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20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024招收新能源技術(shù)學(xué)徒合同范本本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂時(shí)間與地點(diǎn)1.3合同生效時(shí)間2.學(xué)徒崗位與工作內(nèi)容2.1學(xué)徒崗位名稱2.2工作內(nèi)容描述2.3工作地點(diǎn)3.學(xué)徒培訓(xùn)計(jì)劃3.1培訓(xùn)目標(biāo)3.2培訓(xùn)內(nèi)容3.3培訓(xùn)方式3.4培訓(xùn)時(shí)間安排4.學(xué)徒薪資待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼4.3工作時(shí)間與加班費(fèi)5.工作條件與安全5.1工作環(huán)境與條件5.2安全生產(chǎn)規(guī)定5.3個(gè)人防護(hù)用品6.合同期限6.1學(xué)徒合同期限6.2合同解除條件7.學(xué)徒考核與晉升7.1考核方式7.2考核標(biāo)準(zhǔn)7.3晉升機(jī)制8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.解除與終止9.1學(xué)徒單方面解除合同9.2用人單位單方面解除合同9.3合同終止條件10.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.法律適用與爭(zhēng)議解決11.1適用法律11.2爭(zhēng)議解決方式12.合同附件12.1培訓(xùn)計(jì)劃12.2考核標(biāo)準(zhǔn)12.3其他附件13.合同簽署13.1雙方簽署13.2簽署日期14.其他約定事項(xiàng)14.1補(bǔ)充條款14.2修改與補(bǔ)充14.3合同份數(shù)第一部分:合同如下:1.合同概述1.1合同雙方基本信息1.1.1學(xué)徒方姓名:________________性別:____身份證號(hào)碼:________________聯(lián)系電話:________________地址:________________1.1.2用人單位名稱:________________法定代表人:________________注冊(cè)地址:________________聯(lián)系電話:________________郵箱:________________1.2合同簽訂時(shí)間與地點(diǎn)簽訂時(shí)間:____年____月____日簽訂地點(diǎn):________________1.3合同生效時(shí)間合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.學(xué)徒崗位與工作內(nèi)容2.1學(xué)徒崗位名稱學(xué)徒崗位名稱:新能源技術(shù)學(xué)徒2.2工作內(nèi)容描述學(xué)徒在導(dǎo)師的指導(dǎo)下,從事新能源設(shè)備安裝、調(diào)試、維護(hù)及故障排除等工作。2.3工作地點(diǎn)工作地點(diǎn):________________3.學(xué)徒培訓(xùn)計(jì)劃3.1培訓(xùn)目標(biāo)掌握新能源技術(shù)的基本原理和操作技能。熟悉新能源設(shè)備的使用和維護(hù)。3.2培訓(xùn)內(nèi)容新能源技術(shù)基礎(chǔ)理論新能源設(shè)備安裝與調(diào)試新能源設(shè)備維護(hù)與故障排除安全生產(chǎn)知識(shí)3.3培訓(xùn)方式實(shí)地操作培訓(xùn)理論知識(shí)培訓(xùn)崗位技能培訓(xùn)3.4培訓(xùn)時(shí)間安排培訓(xùn)總時(shí)間:____個(gè)月每周培訓(xùn)時(shí)間:____小時(shí)4.學(xué)徒薪資待遇4.1基本工資學(xué)徒基本工資:____元/月4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼完成培訓(xùn)任務(wù)后,根據(jù)表現(xiàn)給予一定的獎(jiǎng)金。餐飲補(bǔ)貼:____元/月4.3工作時(shí)間與加班費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間:____小時(shí)/周加班費(fèi)計(jì)算方式:____5.工作條件與安全5.1工作環(huán)境與條件用人單位提供必要的工作條件,包括工作場(chǎng)所、設(shè)備、工具等。5.2安全生產(chǎn)規(guī)定學(xué)徒應(yīng)遵守國(guó)家及地方的安全生產(chǎn)法律法規(guī)。學(xué)徒應(yīng)接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。5.3個(gè)人防護(hù)用品用人單位為學(xué)徒提供必要的安全防護(hù)用品。6.合同期限6.1學(xué)徒合同期限本合同期限為_(kāi)___個(gè)月,自____年____月____日起至____年____月____日止。