2025年度美團騎手勞動合同變更及解除條件合同4篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度美團騎手勞動合同變更及解除條件合同合同目錄第一章合同訂立依據與適用范圍1.1法律法規(guī)依據1.2政策法規(guī)依據1.3公司制度規(guī)定1.4適用范圍第二章合同主體及基本信息2.1合同當事人2.2合同訂立時間2.3合同履行地點2.4合同期限第三章勞動關系與崗位3.1崗位職責3.2工作內容3.3工作時間3.4工作地點第四章勞動報酬4.1報酬結構4.2計時工資4.3完成任務獎勵4.4其他福利待遇第五章社會保險與公積金5.1社會保險5.2公積金5.3保險費繳納比例5.4保險待遇第六章休假與調休6.1休息日與節(jié)假日6.2年休假6.3病假6.4事假6.5調休規(guī)定第七章合同變更7.1變更條件7.2變更程序7.3變更內容7.4變更生效第八章合同解除8.1解除條件8.2解除程序8.3解除通知8.4解除生效第九章違約責任9.1違約情形9.2違約責任承擔9.3違約損害賠償第十章爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構10.3爭議解決程序10.4爭議解決費用第十一章合同解除后的處理11.1合同解除后工資結算11.2社會保險及公積金轉移11.3合同解除后的其他處理第十二章合同附件12.1附件一：崗位職責說明書12.2附件二：薪酬福利制度12.3附件三：社會保險及公積金繳納明細12.4附件四：其他相關文件第十三章合同生效及終止13.1合同生效13.2合同終止13.3合同終止后的處理第十四章其他14.1不可抗力14.2通知與送達14.3合同解釋14.4合同的附件14.5合同的份數與保管合同編號2025年度美團騎手勞動合同變更及解除條件合同第一章合同訂立依據與適用范圍1.1法律法規(guī)依據本合同依據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關法律法規(guī)制定。1.2政策法規(guī)依據本合同依據國家及地方關于勞動合同的政策法規(guī)執(zhí)行。1.3公司制度規(guī)定本合同依據美團公司關于勞動合同管理的相關規(guī)定執(zhí)行。1.4適用范圍本合同適用于2025年度所有與美團公司簽訂勞動合同的騎手。第二章合同主體及基本信息2.1合同當事人甲方：美團公司乙方：騎手2.2合同訂立時間本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.3合同履行地點合同履行地點為乙方工作所在地。2.4合同期限本合同期限自2025年1月1日起至2025年12月31日止。第三章勞動關系與崗位3.1崗位職責乙方作為騎手，負責美團外賣配送服務，確保配送服務質量。3.2工作內容乙方應按照甲方要求完成配送任務，包括但不限于訂單接收、配送、送達等。3.3工作時間乙方工作時間根據甲方安排，實行彈性工作制。3.4工作地點乙方工作地點為甲方指定的配送區(qū)域。第四章勞動報酬4.1報酬結構乙方報酬包括基本工資、績效工資、獎勵等。4.2計時工資乙方計時工資按國家規(guī)定計算。4.3完成任務獎勵乙方完成特定任務可獲得獎勵。4.4其他福利待遇乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假等福利待遇。第五章社會保險與公積金5.1社會保險乙方依法參加社會保險，繳納社會保險費。5.2公積金乙方依法繳納住房公積金。5.3保險費繳納比例社會保險及公積金繳納比例按照國家及地方相關規(guī)定執(zhí)行。5.4保險待遇乙方享有國家規(guī)定的各項社會保險待遇。第六章休假與調休6.1休息日與節(jié)假日乙方享有國家規(guī)定的休息日與節(jié)假日。6.2年休假乙方享有國家規(guī)定的年休假。6.3病假乙方享有國家規(guī)定的病假待遇。6.4事假乙方享有國家規(guī)定的事假待遇。6.5調休規(guī)定乙方根據工作需要，可申請調休。第七章合同變更7.1變更條件（1）法律法規(guī)或政策調整；（2）公司經營需要；（3）乙方工作能力不足或違反公司規(guī)定。7.2變更程序（1）甲方應提前30日書面通知乙方變更內容；（2）乙方應在收到通知后15日內書面回復甲方；（3）經雙方協(xié)商一致，變更內容生效。7.3變更內容變更內容包括但不限于工作內容、工作時間、勞動報酬等。7.4變更生效變更內容自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第八章合同解除8.1解除條件（1）乙方因個人原因提出解除勞動合同；（2）乙方違反勞動合同約定，經教育不改；（3）乙方因健康原因不能從事工作；（4）甲方因經營需要調整工作安排；（5）法律法規(guī)規(guī)定或政策調整導致勞動合同無法繼續(xù)履行。8.2解除程序（1）乙方提出解除勞動合同，應提前30日書面通知甲方；（2）甲方接到通知后，應在7日內予以書面回復；（3）雙方協(xié)商一致，解除勞動合同。8.3解除通知解除勞動合同的通知應以書面形式進行，并由雙方簽字確認。8.4解除生效解除勞動合同自雙方簽字確認之日起生效。第九章違約責任9.1違約情形（1）甲方未按合同約定支付勞動報酬；（2）甲方未按合同約定提供勞動條件；（3）乙方未按合同約定履行工作職責；（4）乙方違反保密協(xié)議；（5）任何一方違反合同其他約定。