農(nóng)民合作社成員勞動(dòng)合同修訂（2025年度）示范文本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME農(nóng)民合作社成員勞動(dòng)合同修訂（2025年度）示范文本本合同目錄一覽第一條合作社基本概況1.1合作社名稱1.2合作社成立時(shí)間1.3合作社住所1.4合作社經(jīng)營(yíng)范圍1.5合作社組織形式1.6合作社法定代表人1.7合作社成員總數(shù)1.8合作社注冊(cè)資本1.9合作社資產(chǎn)總額1.10合作社負(fù)債總額1.11合作社年度收入1.12合作社年度利潤(rùn)1.13合作社年度分紅1.14合作社年度盈余1.15合作社年度支出第二條合作社成員資格2.1成員資格條件2.2成員資格申請(qǐng)2.3成員資格審批2.4成員資格變更2.5成員資格終止2.6成員資格恢復(fù)2.7成員資格爭(zhēng)議解決第三條勞動(dòng)合同期限3.1勞動(dòng)合同類型3.2勞動(dòng)合同期限3.3勞動(dòng)合同試用期3.4勞動(dòng)合同解除條件3.5勞動(dòng)合同終止條件3.6勞動(dòng)合同續(xù)簽3.7勞動(dòng)合同變更3.8勞動(dòng)合同解除程序3.9勞動(dòng)合同終止程序3.10勞動(dòng)合同爭(zhēng)議解決第四條工作崗位與職責(zé)4.1工作崗位4.2工作職責(zé)4.3工作任務(wù)4.4工作考核4.5工作培訓(xùn)4.6工作紀(jì)律4.7工作保密4.8工作爭(zhēng)議解決第五條工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息時(shí)間5.3休假制度5.4休假申請(qǐng)5.5休假批準(zhǔn)5.6休假工資5.7休假爭(zhēng)議解決第六條勞動(dòng)報(bào)酬6.1勞動(dòng)報(bào)酬形式6.2基本工資6.3績(jī)效工資6.4獎(jiǎng)金6.5津補(bǔ)貼6.6工資支付方式6.7工資支付時(shí)間6.8工資爭(zhēng)議解決第七條社會(huì)保險(xiǎn)與福利7.1社會(huì)保險(xiǎn)7.2福利待遇7.3社會(huì)保險(xiǎn)繳納7.4福利待遇發(fā)放7.5社會(huì)保險(xiǎn)與福利爭(zhēng)議解決第八條勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康8.1勞動(dòng)保護(hù)8.2職業(yè)健康8.3勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施8.4職業(yè)健康檢查8.5勞動(dòng)保護(hù)爭(zhēng)議解決8.6職業(yè)健康爭(zhēng)議解決第九條勞動(dòng)合同解除與終止9.1解除勞動(dòng)合同的情形9.2解除勞動(dòng)合同的程序9.3終止勞動(dòng)合同的情形9.4終止勞動(dòng)合同的程序9.5解除與終止勞動(dòng)合同的補(bǔ)償9.6解除與終止勞動(dòng)合同的爭(zhēng)議解決第十條違約責(zé)任10.1違約責(zé)任承擔(dān)10.2違約責(zé)任形式10.3違約責(zé)任計(jì)算10.4違約責(zé)任爭(zhēng)議解決第十一條爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決程序11.4爭(zhēng)議解決期限11.5爭(zhēng)議解決費(fèi)用11.6爭(zhēng)議解決爭(zhēng)議解決第十二條合同生效與解除12.1合同生效條件12.2合同解除條件12.3合同解除程序12.4合同解除通知12.5合同解除爭(zhēng)議解決第十三條其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)13.2其他約定事項(xiàng)解釋13.3其他約定事項(xiàng)變更13.4其他約定事項(xiàng)爭(zhēng)議解決第十四條合同附件14.1附件一：勞動(dòng)合同14.2附件二：工作職責(zé)說明書14.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納清單14.4附件四：福利待遇明細(xì)表14.5附件五：勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康記錄第一部分：合同如下：第一條合作社基本概況1.1合作社名稱：農(nóng)民合作社1.2合作社成立時(shí)間：2015年1月1日1.3合作社住所：市區(qū)街道路號(hào)1.4合作社經(jīng)營(yíng)范圍：農(nóng)產(chǎn)品種植、加工、銷售及技術(shù)服務(wù)1.5合作社組織形式：有限責(zé)任公司1.6合作社法定代表人：1.7合作社成員總數(shù)：200人1.8合作社注冊(cè)資本：100萬元1.9合作社資產(chǎn)總額：500萬元1.10合作社負(fù)債總額：50萬元1.11合作社年度收入：300萬元1.12合作社年度利潤(rùn)：100萬元1.13合作社年度分紅：50萬元1.14合作社年度盈余：50萬元1.15合作社年度支出：250萬元第二條合作社成員資格2.1成員資格條件：具備完全民事行為能力，自愿加入合作社，遵守合作社章程。2.2成員資格申請(qǐng)：申請(qǐng)人需提交身份證明、戶口簿、土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)證書等材料。2.3成員資格審批：合作社理事會(huì)根據(jù)申請(qǐng)人提交的材料進(jìn)行審批。2.4成員資格變更：成員資格變更需向合作社理事會(huì)提出申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可變更。2.5成員資格終止：成員因故退出合作社，需提前一個(gè)月向理事會(huì)提出書面申請(qǐng)。2.6成員資格恢復(fù)：被終止成員資格的成員，在符合條件后，可向理事會(huì)提出恢復(fù)申請(qǐng)。2.7成員資格爭(zhēng)議解決：成員資格爭(zhēng)議由合作社理事會(huì)負(fù)責(zé)調(diào)解，必要時(shí)可提交仲裁機(jī)構(gòu)。