)構(gòu)名稱：X人力資源有限公司1.1.1注冊(cè)地址：省市區(qū)路號(hào)1.1.2營(yíng)業(yè)執(zhí)照注冊(cè)號(hào)：X1.1.3法定代表人：1.2教育機(jī)構(gòu)名稱：學(xué)校1.2.1注冊(cè)地址：省市區(qū)路號(hào)1.2.2法定代表人：1.3派遣員工個(gè)人信息1.3.1員工姓名：1.3.2身份證號(hào)碼：X1.3.3畢業(yè)院校：大學(xué)1.3.4畢業(yè)時(shí)間：2023年6月1.3.5專業(yè)：教育學(xué)2.派遣崗位及職責(zé)2.1派遣崗位名稱：初中英語(yǔ)教師2.2崗位職責(zé)描述2.2.1負(fù)責(zé)初中英語(yǔ)學(xué)科的教學(xué)工作2.2.2制定教學(xué)計(jì)劃，組織實(shí)施教學(xué)活動(dòng)2.2.3開(kāi)展課后輔導(dǎo)，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)2.2.4參與教研活動(dòng)，提高教學(xué)水平2.2.5指導(dǎo)學(xué)生參加各類英語(yǔ)競(jìng)賽，提升學(xué)生綜合素質(zhì)2.3工作內(nèi)容及要求2.3.1每周授課節(jié)數(shù)不少于20節(jié)2.3.2嚴(yán)格按照教學(xué)大綱和課程計(jì)劃進(jìn)行教學(xué)2.3.3積極參與學(xué)校組織的各項(xiàng)教育教學(xué)活動(dòng)2.3.4遵守學(xué)校規(guī)章制度，維護(hù)學(xué)校形象3.派遣人數(shù)及派遣期限3.1派遣人數(shù)：1人3.2派遣期限：自2024年9月1日起至2025年8月31日止3.3期限變更及終止條件3.3.1合同期限屆滿前一個(gè)月，雙方協(xié)商一致可續(xù)簽合同3.3.2.1派遣員工因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行合同3.3.2.2教育機(jī)構(gòu)因故需解除合同3.3.2.3派遣機(jī)構(gòu)因故需解除合同4.派遣員工待遇及福利4.1基本工資：人民幣12000元/月4.2獎(jiǎng)金及提成：根據(jù)教學(xué)業(yè)績(jī)，年終獎(jiǎng)金最高可達(dá)基本工資的20%4.3社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金：按照國(guó)家及地方相關(guān)政策執(zhí)行4.4休息及休假制度4.4.1每周工作5天，每天工作8小時(shí)4.4.2每年享有帶薪年假10天4.4.3法定節(jié)假日按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行5.教學(xué)支持服務(wù)內(nèi)容5.1教學(xué)計(jì)劃制定與實(shí)施5.1.1派遣機(jī)構(gòu)協(xié)助教育機(jī)構(gòu)制定教學(xué)計(jì)劃5.1.2教育機(jī)構(gòu)根據(jù)教學(xué)計(jì)劃組織實(shí)施教學(xué)活動(dòng)5.2教學(xué)資源提供與維護(hù)5.2.1派遣機(jī)構(gòu)提供教材、教學(xué)課件等教學(xué)資源5.2.2教育機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)教學(xué)資源的維護(hù)和更新5.3教學(xué)評(píng)估與反饋5.3.1定期對(duì)派遣員工的教學(xué)工作進(jìn)行評(píng)估5.3.2教育機(jī)構(gòu)向派遣機(jī)構(gòu)反饋教學(xué)情況5.4教學(xué)活動(dòng)組織與參與5.4.1派遣員工積極參與學(xué)校組織的各類教育教學(xué)活動(dòng)5.4.2教育機(jī)構(gòu)支持派遣員工參加專業(yè)培訓(xùn)6.教學(xué)支持服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)6.1教學(xué)質(zhì)量要求6.1.1教學(xué)內(nèi)容符合教學(xué)大綱要求6.1.2教學(xué)方法科學(xué)合理，注重學(xué)生個(gè)體差異6.1.3教學(xué)效果顯著，學(xué)績(jī)穩(wěn)步提高6.2教學(xué)進(jìn)度控制6.2.1按照教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行教學(xué)，確保教學(xué)進(jìn)度6.2.2遇到特殊情況，及時(shí)調(diào)整教學(xué)進(jìn)度6.3教學(xué)資料更新頻率6.3.1教學(xué)資料每年更新一次6.3.2根據(jù)教學(xué)需要，可隨時(shí)更新教學(xué)資料6.4教學(xué)設(shè)備維護(hù)標(biāo)準(zhǔn)6.4.1教學(xué)設(shè)備由教育機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)維護(hù)6.4.2派遣機(jī)構(gòu)提供技術(shù)支持，協(xié)助教育機(jī)構(gòu)維護(hù)教學(xué)設(shè)備7.保密條款7.1保密信息定義7.1.1保密信息指雙方在合同履行過(guò)程中知悉的涉及商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等非公開(kāi)信息。7.1.2保密信息不包括公共知識(shí)、已公開(kāi)的信息以及雙方在合同履行前已獨(dú)立知悉的信息。7.2保密義務(wù)7.2.1雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及知悉的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。7.2.2雙方應(yīng)采取必要措施，防止保密信息的泄露、損毀或丟失。7.3違約責(zé)任7.3.1如一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向另一方支付違約金。7.3.2違約金數(shù)額根據(jù)泄露信息的性質(zhì)、價(jià)值以及給對(duì)方造成的損失確定。