二零二五年銷售額提升獎勵協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年銷售額提升獎勵協(xié)議本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1協(xié)議目的1.2協(xié)議期限1.3協(xié)議適用范圍2.銷售目標設定2.1目標銷售額2.2銷售目標分配2.3銷售目標調整3.獎勵政策3.1獎勵金額3.2獎勵發(fā)放條件3.3獎勵發(fā)放時間3.4獎勵發(fā)放方式4.銷售業(yè)績評估4.1評估指標4.2評估方法4.3評估結果公布5.獎勵資金來源5.1資金來源說明5.2資金劃撥流程5.3資金使用監(jiān)督6.違約責任6.1違約情形6.2違約責任承擔6.3違約賠償7.保密條款7.1保密內容7.2保密義務7.3違反保密義務的后果8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決程序8.3爭議解決地點9.解除協(xié)議9.1解除條件9.2解除程序9.3解除后果10.合同生效與終止10.1生效條件10.2生效日期10.3終止條件10.4終止程序11.合同變更11.1變更條件11.2變更程序11.3變更生效日期12.合同附件12.1附件清單12.2附件效力13.合同份數(shù)13.1份數(shù)說明13.2份數(shù)效力14.其他約定14.1其他條款14.2其他約定效力第一部分：合同如下：1.協(xié)議概述1.1協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方就2024年度銷售額提升獎勵事宜的約定，激發(fā)銷售人員積極性，實現(xiàn)公司業(yè)績目標。1.2協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，至2024年12月31日止。1.3協(xié)議適用范圍本協(xié)議適用于甲乙雙方指定銷售團隊及個人，具體人員名單見附件。2.銷售目標設定2.1目標銷售額2024年度目標銷售額為人民幣億元，具體分配方案由甲乙雙方另行協(xié)商確定。2.2銷售目標分配銷售目標將根據(jù)各產(chǎn)品線、市場區(qū)域和銷售人員的職責進行分配。2.3銷售目標調整如遇市場環(huán)境、政策調整等因素導致銷售目標難以實現(xiàn)，甲乙雙方可協(xié)商調整銷售目標。3.獎勵政策3.1獎勵金額根據(jù)實際銷售額與目標銷售額的差距，設定不同等級的獎勵金額。3.2獎勵發(fā)放條件銷售人員完成或超額完成銷售目標，且無重大違約行為，可享受相應獎勵。3.3獎勵發(fā)放時間獎勵將在2025年第一季度內發(fā)放。3.4獎勵發(fā)放方式獎勵將以現(xiàn)金形式發(fā)放，具體發(fā)放方式由甲乙雙方協(xié)商確定。4.銷售業(yè)績評估4.1評估指標銷售業(yè)績評估以實際銷售額為主要指標。4.2評估方法采用月度、季度和年度銷售額進行評估。4.3評估結果公布評估結果將在每月、每季度和年度結束后五個工作日內公布。5.獎勵資金來源5.1資金來源說明獎勵資金由甲乙雙方共同承擔，具體比例由雙方另行協(xié)商確定。5.2資金劃撥流程獎勵資金將在評估結果公布后五個工作日內劃撥至銷售人員賬戶。5.3資金使用監(jiān)督甲乙雙方共同監(jiān)督獎勵資金的使用情況。6.違約責任6.1違約情形銷售人員違反協(xié)議約定，造成公司利益受損的行為。6.2違約責任承擔違約方應承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失。6.3違約賠償違約賠償金額由雙方協(xié)商確定，最高不超過實際損失的三倍。8.爭議解決8.1爭議解決方式雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的任何爭議，應通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權將爭議提交至協(xié)議簽訂地人民法院訴訟解決。