第三條勞動(dòng)合同期限3.1勞動(dòng)合同類型：固定期限勞動(dòng)合同3.2勞動(dòng)合同期限：自2025年1月1日起至2025年12月31日止3.3勞動(dòng)合同試用期：1個(gè)月3.4勞動(dòng)合同解除條件：根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)及合作社章程規(guī)定執(zhí)行3.5勞動(dòng)合同終止條件：勞動(dòng)合同期滿、成員自愿離職、合作社解散等3.6勞動(dòng)合同續(xù)簽：根據(jù)雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽勞動(dòng)合同3.7勞動(dòng)合同變更：勞動(dòng)合同變更需雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議3.8勞動(dòng)合同解除程序：按照國家有關(guān)法律法規(guī)及合作社章程規(guī)定執(zhí)行3.9勞動(dòng)合同終止程序：按照國家有關(guān)法律法規(guī)及合作社章程規(guī)定執(zhí)行3.10勞動(dòng)合同爭(zhēng)議解決：勞動(dòng)合同爭(zhēng)議由合作社理事會(huì)負(fù)責(zé)調(diào)解，必要時(shí)可提交仲裁機(jī)構(gòu)第四條工作崗位與職責(zé)4.1工作崗位：根據(jù)合作社實(shí)際需求，確定工作崗位4.2工作職責(zé)：明確各工作崗位的職責(zé)范圍和工作內(nèi)容4.3工作任務(wù)：根據(jù)工作職責(zé)，制定具體工作任務(wù)4.4工作考核：定期對(duì)成員進(jìn)行工作考核，考核結(jié)果作為工資和獎(jiǎng)勵(lì)的依據(jù)4.5工作培訓(xùn)：合作社為成員提供必要的培訓(xùn)，提高成員的技能水平4.6工作紀(jì)律：成員需遵守合作社的工作紀(jì)律，確保工作順利進(jìn)行4.7工作保密：成員需對(duì)合作社的商業(yè)秘密和內(nèi)部信息進(jìn)行保密4.8工作爭(zhēng)議解決：工作爭(zhēng)議由合作社理事會(huì)負(fù)責(zé)調(diào)解，必要時(shí)可提交仲裁機(jī)構(gòu)第五條工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間：每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)5.2休息時(shí)間：每周至少休息1天，休息時(shí)間根據(jù)合作社實(shí)際情況安排5.3休假制度：根據(jù)國家規(guī)定及合作社實(shí)際情況，制定休假制度5.4休假申請(qǐng)：成員需提前向合作社提出休假申請(qǐng)5.5休假批準(zhǔn)：合作社根據(jù)實(shí)際情況，批準(zhǔn)成員休假5.6休假工資：休假期間，成員工資按正常工資支付5.7休假爭(zhēng)議解決：休假爭(zhēng)議由合作社理事會(huì)負(fù)責(zé)調(diào)解，必要時(shí)可提交仲裁機(jī)構(gòu)第六條勞動(dòng)報(bào)酬6.1勞動(dòng)報(bào)酬形式：基本工資+績(jī)效工資+獎(jiǎng)金+津補(bǔ)貼6.2基本工資：根據(jù)合作社實(shí)際情況及崗位需求，確定基本工資6.3績(jī)效工資：根據(jù)成員的工作績(jī)效，確定績(jī)效工資6.4獎(jiǎng)金：根據(jù)合作社年度經(jīng)營(yíng)成果，對(duì)表現(xiàn)突出的成員給予獎(jiǎng)勵(lì)6.5津補(bǔ)貼：根據(jù)國家規(guī)定及合作社實(shí)際情況，給予成員相應(yīng)的津補(bǔ)貼6.6工資支付方式：合作社每月支付一次工資，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬6.7工資支付時(shí)間：每月15日前支付工資6.8工資爭(zhēng)議解決：工資爭(zhēng)議由合作社理事會(huì)負(fù)責(zé)調(diào)解，必要時(shí)可提交仲裁機(jī)構(gòu)第七條社會(huì)保險(xiǎn)與福利7.1社會(huì)保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定，為成員繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)7.2福利待遇：根據(jù)合作社實(shí)際情況，為成員提供相應(yīng)的福利待遇7.3社會(huì)保險(xiǎn)繳納：合作社按照國家規(guī)定，按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)7.4福利待遇發(fā)放：合作社按照國家規(guī)定及合作社實(shí)際情況，發(fā)放福利待遇7.5社會(huì)保險(xiǎn)與福利爭(zhēng)議解決：社會(huì)保險(xiǎn)與福利爭(zhēng)議由合作社理事會(huì)負(fù)責(zé)調(diào)解，必要時(shí)可提交仲裁機(jī)構(gòu)第八條勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康8.1勞動(dòng)保護(hù)：合作社應(yīng)提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品，確保成員在工作中的人身安全。8.2職業(yè)健康：合作社應(yīng)定期組織職業(yè)健康檢查，確保成員的職業(yè)健康。8.3勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施：合作社應(yīng)配備必要的安全防護(hù)設(shè)施，如防護(hù)欄桿、警示標(biāo)志等。8.4職業(yè)健康檢查：每年至少進(jìn)行一次職業(yè)健康檢查，必要時(shí)增加檢查次數(shù)。8.5勞動(dòng)保護(hù)爭(zhēng)議解決：成員對(duì)勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施或措施有異議，可向合作社提出，合作社應(yīng)在接到異議后7日內(nèi)予以答復(fù)。8.6職業(yè)健康爭(zhēng)議解決：成員對(duì)職業(yè)健康檢查結(jié)果有異議，可向合作社提出，合作社應(yīng)在接到異議后15日內(nèi)組織復(fù)查。第九條勞動(dòng)合同解除與終止9.1解除勞動(dòng)合同的情形：成員嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給合作社造成重大損害等。9.2解除勞動(dòng)合同的程序：合作社應(yīng)提前30日以書面形式通知成員解除勞動(dòng)合同。9.3終止勞動(dòng)合同的情形：勞動(dòng)合同期滿、成員退休、死亡等。9.4終止勞動(dòng)合同的程序：勞動(dòng)合同期滿前，合作社應(yīng)與成員協(xié)商續(xù)簽勞動(dòng)合同。9.5解除與終止勞動(dòng)合同的補(bǔ)償：根據(jù)國家規(guī)定和合作社實(shí)際情況，給予成員相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.6解除與終止勞動(dòng)合同的爭(zhēng)議解決：解除與終止勞動(dòng)合同的爭(zhēng)議，由合作社理事會(huì)負(fù)責(zé)調(diào)解，調(diào)解不成的，提交仲裁機(jī)構(gòu)。第十條違約責(zé)任10.1違約責(zé)任承擔(dān)：成員違反勞動(dòng)合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.2違約責(zé)任形式：違約金、賠償金等。10.3違約責(zé)任計(jì)算：根據(jù)違約行為的具體情況和造成的損失，計(jì)算違約責(zé)任。10.4違約責(zé)任爭(zhēng)議解決：違約責(zé)任爭(zhēng)議由合作社理事會(huì)負(fù)責(zé)調(diào)解，調(diào)解不成的，提交仲裁機(jī)構(gòu)。