8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1教學(xué)內(nèi)容知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.1.1教學(xué)內(nèi)容中屬于派遣員工創(chuàng)作的作品，其著作權(quán)歸派遣員工所有。8.1.2教育機(jī)構(gòu)在使用教學(xué)內(nèi)容時(shí)，不得侵犯派遣員工的著作權(quán)。8.2派遣員工創(chuàng)作成果歸屬8.2.1派遣員工在履行合同過(guò)程中創(chuàng)作的與工作相關(guān)的成果，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸派遣機(jī)構(gòu)所有。8.2.2教育機(jī)構(gòu)在使用這些成果時(shí)，需征得派遣機(jī)構(gòu)的同意。8.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)措施8.3.1派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)采取措施保護(hù)其知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于申請(qǐng)專利、注冊(cè)商標(biāo)等。8.3.2教育機(jī)構(gòu)在使用派遣機(jī)構(gòu)知識(shí)產(chǎn)權(quán)時(shí)，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)。9.違約責(zé)任9.1違約情形9.1.1派遣機(jī)構(gòu)未按時(shí)派遣符合要求的員工。9.1.2教育機(jī)構(gòu)未按時(shí)支付派遣員工工資及福利。9.1.3雙方違反合同約定的其他違約情形。9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金。9.2.2違約金數(shù)額根據(jù)違約情形及給對(duì)方造成的損失確定。9.3違約金計(jì)算方法9.3.1違約金按每日違約金額的1%計(jì)算，直至違約情形消除或違約金達(dá)到損失額的100%。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。10.1.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.2.1雙方同意將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地人民法院管轄。10.3爭(zhēng)議解決程序10.3.1爭(zhēng)議發(fā)生后，雙方應(yīng)在30日內(nèi)協(xié)商解決。10.3.2如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.合同生效及變更11.1合同生效條件11.1.1雙方簽署合同，且合同內(nèi)容符合法律法規(guī)。11.1.2合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.2合同變更程序11.2.1雙方協(xié)商一致，可對(duì)合同進(jìn)行變更。11.2.2合同變更需以書(shū)面形式進(jìn)行，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.3合同解除條件11.3.1出現(xiàn)合同約定的解除條件，任何一方均可解除合同。11.3.2合同解除需以書(shū)面形式通知對(duì)方，自通知到達(dá)對(duì)方之日起生效。12.其他12.1法律適用12.1.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律。12.2合同份數(shù)12.2.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。12.3合同附件12.3.1本合同附件清單如下：12.3.1.1附件1：派遣員工名單12.3.1.2附件2：崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)12.3.1.3附件3：教學(xué)支持服務(wù)詳細(xì)計(jì)劃12.3.1.4附件4：保密協(xié)議12.3.1.5附件5：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議13.合同簽署13.1簽署日期：2024年8月1日13.2簽署地點(diǎn)：省市區(qū)路號(hào)13.3簽署人職務(wù)13.3.1派遣機(jī)構(gòu)代表：，職務(wù)：總經(jīng)理13.3.2教育機(jī)構(gòu)代表：，職務(wù)：校長(zhǎng)14.合同附件清單14.1附件1：派遣員工名單14.2附件2：崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)14.3附件3：教學(xué)支持服務(wù)詳細(xì)計(jì)劃14.4附件4：保密協(xié)議14.5附件5：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議第二部分：第三方介入后的修正15.第三方定義及介入條件15.1第三方定義15.1.1本合同所指第三方是指與甲乙雙方有業(yè)務(wù)往來(lái)、合作關(guān)系或因履行本合同可能產(chǎn)生權(quán)利義務(wù)關(guān)系的任何個(gè)人、法人或其他組織。15.1.2第三方不包括甲乙雙方及其法定代表人、員工、代理人等。15.2第三方介入條件15.2.1第三方介入需事先取得甲乙雙方書(shū)面同意。15.2.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)就第三方的權(quán)利義務(wù)達(dá)成一致意見(jiàn)，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任16.1.1第三方在介入本合同后，其行為產(chǎn)生的法律責(zé)任由第三方自行承擔(dān)。16.1.2第三方因介入本合同產(chǎn)生的法律責(zé)任，甲乙雙方不承擔(dān)連帶責(zé)任。16.2責(zé)任限額16.2.1第三方介入本合同后，其責(zé)任限額以甲乙雙方在本合同中約定的責(zé)任限額為準(zhǔn)。