9.2違約責任承擔（1）違約方應承擔違約責任，賠償守約方因此遭受的損失；（2）違約方應支付違約金；（3）違約行為嚴重者，甲方有權解除勞動合同。第十章爭議解決10.1爭議解決方式雙方應友好協(xié)商解決合同爭議，協(xié)商不成可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。10.2爭議解決機構爭議解決機構為甲方所在地勞動爭議仲裁委員會。10.3爭議解決程序按照勞動爭議仲裁委員會的規(guī)定執(zhí)行。10.4爭議解決費用仲裁費用由敗訴方承擔，雙方另有約定的除外。第十一章合同解除后的處理11.1合同解除后工資結算合同解除后，甲方應在解除合同之日起5日內結算乙方工資。11.2社會保險及公積金轉移甲方應協(xié)助乙方辦理社會保險及公積金轉移手續(xù)。11.3合同解除后的其他處理合同解除后，雙方應按照法律法規(guī)和相關政策處理其他事宜。第十二章合同附件12.1附件一：崗位職責說明書12.2附件二：薪酬福利制度12.3附件三：社會保險及公積金繳納明細12.4附件四：其他相關文件第十三章合同生效及終止13.1合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同終止合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同，合同終止。13.3合同終止后的處理合同終止后，雙方應按照法律法規(guī)和相關政策處理后續(xù)事宜。第十四章其他14.1不可抗力因不可抗力導致合同無法履行時，雙方互不承擔責任。14.2通知與送達本合同中的通知應以書面形式進行，可以通過郵寄、電子郵件等方式送達。14.3合同解釋本合同的解釋以中文文本為準。14.4合同的附件本合同的附件與本合同具有同等法律效力。14.5合同的份數與保管本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：________________________乙方（簽字）：________________________簽訂日期：________________________附件：________________________多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明1.1配送任務分配權甲方保留對乙方配送任務的分配權，包括但不限于配送時間、配送路線等。說明：甲方作為平臺運營方，有權根據業(yè)務需求調整配送任務，以確保服務質量和效率。1.2配送區(qū)域調整權甲方有權根據業(yè)務發(fā)展和市場需求，調整乙方的配送區(qū)域。說明：甲方為了優(yōu)化資源配置和提升服務質量，需要對配送區(qū)域進行調整，乙方應予以配合。1.3考核與評價權甲方有權對乙方的工作表現進行考核和評價，包括但不限于配送速度、服務質量等。說明：甲方通過對乙方的工作表現進行考核，可以及時了解工作情況，對乙方進行激勵或改進。1.4收入調整權甲方有權根據市場行情和業(yè)務發(fā)展，對乙方的收入進行調整。說明：甲方為了適應市場變化和保證騎手收入，有權對乙方的收入進行調整。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明2.1工作時間選擇權乙方有權根據自身情況，選擇合適的工作時間段。說明：乙方作為騎手，有權根據自己的時間安排選擇合適的工作時間段，提高工作效率。2.2配送區(qū)域選擇權乙方有權根據自身意愿和實際情況，選擇配送區(qū)域。說明：乙方可以根據自己的地理位置、熟悉程度等因素，選擇適合自己的配送區(qū)域。2.3休息日安排權乙方有權在甲方提供的休息日安排中，選擇適合自己的休息日。說明：乙方可以根據自己的需求，在甲方提供的休息日安排中選擇合適的休息日。2.4收入分配權乙方有權了解自己的收入構成，并對收入分配提出合理建議。說明：乙方有權了解自己的收入來源和構成，對收入分配提出合理建議，確保自身權益。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明3.1中介機構職責中介機構應負責為甲方和乙方提供信息對接、合同簽訂、爭議解決等服務。說明：中介機構作為連接甲乙雙方的橋梁，應負責提供全方位的服務，確保雙方權益。3.2中介機構費用中介機構提供的服務費用由甲方和乙方共同承擔，具體費用由雙方協(xié)商確定。說明：中介機構的服務費用應由甲乙雙方共同分擔，以確保中介機構的服務質量。3.3中介機構保密義務中介機構應遵守保密義務，對甲方和乙方提供的信息予以保密。說明：中介機構作為第三方，有責任對甲乙雙方的信息保密，維護雙方的隱私。3.4中介機構責任中介機構在提供服務過程中，因自身原因導致甲方或乙方權益受損，應承擔相應責任。說明：中介機構在提供服務過程中，如因自身原因導致甲乙雙方權益受損，應承擔相應的法律責任。3.5中介機構變更通知中介機構在變更服務內容、收費標準等事項時，應及時通知甲乙雙方。說明：中介機構在變更服務相關事項時，應提前通知甲乙雙方，確保雙方知情權。附件及其他補充說明一、附件列表：1.附件一：崗位職責說明書2.附件二：薪酬福利制度3.附件三：社會保險及公積金繳納明細4.附件四：其他相關文件5.附件五：第三方中介服務協(xié)議（如有）6.附件六：不可抗力事件清單二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方未按合同約定支付勞動報酬。甲方未按合同約定提供勞動條件。