2024版企業(yè)、事業(yè)單位勞動(dòng)合同書范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024版企業(yè)、事業(yè)單位勞動(dòng)合同書范本本合同目錄一覽第一條：勞動(dòng)合同的訂立1.1訂立勞動(dòng)合同的原則1.2訂立勞動(dòng)合同的方式1.3勞動(dòng)合同的期限第二條：勞動(dòng)合同的履行2.1雙方的權(quán)利和義務(wù)2.2工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.3工作時(shí)間和休息休假第三條：勞動(dòng)合同的變更3.1勞動(dòng)合同變更的條件3.2勞動(dòng)合同變更的程序3.3勞動(dòng)合同變更的內(nèi)容第四條：勞動(dòng)合同的解除和終止4.1勞動(dòng)合同解除的條件4.2勞動(dòng)合同終止的條件4.3勞動(dòng)合同解除和終止的程序第五條：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式5.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц稌r(shí)間5.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц斗绞降诹鶙l：保密協(xié)議6.1保密信息的范圍6.2保密信息的保護(hù)期限6.3違反保密協(xié)議的責(zé)任第七條：知識產(chǎn)權(quán)7.1職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造的歸屬7.2非職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造的歸屬7.3知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)第八條：勞動(dòng)爭議的解決8.1勞動(dòng)爭議的解決方式8.2勞動(dòng)爭議的調(diào)解8.3勞動(dòng)爭議的仲裁第九條：違約責(zé)任9.1雙方違反合同的責(zé)任9.2第三方違反合同的責(zé)任9.3違約責(zé)任的減輕和免除第十條：爭議的解決地點(diǎn)和法院10.1爭議解決地點(diǎn)10.2爭議解決法院第十一條：合同的生效、變更和終止11.1合同的生效條件11.2合同的變更條件11.3合同的終止條件第十二條：合同的附件12.1附件的名稱和內(nèi)容12.2附件的效力12.3附件的修改和補(bǔ)充第十三條：其他約定13.1雙方的其他約定13.2雙方對合同的解釋權(quán)13.3合同的修訂和補(bǔ)充第十四條：合同的簽署14.1合同簽署的時(shí)間和地點(diǎn)14.2合同簽署的當(dāng)事人14.3合同簽署的生效第一部分：合同如下：第一條：勞動(dòng)合同的訂立1.1訂立勞動(dòng)合同的原則甲方根據(jù)法律法規(guī)和本單位的規(guī)章制度，與乙方協(xié)商一致，訂立本勞動(dòng)合同。1.2訂立勞動(dòng)合同的方式本勞動(dòng)合同采用書面形式，由甲方和乙方簽字或者蓋章后生效。1.3勞動(dòng)合同的期限本勞動(dòng)合同的期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二條：勞動(dòng)合同的履行2.1雙方的權(quán)利和義務(wù)雙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，尊重社會公德，履行勞動(dòng)合同約定的義務(wù)。2.2工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)乙方的工作內(nèi)容為____，工作地點(diǎn)為____。2.3工作時(shí)間和休息休假乙方的工作時(shí)間為____，休息休假按照國家和單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第三條：勞動(dòng)合同的變更3.1勞動(dòng)合同變更的條件有下列情形之一的，可以變更勞動(dòng)合同：（一）雙方協(xié)商一致的；（二）訂立勞動(dòng)合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，勞動(dòng)合同的內(nèi)容與之不一致的；（三）乙方因工作崗位、職務(wù)或者工作內(nèi)容發(fā)生變化，需要變更勞動(dòng)合同的。3.2勞動(dòng)合同變更的程序勞動(dòng)合同變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。3.3勞動(dòng)合同變更的內(nèi)容勞動(dòng)合同變更的內(nèi)容包括：工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、報(bào)酬、保險(xiǎn)福利、保密協(xié)議、知識產(chǎn)權(quán)等。第四條：勞動(dòng)合同的解除和終止4.1勞動(dòng)合同解除的條件有下列情形之一的，可以解除勞動(dòng)合同：（一）雙方協(xié)商一致的；（二）乙方達(dá)到法定退休年齡的；（三）乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；（四）甲方依法解除勞動(dòng)合同的。4.2勞動(dòng)合同終止的條件有下列情形之一的，勞動(dòng)合同終止：（一）勞動(dòng)合同期滿的；（二）乙方因故不能繼續(xù)工作的；（三）甲方依法解散、破產(chǎn)或者被吊銷營業(yè)執(zhí)照的。4.3勞動(dòng)合同解除和終止的程序勞動(dòng)合同解除或者終止的，甲方應(yīng)當(dāng)依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并辦理相關(guān)手續(xù)。第五條：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按乙方在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。5.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц稌r(shí)間經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償在勞動(dòng)合同解除或者終止后__日內(nèi)支付。5.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц斗绞浇?jīng)濟(jì)補(bǔ)償通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付給乙方。第六條：保密協(xié)議6.1保密信息的范圍保密信息包括：技術(shù)秘密、商業(yè)秘密、工作秘密等。6.2保密信息的保護(hù)期限保密信息的保護(hù)期限自乙方離職之日起計(jì)算，__年內(nèi)有效。6.3違反保密協(xié)議的責(zé)任乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。第八條：知識產(chǎn)權(quán)7.1職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造的歸屬乙方在履行職務(wù)過程中創(chuàng)造的發(fā)明創(chuàng)造，屬于甲方所有。