東北林業(yè)大學(xué)團(tuán)委兼職團(tuán)干部聘用協(xié)議書8篇

東北林業(yè)大學(xué)團(tuán)委兼職團(tuán)干部聘用協(xié)議書8篇篇1甲方：東北林業(yè)大學(xué)團(tuán)委乙方：被聘用的兼職團(tuán)干部根據(jù)東北林業(yè)大學(xué)的相關(guān)規(guī)定和實(shí)際需求，甲方?jīng)Q定聘用乙方作為兼職團(tuán)干部，負(fù)責(zé)相關(guān)工作的執(zhí)行和管理。為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，確保工作的順利進(jìn)行，雙方達(dá)成以下協(xié)議：一、聘用背景東北林業(yè)大學(xué)團(tuán)委一直致力于培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力，為學(xué)生提供更多的實(shí)踐機(jī)會(huì)和發(fā)展空間。乙方作為被聘用的兼職團(tuán)干部，將有機(jī)會(huì)參與到學(xué)校的相關(guān)工作中，提升自己的能力和素質(zhì)。二、聘用目的通過聘用乙方，甲方旨在實(shí)現(xiàn)以下目標(biāo)：1.幫助學(xué)生樹立正確的價(jià)值觀和職業(yè)觀，提高學(xué)生的綜合素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力。2.為學(xué)生提供更多的實(shí)踐機(jī)會(huì)，增強(qiáng)學(xué)生的實(shí)踐能力和社會(huì)適應(yīng)能力。3.促進(jìn)學(xué)校與學(xué)生之間的溝通和互動(dòng)，增強(qiáng)學(xué)生對(duì)學(xué)校的認(rèn)同感和歸屬感。三、聘用崗位及職責(zé)本次聘用乙方擔(dān)任的崗位為團(tuán)委組織部部長。乙方的職責(zé)如下：1.負(fù)責(zé)組織策劃學(xué)校的各類團(tuán)建活動(dòng)，確保活動(dòng)的順利進(jìn)行。2.負(fù)責(zé)學(xué)生團(tuán)員的注冊(cè)、組織關(guān)系轉(zhuǎn)接等工作，確保團(tuán)員信息的準(zhǔn)確性和完整性。3.負(fù)責(zé)組織學(xué)生進(jìn)行社會(huì)實(shí)踐和志愿服務(wù)活動(dòng)，提高學(xué)生的社會(huì)責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神。4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門之間的工作，確保團(tuán)委工作的協(xié)調(diào)性和高效性。5.履行其他由甲方交予的職責(zé)。四、聘用條件及要求1.乙方必須為東北林業(yè)大學(xué)在校學(xué)生，具有良好的政治素質(zhì)和思想品德。2.乙方必須具備良好的組織能力和協(xié)調(diào)能力，能夠獨(dú)立完成工作任務(wù)。3.乙方必須遵守學(xué)校的規(guī)章制度和紀(jì)律要求，不得違反相關(guān)規(guī)定。4.乙方必須服從甲方的管理和調(diào)度，確保工作的順利進(jìn)行。五、聘用時(shí)間及待遇1.聘用時(shí)間為一年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。2.乙方在聘用期間將享受一定的津貼和福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)將根據(jù)實(shí)際工作情況而定。3.乙方在聘用期間將有機(jī)會(huì)參加由甲方組織的各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，提升自己的能力和素質(zhì)。六、違約責(zé)任及賠償1.甲方和乙方應(yīng)共同遵守本協(xié)議，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.如因乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。3.如因不可抗力因素導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。七、爭議解決及法律適用1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.如雙方在本協(xié)議的履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定事項(xiàng)1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充約定。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（簽字或蓋章）：東北林業(yè)大學(xué)團(tuán)委乙方（簽字或蓋章）：被聘用的兼職團(tuán)干部日期：XXXX年XX月XX日篇2甲方：東北林業(yè)大學(xué)團(tuán)委乙方：XXX，學(xué)號(hào)：XXXXXX，聯(lián)系方式：XXXXXX。根據(jù)《東北林業(yè)大學(xué)學(xué)生團(tuán)體聯(lián)合會(huì)章程》及《東北林業(yè)大學(xué)學(xué)生團(tuán)體聯(lián)合會(huì)兼職團(tuán)干部管理辦法》的相關(guān)規(guī)定，經(jīng)校團(tuán)委研究，同意聘用XXX同學(xué)為東北林業(yè)大學(xué)學(xué)生團(tuán)體聯(lián)合會(huì)兼職團(tuán)干部。甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂如下協(xié)議：一、聘用崗位及期限1.甲方聘用乙方擔(dān)任東北林業(yè)大學(xué)學(xué)生團(tuán)體聯(lián)合會(huì)XX部部長，負(fù)責(zé)該部門的日常工作。2.聘用期限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。二、雙方的權(quán)利與義務(wù)（一）甲方的權(quán)利與義務(wù)1.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，制定規(guī)章制度，對(duì)乙方進(jìn)行考核。若乙方工作不合格，甲方有權(quán)解除與乙方的聘用協(xié)議。2.甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的日常工作，確保乙方按照規(guī)章制度履行職責(zé)。3.甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方相應(yīng)的報(bào)酬。4.甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和支持，確保乙方能夠順利開展工作。（二）乙方的權(quán)利與義務(wù)1.乙方有權(quán)獲得相應(yīng)的報(bào)酬。2.乙方應(yīng)按時(shí)參加甲方組織的會(huì)議和活動(dòng)，并認(rèn)真履行所擔(dān)任的職務(wù)。3.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，不得擅自離崗或從事與聘用崗位無關(guān)的活動(dòng)。4.乙方應(yīng)積極配合甲方的工作安排，完成甲方交付的任務(wù)。三、報(bào)酬及支付方式1.乙方在聘用期間的報(bào)酬為每月XX元，共計(jì)XX元。2.甲方應(yīng)在聘用期滿時(shí)一次性支付乙方的報(bào)酬。若因特殊原因無法按時(shí)支付，甲方應(yīng)提前告知乙方并說明原因。四、違約責(zé)任及糾紛解決方式1.甲乙雙方在履行協(xié)議過程中，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。若因違約造成損失的，違約方應(yīng)賠償對(duì)方相應(yīng)的損失。2.在履行協(xié)議過程中，如雙方發(fā)生糾紛，應(yīng)首先嘗試友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地的勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。若調(diào)解仍無法解決問題，雙方可通過法律途徑解決。五、其他約定事項(xiàng)1.本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。2.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.在聘用期間，乙方不得擅自將聘用崗位轉(zhuǎn)讓給他人。如需轉(zhuǎn)讓，應(yīng)事先征得甲方的同意。4.乙方在聘用期間如因個(gè)人原因需要解除協(xié)議，應(yīng)提前一周向甲方提交書面申請(qǐng)。甲方同意后，方可解除協(xié)議。如乙方未提前申請(qǐng)而擅自離崗，甲方有權(quán)扣除其未支付的報(bào)酬。5.甲方在聘用期間如因特殊原因需要解除協(xié)議，應(yīng)提前一周通知乙方。甲方同意后，雙方可協(xié)商解除協(xié)議的具體事宜。如甲方未提前通知而擅自解除協(xié)議，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任并賠償其因此造成的損失。篇3甲方：東北林業(yè)大學(xué)團(tuán)委乙方：_________（兼職團(tuán)干部姓名）根據(jù)《東北林業(yè)大學(xué)兼職團(tuán)干部管理辦法》的規(guī)定，甲方?jīng)Q定聘用乙方為兼職團(tuán)干部，乙方愿意受聘。現(xiàn)經(jīng)雙方協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、甲方聘用乙方的崗位及人數(shù)1.崗位：兼職團(tuán)干部2.人數(shù)：_________（根據(jù)實(shí)際情況填寫）二、協(xié)議期限1.本協(xié)議期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。2.協(xié)議期滿，雙方可以協(xié)商續(xù)簽。三、甲方權(quán)利與義務(wù)1.甲方為乙方提供必要的工作條件，如辦公場所、設(shè)備等。2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的政治思想、業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度等方面進(jìn)行考核，并依據(jù)考核結(jié)果作出相應(yīng)的獎(jiǎng)懲決定。3.甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，如工資、福利等，按時(shí)足額發(fā)放。4.甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，提高乙方的業(yè)務(wù)水平和工作能力。四、乙方權(quán)利與義務(wù)1.乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，履行兼職團(tuán)干部的職責(zé)。