16.2.2如第三方的行為導(dǎo)致甲乙雙方權(quán)益受損，甲乙雙方可向第三方追究相應(yīng)責(zé)任，但追究責(zé)任總額不得超過(guò)本合同約定的責(zé)任限額。17.第三方權(quán)利義務(wù)17.1第三方權(quán)利17.1.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照本合同約定履行相關(guān)義務(wù)。17.1.2第三方有權(quán)在甲乙雙方同意的情況下，參與本合同的履行過(guò)程。17.2第三方義務(wù)17.2.1第三方應(yīng)遵守本合同約定，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。17.2.2第三方應(yīng)按照本合同約定，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)。18.第三方變更及終止18.1第三方變更18.1.1第三方變更需事先取得甲乙雙方書(shū)面同意，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。18.1.2第三方變更后，甲乙雙方應(yīng)重新協(xié)商確定第三方的權(quán)利義務(wù)。18.2第三方終止18.2.1第三方終止需事先取得甲乙雙方書(shū)面同意，并簽訂終止協(xié)議。18.2.2第三方終止后，甲乙雙方應(yīng)按照終止協(xié)議約定處理相關(guān)事宜。19.第三方與其他各方的關(guān)系19.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系19.1.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系以本合同約定為準(zhǔn)。19.1.2第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，以本合同及補(bǔ)充協(xié)議約定為準(zhǔn)。19.2第三方與其他各方的關(guān)系19.2.1第三方與其他各方的關(guān)系，以各自之間簽訂的合同或協(xié)議為準(zhǔn)。19.2.2第三方與其他各方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由各方自行協(xié)商確定。20.特別約定20.1第三方介入本合同后，甲乙雙方應(yīng)保持溝通，及時(shí)協(xié)商解決第三方介入過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。20.2本合同中有關(guān)第三方的約定，甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守，不得擅自變更或解除。20.3如本合同中有關(guān)第三方的約定與法律法規(guī)相沖突，以法律法規(guī)為準(zhǔn)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件1：派遣員工名單要求：詳細(xì)列出所有派遣員工的姓名、身份證號(hào)碼、崗位、入職日期、離職日期等基本信息。說(shuō)明：該附件用于記錄和管理派遣員工的詳細(xì)信息。2.附件2：崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)要求：詳細(xì)描述每個(gè)崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、考核標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明：該附件用于明確派遣員工的工作職責(zé)和考核標(biāo)準(zhǔn)。3.附件3：教學(xué)支持服務(wù)詳細(xì)計(jì)劃要求：詳細(xì)列出教學(xué)支持服務(wù)的具體內(nèi)容、實(shí)施步驟、時(shí)間安排、預(yù)期效果等。說(shuō)明：該附件用于指導(dǎo)教學(xué)支持服務(wù)的實(shí)施。4.附件4：保密協(xié)議要求：明確雙方在合同履行過(guò)程中應(yīng)遵守的保密義務(wù)，包括保密信息的范圍、保密期限、違約責(zé)任等。說(shuō)明：該附件用于保護(hù)雙方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。5.附件5：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議要求：明確雙方在合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬、使用、許可、轉(zhuǎn)讓等事項(xiàng)。說(shuō)明：該附件用于規(guī)范知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬和使用。6.附件6：教學(xué)資源清單要求：詳細(xì)列出教學(xué)資源，包括教材、課件、教學(xué)設(shè)備等，并注明資源的來(lái)源、數(shù)量、使用方式等。說(shuō)明：該附件用于管理和使用教學(xué)資源。7.附件7：教學(xué)評(píng)估報(bào)告要求：詳細(xì)記錄教學(xué)評(píng)估的結(jié)果，包括教學(xué)質(zhì)量、學(xué)生學(xué)習(xí)成績(jī)、教學(xué)效果等。說(shuō)明：該附件用于評(píng)估教學(xué)效果和改進(jìn)教學(xué)。8.附件8：第三方介入?yún)f(xié)議要求：詳細(xì)描述第三方介入的條件、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額等。說(shuō)明：該附件用于規(guī)范第三方介入本合同的相關(guān)事宜。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：派遣機(jī)構(gòu)未按時(shí)派遣符合要求的員工。責(zé)任認(rèn)定：派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)向教育機(jī)構(gòu)支付違約金，違約金按每日違約金額的1%計(jì)算，直至派遣符合要求的員工或違約情形消除。2.違約行為：教育機(jī)構(gòu)未按時(shí)支付派遣員工工資及福利。責(zé)任認(rèn)定：教育機(jī)構(gòu)應(yīng)向派遣員工支付違約金，違約金按每日欠付工資及福利的1%計(jì)算，直至支付完畢。