7.2非職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造的歸屬乙方在非職務(wù)時(shí)間創(chuàng)造的發(fā)明創(chuàng)造，屬于乙方所有。7.3知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)甲方應(yīng)保護(hù)乙方的知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯乙方的知識產(chǎn)權(quán)。第九條：勞動(dòng)爭議的解決8.1勞動(dòng)爭議的解決方式勞動(dòng)爭議可以通過調(diào)解、仲裁或者訴訟等方式解決。8.2勞動(dòng)爭議的調(diào)解勞動(dòng)爭議可以向所在單位勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。8.3勞動(dòng)爭議的仲裁勞動(dòng)爭議可以向所在地區(qū)勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁。第十條：違約責(zé)任9.1雙方違反合同的責(zé)任雙方違反合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方損失。9.2第三方違反合同的責(zé)任如第三方違反合同，導(dǎo)致甲方或者乙方損失的，甲方或者乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。9.3違約責(zé)任的減輕和免除雙方因不可抗力導(dǎo)致不能履行合同的，根據(jù)不可抗力的影響，可以部分或者全部免除違約責(zé)任。第十一條：爭議的解決地點(diǎn)和法院10.1爭議解決地點(diǎn)本合同爭議的解決地點(diǎn)為____。10.2爭議解決法院本合同爭議提交____人民法院管轄。第十二條：合同的附件11.1附件的名稱和內(nèi)容附件包括：職位說明書、工作職責(zé)、績效考核標(biāo)準(zhǔn)等。11.2附件的效力附件與本合同具有同等法律效力。11.3附件的修改和補(bǔ)充附件的修改和補(bǔ)充應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。第十三條：其他約定12.1雙方的其他約定雙方可以在本合同外另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.2雙方對合同的解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸雙方共同所有。12.3合同的修訂和補(bǔ)充本合同的修訂和補(bǔ)充應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并簽訂書面修訂協(xié)議。第十四條：合同的簽署13.1合同簽署的時(shí)間和地點(diǎn)本合同于____年__月__日，在____簽署。13.2合同簽署的當(dāng)事人甲方（簽字）：____________乙方（簽字）：____________13.3合同簽署的生效本合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：職位說明書詳細(xì)描述乙方的職位、工作內(nèi)容、工作職責(zé)、績效考核標(biāo)準(zhǔn)等。附件二：工作職責(zé)詳細(xì)列出乙方在工作中應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)和任務(wù)。附件三：績效考核標(biāo)準(zhǔn)明確乙方的績效考核指標(biāo)、考核周期、考核結(jié)果的應(yīng)用等。附件四：保密協(xié)議詳細(xì)規(guī)定保密信息的范圍、保護(hù)期限以及違反保密協(xié)議的責(zé)任。附件五：知識產(chǎn)權(quán)協(xié)議明確職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造和非職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造的歸屬以及知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)。附件六：培訓(xùn)協(xié)議如有培訓(xùn)安排，詳細(xì)列出培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)等信息。附件七：福利政策詳細(xì)列出甲方向乙方提供的福利政策，如五險(xiǎn)一金、年假、節(jié)假日福利等。附件八：勞動(dòng)合同解除和終止協(xié)議明確勞動(dòng)合同解除和終止的條件、程序以及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.雙方違反合同的約定，不履行合同義務(wù)的；2.乙方未達(dá)到約定的工作職責(zé)或績效目標(biāo)的；3.甲方未按時(shí)支付工資、獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等的；4.甲方未按照約定提供福利、培訓(xùn)等事項(xiàng)的；5.乙方違反保密協(xié)議或知識產(chǎn)權(quán)協(xié)議的。違約責(zé)任認(rèn)定：1.雙方違反合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方損失；2.乙方未達(dá)到約定的工作職責(zé)或績效目標(biāo)的，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行改進(jìn)或解除合同；3.甲方未按時(shí)支付工資、獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等的，應(yīng)按照遲延支付期間支付違約金；4.甲方未按照約定提供福利、培訓(xùn)等事項(xiàng)的，應(yīng)支付乙方相應(yīng)的賠償金；5.乙方違反保密協(xié)議或知識產(chǎn)權(quán)協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。示例說明：如乙方未按照約定完成工作任務(wù)，導(dǎo)致甲方損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方賠償損失。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指甲方與乙方建立的明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議。2.甲方：指企業(yè)或事業(yè)單位，與乙方建立勞動(dòng)合同的用人單位。3.乙方：指與甲方建立勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者。4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指勞動(dòng)合同解除或終止時(shí)，甲方依法支付給乙方的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5.保密信息：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益的信息。6.知識產(chǎn)權(quán)：指乙方在履行職務(wù)過程中創(chuàng)造的發(fā)明創(chuàng)造、創(chuàng)作的文學(xué)作品等。7.違約金：指違約方按照合同約定或法律規(guī)