8.2爭議解決程序提交訴訟的，任何一方應在爭議發(fā)生之日起三十日內向有管轄權的人民法院提起訴訟。8.3爭議解決地點本協(xié)議項下的任何爭議均應在協(xié)議簽訂地解決。9.解除協(xié)議9.1解除條件（1）一方嚴重違約，另一方給予合理期限仍未糾正；（2）發(fā)生不可抗力事件，影響協(xié)議履行；（3）雙方協(xié)商一致解除。9.2解除程序任何一方解除本協(xié)議，應提前三十日書面通知對方，并說明解除原因。9.3解除后果10.合同生效與終止10.1生效條件本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2生效日期本協(xié)議自2024年1月1日起生效。10.3終止條件本協(xié)議在協(xié)議期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除的情況下終止。11.合同變更11.1變更條件本協(xié)議的任何變更必須以書面形式進行，并由雙方簽字蓋章。11.2變更程序任何一方提出變更本協(xié)議的，應書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。11.3變更生效日期變更協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。12.合同附件12.1附件清單（1）銷售人員名單（2）銷售目標分配明細（3）獎勵發(fā)放明細12.2附件效力附件與本協(xié)議具有同等法律效力。13.合同份數(shù)13.1份數(shù)說明本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。13.2份數(shù)效力本協(xié)議一式兩份具有同等法律效力。14.其他約定14.1其他條款本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。14.2其他約定效力本協(xié)議其他約定內容與本協(xié)議具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義本協(xié)議所稱第三方，包括但不限于中介方、咨詢方、技術服務方、審計方等，其具體身份和角色由雙方在協(xié)議中明確約定。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了提高本協(xié)議的執(zhí)行效率、保障合同履行、提供專業(yè)服務或解決爭議等。16.第三方介入方式16.1介入程序甲乙雙方同意，在必要時可引入第三方介入，具體介入方式包括但不限于：（1）第三方作為顧問或專家提供咨詢服務；（2）第三方作為中介方協(xié)助合同履行；（3）第三方作為審計方對合同履行情況進行監(jiān)督；（4）第三方作為仲裁方解決合同爭議。16.2介入流程引入第三方介入前，甲乙雙方應協(xié)商確定第三方的選擇標準、職責范圍和費用承擔等事項，并簽訂書面協(xié)議。17.第三方責任限額17.1責任限額定義第三方在本協(xié)議項下的責任限額，是指第三方因履行本協(xié)議而產(chǎn)生的賠償責任，甲乙雙方應事先約定一個明確的責任限額。17.2責任限額約定甲乙雙方應在本協(xié)議中明確約定第三方的責任限額，包括但不限于：（1）第三方因提供不正確或不符合要求的咨詢服務、中介服務、技術服務或審計服務而導致的損失；（2）第三方因違反保密義務而泄露的保密信息導致的損失；（3）第三方因自身過錯導致合同履行受阻或終止而導致的損失。17.3責任限額實施第三方責任限額的適用，應以書面協(xié)議為準，并在第三方介入事項結束后，由甲乙雙方共同確認實際損失。18.第三方權利義務18.1第三方權利（1）按照本協(xié)議約定和書面協(xié)議，第三方有權獲得相應的費用和報酬；（2）第三方有權要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和便利；（3）第三方有權要求甲乙雙方按照約定提供相關信息和資料。