40歲的勞動(dòng)合同_第1頁
40歲的勞動(dòng)合同_第2頁
40歲的勞動(dòng)合同_第3頁
40歲的勞動(dòng)合同_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

40歲的勞動(dòng)合同編號(hào):________________甲方:________________地址:________________聯(lián)系人:________________聯(lián)系電話:________________乙方:________________地址:________________聯(lián)系人:________________聯(lián)系電話:________________簽訂日期:________________簽訂地址:________________第一條勞動(dòng)合同簽訂依據(jù)a.根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本勞動(dòng)合同。b.甲方承諾為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)措施,乙方承諾按照甲方的要求完成工作任務(wù)。c.本勞動(dòng)合同自雙方簽字之日起生效,有效期為____年。第二條勞動(dòng)合同內(nèi)容a.乙方同意在甲方處從事____崗位工作,工作地點(diǎn)為____。b.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,即每日工作____小時(shí),每周工作____天。c.乙方的工作內(nèi)容為____,甲方應(yīng)提供必要的勞動(dòng)工具和資料。第三條工資待遇a.乙方的基本工資為每月____元,甲方按月支付。b.乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。c.甲方根據(jù)乙方的表現(xiàn)和業(yè)績,給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金和提成。第四條社會(huì)保險(xiǎn)和福利a.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。b.甲方為乙方提供帶薪年假、病假、產(chǎn)假等福利待遇。c.甲方根據(jù)國家規(guī)定,為乙方提供住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等福利。第五條工作時(shí)間和休息休假a.乙方的工作時(shí)間為每日____小時(shí),每周工作____天,甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一日。b.乙方在法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、喪假等期間,甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的工資。c.甲方應(yīng)保證乙方的工作時(shí)間和休息休假符合國家規(guī)定。第六條勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度a.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方的管理。b.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三方。c.乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。第七條勞動(dòng)合同的解除和終止a.雙方協(xié)商一致,可以解除勞動(dòng)合同。b.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:①乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;②乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;③乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;④乙方被依法追究刑事責(zé)任的。c.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除勞動(dòng)合同:①甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;②甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;③甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;④甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。第八條爭議解決a.雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過協(xié)商解決。b.協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。c.對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。第九條保密條款a.雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及在工作中知悉的甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。b.未經(jīng)對(duì)方同意,任何一方不得向任何第三方泄露本合同內(nèi)容或甲方商業(yè)秘密。c.違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條其他約定a.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。b.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。c.本合同自雙方簽字之日起生效。

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論