6.2合同解除條件學(xué)徒方提出解除合同,需提前____天書(shū)面通知用人單位。用人單位因故解除合同,需提前____天書(shū)面通知學(xué)徒方。7.學(xué)徒考核與晉升7.1考核方式定期考核:每____個(gè)月進(jìn)行一次。終結(jié)考核:合同期滿時(shí)進(jìn)行。7.2考核標(biāo)準(zhǔn)考核內(nèi)容:理論知識(shí)、實(shí)操技能、安全生產(chǎn)知識(shí)等??己私Y(jié)果:分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。7.3晉升機(jī)制學(xué)徒在考核中表現(xiàn)優(yōu)秀,可優(yōu)先晉升為技術(shù)工人。8.保密條款8.1保密內(nèi)容用人單位的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密及公司內(nèi)部信息。8.2保密期限保密期限自合同終止之日起____年。8.3違約責(zé)任學(xué)徒違反保密義務(wù),泄露用人單位保密信息,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.解除與終止9.1學(xué)徒單方面解除合同學(xué)徒在合同期限內(nèi),因個(gè)人原因需解除合同,應(yīng)提前____天書(shū)面通知用人單位。學(xué)徒單方面解除合同,需支付相當(dāng)于____個(gè)月的工資作為違約金。9.2用人單位單方面解除合同用人單位因?qū)W徒嚴(yán)重違反工作紀(jì)律、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊等情況,可單方面解除合同。用人單位因?qū)W徒表現(xiàn)不佳,可提前____天書(shū)面通知學(xué)徒解除合同。9.3合同終止條件合同期滿自動(dòng)終止。學(xué)徒方或用人單位提出解除合同,并經(jīng)雙方協(xié)商一致后終止。因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行,合同自動(dòng)終止。10.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決勞動(dòng)爭(zhēng)議。協(xié)商不成,可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。11.法律適用與爭(zhēng)議解決11.1適用法律本合同適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。11.2爭(zhēng)議解決方式爭(zhēng)議解決方式參照第十條。12.合同附件12.1培訓(xùn)計(jì)劃學(xué)徒培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)內(nèi)容。12.2考核標(biāo)準(zhǔn)學(xué)徒考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)內(nèi)容。12.3其他附件如有其他附件,需在合同中列明。13.合同簽署13.1雙方簽署學(xué)徒方(簽字):________________用人單位(蓋章):________________13.2簽署日期學(xué)徒方簽署日期:____年____月____日用人單位簽署日期:____年____月____日14.其他約定事項(xiàng)14.1補(bǔ)充條款本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.2修改與補(bǔ)充本合同的修改與補(bǔ)充,應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.3合同份數(shù)本合同一式____份,雙方各執(zhí)____份,具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念第三方指在合同履行過(guò)程中,由甲方或乙方邀請(qǐng)或授權(quán)介入合同相關(guān)事宜的獨(dú)立第三方,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方職責(zé)第三方應(yīng)根據(jù)合同約定,協(xié)助甲方或乙方完成合同相關(guān)任務(wù),包括但不限于培訓(xùn)、評(píng)估、技術(shù)支持等。15.3第三方權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務(wù)費(fèi)用,并有權(quán)獲得甲方或乙方提供的必要信息。15.4第三方與其他方的劃分第三方與甲方、乙方之間為服務(wù)合同關(guān)系,與學(xué)徒為培訓(xùn)或服務(wù)接受關(guān)系。16.第三方介入后的額外條款16.1甲方責(zé)任甲方應(yīng)確保第三方具備完成合同任務(wù)的能力和資質(zhì),并對(duì)其服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督。甲方應(yīng)向第三方提供必要的支持,包括但不限于信息、場(chǎng)地、設(shè)備等。