18.2第三方義務（1）第三方應按照本協(xié)議和書面協(xié)議履行職責，保證提供的服務或咨詢符合專業(yè)標準；（2）第三方應遵守保密義務，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密；（3）第三方應配合甲乙雙方解決合同爭議。19.第三方與其他各方的關系19.1第三方與甲方的權利義務關系第三方與甲方的關系由書面協(xié)議約定，甲方應按照協(xié)議約定向第三方支付費用，并接受第三方提供的服務。19.2第三方與乙方的權利義務關系第三方與乙方的關系由書面協(xié)議約定，乙方應按照協(xié)議約定向第三方支付費用，并接受第三方提供的服務。19.3第三方與甲乙雙方的關系第三方與甲乙雙方的關系由本協(xié)議和書面協(xié)議共同構成，第三方應遵守雙方協(xié)議的約定，不得損害甲乙雙方的合法權益。20.第三方介入的終止20.1終止條件（1）合同履行完畢，無需第三方繼續(xù)介入；（2）雙方協(xié)商一致終止第三方介入；（3）第三方因自身原因無法繼續(xù)履行職責。20.2終止程序第三方介入終止前，甲乙雙方應書面通知第三方，并按照協(xié)議約定處理后續(xù)事宜。第三方介入終止后，第三方應退還已收取的費用中未使用的部分。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.銷售人員名單要求：詳細列出銷售人員姓名、部門、崗位、聯(lián)系方式等基本信息。說明：銷售人員名單作為協(xié)議附件，用于明確協(xié)議適用人員范圍。2.銷售目標分配明細要求：詳細列出各銷售人員及團隊的目標銷售額、產(chǎn)品線、市場區(qū)域等分配信息。說明：銷售目標分配明細作為協(xié)議附件，用于明確各銷售人員及團隊的銷售責任。3.獎勵發(fā)放明細要求：詳細列出銷售人員及團隊的獎勵金額、發(fā)放時間、發(fā)放方式等信息。說明：獎勵發(fā)放明細作為協(xié)議附件，用于明確獎勵發(fā)放的具體情況。4.第三方介入?yún)f(xié)議要求：詳細列出第三方介入的具體事項、職責范圍、費用承擔等內容。說明：第三方介入?yún)f(xié)議作為協(xié)議附件，用于明確第三方介入的細節(jié)。5.保密協(xié)議要求：詳細列出保密內容、保密義務、違約責任等條款。說明：保密協(xié)議作為協(xié)議附件，用于明確甲乙雙方及第三方的保密責任。6.爭議解決協(xié)議要求：詳細列出爭議解決方式、程序、地點等內容。說明：爭議解決協(xié)議作為協(xié)議附件，用于明確爭議解決的途徑。7.合同變更協(xié)議要求：詳細列出變更內容、變更程序、生效日期等條款。說明：合同變更協(xié)議作為協(xié)議附件，用于明確合同變更的流程。說明二：違約行為及責任認定：責任認定標準：根據(jù)實際銷售額與目標銷售額的差距，按比例扣減獎勵或支付違約金。2.銷售人員泄露公司商業(yè)秘密責任認定標準：根據(jù)泄露信息的嚴重程度，要求銷售人員承擔相應的賠償責任。示例：銷售人員泄露公司商業(yè)秘密，造成公司損失人民幣10萬元，需賠償相應金額。3.第三方提供的服務不符合要求責任認定標準：第三方提供的服務不符合協(xié)議約定或行業(yè)標準，導致甲乙雙方損失。示例：第三方提供的技術服務存在重大缺陷，造成甲乙雙方損失人民幣5萬元，第三方需賠償相應金額。4.甲乙雙方未按約定支付費用責任認定標準：甲乙雙方未按約定支付第三方費用，導致第三方無法正常履行職責。示例：甲方未按約定支付第三方咨詢費用，乙方有權暫?；蚪K止合作。5.爭議解決過程中提供虛假信息責任認定標準：在爭議解決過程中，任何一方提供虛假信息，導致爭議解決延誤或錯誤。示例：爭議解決過程中，乙方提供虛假證據(jù)，導致爭議解決結果錯誤，乙方承擔相應責任。全文完。二零二四年銷售額提升獎勵協(xié)議1本合同目錄一覽1.協(xié)議背景1.1協(xié)議目的1.2協(xié)議依據(jù)2.獎勵對象2.1獎勵資格2.2獎勵范圍3.獎勵標準3.1銷售額目標3.2獎勵比例3.3獎勵上限4.獎勵發(fā)放4.1發(fā)放時間4.2發(fā)放方式4.3發(fā)放條件5.獎勵結算5.1結算時間5.2結算方式5.3結算條件6.