3.違約行為：雙方未按照合同約定履行保密義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。4.違約行為：第三方違反合同約定，導(dǎo)致甲乙雙方權(quán)益受損。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙雙方因此遭受的損失。5.違約行為：一方未按照合同約定履行教學(xué)支持服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。示例說(shuō)明：如果教育機(jī)構(gòu)未按時(shí)支付派遣員工工資，每日違約金為人民幣100元，若拖欠一個(gè)月工資，則違約金總額為3000元。全文完。2024年度教育機(jī)構(gòu)人力資源派遣與教學(xué)支持合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣方信息1.2教學(xué)支持方信息1.3員工信息2.合同期限及生效條件2.1合同期限2.2合同生效條件3.派遣員工職責(zé)與義務(wù)3.1派遣員工職責(zé)3.2派遣員工義務(wù)3.3教學(xué)支持方對(duì)派遣員工的管理4.教學(xué)支持服務(wù)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)4.1教學(xué)支持服務(wù)內(nèi)容4.2教學(xué)支持服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)5.教學(xué)支持費(fèi)用及支付方式5.1教學(xué)支持費(fèi)用5.2支付方式5.3付款期限5.4付款憑證6.員工薪酬及福利待遇6.1員工薪酬6.2員工福利待遇6.3員工薪酬調(diào)整7.員工培訓(xùn)與發(fā)展7.1員工培訓(xùn)計(jì)劃7.2員工發(fā)展機(jī)會(huì)8.合同變更與解除8.1合同變更8.2合同解除8.3合同解除后的處理9.違約責(zé)任與賠償9.1違約責(zé)任9.2違約賠償10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決程序11.合同附件11.1附件一：派遣員工名單11.2附件二：教學(xué)支持服務(wù)明細(xì)11.3附件三：薪酬福利明細(xì)12.合同簽署與生效12.1合同簽署12.2合同生效13.其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)一13.2其他約定事項(xiàng)二13.3其他約定事項(xiàng)三14.合同份數(shù)及保管14.1合同份數(shù)14.2合同保管第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣方信息1.1.1派遣方名稱：_____________________1.1.2派遣方地址：_____________________1.1.3聯(lián)系人：_____________________1.1.4聯(lián)系電話：_____________________1.2教學(xué)支持方信息1.2.1教學(xué)支持方名稱：_____________________1.2.2教學(xué)支持方地址：_____________________1.2.3聯(lián)系人：_____________________1.2.4聯(lián)系電話：_____________________1.3員工信息1.3.1員工姓名：_____________________1.3.2員工身份證號(hào)碼：_____________________1.3.3員工入職時(shí)間：_____________________2.合同期限及生效條件2.1合同期限：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。2.2合同生效條件：雙方在簽署本合同后，自合同雙方簽字蓋章之日起生效。3.派遣員工職責(zé)與義務(wù)3.1派遣員工職責(zé)3.1.1負(fù)責(zé)執(zhí)行教學(xué)支持方下達(dá)的教學(xué)任務(wù)。3.1.2按時(shí)參加教學(xué)支持方組織的教研活動(dòng)。3.1.3維護(hù)教學(xué)秩序，確保教學(xué)質(zhì)量。3.2派遣員工義務(wù)3.2.1遵守國(guó)家法律法規(guī)及雙方簽訂的合同。3.2.2保守教學(xué)支持方商業(yè)秘密。3.2.3遵守教學(xué)紀(jì)律，不得擅自離崗。4.教學(xué)支持服務(wù)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)4.1教學(xué)支持服務(wù)內(nèi)容4.1.1提供專業(yè)教師資源，進(jìn)行課堂教學(xué)。4.1.2參與學(xué)校教育教學(xué)管理，提供教育教學(xué)建議。4.1.3定期對(duì)教師進(jìn)行教學(xué)培訓(xùn)和評(píng)估。4.2教學(xué)支持服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)4.2.1教學(xué)質(zhì)量達(dá)到國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。4.2.2教師具備相應(yīng)的教師資格證書(shū)。5.教學(xué)支持費(fèi)用及支付方式5.1教學(xué)支持費(fèi)用：本合同教學(xué)支持費(fèi)用為人民幣_(tái)___元整。5.2支付方式：教學(xué)支持費(fèi)用按月支付，每月____日前由派遣方支付給教學(xué)支持方。5.3付款期限：教學(xué)支持費(fèi)用支付期限為_(kāi)___個(gè)工作日。5.4付款憑證：雙方在支付教學(xué)支持費(fèi)用后，應(yīng)及時(shí)提供相應(yīng)的付款憑證。6.員工薪酬及福利待遇6.1員工薪酬：?jiǎn)T工薪酬按月支付，具體數(shù)額為人民幣_(tái)___元整。6.2員工福利待遇6.2.1依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)。6.2.2提供帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等法定假期。