第十一條爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式：協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：合作社理事會(huì)、仲裁機(jī)構(gòu)、人民法院。11.3爭(zhēng)議解決程序：按照國家有關(guān)法律法規(guī)及合作社章程規(guī)定執(zhí)行。11.4爭(zhēng)議解決期限：自爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)解決。11.5爭(zhēng)議解決費(fèi)用：爭(zhēng)議雙方根據(jù)協(xié)商結(jié)果承擔(dān)。11.6爭(zhēng)議解決爭(zhēng)議解決：爭(zhēng)議解決過程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議，由爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)另行處理。第十二條合同生效與解除12.1合同生效條件：雙方簽字蓋章后生效。12.2合同解除條件：根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)及合作社章程規(guī)定執(zhí)行。12.3合同解除程序：提前30日以書面形式通知對(duì)方。12.4合同解除通知：通過信函、電報(bào)、傳真、電子郵件等方式送達(dá)。12.5合同解除爭(zhēng)議解決：合同解除爭(zhēng)議，由合作社理事會(huì)負(fù)責(zé)調(diào)解，調(diào)解不成的，提交仲裁機(jī)構(gòu)。第十三條其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)：雙方在勞動(dòng)合同中約定的其他事項(xiàng)。13.2其他約定事項(xiàng)解釋：其他約定事項(xiàng)的解釋，以雙方協(xié)商一致為準(zhǔn)。13.3其他約定事項(xiàng)變更：其他約定事項(xiàng)的變更，需雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。13.4其他約定事項(xiàng)爭(zhēng)議解決：其他約定事項(xiàng)的爭(zhēng)議，由合作社理事會(huì)負(fù)責(zé)調(diào)解，調(diào)解不成的，提交仲裁機(jī)構(gòu)。第十四條合同附件14.1附件一：勞動(dòng)合同14.2附件二：工作職責(zé)說明書14.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納清單14.4附件四：福利待遇明細(xì)表14.5附件五：勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康記錄第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義與范圍1.1第三方是指在勞動(dòng)合同履行過程中，因特定業(yè)務(wù)需求或合同約定，由甲方或乙方邀請(qǐng)或委托的獨(dú)立第三方。1.2第三方范圍包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、技術(shù)支持機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等。第二條第三方介入的約定2.1第三方介入需經(jīng)甲方和乙方書面同意，并簽訂《第三方介入?yún)f(xié)議》。2.2《第三方介入?yún)f(xié)議》應(yīng)明確第三方的介入目的、范圍、期限、費(fèi)用及雙方的權(quán)利義務(wù)。第三條第三方的責(zé)權(quán)利3.1第三方的責(zé)任：3.1.1第三方應(yīng)按照合同約定和法律法規(guī)的要求，履行其職責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量。3.1.2第三方對(duì)因自身原因造成的損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.1.3第三方對(duì)因不可抗力導(dǎo)致的損失，不承擔(dān)賠償責(zé)任。3.2第三方的權(quán)利：3.2.1第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的資料和協(xié)助，以便履行其職責(zé)。3.2.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務(wù)費(fèi)用。3.3第三方的義務(wù)：3.3.1第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和內(nèi)部信息。3.3.2第三方應(yīng)按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)和質(zhì)量要求提供服務(wù)。第四條第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲方的關(guān)系：4.1.1第三方作為甲方委托的獨(dú)立第三方，其服務(wù)對(duì)象為甲方。4.1.2第三方對(duì)甲方負(fù)責(zé)，但甲方對(duì)第三方的行為不承擔(dān)連帶責(zé)任。4.2第三方與乙方的關(guān)系：4.2.1第三方作為乙方委托的獨(dú)立第三方，其服務(wù)對(duì)象為乙方。4.2.2第三方對(duì)乙方負(fù)責(zé)，但乙方對(duì)第三方的行為不承擔(dān)連帶責(zé)任。4.3第三方與合作社成員的關(guān)系：4.3.1第三方的服務(wù)可能涉及合作社成員，但第三方的服務(wù)對(duì)象為甲方或乙方。4.3.2第三方對(duì)合作社成員的行為不承擔(dān)直接責(zé)任，但應(yīng)確保其服務(wù)不影響合作社成員的合法權(quán)益。第五條第三方的責(zé)任限額5.1第三方的責(zé)任限額由《第三方介入?yún)f(xié)議》約定，但不得低于法律規(guī)定的最低限額。5.2若第三方因自身原因造成甲方或乙方損失，其賠償金額不得超過《第三方介入?yún)f(xié)議》約定的責(zé)任限額。5.3若第三方因不可抗力導(dǎo)致?lián)p失，其責(zé)任限額根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。第六條第三方介入的監(jiān)督與管理6.1甲方和乙方應(yīng)共同對(duì)第三方介入的過程進(jìn)行監(jiān)督和管理。6.2甲方和乙方有權(quán)要求第三方定期匯報(bào)工作進(jìn)展，并提供相關(guān)證明材料。6.3甲方和乙方有權(quán)對(duì)第三方的工作質(zhì)量和服務(wù)效果進(jìn)行評(píng)估。第七條第三方介入的變更與終止7.1第三方介入的變更需經(jīng)甲方和乙方書面同意，并修改《第三方介入?yún)f(xié)議》。7.2第三方介入的終止需提前30日以書面形式通知第三方，并說明終止原因。7.3第三方介入終止后，甲方和乙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況處理相關(guān)事宜。