2.乙方有權(quán)參與團(tuán)組織的決策和管理，提出意見和建議。3.乙方應(yīng)積極參與團(tuán)組織的各項(xiàng)活動(dòng)，完成工作任務(wù)。4.乙方有義務(wù)維護(hù)團(tuán)組織的聲譽(yù)和利益，不得有任何損害團(tuán)組織的行為。五、工資和福利1.甲方向乙方支付工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為_________（根據(jù)實(shí)際情況填寫）。2.甲方為乙方提供必要的福利，如醫(yī)療保險(xiǎn)、意外傷害保險(xiǎn)等。3.甲方應(yīng)在每月的_________日前向乙方支付上月工資。六、協(xié)議的變更和解除1.雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：（1）違反法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度的；（2）因病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的；（3）因工作需要，甲方認(rèn)為需要調(diào)整崗位而乙方不愿意服從的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：（1）甲方不履行協(xié)議內(nèi)容的；（2）甲方未按時(shí)足額支付工資的；（3）因病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的。4.雙方協(xié)商解除本協(xié)議的，應(yīng)簽訂書面協(xié)議，并遵循相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。七、違約責(zé)任1.甲方違反本協(xié)議約定，未履行相關(guān)義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.乙方違反本協(xié)議約定，未履行相關(guān)義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。包括但不限于因乙方行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。具體賠償標(biāo)準(zhǔn)按照法律法規(guī)及甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.若因不可抗力因素導(dǎo)致本協(xié)議無法履行，雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任。但應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并協(xié)商解決。不可抗力因素包括但不限于自然災(zāi)害、政府行為等。八、爭議解決及適用法律1.本協(xié)議的履行、解釋、終止等均適用中華人民共和國的法律。任何因本協(xié)議引起的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.在爭議解決過程中，雙方應(yīng)相互尊重對(duì)方的權(quán)益，共同尋求合理、公正的解決方案。如需訴訟解決爭議的，應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行訴訟活動(dòng)。九、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力。自雙方簽字或蓋章之日起生效。請(qǐng)注意妥善保管各自持有的協(xié)議文本以備查閱和證明之需。如需修改或補(bǔ)充相關(guān)條款內(nèi)容的應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議以確認(rèn)變更內(nèi)容的有效性。書面補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力；若補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議內(nèi)容存在沖突的以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)；若補(bǔ)充協(xié)議未明確涉及本協(xié)議內(nèi)容的則不影響本協(xié)議其他條款的效力及執(zhí)行。2.本協(xié)議未盡事宜可由雙方另行協(xié)商解決并簽訂補(bǔ)充協(xié)議加以明確約定；如遇國家政策調(diào)整或不可抗力因素導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的可由雙方協(xié)商解除本協(xié)議并依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及甲方相關(guān)規(guī)定處理相關(guān)事宜；如因一方違約導(dǎo)致另一方損失的違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任并依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行賠償責(zé)任。篇4甲方：東北林業(yè)大學(xué)團(tuán)委乙方：________，學(xué)號(hào)：________，聯(lián)系方式：________。根據(jù)東北林業(yè)大學(xué)團(tuán)委工作的需要，經(jīng)雙方協(xié)商，甲方同意聘用乙方為東北林業(yè)大學(xué)團(tuán)委兼職團(tuán)干部。