6.2.3定期組織員工體檢。7.員工培訓(xùn)與發(fā)展7.1員工培訓(xùn)計(jì)劃：教學(xué)支持方將制定員工培訓(xùn)計(jì)劃，以提高員工的教學(xué)能力和綜合素質(zhì)。7.2員工發(fā)展機(jī)會(huì)：教學(xué)支持方將提供員工晉升、轉(zhuǎn)崗等發(fā)展機(jī)會(huì)。8.合同變更與解除8.1合同變更8.1.1雙方協(xié)商一致，可對(duì)本合同進(jìn)行變更，變更內(nèi)容以書(shū)面形式為準(zhǔn)。8.1.2合同變更后，自雙方簽字蓋章之日起生效。8.2合同解除8.2.1有下列情形之一的，任何一方可以解除本合同：8.2.1.1雙方協(xié)商一致解除；8.2.1.2教學(xué)支持方未按照合同約定提供教學(xué)支持服務(wù)；8.2.1.3派遣員工嚴(yán)重違反合同約定，給教學(xué)支持方造成重大損失；8.2.1.4發(fā)生不可抗力，導(dǎo)致合同無(wú)法履行。8.2.2合同解除后，雙方應(yīng)立即停止履行合同，并按照約定處理未履行完畢的義務(wù)。9.違約責(zé)任與賠償9.1違約責(zé)任9.1.1雙方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.1.2違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金數(shù)額按合同約定執(zhí)行。9.2違約賠償9.2.1若違約行為給對(duì)方造成損失，違約方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償數(shù)額按實(shí)際損失計(jì)算。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。10.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同履行地人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同履行地人民法院。10.3爭(zhēng)議解決程序10.3.1雙方應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行訴訟。11.合同附件11.1附件一：派遣員工名單11.2附件二：教學(xué)支持服務(wù)明細(xì)11.3附件三：薪酬福利明細(xì)12.合同簽署與生效12.1合同簽署12.1.1雙方代表在本合同上簽字蓋章，合同方為有效。12.1.2合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。12.2合同生效12.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)一13.1.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.2其他約定事項(xiàng)二13.2.1本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。14.合同份數(shù)及保管14.1合同份數(shù)14.1.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。14.2合同保管14.2.1雙方應(yīng)妥善保管合同原件，確保合同的安全和完整。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方之外的，根據(jù)本合同約定或經(jīng)甲乙雙方同意，參與合同履行或提供相關(guān)服務(wù)的第三方主體，包括但不限于中介方、擔(dān)保方、技術(shù)服務(wù)提供方等。15.2第三方責(zé)任15.2.1第三方參與本合同時(shí)，應(yīng)與本合同甲乙雙方簽訂書(shū)面協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。15.2.2第三方在合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的責(zé)任，由其自行承擔(dān)。16.第三方介入條款16.1第三方介入程序16.1.1甲乙雙方同意引入第三方時(shí)，應(yīng)提前通知對(duì)方，并共同商定第三方的介入方式和具體條款。16.1.2第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力。17.甲乙雙方額外條款17.1甲方額外條款17.1.1甲方應(yīng)確保第三方的介入不會(huì)影響合同履行的順利進(jìn)行。17.1.2甲方應(yīng)監(jiān)督第三方按照合同約定履行義務(wù)。17.2乙方額外條款17.2.1乙方應(yīng)確保第三方的介入不會(huì)影響教學(xué)質(zhì)量和服務(wù)水平。17.2.2乙方應(yīng)監(jiān)督第三方按照合同約定履行義務(wù)。18.第三方責(zé)任限額18.1第三方責(zé)任限額18.1.1第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任，限于其直接參與合同履行的部分，且不超過(guò)其與甲乙雙方簽訂的書(shū)面協(xié)議中約定的責(zé)任限額。18.1.2若第三方在合同履行過(guò)程中因自身原因造成甲乙雙方損失，超出責(zé)任限額的部分，由第三方自行承擔(dān)。19.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明19.1責(zé)任劃分19.1.1第三方僅對(duì)甲乙雙方承擔(dān)直接責(zé)任，不對(duì)合同之外的第三方承擔(dān)責(zé)任。19.1.2第三方的責(zé)任不涉及甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。19.2權(quán)利劃分19.2.1第三方在合同履行過(guò)程中享有的權(quán)利，限于其與甲乙雙方簽訂的書(shū)面協(xié)議中約定的權(quán)利。19.2.2第三方的權(quán)利不涉及甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。20.第三方變更與解除20.1第三方變更20.1.1第三方變更應(yīng)經(jīng)甲乙雙方同意，并簽訂書(shū)面協(xié)議。20.1.2第三方變更后，原合同條款中與第三方相關(guān)的條款應(yīng)予以調(diào)整。