第八條第三方介入的爭(zhēng)議解決8.1第三方介入的爭(zhēng)議，由甲方和乙方協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的，提交仲裁機(jī)構(gòu)或人民法院解決。第九條本條款的生效與解釋9.1本條款自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2本條款的解釋權(quán)歸甲方和乙方共同所有。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：勞動(dòng)合同詳細(xì)要求：包括雙方基本信息、合同期限、工作內(nèi)容、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇、勞動(dòng)保護(hù)、爭(zhēng)議解決等條款。說明：勞動(dòng)合同是雙方權(quán)利義務(wù)的書面約定，是履行合同的基礎(chǔ)。2.附件二：工作職責(zé)說明書詳細(xì)要求：明確各工作崗位的職責(zé)范圍、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、考核標(biāo)準(zhǔn)等。說明：工作職責(zé)說明書是成員履行工作職責(zé)的依據(jù)，有助于明確工作要求和考核標(biāo)準(zhǔn)。3.附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納清單詳細(xì)要求：列出社會(huì)保險(xiǎn)的繳納項(xiàng)目、繳納比例、繳納金額等。說明：社會(huì)保險(xiǎn)繳納清單是記錄社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況的憑證，有助于成員了解自己的社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益。4.附件四：福利待遇明細(xì)表詳細(xì)要求：列出福利待遇的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)放條件等。說明：福利待遇明細(xì)表是記錄福利待遇情況的憑證，有助于成員了解自己的福利待遇權(quán)益。5.附件五：勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康記錄詳細(xì)要求：記錄勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、職業(yè)健康檢查結(jié)果等。說明：勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康記錄是保障成員安全和健康的憑證，有助于成員了解自己的工作環(huán)境。6.附件六：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方的基本信息、介入目的、范圍、期限、費(fèi)用、權(quán)利義務(wù)等。說明：第三方介入?yún)f(xié)議是明確第三方介入事項(xiàng)的書面文件，有助于規(guī)范第三方介入行為。7.附件七：爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)、爭(zhēng)議解決期限等。說明：爭(zhēng)議解決協(xié)議是雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，選擇的解決方式的書面文件，有助于快速解決爭(zhēng)議。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：成員未按時(shí)完成工作任務(wù)，造成合作社損失。成員違反工作紀(jì)律，造成合作社聲譽(yù)損害。成員泄露合作社商業(yè)秘密，造成合作社損失。成員擅自離職，未提前通知合作社。合作社未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬。合作社未按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)。合作社未提供勞動(dòng)保護(hù)措施。2.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：成員未按時(shí)完成工作任務(wù)，造成合作社損失，根據(jù)損失金額進(jìn)行賠償。成員違反工作紀(jì)律，造成合作社聲譽(yù)損害，視情節(jié)輕重給予警告、罰款或解除勞動(dòng)合同。成員泄露合作社商業(yè)秘密，造成合作社損失，根據(jù)損失金額進(jìn)行賠償，并追究刑事責(zé)任。成員擅自離職，未提前通知合作社，需支付違約金。合作社未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬，需支付違約金，并賠償成員因此造成的損失。合作社未按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)，需補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并支付滯納金。合作社未提供勞動(dòng)保護(hù)措施，需立即整改，并對(duì)成員因此受到的傷害承擔(dān)賠償責(zé)任。3.違約責(zé)任示例說明：成員甲未按時(shí)完成種植任務(wù)，導(dǎo)致合作社損失5萬元，甲需賠償合作社5萬元。成員乙違反工作紀(jì)律，造成合作社聲譽(yù)損害，合作社給予乙警告處分。成員丙泄露合作社商業(yè)秘密，導(dǎo)致合作社損失10萬元，丙需賠償合作社10萬元，并追究刑事責(zé)任。成員丁擅自離職，未提前通知合作社，需支付違約金5000元。合作社未按時(shí)支付成員戊的勞動(dòng)報(bào)酬，需支付違約金500元，并賠償戊因此造成的損失。合作社未按時(shí)繳納成員己的社會(huì)保險(xiǎn)，需補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)1萬元，并支付滯納金1000元。合作社未提供成員庚的勞動(dòng)保護(hù)措施，庚在工作中受傷，合作社需承擔(dān)賠償責(zé)任。全文完。農(nóng)民合作社成員勞動(dòng)合同修訂（2025年度）示范文本1合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同編號(hào)3.合同簽訂日期4.合同簽訂地點(diǎn)5.合同雙方基本信息二、合作社會(huì)員資格1.成員資格認(rèn)定2.成員資格變更3.成員資格終止三、勞動(dòng)合同期限1.合同期限約定2.合同期限變更3.合同期限終止四、工作內(nèi)容與職責(zé)1.工作內(nèi)容2.工作職責(zé)3.工作標(biāo)準(zhǔn)五、勞動(dòng)報(bào)酬1.報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)2.報(bào)酬支付方式3.報(bào)酬調(diào)整六、工作時(shí)間與休息休假1.工作時(shí)間2.休息休假3.加班加點(diǎn)七、社會(huì)保險(xiǎn)與福利1.社會(huì)保險(xiǎn)2.