乙方未按合同約定履行工作職責。乙方違反保密協(xié)議。任何一方違反合同其他約定。2.違約行為的認定：甲方違約行為：經乙方書面通知，甲方在合理期限內仍未改正。乙方違約行為：經甲方書面通知，乙方在合理期限內仍未改正。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協(xié)議。2.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、戰(zhàn)爭等。3.爭議解決：指雙方在合同履行過程中發(fā)生的糾紛，通過協(xié)商、調解、仲裁或訴訟等方式解決。4.違約責任：指合同一方不履行或不適當履行合同義務，應承擔的法律責任。5.仲裁委員會：指依法設立的，專門處理勞動爭議的機構。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方工作不穩(wěn)定，頻繁更換配送區(qū)域。解決辦法：甲方應與乙方溝通，了解原因，并提供必要的支持和調整。2.問題：甲方未按時支付工資。解決辦法：乙方應及時與甲方溝通，要求支付工資，必要時可通過法律途徑解決。3.問題：合同條款模糊不清，導致雙方理解不一致。解決辦法：雙方應重新協(xié)商，明確合同條款，必要時可尋求專業(yè)法律意見。五、所有應用場景：1.甲方為美團公司，乙方為騎手。2.甲方為第三方中介機構，乙方為騎手，中介機構提供信息對接和合同簽訂服務。3.合同適用于2025年度所有與美團公司簽訂勞動合同的騎手。全文完。2025年度美團騎手勞動合同變更及解除條件合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人1.3合同雙方聯(lián)系方式2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3合同續(xù)簽條件3.工作內容與職責3.1工作崗位3.2工作地點3.3工作時間3.4工作職責4.工資待遇4.1基本工資4.2績效獎金4.3社會保險4.4住房公積金4.5工資支付方式5.工作條件5.1工作環(huán)境5.2工作工具5.3工作安全6.工作時間與休息6.1工作時間安排6.2休息日安排6.3帶薪休假7.福利待遇7.1節(jié)假日福利7.2婚喪嫁娶福利7.3年度體檢7.4其他福利8.違約責任8.1違約行為8.2違約責任承擔8.3違約金計算方式9.合同解除條件9.1解除條件9.2解除程序9.3解除通知10.合同變更10.1變更條件10.2變更程序10.3變更通知11.保密條款11.1保密內容11.2保密期限11.3違約責任12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構12.3爭議解決程序13.合同生效與終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件13.3合同終止程序14.其他約定14.1合同附件14.2合同解釋14.3合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：美團外賣服務公司乙方：（騎手姓名）1.2合同雙方法定代表人甲方法定代表人：（法定代表人姓名）乙方法定代表人：（法定代表人姓名）1.3合同雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：電話：（聯(lián)系電話），郵箱：（電子郵箱）乙方聯(lián)系方式：電話：（聯(lián)系電話），郵箱：（電子郵箱）2.合同期限2.1合同起始日期：2025年1月1日2.2合同終止日期：2025年12月31日2.3合同續(xù)簽條件：根據雙方實際情況，經協(xié)商一致，可續(xù)簽本合同。3.工作內容與職責3.1工作崗位：美團外賣騎手3.2工作地點：甲方指定配送區(qū)域3.3工作時間：根據工作需要，靈活安排，每日工作時間不得少于4小時。3.4工作職責：（1）負責美團外賣訂單的配送；（2）確保配送過程中食品的安全與衛(wèi)生；（3）遵守交通規(guī)則，確保配送安全；（4）維護甲方品牌形象，提供優(yōu)質服務。4.工資待遇4.1基本工資：每月人民幣（金額）元；4.2績效獎金：根據每月完成訂單數量及服務質量，按比例發(fā)放；4.3社會保險：甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險；4.4住房公積金：甲方為乙方繳納住房公積金；4.5工資支付方式：每月（日期）前通過銀行轉賬方式支付至乙方指定賬戶。5.工作條件5.1工作環(huán)境：甲方提供配送所需的電動車、手機等工具；5.2工作工具：乙方自行負責電動車及手機等工具的維護與保養(yǎng)；5.3工作安全：甲方提供必要的安全培訓，乙方應遵守安全操作規(guī)程。6.工作時間與休息6.1工作時間安排：根據訂單需求，靈活安排工作時間；6.2休息日安排：每周休息一天，具體休息日由甲方根據訂單需求安排；6.3帶薪休假：根據國家規(guī)定，乙方享有法定節(jié)假日、年假等帶薪休假。7.福利待遇7.1節(jié)假日福利：在法定節(jié)假日提供相應的福利待遇；7.2婚喪嫁娶福利：在乙方婚喪嫁娶時，甲方提供一定的慰問金；7.3年度體檢：甲方每年為乙方提供一次免費體檢；7.4其他福利：根據實際情況，甲方可提供其他福利。8.