16.2乙方責(zé)任乙方應(yīng)配合甲方對(duì)第三方的監(jiān)督,并確保第三方按照合同約定提供服務(wù)。乙方應(yīng)向第三方提供學(xué)徒的基本情況,包括但不限于技能水平、工作表現(xiàn)等。16.3學(xué)徒責(zé)任學(xué)徒應(yīng)遵守合同約定,積極配合第三方的工作,并按時(shí)完成培訓(xùn)任務(wù)。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任范圍第三方在履行合同過(guò)程中,因自身原因造成學(xué)徒或甲方、乙方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2責(zé)任限額第三方的責(zé)任限額為合同總金額的____%,最高不超過(guò)____元。若第三方責(zé)任造成的損失超過(guò)責(zé)任限額,超出部分由甲方、乙方共同承擔(dān)。17.3責(zé)任認(rèn)定第三方責(zé)任損失由甲方、乙方及第三方共同協(xié)商認(rèn)定,如協(xié)商不成,可向人民法院提起訴訟。18.第三方介入的程序18.1甲方或乙方在需要第三方介入時(shí),應(yīng)提前____天書(shū)面通知對(duì)方。18.2甲方或乙方應(yīng)向?qū)Ψ教峁┑谌降南嚓P(guān)資質(zhì)證明和合同草案。18.3雙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方介入的具體事宜,包括但不限于服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、時(shí)間等。18.4第三方介入后,甲方、乙方及學(xué)徒應(yīng)共同監(jiān)督第三方的服務(wù)工作。19.第三方介入的終止19.1第三方完成合同任務(wù)后,甲方、乙方及學(xué)徒應(yīng)共同進(jìn)行驗(yàn)收。19.2如第三方未按合同約定完成工作,甲方、乙方有權(quán)終止第三方介入,并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。19.3第三方介入終止后,甲方、乙方及學(xué)徒應(yīng)共同協(xié)商后續(xù)事宜。20.合同變更與補(bǔ)充20.1如因第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容需變更或補(bǔ)充,甲方、乙方應(yīng)共同協(xié)商確定變更或補(bǔ)充內(nèi)容。20.2變更或補(bǔ)充內(nèi)容應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.培訓(xùn)計(jì)劃附件詳細(xì)要求:包含培訓(xùn)目標(biāo)、內(nèi)容、方式、時(shí)間安排、考核標(biāo)準(zhǔn)等。附件說(shuō)明:此附件為合同附件之一,用于明確學(xué)徒培訓(xùn)的具體安排。2.考核標(biāo)準(zhǔn)附件詳細(xì)要求:包含理論知識(shí)、實(shí)操技能、安全生產(chǎn)知識(shí)等方面的考核標(biāo)準(zhǔn)。附件說(shuō)明:此附件為合同附件之一,用于明確學(xué)徒考核的具體標(biāo)準(zhǔn)。3.第三方介入合同詳細(xì)要求:包含第三方基本信息、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任限額等。附件說(shuō)明:此附件為合同附件之一,用于明確第三方介入的具體條款。4.個(gè)人防護(hù)用品清單詳細(xì)要求:列出學(xué)徒在工作中需使用的個(gè)人防護(hù)用品。附件說(shuō)明:此附件為合同附件之一,用于保障學(xué)徒的工作安全。5.勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解協(xié)議詳細(xì)要求:包含爭(zhēng)議雙方的基本信息、爭(zhēng)議內(nèi)容、調(diào)解結(jié)果等。附件說(shuō)明:此附件為合同附件之一,用于記錄勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解過(guò)程。6.其他相關(guān)文件詳細(xì)要求:根據(jù)實(shí)際情況,可能包括勞動(dòng)合同、社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明等。附件說(shuō)明:此附件為合同附件之一,用于補(bǔ)充合同的相關(guān)內(nèi)容。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.學(xué)徒違約行為違約行為:嚴(yán)重違反工作紀(jì)律、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度,甲方有權(quán)解除合同,并要求學(xué)徒支付違約金。示例說(shuō)明:學(xué)徒在工作中泄露公司商業(yè)秘密,甲方有權(quán)解除合同,并要求學(xué)徒支付相當(dāng)于三個(gè)月工資的違約金。2.