福利待遇3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納八、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康1.勞動(dòng)保護(hù)2.職業(yè)健康3.安全生產(chǎn)九、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.合同解除程序十、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式2.爭(zhēng)議解決程序3.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)十一、其他約定1.違約責(zé)任2.保密條款3.通知方式十二、合同生效與終止1.合同生效條件2.合同終止條件3.合同生效日期十三、合同附件1.附件一：工作職責(zé)明細(xì)2.附件二：勞動(dòng)報(bào)酬明細(xì)3.附件三：社會(huì)保險(xiǎn)明細(xì)十四、合同簽署1.雙方代表簽字2.單位蓋章3.簽署日期合同編號(hào)_________一、合同概述1.合同名稱：農(nóng)民合作社成員勞動(dòng)合同2.合同編號(hào)：________________3.合同簽訂日期：____年__月__日4.合同簽訂地點(diǎn)：________________5.合同雙方基本信息：合作社名稱：________________合作社地址：________________成員姓名：________________成員身份證號(hào)碼：________________二、合作社會(huì)員資格1.成員資格認(rèn)定：成員須符合合作社章程規(guī)定的條件。成員資格由合作社理事會(huì)審核批準(zhǔn)。2.成員資格變更：成員資格變更需經(jīng)合作社理事會(huì)審議通過。變更事項(xiàng)包括但不限于成員身份、出資額等。3.成員資格終止：成員因退社、除名、死亡等原因終止資格。終止資格需經(jīng)合作社理事會(huì)審議通過。三、勞動(dòng)合同期限1.合同期限約定：合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期限變更：合同期限變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。3.合同期限終止：合同期限屆滿自然終止。合同終止前一個(gè)月，合作社應(yīng)通知成員。四、工作內(nèi)容與職責(zé)1.工作內(nèi)容：成員在合作社的經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)，從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、農(nóng)產(chǎn)品加工、銷售等具體工作。2.工作職責(zé)：遵守合作社章程和規(guī)章制度。完成合作社分配的工作任務(wù)。維護(hù)合作社的合法權(quán)益。3.工作標(biāo)準(zhǔn)：成員應(yīng)按照合作社制定的標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量要求完成工作任務(wù)。五、勞動(dòng)報(bào)酬1.報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)：成員勞動(dòng)報(bào)酬按合作社章程規(guī)定執(zhí)行。報(bào)酬包括基本工資、績(jī)效工資等。2.報(bào)酬支付方式：報(bào)酬按月支付，每月__日前發(fā)放。支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金。3.報(bào)酬調(diào)整：報(bào)酬調(diào)整根據(jù)合作社經(jīng)濟(jì)效益和成員工作表現(xiàn)進(jìn)行。六、工作時(shí)間與休息休假1.工作時(shí)間：成員實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度。工作時(shí)間為每日__小時(shí)，每周工作__天。2.休息休假：成員享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假。休假安排由合作社根據(jù)實(shí)際情況制定。3.加班加點(diǎn)：加班加點(diǎn)需經(jīng)成員同意，并支付加班費(fèi)。七、社會(huì)保險(xiǎn)與福利1.社會(huì)保險(xiǎn)：成員應(yīng)參加國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)，繳納相應(yīng)費(fèi)用。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用按國家規(guī)定和合作社章程執(zhí)行。2.福利待遇：成員享有合作社提供的福利待遇，包括但不限于醫(yī)療、養(yǎng)老等。福利待遇的具體內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)由合作社制定。3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納：成員應(yīng)按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。逾期未繳納的，合作社有權(quán)追繳。八、合同解除與終止1.合同解除條件：成員因個(gè)人原因提出解除合同。合作社因成員嚴(yán)重違反規(guī)章制度而解除合同。2.合同終止條件：合同期限屆滿。合作社因解散、破產(chǎn)等原因終止。3.合同解除程序：成員提出解除合同，應(yīng)提前__日書面通知合作社。合作社接到通知后，應(yīng)在__日內(nèi)予以答復(fù)。九、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式：雙方協(xié)商解決。爭(zhēng)議無法協(xié)商解決的，可向合作社所在地的人民法院提起訴訟。2.爭(zhēng)議解決程序：雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后__日內(nèi)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向人民法院提起訴訟。3.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合作社所在地的人民法院。十、其他約定1.違約責(zé)任：雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.保密條款：雙方對(duì)本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。3.通知方式：通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，可以通過掛號(hào)信、電子郵件等方式送達(dá)。十一、合同生效與終止1.合同生效條件：雙方代表簽字并加蓋公章。2.合同終止條件：合同期限屆滿或因其他原因終止。3.合同生效日期：合同自雙方代表簽字并加蓋公章之日起生效。十二、合同附件1.附件一：工作職責(zé)明細(xì)2.附件二：勞動(dòng)報(bào)酬明細(xì)3.