為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，更好的開展工作，特簽訂以下協(xié)議：一、甲方權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，合理安排乙方的工作崗位和職責(zé)。2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。3.甲方應(yīng)尊重乙方的勞動(dòng)成果，對(duì)于乙方提出的合理意見和建議，應(yīng)認(rèn)真考慮并予以采納。4.甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方相應(yīng)的報(bào)酬。5.甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和保障。二、乙方權(quán)利和義務(wù)1.乙方有權(quán)根據(jù)工作需要，提出合理的要求和建議。2.乙方應(yīng)按時(shí)到崗，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。3.乙方應(yīng)尊重甲方的勞動(dòng)成果，對(duì)于甲方提出的合理要求和建議，應(yīng)認(rèn)真考慮并予以配合。4.乙方應(yīng)自覺遵守甲方的規(guī)章制度和紀(jì)律要求。5.乙方應(yīng)接受甲方的監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。三、工作內(nèi)容和要求1.乙方的工作崗位為東北林業(yè)大學(xué)團(tuán)委兼職團(tuán)干部，具體職責(zé)包括但不限于：參與組織策劃各類團(tuán)日活動(dòng)、協(xié)助處理日常行政事務(wù)、負(fù)責(zé)相關(guān)文件的管理和歸檔等。2.乙方應(yīng)按時(shí)到崗，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。如因特殊情況不能到崗，應(yīng)提前向甲方請(qǐng)假。3.乙方在工作過程中，應(yīng)尊重甲方的勞動(dòng)成果，對(duì)于甲方提出的合理要求和建議，應(yīng)認(rèn)真考慮并予以配合。4.乙方應(yīng)接受甲方的監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。如發(fā)現(xiàn)問題或不足，應(yīng)及時(shí)向甲方反饋并改進(jìn)。5.乙方的工作報(bào)酬根據(jù)具體工作量和績效確定，具體數(shù)額和支付方式由雙方協(xié)商確定。四、工作時(shí)間和地點(diǎn)1.乙方的工作時(shí)間為每周的周一至周五，每天工作8小時(shí)。具體工作時(shí)間和地點(diǎn)由甲方安排。2.乙方應(yīng)按時(shí)到崗，如因特殊情況不能到崗，應(yīng)提前向甲方請(qǐng)假。3.乙方在工作過程中，應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和紀(jì)律要求，不得擅自離崗或曠工。4.乙方的工作地點(diǎn)為東北林業(yè)大學(xué)校內(nèi)，具體地點(diǎn)由甲方安排。5.乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的辦公設(shè)備和用品，妥善保管和使用相關(guān)文件資料。五、協(xié)議期限和解除1.本協(xié)議自簽訂之日起生效，有效期為一年。協(xié)議期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽或解除協(xié)議。2.如一方違反本協(xié)議約定，另一方有權(quán)解除協(xié)議并要求承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.本協(xié)議的解除應(yīng)由雙方協(xié)商決定，并提前一周通知對(duì)方。協(xié)議解除后，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決相關(guān)事宜。4.本協(xié)議的變更和補(bǔ)充應(yīng)由雙方協(xié)商決定，并書面簽訂變更或補(bǔ)充協(xié)議。變更或補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。5.本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商決定并補(bǔ)充完善。補(bǔ)充完善后的協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。篇5甲方：東北林業(yè)大學(xué)團(tuán)委乙方：被聘用者姓名根據(jù)東北林業(yè)大學(xué)團(tuán)委工作的需要，經(jīng)雙方協(xié)商，甲方同意聘用乙方為東北林業(yè)大學(xué)兼職團(tuán)干部。為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，更好地開展工作，特簽訂以下協(xié)議：一、甲方權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，對(duì)乙方的工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間進(jìn)行調(diào)整。2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。3.甲方應(yīng)按時(shí)向乙方支付聘用費(fèi)用。4.甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和保障。