獎勵發(fā)放的變更6.1變更原因6.2變更程序6.3變更通知7.獎勵爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決程序7.3爭議解決期限8.協(xié)議終止8.1終止條件8.2終止程序8.3終止通知9.違約責任9.1違約情形9.2違約責任9.3違約賠償10.保密條款10.1保密內容10.2保密期限10.3違約責任11.法律適用11.1適用法律11.2爭議解決12.其他約定12.1協(xié)議附件12.2協(xié)議解釋12.3協(xié)議生效13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點13.3簽署主體14.合同附件14.1附件一：獎勵計算方法14.2附件二：獎勵發(fā)放明細表14.3附件三：協(xié)議變更記錄表第一部分：合同如下：1.協(xié)議背景1.1協(xié)議目的為激勵公司員工積極提升銷售業(yè)績，提高公司整體市場競爭力，特制定本獎勵協(xié)議。1.2協(xié)議依據(jù)根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關法律法規(guī)，結合公司實際情況，制定本獎勵協(xié)議。2.獎勵對象2.1獎勵資格凡在公司正式任職，且在本協(xié)議執(zhí)行期間內，完成銷售任務的員工均有資格獲得獎勵。2.2獎勵范圍獎勵范圍包括但不限于銷售部、市場部、客服部等相關部門的員工。3.獎勵標準3.1銷售額目標根據(jù)公司年度銷售計劃，設定各崗位職責的銷售目標。3.2獎勵比例完成銷售目標的部分，按照銷售額的1%給予獎勵。3.3獎勵上限個人年度獎勵總額不超過本人上一年度工資總額的20%。4.獎勵發(fā)放4.1發(fā)放時間獎勵發(fā)放時間為每年1月1日至3月31日。4.2發(fā)放方式獎勵以現(xiàn)金形式發(fā)放至員工個人工資卡。4.3發(fā)放條件員工須在協(xié)議執(zhí)行期間內，完成銷售任務并符合公司相關規(guī)定。5.獎勵結算5.1結算時間每年4月1日前完成獎勵結算。5.2結算方式獎勵結算以銀行轉賬形式進行。5.3結算條件員工須在規(guī)定時間內提交相關證明材料，包括但不限于銷售合同、發(fā)票等。6.獎勵發(fā)放的變更6.1變更原因因公司業(yè)務發(fā)展需要、市場環(huán)境變化等原因，導致獎勵發(fā)放標準、發(fā)放時間等發(fā)生變更。6.2變更程序變更需經(jīng)公司董事會審議通過，并以書面形式通知全體員工。6.3變更通知公司將在變更發(fā)生前15個工作日內，以書面形式通知全體員工。7.獎勵爭議解決7.1爭議解決方式爭議雙方應友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可提交公司勞動爭議調解委員會調解。7.2爭議解決程序調解委員會應在接到爭議報告之日起15個工作日內組織調解。7.3爭議解決期限爭議雙方應在調解期限內達成一致意見，否則可依法向人民法院提起訴訟。8.協(xié)議終止8.1終止條件（1）協(xié)議約定的獎勵期限屆滿；（2）公司因經(jīng)營需要或法律法規(guī)變更等原因，決定提前終止協(xié)議；（3）員工因離職、退休等原因不再具備獎勵資格。8.2終止程序協(xié)議終止需提前30日以書面形式通知全體員工，并說明終止原因。8.3終止通知公司將在終止協(xié)議前通過郵件、公告等形式向全體員工發(fā)出終止通知。9.違約責任9.1違約情形任何一方違反本協(xié)議的約定，均構成違約。9.2違約責任（1）因違約行為給對方造成損失的，違約方應承擔相應的賠償責任；（2）因違約行為導致協(xié)議終止的，違約方應承擔終止協(xié)議的責任。9.3違約賠償賠償金額由雙方協(xié)商確定，若協(xié)商不成，可依法向人民法院提起訴訟。10.保密條款10.1保密內容本協(xié)議涉及的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等均為保密內容。