用人單位違約行為違約行為:未按時(shí)支付學(xué)徒工資、未提供安全的工作環(huán)境、未履行培訓(xùn)義務(wù)等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度,學(xué)徒有權(quán)要求用人單位承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說(shuō)明:用人單位未按時(shí)支付學(xué)徒工資,學(xué)徒有權(quán)要求用人單位支付工資及相應(yīng)的賠償金。3.第三方違約行為違約行為:未按合同約定完成工作、泄露保密信息、造成損失等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說(shuō)明:第三方在培訓(xùn)過(guò)程中泄露學(xué)徒個(gè)人信息,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.合同解除違約行為違約行為:?jiǎn)畏矫娼獬贤窗匆?guī)定提前通知對(duì)方。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度,違約方應(yīng)支付對(duì)方相應(yīng)的違約金。示例說(shuō)明:甲方未按規(guī)定提前通知乙方解除合同,甲方應(yīng)支付乙方相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。全文完。2024招收新能源技術(shù)學(xué)徒合同范本2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方:[甲方名稱],地址:[甲方地址],聯(lián)系人:[甲方聯(lián)系人],聯(lián)系電話:[甲方聯(lián)系電話]。2.乙方:[乙方名稱],地址:[乙方地址],聯(lián)系人:[乙方聯(lián)系人],聯(lián)系電話:[乙方聯(lián)系電話]。二、合同前言2.1背景:隨著我國(guó)新能源產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展,新能源技術(shù)人才的需求日益增長(zhǎng)。為培養(yǎng)高素質(zhì)的新能源技術(shù)人才,甲方?jīng)Q定招收新能源技術(shù)學(xué)徒,提高乙方在新能源領(lǐng)域的技能水平。2.2目的:本合同旨在明確甲方、乙方在新能源技術(shù)學(xué)徒培養(yǎng)過(guò)程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,確保新能源技術(shù)學(xué)徒的培養(yǎng)質(zhì)量,促進(jìn)新能源產(chǎn)業(yè)的健康發(fā)展。三、定義與解釋3.1專(zhuān)業(yè)屬于:新能源技術(shù),包括但不限于太陽(yáng)能、風(fēng)能、生物質(zhì)能、地?zé)崮艿瓤稍偕茉醇夹g(shù)。3.2關(guān)鍵詞解釋?zhuān)盒履茉醇夹g(shù)學(xué)徒,指在甲方指導(dǎo)下,乙方通過(guò)學(xué)習(xí)、實(shí)踐等方式,掌握新能源技術(shù)相關(guān)知識(shí)和技能的人員。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)(1)甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定,參加新能源技術(shù)學(xué)徒培訓(xùn),完成培訓(xùn)任務(wù)。(2)甲方有權(quán)對(duì)乙方在培訓(xùn)過(guò)程中的表現(xiàn)進(jìn)行考核,對(duì)不合格者要求乙方重新培訓(xùn)。(3)甲方有權(quán)對(duì)乙方在培訓(xùn)期間的學(xué)習(xí)、生活情況進(jìn)行管理。(4)甲方有義務(wù)為乙方提供必要的培訓(xùn)資料、設(shè)備等。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)(1)乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定,提供新能源技術(shù)學(xué)徒培訓(xùn)。(2)乙方有權(quán)在培訓(xùn)期間,學(xué)習(xí)、掌握新能源技術(shù)相關(guān)知識(shí)和技能。(3)乙方有義務(wù)按照甲方要求,參加培訓(xùn),完成培訓(xùn)任務(wù)。(4)乙方有義務(wù)遵守甲方制定的培訓(xùn)紀(jì)律,尊重師長(zhǎng),團(tuán)結(jié)同學(xué)。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間:自合同簽訂之日起,至乙方完成新能源技術(shù)學(xué)徒培訓(xùn)任務(wù)之日止。5.2合同履行地點(diǎn):甲方指定的培訓(xùn)場(chǎng)所。5.3合同履行方式:甲方負(fù)責(zé)組織培訓(xùn),乙方參加培訓(xùn)。六、合同的生效和終止6.1生效條件:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。(1)乙方完成新能源技術(shù)學(xué)徒培訓(xùn)任務(wù),達(dá)到合同約定的培訓(xùn)目標(biāo)。(2)乙方因故無(wú)法繼續(xù)參加培訓(xùn),經(jīng)甲方同意,提前終止合同。