20.2第三方解除20.2.1有下列情形之一的，甲乙雙方可以解除與第三方的協(xié)議：20.2.1.1第三方違反協(xié)議約定，給甲乙雙方造成損失；20.2.1.2第三方喪失履行能力或無(wú)法履行義務(wù)；20.2.1.3發(fā)生不可抗力，導(dǎo)致合同無(wú)法履行。20.3第三方解除后的處理20.3.1第三方解除后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)協(xié)議約定處理相關(guān)事宜。20.3.2第三方解除后，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同的其他條款。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：派遣員工名單要求：詳細(xì)列出所有被派遣至教學(xué)支持方的員工姓名、身份證號(hào)碼、入職時(shí)間、崗位等信息。說(shuō)明：該名單用于明確合同中派遣員工的具體情況，確保合同履行過(guò)程中的準(zhǔn)確性。2.附件二：教學(xué)支持服務(wù)明細(xì)要求：詳細(xì)列出教學(xué)支持方提供的教學(xué)服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)期限等。說(shuō)明：該明細(xì)用于明確教學(xué)支持方應(yīng)提供的服務(wù)內(nèi)容和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，便于雙方監(jiān)督和評(píng)估。3.附件三：薪酬福利明細(xì)要求：詳細(xì)列出派遣員工的薪酬結(jié)構(gòu)、福利待遇、支付方式等。說(shuō)明：該明細(xì)用于明確派遣員工的薪酬和福利待遇，確保雙方權(quán)益。4.附件四：合同變更協(xié)議要求：詳細(xì)記錄合同變更的內(nèi)容、原因、雙方簽字蓋章等。說(shuō)明：該協(xié)議用于記錄合同變更的具體情況，確保變更的合法性和有效性。5.附件五：違約責(zé)任協(xié)議要求：詳細(xì)列出違約行為的種類、違約責(zé)任、賠償標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明：該協(xié)議用于明確違約行為的認(rèn)定和責(zé)任承擔(dān)，確保合同的嚴(yán)肅性和約束力。6.附件六：爭(zhēng)議解決協(xié)議要求：詳細(xì)記錄爭(zhēng)議解決的方式、程序、機(jī)構(gòu)等。說(shuō)明：該協(xié)議用于明確爭(zhēng)議解決的具體途徑，確保爭(zhēng)議能夠得到及時(shí)、公正的解決。7.附件七：第三方介入?yún)f(xié)議要求：詳細(xì)記錄第三方介入的方式、責(zé)任、權(quán)利等。說(shuō)明：該協(xié)議用于明確第三方介入的具體情況，確保第三方參與合同履行的合法性和有效性。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為1.1教學(xué)支持方未按照合同約定提供教學(xué)支持服務(wù)。1.2派遣員工嚴(yán)重違反合同約定，給教學(xué)支持方造成重大損失。1.3甲乙雙方未按照合同約定支付費(fèi)用。1.4發(fā)生不可抗力，導(dǎo)致合同無(wú)法履行。1.5第三方違反協(xié)議約定，給甲乙雙方造成損失。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)2.1教學(xué)支持方未按照合同約定提供教學(xué)支持服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金。2.2派遣員工嚴(yán)重違反合同約定，給教學(xué)支持方造成重大損失，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.3甲乙雙方未按照合同約定支付費(fèi)用，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付滯納金。2.4發(fā)生不可抗力，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響，部分或全部免除責(zé)任。2.5第三方違反協(xié)議約定，給甲乙雙方造成損失，第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙雙方的損失。3.示例說(shuō)明3.1教學(xué)支持方未按照合同約定提供教學(xué)支持服務(wù)，導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量下降，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，如支付違約金等。3.2派遣員工在履行職責(zé)過(guò)程中，因故意或重大過(guò)失造成學(xué)生傷害，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.3甲乙雙方未按照合同約定支付費(fèi)用，如教學(xué)支持費(fèi)用、派遣員工薪酬等，應(yīng)支付滯納金。3.4發(fā)生地震等不可抗力事件，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響，部分或全部免除責(zé)任。全文完。2024年度教育機(jī)構(gòu)人力資源派遣與教學(xué)支持合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣方基本信息1.2接收方基本信息1.3派遣人員基本信息2.派遣人員數(shù)量及崗位安排2.1派遣人員總數(shù)量2.2各崗位派遣人員數(shù)量2.3派遣人員崗位安排3.派遣人員派遣期限3.1派遣期限起止時(shí)間3.2合同續(xù)簽及終止條件4.派遣人員薪酬及福利待遇4.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)4.2福利待遇4.3薪酬支付方式4.4薪酬調(diào)整及調(diào)整條件5.教學(xué)支持服務(wù)內(nèi)容5.1教學(xué)支持服務(wù)范圍5.2教學(xué)支持服務(wù)方式5.3教學(xué)支持服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)6.