10.2保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止或解除之日起不少于三年。10.3違約責任違反保密義務的，違約方應承擔相應的法律責任。11.法律適用11.1適用法律本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。11.2爭議解決因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議，應通過友好協(xié)商解決。12.其他約定12.1協(xié)議附件本協(xié)議的附件與本協(xié)議具有同等法律效力。12.2協(xié)議解釋本協(xié)議的解釋權歸公司所有。12.3協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.合同簽署13.1簽署日期本協(xié)議一式兩份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2簽署地點簽署地點為公司總部。13.3簽署主體（1）甲方（公司名稱）：代表（簽字或蓋章）（2）乙方（員工姓名）：代表（簽字或蓋章）14.合同附件14.1附件一：獎勵計算方法詳細說明獎勵的計算方式和具體比例。14.2附件二：獎勵發(fā)放明細表列明獎勵的發(fā)放時間、金額、對象等信息。14.3附件三：協(xié)議變更記錄表記錄協(xié)議變更的內容、時間、原因等信息。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本協(xié)議中，第三方是指中介方、審計機構、法律顧問、評估機構等，他們受甲乙雙方委托，參與本協(xié)議的執(zhí)行和監(jiān)督。15.2第三方職責第三方的職責包括但不限于：1.協(xié)助甲乙雙方進行協(xié)議執(zhí)行過程中的溝通和協(xié)調；2.對甲乙雙方履行協(xié)議的情況進行監(jiān)督和審計；3.提供專業(yè)意見，包括但不限于法律、財務、技術等方面；4.在必要時，協(xié)助解決甲乙雙方之間的爭議。15.3第三方權利第三方的權利包括但不限于：1.獲取甲乙雙方提供的相關信息和資料；2.參與甲乙雙方就協(xié)議執(zhí)行事宜的會議和討論；3.向甲乙雙方提出意見和建議；4.在甲乙雙方同意的情況下，采取必要的措施確保協(xié)議的執(zhí)行。15.4第三方與其他方的劃分1.第三方與甲方的關系：第三方作為甲方的合作伙伴，在甲方授權的范圍內行事，其行為對甲方直接產(chǎn)生法律效果。2.第三方與乙方的關系：第三方作為乙方的合作伙伴，在乙方授權的范圍內行事，其行為對乙方直接產(chǎn)生法律效果。3.第三方與甲乙雙方的關系：第三方作為甲乙雙方共同委托的第三方，其職責是維護甲乙雙方的共同利益，確保協(xié)議的公平執(zhí)行。16.第三方介入的額外條款16.1第三方介入程序甲乙雙方同意第三方介入時，應提前30日以書面形式通知對方，并說明介入的原因、目的和預期效果。16.2第三方介入的變更若第三方介入后，甲乙雙方認為需要調整第三方職責或權利的，應協(xié)商一致后書面通知第三方，并作出相應的調整。17.第三方責任限額17.1第三方責任第三方在執(zhí)行本協(xié)議過程中，因故意或重大過失導致甲乙雙方損失的，應承擔相應的賠償責任。17.2責任限額第三方對甲乙雙方的責任限額為本協(xié)議總金額的5%。超過該限額的部分，由甲乙雙方自行承擔。17.3責任免除1.因不可抗力導致?lián)p失；2.因甲乙雙方提供的信息不完整或不準確導致?lián)p失；3.因甲乙雙方未履行協(xié)議約定導致?lián)p失。18.第三方變更與退出18.1第三方變更甲乙雙方同意第三方變更時，應書面通知對方，并經(jīng)對方確認后生效。18.2第三方退出第三方因故退出時，應提前30日以書面形式通知甲乙雙方，并說明退出原因。甲乙雙方應協(xié)商確定替代第三方或繼續(xù)執(zhí)行本協(xié)議。19.第三方保密義務19.1保密內容第三方在執(zhí)行本協(xié)議過程中，對甲乙雙方提供的信息負有保密義務。