違約責任8.1違約行為（1）乙方未按照合同約定完成配送任務；（2）乙方違反交通規(guī)則，造成交通事故；（3）乙方泄露甲方商業(yè)秘密；（4）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度；（5）乙方因個人原因導致訂單延誤或損壞。8.2違約責任承擔（1）乙方違反合同約定，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔相應的違約責任；（2）因乙方違約導致甲方遭受損失的，乙方應承擔賠償責任；（3）違約金計算方式：按照合同約定金額的（百分比）計算。9.合同解除條件9.1解除條件（1）合同期滿，雙方協(xié)商一致不再續(xù)簽；（2）乙方提出解除合同，并提前（天數）書面通知甲方；（3）甲方因業(yè)務調整或乙方不符合崗位要求，提前（天數）書面通知乙方；（4）乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同；（5）出現合同約定的其他解除條件。9.2解除程序（1）任何一方提出解除合同，應提前（天數）書面通知對方；（2）雙方應在接到解除通知后（天數）內辦理合同解除手續(xù)；（3）合同解除后，乙方應將工作交接完畢，并退還甲方提供的工具。9.3解除通知（1）解除通知應以書面形式發(fā)出；（2）解除通知應明確解除合同的原因；（3）解除通知應注明解除合同的日期。10.合同變更10.1變更條件（1）雙方協(xié)商一致；（2）法律法規(guī)或政策調整；（3）業(yè)務發(fā)展需要。10.2變更程序（1）雙方應就變更內容達成一致；（2）變更內容應以書面形式記錄；（3）變更內容經雙方簽字蓋章后生效。10.3變更通知（1）變更通知應以書面形式發(fā)出；（2）變更通知應明確變更內容；（3）變更通知應注明變更生效日期。11.保密條款11.1保密內容（1）甲方商業(yè)秘密；（2）乙方在工作中獲取的甲方客戶信息；（3）其他雙方約定應保密的內容。11.2保密期限自合同簽訂之日起至合同解除后（年數）。11.3違約責任（1）泄露保密內容，乙方應承擔相應的法律責任；（2）泄露保密內容給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。12.爭議解決12.1爭議解決方式（1）協(xié)商解決；（2）仲裁；（3）訴訟。12.2爭議解決機構（1）協(xié)商：雙方協(xié)商解決；（2）仲裁：向（仲裁機構名稱）申請仲裁；（3）訴訟：向有管轄權的人民法院提起訴訟。12.3爭議解決程序（1）協(xié)商：自爭議發(fā)生之日起（天數）內；（2）仲裁：自爭議發(fā)生之日起（天數）內；（3）訴訟：自爭議發(fā)生之日起（天數）內。13.合同生效與終止13.1合同生效條件（1）雙方簽字蓋章；（2）合同內容符合法律法規(guī)；（3）合同已交付乙方。13.2合同終止條件（1）合同期滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）出現合同約定的其他終止條件。13.3合同終止程序（1）雙方辦理合同終止手續(xù)；（2）乙方退還甲方提供的工具；（3）合同終止后，雙方應相互出具解除合同證明。14.其他約定14.1合同附件（1）乙方身份證復印件；（2）乙方健康證明；（3）乙方銀行賬戶信息。14.2合同解釋本合同未盡事宜，按國家法律法規(guī)和雙方協(xié)商一致的原則處理。14.3合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入條款15.1第三方定義在本合同中，“第三方”指除甲乙雙方之外的任何個人或組織，包括但不限于中介機構、服務平臺、技術供應商、保險機構等。15.2第三方介入目的第三方的介入旨在協(xié)助甲方或乙方履行合同義務，提高服務質量，或提供專業(yè)服務。15.3第三方介入方式（1）提供中介服務，協(xié)助甲乙雙方建立合作關系；（2）提供技術服務，如平臺支持、數據分析等；（3）提供培訓服務，如安全培訓、業(yè)務培訓等；（4）提供保險服務，如意外傷害保險、責任保險等；（5）提供其他相關服務。15.4第三方責任界定15.4.1第三方責任限額第三方的責任限額由甲乙雙方在合同中約定，并在第三方介入條款中明確。如無約定，第三方的責任限額按其提供服務時約定的金額計算。15.4.2第三方責任承擔（1）第三方在提供中介服務時，應遵守誠實信用原則，保證提供的服務真實、合法、有效；（2）第三方在提供技術服務時，應確保技術服務符合甲方或乙方的需求，并承擔因技術服務不當導致的損失；（3）第三方在提供培訓服務時，應保證培訓內容符合國家規(guī)定，并承擔因培訓不當導致的損失；（4）第三方在提供保險服務時，應按照保險合同的約定承擔保險責任。15.5第三方與其他各方的關系15.5.1甲乙雙方與第三方的關系（1）甲乙雙方與第三方之間的關系獨立于本合同；（2）甲乙雙方與第三方之間的權利義務，由雙方另行約定；（3）本合同未規(guī)定的第三方責任，由第三方自行承擔。15.5.2第三方與其他各方的責任劃分（1）第三方對甲方的責任：第三方對甲方承擔的責任，不影響甲方對乙方的權利；（2）第三方對乙方的責任：第三方對乙方承擔的責任，不影響乙方對甲方的義務；（3）第三方對其他各方的責任：第三方對其他各方承擔的責任，由其自行承擔。16.第三方變更條款16.1第三方變更程序（1）任何一方要求變更第三方，應提前（天數）書面通知對方；（2）雙方應就第三方變更內容達成一致；（3）第三方變更內容應以書面形式記錄；（4）第三方變更內容經雙方簽字蓋章后生效。