教學(xué)支持服務(wù)質(zhì)量要求6.1教學(xué)支持服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)6.2質(zhì)量監(jiān)督及評(píng)估6.3質(zhì)量問(wèn)題處理7.派遣人員培訓(xùn)及考核7.1培訓(xùn)內(nèi)容7.2培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)7.3考核內(nèi)容及方式8.保密條款8.1保密范圍8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.合同解除及終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3解除或終止程序10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決地點(diǎn)10.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.合同生效及履行11.1合同生效條件11.2合同履行期限11.3合同履行方式12.其他約定事項(xiàng)12.1不可抗力12.2通知方式12.3合同附件13.合同附件清單13.1附件一：派遣人員名單13.2附件二：教學(xué)支持服務(wù)協(xié)議13.3附件三：保密協(xié)議14.合同簽署及備案14.1合同簽署日期14.2合同備案機(jī)關(guān)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣方基本信息1.1.1名稱：人力資源有限公司1.1.2注冊(cè)地址：省市區(qū)街道號(hào)1.1.3法定代表人：1.1.4注冊(cè)資本：1000萬(wàn)元1.1.5營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼：051.2接收方基本信息1.2.1名稱：教育機(jī)構(gòu)1.2.2注冊(cè)地址：省市區(qū)街道號(hào)1.2.3法定代表人：1.2.4注冊(cè)資本：500萬(wàn)元1.2.5教育機(jī)構(gòu)許可證號(hào)碼：5678901.3派遣人員基本信息1.3.1派遣人員姓名：1.3.2性別：男1.3.3出生日期：1990年1月1日1.3.4身份證號(hào)碼：056781.3.5教育背景：本科1.3.6專業(yè)：漢語(yǔ)言文學(xué)2.派遣人員數(shù)量及崗位安排2.1派遣人員總數(shù)量：3人2.2各崗位派遣人員數(shù)量：2.2.1教師崗位：2人2.2.2行政崗位：1人2.2.3具體崗位分配詳見(jiàn)附件一2.3派遣人員崗位安排：2.3.1教師崗位：負(fù)責(zé)語(yǔ)文課程的教學(xué)工作2.3.2行政崗位：負(fù)責(zé)教務(wù)管理工作3.派遣人員派遣期限3.1派遣期限起止時(shí)間：2024年1月1日至2024年12月31日3.2合同續(xù)簽及終止條件：3.2.1合同期滿前一個(gè)月，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同3.2.2.1一方違約，經(jīng)對(duì)方書(shū)面通知后，違約方在30日內(nèi)未改正的3.2.2.2發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行的4.派遣人員薪酬及福利待遇4.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)：4.1.1教師崗位：月薪8000元4.1.2行政崗位：月薪6000元4.1.3具體薪酬標(biāo)準(zhǔn)詳見(jiàn)附件一4.2福利待遇：4.2.1社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金4.2.2假期：按照國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等假期4.2.3其他福利：定期體檢、員工培訓(xùn)等4.3薪酬支付方式：4.3.1每月10日支付上月薪酬4.3.2薪酬支付至派遣人員指定銀行賬戶4.4薪酬調(diào)整及調(diào)整條件：4.4.1每年根據(jù)市場(chǎng)薪酬水平及派遣人員工作表現(xiàn)調(diào)整一次薪酬4.4.2薪酬調(diào)整條件詳見(jiàn)附件一5.教學(xué)支持服務(wù)內(nèi)容5.1教學(xué)支持服務(wù)范圍：5.1.1教學(xué)計(jì)劃制定與實(shí)施5.1.2教學(xué)資源提供與維護(hù)5.1.3教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)估5.2教學(xué)支持服務(wù)方式：5.2.1定期召開(kāi)教學(xué)會(huì)議5.2.2提供教學(xué)培訓(xùn)與指導(dǎo)5.2.3及時(shí)解決教學(xué)過(guò)程中遇到的問(wèn)題5.3教學(xué)支持服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)：5.3.1教學(xué)計(jì)劃科學(xué)合理，符合教學(xué)大綱要求5.3.2教學(xué)資源豐富，更新及時(shí)5.3.3教學(xué)質(zhì)量達(dá)到國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)6.教學(xué)支持服務(wù)質(zhì)量要求6.1教學(xué)支持服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：6.1.1教學(xué)計(jì)劃符合課程目標(biāo)和學(xué)生需求6.2質(zhì)量監(jiān)督及評(píng)估：6.2.1定期對(duì)教學(xué)支持服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督6.2.2每學(xué)期末對(duì)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估6.2.3對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)整改6.3質(zhì)量問(wèn)題處理：6.3.1對(duì)教學(xué)支持服務(wù)中的質(zhì)量問(wèn)題，派遣方應(yīng)立即采取措施予以糾正6.3.2對(duì)教學(xué)質(zhì)量問(wèn)題，接收方應(yīng)配合派遣方進(jìn)行調(diào)查和處理8.