附件三：社會(huì)保險(xiǎn)明細(xì)十三、合同簽署1.雙方代表簽字：合作社代表（簽字）：________________成員代表（簽字）：________________2.單位蓋章：合作社公章：________________成員身份證復(fù)印件粘貼處：________________3.簽署日期：合作社代表簽署日期：____年__月__日成員代表簽署日期：____年__月__日合作社代表（簽字）：________________合作社公章：________________日期：____年__月__日成員代表（簽字）：________________身份證復(fù)印件粘貼處：________________日期：____年__月__日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.甲方權(quán)利與義務(wù)條款甲方有權(quán)根據(jù)合作社的經(jīng)營(yíng)狀況調(diào)整成員的工作內(nèi)容和職責(zé)。甲方有義務(wù)為成員提供必要的工作培訓(xùn)和技能提升機(jī)會(huì)。甲方有義務(wù)保障成員的人身安全和勞動(dòng)權(quán)益。2.甲方?jīng)Q策權(quán)條款甲方在重大決策中擁有決定權(quán)，如合作社發(fā)展方向、重大投資等。甲方應(yīng)定期召開成員大會(huì)，聽取成員意見，保障成員的參與權(quán)。3.甲方監(jiān)督權(quán)條款甲方有權(quán)對(duì)成員的工作績(jī)效進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。甲方應(yīng)建立公正的績(jī)效考核機(jī)制，確保成員的勞動(dòng)報(bào)酬與績(jī)效掛鉤。4.甲方信息透明度條款甲方有義務(wù)向成員公開合作社的經(jīng)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)狀況等信息。甲方應(yīng)定期向成員報(bào)告合作社的發(fā)展規(guī)劃和重大決策。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.乙方工作選擇權(quán)條款乙方有權(quán)選擇在合作社內(nèi)部的工作崗位和項(xiàng)目。乙方在符合合作社規(guī)定的前提下，有權(quán)調(diào)整工作時(shí)間和工作地點(diǎn)。2.乙方職業(yè)發(fā)展權(quán)條款乙方有權(quán)利獲得職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，包括晉升、培訓(xùn)等。乙方在完成本職工作的同時(shí)，有權(quán)參與合作社的其他項(xiàng)目。3.乙方休息權(quán)益保障條款乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利，甲方不得無故剝奪。乙方在休息休假期間，享有正常工資待遇。4.乙方權(quán)益申訴條款乙方對(duì)甲方的工作安排或待遇有異議時(shí)，有權(quán)提出申訴。甲方應(yīng)在接到申訴后__日內(nèi)給予答復(fù)，并采取相應(yīng)措施。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.中介機(jī)構(gòu)職責(zé)條款中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)協(xié)助雙方簽訂勞動(dòng)合同，并監(jiān)督合同的履行。中介機(jī)構(gòu)應(yīng)確保合同內(nèi)容的合法性、公平性。2.中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用條款中介機(jī)構(gòu)的費(fèi)用由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用應(yīng)在合同簽訂時(shí)一次性支付。3.中介機(jī)構(gòu)保密條款中介機(jī)構(gòu)對(duì)雙方提供的信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)授權(quán)不得泄露。中介機(jī)構(gòu)在合同履行過程中，應(yīng)尊重雙方的隱私。4.中介機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決條款中介機(jī)構(gòu)在處理雙方爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)遵循公平、公正的原則。中介機(jī)構(gòu)有權(quán)對(duì)雙方的爭(zhēng)議提出調(diào)解建議，但無權(quán)強(qiáng)制執(zhí)行。5.中介機(jī)構(gòu)終止條款雙方或任何一方有權(quán)在合同履行期間終止中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)。中介機(jī)構(gòu)終止服務(wù)后，應(yīng)協(xié)助雙方完成合同終止手續(xù)。6.中介機(jī)構(gòu)責(zé)任條款中介機(jī)構(gòu)因自身原因?qū)е潞贤男惺茏?，?yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。中介機(jī)構(gòu)在合同履行過程中，應(yīng)積極協(xié)調(diào)雙方關(guān)系，避免爭(zhēng)議的發(fā)生。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.附件一：工作職責(zé)明細(xì)2.附件二：勞動(dòng)報(bào)酬明細(xì)3.附件三：社會(huì)保險(xiǎn)明細(xì)4.附件四：甲方權(quán)利與義務(wù)條款5.附件五：乙方工作選擇權(quán)條款6.附件六：中介機(jī)構(gòu)職責(zé)條款7.附件七：中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用條款8.附件八：中介機(jī)構(gòu)保密條款9.附件九：中介機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決條款10.附件十：中介機(jī)構(gòu)終止條款11.附件十一：中介機(jī)構(gòu)責(zé)任條款二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬。甲方未提供必要的工作培訓(xùn)和技能提升機(jī)會(huì)。乙方違反合作社規(guī)章制度，影響合作社正常運(yùn)營(yíng)。中介機(jī)構(gòu)未履行保密義務(wù)，泄露雙方信息。中介機(jī)構(gòu)未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)處理爭(zhēng)議。2.違約行為認(rèn)定：違約行為的認(rèn)定依據(jù)合同條款、相關(guān)法律法規(guī)及合作社規(guī)章制度。違約行為的認(rèn)定需經(jīng)雙方協(xié)商或由中介機(jī)構(gòu)、法院等第三方機(jī)構(gòu)確認(rèn)。