16.2第三方變更通知（1）第三方變更通知應以書面形式發(fā)出；（2）第三方變更通知應明確變更內容；（3）第三方變更通知應注明變更生效日期。17.第三方退出條款17.1第三方退出條件（1）合同到期；（2）甲乙雙方協(xié)商一致；（3）第三方自身原因。17.2第三方退出程序（1）任何一方要求第三方退出，應提前（天數）書面通知對方；（3）第三方退出后，甲乙雙方應辦理相關手續(xù)。17.3第三方退出通知（1）第三方退出通知應以書面形式發(fā)出；（2）第三方退出通知應明確退出原因；（3）第三方退出通知應注明退出生效日期。18.第三方爭議解決18.1爭議解決方式（1）協(xié)商解決；（2）仲裁；（3）訴訟。18.2爭議解決機構（1）協(xié)商：自爭議發(fā)生之日起（天數）內；（2）仲裁：向（仲裁機構名稱）申請仲裁；（3）訴訟：向有管轄權的人民法院提起訴訟。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.乙方身份證復印件要求：身份證復印件需清晰，包含姓名、身份證號碼、照片等信息。說明：用于證明乙方身份，作為合同簽訂的合法依據。2.乙方健康證明要求：健康證明需由醫(yī)療機構出具，證明乙方身體健康，符合工作要求。說明：用于證明乙方身體健康狀況，確保其能夠勝任工作。3.乙方銀行賬戶信息要求：銀行賬戶信息需準確，包括開戶行、賬戶名稱、賬號等。說明：用于工資支付，確保乙方能夠及時收到工資。4.美團外賣騎手工作手冊要求：工作手冊內容需完整，包含工作職責、工作流程、安全規(guī)范等。說明：用于指導乙方了解工作內容，提高工作效率。5.美團外賣騎手培訓記錄要求：培訓記錄需詳細，包括培訓時間、培訓內容、培訓效果等。說明：用于證明乙方已接受必要的培訓，提高服務質量。6.美團外賣騎手績效考核記錄要求：績效考核記錄需真實，包括考核時間、考核內容、考核結果等。說明：用于評估乙方工作表現，作為工資調整和獎懲的依據。7.美團外賣騎手事故處理記錄要求：事故處理記錄需詳細，包括事故時間、事故原因、處理結果等。說明：用于記錄事故情況，分析原因，防止類似事故再次發(fā)生。8.美團外賣騎手合同變更記錄要求：變更記錄需完整，包括變更時間、變更內容、變更原因等。說明：用于記錄合同變更情況，確保合同內容準確無誤。9.美團外賣騎手合同解除記錄要求：解除記錄需詳細，包括解除時間、解除原因、解除程序等。說明：用于記錄合同解除情況，明確雙方責任。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：乙方未按照合同約定完成配送任務2.違約行為：乙方違反交通規(guī)則，造成交通事故責任認定標準：根據事故責任認定，乙方承擔相應責任，包括賠償損失、承擔罰款等。示例：若乙方因違反交通規(guī)則造成交通事故，需承擔全部或部分責任，并賠償損失。3.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密責任認定標準：根據泄露信息的嚴重程度，乙方承擔相應的法律責任。示例：若乙方泄露甲方商業(yè)秘密，需承擔相應的刑事責任或民事責任。4.違約行為：乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度責任認定標準：根據違反規(guī)章制度的嚴重程度，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔違約責任。示例：若乙方多次違反甲方規(guī)章制度，甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金。5.違約行為：乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同責任認定標準：根據乙方無法繼續(xù)履行合同的原因，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔違約責任。示例：若乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同，甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金。全文完。2025年度美團騎手勞動合同變更及解除條件合同2本合同目錄一覽1.合同訂立依據及目的2.合同主體及基本信息3.合同期限及工作內容4.工作時間及休息休假5.勞動報酬及支付方式6.社會保險及福利待遇7.勞動安全與衛(wèi)生8.違約責任及爭議解決9.合同變更及解除條件10.合同解除的程序及補償11.合同續(xù)簽及終止條件12.合同附件及補充條款13.合同生效及終止條件14.合同簽署及生效日期第一部分：合同如下：1.1合同訂立依據及目的1.2.1本合同依據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)訂立。1.2.2本合同旨在明確雙方在2025年度的勞動關系，明確雙方的權利、義務及責任。1.3合同主體及基本信息1.3.1用人單位：美團外賣運營管理1.3.2騎手：[騎手姓名]1.3.3騎手身份證號碼：[騎手身份證號碼]1.4合同期限及工作內容1.4.1合同期限：自2025年1月1日起至2025年12月31日止。1.4.2工作內容：根據美團外賣運營管理的安排，完成外賣配送任務。1.5工作時間及休息休假1.5.1工作時間：根據美團外賣運營管理的調度安排，騎手需在規(guī)定的時間內完成配送任務。