19.2保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止或解除之日起不少于三年。19.3違約責任違反保密義務的，第三方應承擔相應的法律責任。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：獎勵計算方法詳細說明獎勵的計算方式和具體比例。包括不同銷售額段的獎勵比例、計算公式、獎金上限等。2.附件二：獎勵發(fā)放明細表列明獎勵的發(fā)放時間、金額、對象等信息。包括員工姓名、部門、銷售額、獎勵金額等。3.附件三：協(xié)議變更記錄表記錄協(xié)議變更的內容、時間、原因等信息。包括變更前后協(xié)議的對比、變更通知的發(fā)送時間等。4.附件四：第三方介入授權書詳細說明第三方介入的授權范圍、職責、權利等。包括甲方和乙方對第三方的授權意見。5.附件五：第三方報告第三方在協(xié)議執(zhí)行過程中產(chǎn)生的報告，包括審計報告、評估報告等。包括報告內容、結論、建議等。6.附件六：爭議解決文件包括爭議解決過程中的溝通記錄、調解意見、仲裁裁決書等。用于證明爭議解決過程和結果。7.附件七：保密協(xié)議與第三方簽訂的保密協(xié)議，明確保密內容、期限、違約責任等。8.附件八：第三方變更通知第三方變更時的通知文件，包括變更原因、范圍、生效時間等。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：未按時完成銷售目標；未按約定提供銷售合同、發(fā)票等證明材料；提供虛假的銷售數(shù)據(jù)或證明材料；未按時發(fā)放獎勵；未履行保密義務；未經(jīng)授權擅自變更協(xié)議；未履行爭議解決程序。2.責任認定標準：違約行為發(fā)生，且對另一方造成實際損失；違約行為的嚴重程度；違約方的主觀故意程度；違約方采取的補救措施及其效果。3.違約責任示例說明：甲方未按時發(fā)放獎勵，導致乙方損失，甲方應賠償乙方因此產(chǎn)生的利息損失；乙方提供虛假銷售數(shù)據(jù)，導致甲方損失，乙方應賠償甲方因此產(chǎn)生的直接經(jīng)濟損失；第三方泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密，甲方和乙方可要求第三方承擔相應的法律責任。全文完。二零二四年銷售額提升獎勵協(xié)議2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1術語定義1.2合同目的1.3合同期限2.獎勵政策2.1獎勵標準2.2獎勵方式2.3獎勵發(fā)放時間2.4獎勵計算方法3.銷售目標3.1銷售目標設定3.2目標調整機制3.3目標完成考核4.獎勵資格4.1獎勵資格條件4.2獎勵資格審核4.3獎勵資格變更5.獎勵發(fā)放5.1獎勵發(fā)放程序5.2獎勵發(fā)放方式5.3獎勵發(fā)放時間6.保密條款6.1保密義務6.2保密信息范圍6.3違反保密義務的責任7.爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決程序7.3爭議解決費用8.違約責任8.1違約行為認定8.2違約責任承擔8.3違約賠償計算9.合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序9.3合同解除后的處理10.通知與送達10.1通知方式10.2通知送達地址10.3送達確認11.不可抗力11.1不可抗力事件認定11.2不可抗力影響評估11.3不可抗力處理12.合同生效與變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序12.3合同變更生效13.合同終止13.1合同終止條件13.2合同終止程序13.3合同終止后的處理14.其他14.1合同附件14.2合同份數(shù)14.3合同簽署日期第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1術語定義a)“本合同”指本銷售額提升獎勵協(xié)議。b)“甲方”指提供獎勵的當事人。