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家通過立法，強(qiáng)制用人單位為勞動(dòng)者繳納一定比例的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，以保障勞動(dòng)者在年老、疾病、失業(yè)、工傷、生育等情況下的基本生活。3.爭(zhēng)議解決：指在合同履行過程中，因合同內(nèi)容、履行方式等問題產(chǎn)生的糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。4.中介機(jī)構(gòu)：指在合同簽訂、履行過程中提供專業(yè)服務(wù)的第三方機(jī)構(gòu)，如律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：成員對(duì)工作內(nèi)容和報(bào)酬有異議。解決辦法：通過協(xié)商、調(diào)解或仲裁等方式解決。2.問題：甲方未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬。解決辦法：成員可向甲方提出書面催告，甲方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付。3.問題：中介機(jī)構(gòu)服務(wù)不到位。解決辦法：雙方可向中介機(jī)構(gòu)提出投訴，中介機(jī)構(gòu)應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)處理。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.農(nóng)民合作社成員與合作社簽訂勞動(dòng)合同。2.農(nóng)民合作社成員因個(gè)人原因或合作社原因解除勞動(dòng)合同。3.農(nóng)民合作社成員與第三方中介機(jī)構(gòu)簽訂合同，進(jìn)行業(yè)務(wù)合作。4.農(nóng)民合作社成員在合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，尋求解決途徑。全文完。農(nóng)民合作社成員勞動(dòng)合同修訂（2025年度）示范文本2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：2.乙方：3.其他相關(guān)方：二、合同前言2.1背景鑒于我國農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速，農(nóng)民合作社作為新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體，在促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、增加農(nóng)民收入等方面發(fā)揮著重要作用。為保障農(nóng)民合作社成員的合法權(quán)益，規(guī)范合作社成員勞動(dòng)合同，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)，特制定本合同。2.2目的本合同旨在明確甲方與乙方在2025年度的合作關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，促進(jìn)合作社的健康發(fā)展。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語1.農(nóng)民合作社：指在自愿、平等、互利的基礎(chǔ)上，以農(nóng)村家庭經(jīng)營(yíng)為基礎(chǔ)，以農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)為內(nèi)容，以農(nóng)民為主體，以農(nóng)民合作社章程為依據(jù)，依法登記成立的農(nóng)民互助性經(jīng)濟(jì)組織。2.成員：指依法加入農(nóng)民合作社，享有合作社章程規(guī)定的權(quán)利，承擔(dān)合作社章程規(guī)定的義務(wù)的農(nóng)民。3.2關(guān)鍵詞解釋1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.履行期限：指勞動(dòng)者在用人單位工作的時(shí)間期限。3.工資：指用人單位按照國家規(guī)定和雙方約定，支付給勞動(dòng)者的報(bào)酬。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)根據(jù)合作社發(fā)展需要，調(diào)整成員的權(quán)利和義務(wù)。2.甲方有義務(wù)按照國家規(guī)定和合作社章程，保障成員的合法權(quán)益。3.甲方有義務(wù)為成員提供必要的培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和信息服務(wù)。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方有權(quán)按照合作社章程，享有合作社的權(quán)益。2.乙方有義務(wù)按照合作社章程，履行合作社的義務(wù)。3.乙方有義務(wù)按照國家規(guī)定和合作社要求，完成工作任務(wù)。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至2025年12月31日止。5.2合同履行地點(diǎn)本合同履行地點(diǎn)為合作社所在地。5.3合同履行方式乙方按照合作社章程和甲方要求，完成工作任務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件1.乙方因故退出合作社；2.合作社因故解散；3.本合同約定的其他終止條件。6.3終止程序1.乙方提出終止合同申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意；2.合作社因故解散，按照合作社章程規(guī)定程序辦理；3.本合同約定的其他終止程序。6.4終止后果1.乙方退出合作社，應(yīng)按照合作社章程規(guī)定，辦理相關(guān)手續(xù)；2.合作社解散，成員應(yīng)按照合作社章程規(guī)定，分配財(cái)產(chǎn)和承擔(dān)債務(wù)；3.本合同約定的其他終止后果。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成1.乙方在合作社內(nèi)從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)所發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用，包括但不限于生產(chǎn)資料費(fèi)用、勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用、生產(chǎn)工具折舊費(fèi)用等。2.乙方在合作社內(nèi)部培訓(xùn)、學(xué)習(xí)等活動(dòng)中產(chǎn)生的費(fèi)用。3.乙方因合作社業(yè)務(wù)需要而產(chǎn)生的差旅費(fèi)用、通訊費(fèi)用等。7.2支付方式1.