1.5.2休息休假：騎手享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。1.6勞動報酬及支付方式1.6.1勞動報酬：騎手的勞動報酬由基本工資、配送獎勵、補貼等構成。1.6.2支付方式：騎手的勞動報酬按月結算，通過銀行轉賬方式支付至騎手的指定賬戶。1.7社會保險及福利待遇1.7.1社會保險：騎手需按照國家規(guī)定參加社會保險，用人單位依法承擔相應的繳費義務。1.7.2福利待遇：騎手享有用人單位提供的福利待遇，包括但不限于交通補貼、通訊補貼等。8.違約責任及爭議解決8.1違約責任8.1.1如騎手違反合同約定，導致用人單位遭受損失的，騎手應承擔相應的違約責任。8.1.2如用人單位違反合同約定，導致騎手遭受損失的，用人單位應承擔相應的違約責任。8.2爭議解決8.2.1雙方發(fā)生爭議時，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動合同履行地的人民法院提起訴訟。9.合同變更及解除條件9.1合同變更9.1.1雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的內容。9.1.2合同變更需以書面形式進行，并由雙方簽字或蓋章。9.2合同解除條件9.2.1騎手解除合同的條件：9.2.1.1騎手提前30日書面通知用人單位；9.2.1.2騎手因用人單位原因解除合同；9.2.1.3騎手因個人原因提出解除合同，但需完成當月工作任務。9.2.2用人單位解除合同的條件：9.2.2.1騎手嚴重違反用人單位的規(guī)章制度；9.2.2.2騎手患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作；9.2.2.3騎手勞動合同期滿，經用人單位同意續(xù)簽但騎手拒絕續(xù)簽。10.合同解除的程序及補償10.1合同解除程序10.1.1騎手或用人單位提出解除合同，應提前30日書面通知對方。10.1.2解除合同后，雙方應結清工資、福利待遇等。10.2合同補償10.2.1騎手因用人單位原因解除合同，用人單位應支付相當于騎手在本單位工作的月工資的經濟補償。11.合同續(xù)簽及終止條件11.1合同續(xù)簽11.1.1本合同期滿前，如雙方同意續(xù)簽，應在期滿前30日內簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。11.2合同終止條件11.2.1本合同期滿，雙方未續(xù)簽的，合同自然終止。12.合同附件及補充條款12.1合同附件12.1.1本合同附件包括但不限于騎手入職登記表、社會保險繳納明細等。12.2補充條款12.2.1本合同如有未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。13.合同生效及終止條件13.1合同生效13.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同終止條件13.2.1本合同期滿或因雙方協(xié)商一致解除時終止。14.合同簽署及生效日期14.1合同簽署14.1.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。14.2生效日期14.2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義及范圍1.1第三方介入的定義1.1.1本合同所稱第三方，是指在本合同履行過程中，為甲乙雙方提供中介、咨詢、培訓、技術服務等服務的獨立法人、其他組織或個人。1.2第三方介入的范圍a.提供騎手招聘、篩選及培訓服務；b.提供騎手培訓及考核服務；c.提供騎手保險、福利等服務；d.提供騎手配送技術支持及咨詢服務；e.其他經甲乙雙方認可的第三方服務。2.第三方介入的協(xié)議及責任2.1第三方介入協(xié)議2.1.1甲乙雙方與第三方之間的服務關系，應另行簽訂服務協(xié)議。2.1.2服務協(xié)議應明確服務內容、服務期限、服務費用、保密條款、違約責任等內容。2.2第三方責任2.2.1第三方應按照服務協(xié)議的約定，履行其服務職責。2.2.2第三方在履行服務過程中，如因自身原因導致騎手或甲乙雙方遭受損失的，應承擔相應的責任。3.甲乙雙方責任劃分3.1甲方責任3.1.1甲方負責與第三方簽訂服務協(xié)議，并確保第三方履行協(xié)議約定的服務。3.1.2甲方對第三方的服務質量及行為承擔監(jiān)管責任。3.2乙方責任3.2.1乙方應按照本合同及服務協(xié)議的約定，配合第三方提供服務。3.2.2乙方對騎手的服務進行監(jiān)督，確保騎手遵守合同約定。4.第三方責任限額4.1第三方責任限額的設定4.1.1第三方責任限額應根據服務協(xié)議的約定及實際情況確定。a.第三方因自身原因造成騎手或甲乙雙方經濟損失的賠償；b.第三方違反保密義務，泄露騎手或甲乙雙方商業(yè)秘密的賠償。4.2第三方責任限額的履行4.2.1第三方在履行服務過程中，如因自身原因導致騎手或甲乙雙方遭受損失的，應在責任限額內承擔賠償責任。4.2.2如第三方責任限額不足以彌補損失，甲乙雙方可另行協(xié)商解決。5.第三方介入的變更及解除5.1第三方介入的變更5.1.1如需變更第三方介入的服務內容、服務期限等，甲乙雙方應與第三方協(xié)商一致，并修改服務協(xié)議。