c)“乙方”指獲得獎勵的當事人。d)“銷售額”指乙方在合同期限內實現(xiàn)的凈銷售額。e)“凈銷售額”指扣除退貨、折扣、稅收和成本后的銷售額。f)“獎勵”指甲方根據(jù)本合同條款向乙方支付的現(xiàn)金或其他形式的獎勵。1.2合同目的本合同旨在激勵乙方在合同期限內實現(xiàn)銷售額增長，通過提供獎勵措施，促進甲方業(yè)務目標的實現(xiàn)。1.3合同期限本合同自雙方簽署之日起生效，有效期為一年。第二條獎勵政策2.1獎勵標準乙方須在合同期限內實現(xiàn)銷售額增長，增長比例達到或超過甲方設定的目標，方可獲得獎勵。2.2獎勵方式獎勵將以現(xiàn)金支付，具體金額根據(jù)乙方實現(xiàn)的銷售額增長比例確定。2.3獎勵發(fā)放時間獎勵將在乙方完成合同期限后的一周內發(fā)放。2.4獎勵計算方法獎勵金額計算公式：獎勵金額=基礎獎勵+激勵獎勵基礎獎勵=基礎銷售額×基礎獎勵比例激勵獎勵=（實際銷售額基礎銷售額）×激勵獎勵比例第三條銷售目標3.1銷售目標設定甲方將根據(jù)市場情況和歷史數(shù)據(jù)，在合同簽訂前設定銷售額增長目標。3.2目標調整機制如市場情況發(fā)生變化，甲方有權在合同期限前調整銷售目標，并通知乙方。3.3目標完成考核乙方須在合同期限內完成甲方設定的銷售目標，方可獲得獎勵。第四條獎勵資格4.1獎勵資格條件4.2獎勵資格審核甲方將定期審核乙方是否符合獎勵資格，并在必要時進行調整。4.3獎勵資格變更如乙方在合同期限內離職，其獎勵資格將自動失效。第五條獎勵發(fā)放5.1獎勵發(fā)放程序乙方在合同期限結束后，向甲方提交獎勵申請，甲方進行審核并發(fā)放獎勵。5.2獎勵發(fā)放方式獎勵將以銀行轉賬方式支付至乙方指定的賬戶。5.3獎勵發(fā)放時間獎勵將在乙方提交申請后的五個工作日內發(fā)放。第六條保密條款6.1保密義務雙方對本合同內容負有保密義務，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。6.2保密信息范圍保密信息包括但不限于本合同內容、銷售數(shù)據(jù)、商業(yè)機密等。6.3違反保密義務的責任如一方違反保密義務，應承擔相應的法律責任。第七條爭議解決7.1爭議解決方式雙方應通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。7.2爭議解決程序如協(xié)商不成，爭議將提交至甲方所在地的人民法院解決。7.3爭議解決費用爭議解決過程中產(chǎn)生的費用，由敗訴方承擔。第八條違約責任8.1違約行為認定a)乙方未按合同約定實現(xiàn)銷售目標；b)乙方未按時提交獎勵申請；c)甲方未按合同約定支付獎勵；d)雙方未履行保密義務。8.2違約責任承擔a)乙方未實現(xiàn)銷售目標，甲方有權取消獎勵資格；b)乙方未按時提交獎勵申請，甲方有權拒絕發(fā)放獎勵；c)甲方未按合同約定支付獎勵，應向乙方支付違約金，違約金為獎勵金額的5%；d)違反保密義務的一方應承擔相應的法律責任。8.3違約賠償計算a)因違約行為造成的直接經(jīng)濟損失，由違約方承擔；b)因違約行為造成的間接經(jīng)濟損失，由違約方承擔。第九條合同解除9.1合同解除條件a)雙方協(xié)商一致解除合同；b)一方違約，另一方有權解除合同；c)發(fā)生不可抗力事件，導致合同無法履行。9.2合同解除程序a)解除合同需書面通知對方；b)解除合同后，雙方應妥善處理未履行完畢的義務；c)合同解除后，雙方應結清各自的權利和義務。9.3合同解除后的處理a)合同解除后，乙方未獲得的獎勵不予發(fā)放；b)雙方應將合同解除后的剩余款項退還對方。第十條通知與送達10.1通知方式a)通知應以書面形式發(fā)送；b)通知可通過快遞、電子郵件或傳真等方式發(fā)送。10.2通知送達地址a)甲方送達地址：[甲方地址]b)乙方送達地址：[乙方地址]10.3送達確認a)送達后，收件人應簽字或蓋章確認；b)未能送達的，自發(fā)出通知之日起視為送達。第十一條不可抗力11.1不可抗力事件認定不可抗力事件指自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為、社會動亂等無法預見、無法避免且無法克服的事件。