樂(lè)器行業(yè)銷(xiāo)售員招聘合同

樂(lè)器行業(yè)銷(xiāo)售員招聘合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（招聘對(duì)象）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________一、崗位職責(zé)（1）負(fù)責(zé)甲方樂(lè)器產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣；（2）負(fù)責(zé)開(kāi)拓新客戶，維護(hù)老客戶，完成銷(xiāo)售任務(wù)；（3）了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，收集行業(yè)信息，為甲方提供銷(xiāo)售策略建議；（4）參與銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的各項(xiàng)培訓(xùn)、研討活動(dòng)，提升個(gè)人及團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售能力；1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。二、薪資待遇2.1乙方的薪酬結(jié)構(gòu)為：基本工資+提成工資。具體薪資標(biāo)準(zhǔn)及提成比例，詳見(jiàn)附件《薪資待遇明細(xì)》。2.2乙方依法享受?chē)?guó)家規(guī)定的節(jié)假日、年假等休假待遇。2.3乙方在甲方工作期間，甲方為乙方提供必要的培訓(xùn)和業(yè)務(wù)支持。三、合同期限3.1本合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。3.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面簽訂續(xù)約合同。四、保密協(xié)議4.1乙方在甲方工作期間及合同解除、終止后，對(duì)甲方的一切商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密。4.2乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。五、合同解除和終止5.1在合同期內(nèi)，如乙方違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本合同約定，甲方有權(quán)解除本合同。5.2在合同期內(nèi)，如乙方因病、傷殘等原因不能繼續(xù)履行合同，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以終止合同。5.3合同期滿，本合同自然終止。六、違約責(zé)任6.1雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方如泄露甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（招聘對(duì)象）：__________簽訂日期：____年__月__日附件：《薪資待遇明細(xì)》附件：《薪資待遇明細(xì)》1.基本工資：人民幣_(tái)___元/月。2.提成工資：按照甲方樂(lè)器產(chǎn)品銷(xiāo)售額的__%作為提成，每月結(jié)算一次。3.獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方年度銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，發(fā)放年度獎(jiǎng)金。4.五險(xiǎn)一金：甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)及住房公積金。6.培訓(xùn)晉升：甲方定期為乙方提供銷(xiāo)售技能培訓(xùn)和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，提升乙方的工作能力。7.其他福利：根據(jù)甲方公司規(guī)定，乙方可享受其他福利待遇。一、附件列表：1.薪資待遇明細(xì)2.銷(xiāo)售業(yè)績(jī)報(bào)表3.銷(xiāo)售策略建議報(bào)告4.培訓(xùn)計(jì)劃和課程安排5.保密協(xié)議范本6.甲方公司規(guī)章制度7.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未能完成銷(xiāo)售任務(wù)或未能達(dá)到甲方設(shè)定的業(yè)績(jī)指標(biāo)。2.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息。3.乙方未經(jīng)甲方同意，從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。4.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本合同約定。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：用人單位與勞動(dòng)者之間確立、變更、終止和解除勞動(dòng)關(guān)系，約定勞動(dòng)條件和勞動(dòng)報(bào)酬的協(xié)議。2.銷(xiāo)售員：在用人單位從事銷(xiāo)售工作，主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品推廣、客戶開(kāi)拓與維護(hù)、銷(xiāo)售任務(wù)完成等職責(zé)。3.保密協(xié)議：雙方約定對(duì)特定信息予以保密的協(xié)議，違反保密協(xié)議將承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)權(quán)利人采取相應(yīng)保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：2.保密協(xié)議糾紛：雙方加強(qiáng)溝通，明確保密內(nèi)容，加強(qiáng)保密意識(shí)，必要時(shí)尋求法律途徑解決。3.合同解除和終止：嚴(yán)格按照合同約定和法律法規(guī)規(guī)定處理，確保雙方權(quán)益。4.薪資待遇爭(zhēng)議：查閱合同條款，核對(duì)薪資待遇明細(xì)，協(xié)商解決或?qū)で蠓赏緩浇鉀Q。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為樂(lè)器制造企業(yè)，需招聘銷(xiāo)售員拓展市場(chǎng)。2.乙方具備銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)和能力，尋求合適的工作機(jī)會(huì)。3.雙方基于自愿、平