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定和合作社財(cái)務(wù)管理制度，及時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)費(fèi)用。2.乙方工資及費(fèi)用支付采用銀行轉(zhuǎn)賬方式，具體賬戶信息由甲方提供。7.3支付時(shí)間1.乙方工資按月支付，每月一個(gè)工作日支付上個(gè)月工資。2.其他費(fèi)用根據(jù)實(shí)際情況，在合同約定的期限內(nèi)支付。7.4支付條款1.甲方應(yīng)保證支付給乙方的工資及費(fèi)用真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)。2.甲方應(yīng)妥善保管支付憑證，乙方應(yīng)妥善保管收據(jù)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約1.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資及費(fèi)用的，應(yīng)按照中國人民銀行同期貸款利率支付違約金。2.甲方違反保密條款，泄露乙方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約1.乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)，影響合作社生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.乙方違反保密條款，泄露合作社商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式1.違約金的計(jì)算方法：違約金=違約金額×違約天數(shù)×日違約金比例。2.賠償金額根據(jù)實(shí)際情況，由雙方協(xié)商確定。九、保密條款9.1保密內(nèi)容1.合作社的商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密、管理秘密等。2.乙方在合作社工作期間知悉的合作社內(nèi)部事務(wù)、客戶信息等。9.2保密期限1.本合同簽訂之日起至乙方退出合作社后兩年內(nèi)。9.3保密履行方式1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，不得泄露、使用或允許他人使用保密內(nèi)容。2.乙方離職后，仍應(yīng)遵守保密義務(wù)。十、不可抗力10.1不可抗力定義1.不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件1.自然災(zāi)害，如地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等；2.社會(huì)事件，如戰(zhàn)爭(zhēng)、罷工、政府行為等；3.合作社無法控制的其他事件。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)1.發(fā)生不可抗力事件，甲方應(yīng)立即通知乙方，并提供相關(guān)證明。2.雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力事件的影響，協(xié)商決定合同履行方式。10.4不可抗力實(shí)例1.因地震導(dǎo)致合作社無法正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)；2.因政府政策調(diào)整，合作社業(yè)務(wù)受到影響。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解、仲裁或訴訟1.雙方可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；2.也可依法向人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定1.本合同未經(jīng)甲方同意，乙方不得轉(zhuǎn)讓。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1.乙方在合作社內(nèi)部擔(dān)任重要職務(wù)；2.乙方在合作社內(nèi)部擔(dān)任關(guān)鍵崗位。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留1.甲方保留根據(jù)合作社發(fā)展需要，對(duì)合作社章程和本合同的修改權(quán)。2.乙方在履行合同過程中，如發(fā)現(xiàn)合同內(nèi)容與合作社章程不符，有權(quán)要求甲方進(jìn)行修改。13.2特殊權(quán)力保留1.甲方保留對(duì)合作社成員的監(jiān)督和管理權(quán)。2.乙方在合作社內(nèi)部，有權(quán)對(duì)合作社的決策提出意見和建議。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序1.合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)由雙方協(xié)商一致。2.修改和補(bǔ)充的內(nèi)容應(yīng)以書面形式進(jìn)行。14.2修改和補(bǔ)充效力1.經(jīng)雙方簽字蓋章的修改和補(bǔ)充協(xié)議，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)1.雙方應(yīng)按照合作社章程和本合同，相互協(xié)助，共同維護(hù)合作社的合法權(quán)益。2.乙方在合作社內(nèi)部，應(yīng)積極配合甲方的各項(xiàng)工作。15.2協(xié)作與配合方式1.雙方應(yīng)定期召開會(huì)議，就合作事宜進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)。2.雙方應(yīng)通過書面形式，及時(shí)通報(bào)相關(guān)事項(xiàng)。十六、其他條款16.1法律適用1.本合同適用中華人民共和國法律。2.本合同在履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)依法解決。16.2合同的完整性和獨(dú)立性1.本合同構(gòu)成雙方之間完整、獨(dú)立的協(xié)議。2.本合同與合作社章程、其他相關(guān)協(xié)議共同構(gòu)成雙方之間的完整協(xié)議。16.3增減條款1.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。2.任何增減條款均應(yīng)以書面形式進(jìn)行。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.合作社章程2.成員入社申請(qǐng)表3.工資支付憑證4.保密協(xié)議5.不可抗力事件證明文件6.爭(zhēng)議解決協(xié)議7.合同修改和補(bǔ)充協(xié)議8.其他雙方協(xié)商確定的附件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約：違約行為：未按時(shí)足額支付乙方工資及費(fèi)用。認(rèn)定：根據(jù)合同第7