11.2不可抗力影響評估發(fā)生不可抗力事件后，雙方應評估事件對合同履行的影響。11.3不可抗力處理a)發(fā)生不可抗力事件，導致合同無法履行時，雙方應協(xié)商解決；b)如協(xié)商不成，可暫停合同履行或解除合同。第十二節(jié)合同生效與變更12.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.2合同變更程序a)合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致；b)合同變更應以書面形式作出；c)合同變更自雙方簽字蓋章之日起生效。12.3合同變更生效合同變更不影響已履行部分的效力。第十三節(jié)合同終止13.1合同終止條件a)合同期限屆滿；b)雙方協(xié)商一致解除合同；c)一方違約，另一方解除合同；d)發(fā)生不可抗力事件，導致合同無法履行。13.2合同終止程序a)合同終止需書面通知對方；b)合同終止后，雙方應妥善處理未履行完畢的義務；c)合同終止后，雙方應結清各自的權利和義務。13.3合同終止后的處理a)合同終止后，乙方未獲得的獎勵不予發(fā)放；b)雙方應將合同終止后的剩余款項退還對方。第十四節(jié)其他14.1合同附件本合同附件包括但不限于銷售目標、獎勵申請表格等。14.2合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.3合同簽署日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在本合同履行過程中，為甲乙雙方提供中介、咨詢、技術服務或其他輔助服務的獨立第三方實體。1.2第三方的介入應經(jīng)甲乙雙方書面同意，并在合同中明確第三方的具體角色和職責。第二條第三方介入的同意2.1甲乙雙方同意，在特定情況下，可引入第三方介入本合同，以協(xié)助合同的履行。a)第三方具有相應的資質和能力；b)第三方介入不違反法律法規(guī)和本合同的規(guī)定；c)第三方介入不影響甲乙雙方的權益。第三條第三方職責和權限3.1第三方的職責包括但不限于：a)提供中介服務，協(xié)助甲乙雙方達成交易；b)提供咨詢服務，協(xié)助甲乙雙方解決合同履行中的問題；c)提供技術服務，協(xié)助甲乙雙方實現(xiàn)合同目標。3.2第三方的權限包括：a)收集、整理和提供相關信息；b)參與合同履行的協(xié)調和監(jiān)督；c)根據(jù)甲乙雙方的要求，提出建議或解決方案。第四條第三方與其他各方的劃分4.1第三方與甲方、乙方之間的關系為獨立合同關系，第三方不承擔甲乙雙方之間的合同責任。4.2第三方在執(zhí)行本合同時，應遵守甲乙雙方的要求，不得損害甲乙雙方的合法權益。4.3第三方與其他各方的責任劃分如下：a)甲方與乙方之間的合同責任，由甲乙雙方各自承擔；b)第三方對甲乙雙方的責任，限于其提供的具體服務范圍內；c)第三方對第三方自身的責任，由第三方自行承擔。第五條第三方責任限額5.1第三方在本合同履行過程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，第三方應承擔相應的賠償責任。5.2第三方責任限額如下：a)第三方因中介服務造成的損失，賠償金額不超過中介服務費用的100%；b)第三方因咨詢服務造成的損失，賠償金額不超過咨詢服務費用的50%；c)第三方因技術服務造成的損失，賠償金額不超過技術服務費用的20%。5.3如第三方責任限額不足以彌補損失，甲乙雙方可要求第三方提供擔保。第六條第三方更換6.1如第三方無法繼續(xù)履行合同義務，甲乙雙方可協(xié)商更換第三方。a)新第三方具有相應的資質和能力；b)新第三方介入不違反法律法規(guī)和本合同的規(guī)定；c)新第三方介入不影響甲乙雙方的權益。第七條第三方介入的終止7.1如第三方介入不再必要或第三方無法履行合同義務，甲乙雙方可終止第三方介入。7.2第三方介入終止后，第三方應妥善處理剩余事務，并將相關資料和財產(chǎn)移交給甲乙雙方。第八條第三方介入的保密8.1第三方在本合同履行過程中