教學(xué)支持服務(wù)內(nèi)容8.1教學(xué)支持服務(wù)范圍8.1.1教學(xué)計(jì)劃制定與實(shí)施8.1.2課程內(nèi)容設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)8.1.3教學(xué)資源整理與提供8.1.4教學(xué)方法與策略指導(dǎo)8.1.5教學(xué)效果評(píng)估與反饋8.2教學(xué)支持服務(wù)方式8.2.1面授課程8.2.2在線課程8.2.3教學(xué)研討與培訓(xùn)8.2.4教學(xué)觀摩與交流8.2.5教學(xué)信息化支持8.3教學(xué)支持服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)8.3.1教學(xué)內(nèi)容科學(xué)性、系統(tǒng)性、實(shí)用性8.3.2教學(xué)方法創(chuàng)新性、多樣性、有效性8.3.3教學(xué)資源豐富性、適用性、更新性8.3.4教學(xué)效果滿意度、達(dá)成率、反饋及時(shí)性9.教學(xué)支持服務(wù)質(zhì)量要求9.1教學(xué)支持服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)9.1.1教學(xué)計(jì)劃符合課程目標(biāo)和學(xué)生需求9.1.2教學(xué)內(nèi)容準(zhǔn)確無(wú)誤，符合課程標(biāo)準(zhǔn)9.1.3教學(xué)方法靈活多樣，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣9.1.4教學(xué)資源優(yōu)質(zhì)豐富，滿足教學(xué)需求9.2質(zhì)量監(jiān)督及評(píng)估9.2.1定期對(duì)教學(xué)支持服務(wù)進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督9.2.2建立教學(xué)質(zhì)量評(píng)估體系9.2.3及時(shí)收集學(xué)生和教師反饋，改進(jìn)教學(xué)質(zhì)量9.3質(zhì)量問(wèn)題處理9.3.1發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題，立即采取措施予以糾正9.3.2對(duì)責(zé)任人進(jìn)行問(wèn)責(zé)，追究相關(guān)責(zé)任10.派遣人員培訓(xùn)及考核10.1培訓(xùn)內(nèi)容10.1.1教學(xué)理論及方法10.1.2課程內(nèi)容與教學(xué)資源10.1.3教學(xué)信息化技能10.1.4教學(xué)溝通與交流技巧10.2培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)10.2.1培訓(xùn)時(shí)間：每月進(jìn)行一次，每次2天10.2.2培訓(xùn)地點(diǎn)：市區(qū)教育培訓(xùn)中心10.3考核內(nèi)容及方式10.3.1考核內(nèi)容：培訓(xùn)課程知識(shí)、教學(xué)實(shí)踐能力、教學(xué)效果等10.3.2考核方式：理論考試、教學(xué)觀摩、教學(xué)評(píng)價(jià)等11.保密條款11.1保密范圍11.1.1教學(xué)資源、教學(xué)方法、課程內(nèi)容等11.1.2教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)質(zhì)量評(píng)估等內(nèi)部資料11.2保密期限11.2.1保密期限為合同有效期內(nèi)及合同終止后兩年11.3違約責(zé)任11.3.1未經(jīng)授權(quán)泄露保密信息，承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任12.合同解除及終止12.1合同解除條件12.1.1雙方協(xié)商一致解除合同12.1.2因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行12.2合同終止條件12.2.1合同到期自然終止12.2.2雙方協(xié)商一致終止合同12.3解除或終止程序12.3.1雙方書(shū)面通知對(duì)方，明確解除或終止合同12.3.2妥善處理合同終止后的相關(guān)事宜13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.1.1雙方協(xié)商解決13.1.2爭(zhēng)議無(wú)法協(xié)商解決，提交仲裁委員會(huì)仲裁13.2爭(zhēng)議解決地點(diǎn)13.2.1在合同簽訂地的人民法院或仲裁委員會(huì)14.合同生效及履行14.1合同生效條件14.1.1雙方簽署合同并加蓋公章14.1.2合同經(jīng)雙方代表簽字后生效14.2合同履行期限14.2.1合同自生效之日起至2024年12月31日止14.3合同履行地點(diǎn)14.3.1在合同雙方約定的地點(diǎn)履行14.4合同履行方式14.4.1按照合同約定，雙方履行各自義務(wù)14.4.2雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定，履行合同義務(wù)第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義及范圍15.1第三方定義15.1.1本合同中所述“第三方”是指除甲乙雙方以外的，為合同履行提供輔助服務(wù)、咨詢、擔(dān)保、保險(xiǎn)、技術(shù)支持等服務(wù)的自然人、法人或其他組織。15.1.2第三方不包括合同當(dāng)事人甲乙雙方的員工、股東、關(guān)聯(lián)企業(yè)或其法定代表人。15.2第三方介入范圍15.2.1.1提供教學(xué)資源、教學(xué)設(shè)備、教學(xué)軟件等；15.2.1.2提供教學(xué)培訓(xùn)、教學(xué)指導(dǎo)、教學(xué)評(píng)估等服務(wù)；15.2.1.3提供財(cái)務(wù)、法律、人力資源等咨詢服務(wù)；15.2.1.4