5.2第三方介入的解除5.2.1如甲乙雙方或第三方認為有必要解除第三方介入的服務，應書面通知對方，并按照服務協(xié)議的約定進行解除。6.第三方介入的法律適用及爭議解決6.1法律適用6.1.1第三方介入的法律關系適用中華人民共和國法律法規(guī)。6.2爭議解決6.2.1甲乙雙方與第三方之間的爭議，應通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。7.第三方介入的信息保密7.1信息保密7.1.1第三方在履行服務過程中獲取的騎手或甲乙雙方的信息，應予以保密。7.1.2第三方違反保密義務，泄露騎手或甲乙雙方信息的，應承擔相應的法律責任。8.第三方介入的合同解除與賠償8.1合同解除8.1.1如因第三方原因導致本合同無法履行，甲乙雙方可解除本合同。8.2賠償8.2.1第三方因自身原因導致本合同無法履行，應承擔相應的賠償責任。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.騎手入職登記表1.1詳細要求：包含騎手的基本信息、聯(lián)系方式、健康證明、培訓記錄等。1.2附件說明：騎手入職登記表是騎手入職時的基本信息記錄，用于后續(xù)的檔案管理和勞動關系的建立。2.騎手培訓記錄2.1詳細要求：記錄騎手的培訓內容、培訓時間、培訓成績等。2.2附件說明：騎手培訓記錄是證明騎手接受過相應培訓的憑證，用于評估騎手的工作能力和服務質量。3.騎手配送任務記錄3.1詳細要求：記錄騎手完成配送任務的日期、時間、訂單號、配送距離、配送時間等。3.2附件說明：騎手配送任務記錄是騎手工作情況的詳細記錄，用于評估騎手的工作效率和表現。4.騎手績效考核表4.1詳細要求：記錄騎手的月度、季度或年度績效考核結果，包括服務態(tài)度、配送效率、客戶滿意度等。4.2附件說明：騎手績效考核表是騎手工作表現的評估工具，用于確定騎手的獎懲和晉升。5.騎手工資支付記錄5.1詳細要求：記錄騎手每月的工資發(fā)放情況，包括基本工資、配送獎勵、扣除項等。5.2附件說明：騎手工資支付記錄是騎手勞動報酬的憑證，用于證明騎手的收入和支付情況。6.騎手社會保險繳納明細6.1詳細要求：記錄騎手每月的社會保險繳納情況，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等。6.2附件說明：騎手社會保險繳納明細是騎手享受社會保險待遇的依據，用于證明騎手的社會保險繳納情況。7.騎手勞動合同7.1詳細要求：包括合同主體信息、合同期限、工作內容、勞動報酬、社會保險等。7.2附件說明：騎手勞動合同是甲乙雙方之間確立勞動關系的法律文件，用于明確雙方的權利和義務。說明二：違約行為及責任認定：1.騎手違約行為及責任認定1.1違約行為：a.騎手未按時完成配送任務；b.騎手服務質量不符合要求；c.騎手違反交通規(guī)則；d.騎手泄露客戶信息；e.騎手擅自離職。1.2責任認定標準：a.騎手未按時完成配送任務，每延誤一次，扣除一定比例的配送獎勵；b.騎手服務質量不符合要求，根據具體情況，扣除相應工資或解除合同；c.騎手違反交通規(guī)則，根據違法行為嚴重程度，扣除相應工資或解除合同；d.騎手泄露客戶信息，賠償客戶損失，并解除合同；e.騎手擅自離職，根據離職前工作時間，扣除相應工資。2.用人單位違約行為及責任認定2.1違約行為：a.用人單位未按時支付工資；b.用人單位未提供相應的社會保險；c.用人單位未提供安全的工作環(huán)境；d.用人單位泄露騎手信息。2.2責任認定標準：a.用人單位未按時支付工資，按法律規(guī)定支付滯納金；b.用人單位未提供相應的社會保險，按法律規(guī)定補繳并支付滯納金；c.用人單位未提供安全的工作環(huán)境，根據損失情況，賠償騎手損失；d.用人單位泄露騎手信息，賠償騎手損失，并承擔相應法律責任。全文完。2025年度美團騎手勞動合同變更及解除條件合同3合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：[甲方全稱]地址：[甲方詳細地址]聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]2.乙方：名稱：[乙方全稱]地址：[乙方詳細地址]聯(lián)系人：[乙方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]3.其他相關方：名稱：[相關方全稱]地址：[相關方詳細地址]聯(lián)系人：[相關方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[相關方聯(lián)系電話]二、合同前言2.1背景：鑒于甲方與乙方簽訂的2025年度美團騎手勞動合同即將到期，為適應市場變化和業(yè)務發(fā)展需要，雙方經友好協(xié)商，決定對原合同進行變更及解除條件的調整。2.2目的：本合同的目的是明確雙方在合同履行期間的權利、義務以及變更、解除條件，保障雙方的合法權益，確保合同順利履行。三、定義與解釋3.1專業(yè)術語：1.美團騎手：指受甲方委托，通過美團平臺提供配送服務的人員。2.合同履行期間：指本合同生效之日起至合同終止之日止的期間。3.2關鍵詞解釋：1.變更：指在合同履行期間，經雙方協(xié)商一致，對原合同內容進行修改的行為。2.解除：指在合同履行期間，因特定原因，一方或雙方決定終止合同的行為。四、權利與義務4.1甲方的權利和義務：1.甲方有權根據業(yè)務發(fā)展需要，對乙方進行必要的培訓和考核。2.甲方應按時支付乙方勞動報酬，并依法為其繳納社會保險。