(3)因不可抗力等原因,導(dǎo)致合同無(wú)法履行。6.3終止程序:本合同終止,雙方應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方,并辦理相關(guān)手續(xù)。6.4終止后果:合同終止后,雙方應(yīng)按照合同約定,辦理相關(guān)事宜,包括但不限于退還培訓(xùn)費(fèi)用、歸還培訓(xùn)資料等。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成(1)培訓(xùn)費(fèi)用:包括但不限于課程教材費(fèi)、實(shí)踐操作費(fèi)、實(shí)驗(yàn)設(shè)備使用費(fèi)等。(2)生活補(bǔ)貼:乙方在培訓(xùn)期間,甲方將提供一定的生活補(bǔ)貼。(3)其他費(fèi)用:包括但不限于交通費(fèi)、住宿費(fèi)等。7.2支付方式(1)培訓(xùn)費(fèi)用:乙方應(yīng)在合同簽訂后一個(gè)月內(nèi),支付全部培訓(xùn)費(fèi)用。(2)生活補(bǔ)貼:甲方每月根據(jù)乙方實(shí)際出勤情況,按約定標(biāo)準(zhǔn)支付生活補(bǔ)貼。7.3支付時(shí)間(1)培訓(xùn)費(fèi)用:一次性支付。(2)生活補(bǔ)貼:每月支付。7.4支付條款(1)甲方應(yīng)在收到乙方支付的費(fèi)用后,及時(shí)提供相應(yīng)的培訓(xùn)服務(wù)。(2)乙方應(yīng)在約定的支付時(shí)間內(nèi),按照約定的支付方式支付費(fèi)用。八、違約責(zé)任8.1甲方違約(1)甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,退還乙方已支付的費(fèi)用。(2)甲方違反保密條款,泄露乙方商業(yè)秘密的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約(1)乙方未按照合同約定參加培訓(xùn)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,支付甲方合理的違約金。(2)乙方違反保密條款,泄露甲方商業(yè)秘密的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式(1)違約金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn):按照合同約定費(fèi)用的百分比計(jì)算。(2)賠償方式:違約方應(yīng)按照約定的方式,向守約方支付違約金或賠償金。九、保密條款9.1保密內(nèi)容(1)甲方和乙方在合同履行過(guò)程中所知悉的對(duì)方商業(yè)秘密。(2)涉及新能源技術(shù)相關(guān)的技術(shù)資料、商業(yè)計(jì)劃等。9.2保密期限自合同簽訂之日起,至合同終止后三年。9.3保密履行方式(1)雙方應(yīng)采取必要措施,確保保密內(nèi)容的保密性。(2)未經(jīng)對(duì)方同意,不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義(1)自然災(zāi)害:地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等。(2)社會(huì)事件:戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為、罷工等。10.2不可抗力事件(1)因不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行的,雙方應(yīng)相互理解,協(xié)商解決。(2)不可抗力事件發(fā)生后,雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方,并提供相關(guān)證明。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)(1)發(fā)生不可抗力事件,雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任。(2)雙方應(yīng)采取一切必要措施,減少損失。10.4不可抗力實(shí)例地震、洪水、戰(zhàn)爭(zhēng)等。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決(1)雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。(2)協(xié)商不成的,可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟(1)雙方同意將爭(zhēng)議提交調(diào)解機(jī)構(gòu)調(diào)解。(2)調(diào)解不成的,可向合同簽訂地仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。(3)仲裁不成的,可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定(1)未經(jīng)對(duì)方同意,任何一方不得轉(zhuǎn)讓合同。