3.甲方應保障乙方的工作條件，確保其合法權益。4.2乙方的權利和義務：1.乙方應按照甲方要求，按時完成配送任務，確保服務質量。2.乙方應遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動。3.乙方應維護甲方形象，不得損害甲方利益。五、履行條款5.1合同履行時間：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至2025年[具體日期]止。5.2合同履行地點：甲方指定的工作區(qū)域。5.3合同履行方式：乙方通過美團平臺，為甲方提供配送服務。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同經雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：1.合同履行期間，乙方違反合同約定，甲方有權解除合同。2.合同履行期間，因不可抗力等原因導致合同無法履行，雙方協(xié)商一致解除合同。3.合同履行期間，雙方協(xié)商一致解除合同。6.3終止程序：1.雙方協(xié)商一致解除合同，應提前[具體時間]通知對方。2.解除合同后，雙方應按照約定辦理相關手續(xù)。6.4終止后果：1.合同解除后，甲方應向乙方支付相應報酬。2.雙方應依法處理與合同相關的債權債務。七、費用與支付7.1費用構成：1.基本工資：根據乙方配送訂單數量和甲方規(guī)定的單價計算。2.額外獎勵：根據乙方服務質量、用戶評價等因素，甲方給予的額外獎勵。3.交通補貼：根據乙方實際行駛里程和甲方規(guī)定的標準計算。4.社會保險及公積金：按照國家法律規(guī)定，由甲方代扣代繳。7.2支付方式：1.甲方通過銀行轉賬方式支付乙方工資。2.甲方定期向乙方提供工資支付明細。7.3支付時間：1.甲方每月[具體日期]前支付乙方上月工資。2.甲方在節(jié)假日或休息日支付乙方加班工資。7.4支付條款：1.乙方應如實填寫工資支付申請表，甲方根據申請表內容進行支付。2.乙方對工資支付有異議的，應在收到工資之日起[具體時間]內向甲方提出。八、違約責任8.1甲方違約：1.甲方未按時支付乙方工資，應按每日[具體金額]向乙方支付違約金。2.甲方未按規(guī)定繳納社會保險及公積金，應承擔相應的法律責任。8.2乙方違約：1.乙方未按時完成配送任務，甲方有權扣除相應報酬。2.乙方違反國家法律法規(guī)，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔相應責任。8.3賠償金額和方式：1.違約方應按照合同約定和法律規(guī)定，向守約方支付賠償金。2.賠償金支付方式為銀行轉賬。九、保密條款9.1保密內容：1.甲方商業(yè)秘密。2.乙方在履行合同過程中知悉的甲方客戶信息。9.2保密期限：1.本合同履行期間及終止后[具體年限]內。9.3保密履行方式：1.乙方不得泄露、復制、傳播保密內容。2.乙方應采取必要措施，確保保密內容的安全。十、不可抗力10.1不可抗力定義：1.不可抗力是指因自然災害、社會事件等原因，導致合同無法履行或履行困難的情況。10.2不可抗力事件：1.自然災害：地震、洪水、臺風等。2.社會事件：戰(zhàn)爭、罷工、政府行為等。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務：1.雙方應及時通知對方不可抗力事件的發(fā)生。2.雙方應采取一切措施，減輕不可抗力事件的影響。10.4不可抗力實例：1.疫情防控措施導致的配送服務中斷。2.自然災害導致的配送路線無法通行。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決：1.雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。11.2調解、仲裁或訴訟：1.若協(xié)商不成，雙方可向[具體調解機構]申請調解。2.若調解不成，雙方可向[具體仲裁機構]申請仲裁。3.若仲裁不成，雙方可向有管轄權的人民法院提起訴訟。十二、合同的轉讓12.1轉讓規(guī)定：1.未經對方同意，任何一方不得轉讓合同。12.2不得轉讓的情形：1.合同涉及國家秘密、商業(yè)秘密等。2.合同約定不得轉讓的其他情形。十三、權利的保留13.1權力保留：1.甲方保留對乙方配送服務的監(jiān)督權。2.甲方保留對乙方工作表現的評估權。13.2特殊權力保留：1.甲方保留在合同履行期間，根據市場變化和業(yè)務發(fā)展需要，對配送服務進行調整的權利。2.甲方保留在合同履行期間，對乙方進行獎懲的權利。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序：1.雙方協(xié)商一致，對本合同進行修改或補充。2.修改或補充的內容應以書面形式進行，并由雙方簽字蓋章。14.2修改和補充效力：1.修改或補充的內容與本合同具有同等法律效力。2.修改或補充的內容自雙方簽字蓋章之日起生效。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項：1.雙方應相互配合，共同完成配送任務。2.雙方應積極溝通，及時解決配送過程中出現的問題。15.2協(xié)作與配合方式：1.雙方應通過電話、短信、電子郵件等方式進行溝通。2.雙方應定期召開會議，討論配送服務中的問題。十六、其他條款16.1法律適用：1.本合同適用中華人民共和國