(2)經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以轉(zhuǎn)讓合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形(1)合同中約定不得轉(zhuǎn)讓的情形。(2)涉及國(guó)家秘密、商業(yè)秘密等特殊內(nèi)容的合同。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留(1)甲方保留對(duì)新能源技術(shù)學(xué)徒培訓(xùn)內(nèi)容和方法的最終決定權(quán)。(2)甲方保留對(duì)乙方在培訓(xùn)期間表現(xiàn)的評(píng)估權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留(1)甲方保留對(duì)乙方在培訓(xùn)期間獲取的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的擁有權(quán)。(2)甲方保留對(duì)乙方在培訓(xùn)期間產(chǎn)生的創(chuàng)新成果的優(yōu)先使用權(quán)。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序(1)合同的修改和補(bǔ)充應(yīng)當(dāng)以書(shū)面形式進(jìn)行。(2)修改和補(bǔ)充的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補(bǔ)充效力(1)合同的修改和補(bǔ)充具有與原合同相同的法律效力。(2)合同的修改和補(bǔ)充不得違反法律法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)(1)甲方應(yīng)協(xié)助乙方完成培訓(xùn)任務(wù)。(2)乙方應(yīng)積極配合甲方完成培訓(xùn)工作。15.2協(xié)作與配合方式(1)雙方應(yīng)定期召開(kāi)會(huì)議,討論培訓(xùn)事宜。(2)雙方應(yīng)相互提供必要的培訓(xùn)資料和設(shè)備。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于新能源技術(shù)學(xué)徒培養(yǎng)的完整協(xié)議,任何一方不得以任何形式修改或補(bǔ)充本合同的任何條款。16.3增減條款任何增減合同條款的協(xié)議,均需以書(shū)面形式,并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。十七、簽字、日期、蓋章甲方(蓋章):乙方(蓋章):甲方代表(簽字):乙方代表(簽字):簽訂日期:____年____月____日附件及其他說(shuō)明解釋一、附件列表:1.新能源技術(shù)學(xué)徒培訓(xùn)計(jì)劃2.培訓(xùn)課程大綱3.培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)備清單4.生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放規(guī)定5.違約金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)6.保密協(xié)議7.爭(zhēng)議解決程序8.合同修改和補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方違約行為及認(rèn)定:未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù),認(rèn)定違約。違反保密條款,泄露乙方商業(yè)秘密,認(rèn)定違約。未按合同約定支付費(fèi)用,認(rèn)定違約。2.乙方違約行為及認(rèn)定:未按合同約定參加培訓(xùn),認(rèn)定違約。違反保密條款,泄露甲方商業(yè)秘密,認(rèn)定違約。未按合同約定支付費(fèi)用,認(rèn)定違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.不可抗力:指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況,如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等。2.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。3.仲裁:指由雙方當(dāng)事人選定的仲裁機(jī)構(gòu)對(duì)爭(zhēng)議進(jìn)行審理并作出裁決的一種爭(zhēng)議解決方式。4.訴訟:指一方當(dāng)事人因另一方當(dāng)事人的違約行為,向人民法院提起訴訟,請(qǐng)求法院判決其承擔(dān)違約責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:培訓(xùn)內(nèi)容不符合實(shí)際需求。解決辦法:定期評(píng)估培訓(xùn)效果,根據(jù)反饋調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容。2.問(wèn)題:
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