二、乙方權(quán)利和義務(wù)1.乙方有權(quán)獲得相應(yīng)的聘用費(fèi)用。2.乙方應(yīng)按時(shí)到崗，認(rèn)真履行工作職責(zé)。3.乙方應(yīng)接受甲方的監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。4.乙方應(yīng)完成甲方交辦的工作任務(wù)。三、工作內(nèi)容和要求1.乙方的工作內(nèi)容主要包括：協(xié)助甲方開展團(tuán)員活動(dòng)、組織團(tuán)日活動(dòng)、參與團(tuán)的組織建設(shè)等。具體工作由甲方根據(jù)需要進(jìn)行安排。2.乙方在工作過程中，應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，確保工作質(zhì)量和效果。3.乙方應(yīng)按時(shí)到崗，不得遲到、早退或曠工。如有特殊情況，需提前向甲方請(qǐng)假。四、工作時(shí)間和地點(diǎn)1.乙方的工作時(shí)間根據(jù)甲方的需要進(jìn)行安排，一般為每周若干小時(shí)。具體工作時(shí)間由雙方協(xié)商確定。2.乙方的工作地點(diǎn)在東北林業(yè)大學(xué)校內(nèi)，如需到校外工作，需提前向甲方申請(qǐng)并獲得批準(zhǔn)。五、聘用期限和待遇1.本次聘用期限為一年，自簽訂本協(xié)議之日起生效。如需續(xù)簽，雙方需提前協(xié)商并簽訂新的協(xié)議。2.乙方的聘用待遇根據(jù)甲方的規(guī)定進(jìn)行確定，一般為每月若干元。具體待遇由雙方協(xié)商確定。3.甲方應(yīng)按時(shí)向乙方支付聘用費(fèi)用，不得拖欠或克扣。六、違約責(zé)任及爭議解決方式1.雙方應(yīng)遵守本協(xié)議中的各項(xiàng)規(guī)定，如有違約行為，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.如因違約行為造成對(duì)方損失的，違約方應(yīng)賠償對(duì)方的損失。3.如雙方因本協(xié)議產(chǎn)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟解決爭議。七、其他約定事項(xiàng)1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。3.乙方在聘用期間，如需解除協(xié)議，應(yīng)提前向甲方申請(qǐng)并獲得批準(zhǔn)；甲方如需解除協(xié)議，應(yīng)提前告知乙方并說明原因。但雙方均不得隨意解除協(xié)議，如有違約行為，需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。篇6甲方：東北林業(yè)大學(xué)團(tuán)委乙方：________，學(xué)號(hào)：________，專業(yè)：________根據(jù)《東北林業(yè)大學(xué)學(xué)生兼職團(tuán)干部管理規(guī)定》，甲方聘請(qǐng)乙方為東北林業(yè)大學(xué)兼職團(tuán)干部，經(jīng)雙方協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用期限1.聘用時(shí)間：自______年______月______日起至______年______月______日止。2.試用期：自______年______月______日起至______年______月______日止。二、權(quán)利義務(wù)1.甲方權(quán)利（1）甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。（2）甲方有權(quán)要求乙方按照學(xué)校及團(tuán)組織的規(guī)章制度履行職責(zé)。（3）甲方有權(quán)在必要時(shí)對(duì)乙方的工作進(jìn)行調(diào)整或重新分配。2.甲方義務(wù)（1）甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的工作條件和保障，確保乙方能夠順利開展工作。（2）甲方應(yīng)當(dāng)建立健全的考核機(jī)制，確保對(duì)乙方的考核公正、公平、公開。（3）甲方應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)乙方的培訓(xùn)和教育，提高乙方的業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)。3.乙方權(quán)利（1）乙方有權(quán)獲得相應(yīng)的報(bào)酬和福利待遇。（2）乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和保障。（3）乙方有權(quán)在履行職責(zé)過程中表達(dá)意見和建議。4.乙方義務(wù)（1）乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守學(xué)校及團(tuán)組織的規(guī)章制度，認(rèn)真履行職責(zé)。（2）乙方應(yīng)當(dāng)積極配合甲方的工作安排，認(rèn)真完成工作任務(wù)。（3）乙方應(yīng)當(dāng)自覺接受甲方的考核和監(jiān)督，不斷提升自己的業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)。三、薪酬待遇1.乙方在聘用期間的薪酬待遇根據(jù)《東北林業(yè)大學(xué)學(xué)生兼職團(tuán)干部管理規(guī)定》執(zhí)行。2.乙方在試用期內(nèi)的薪酬待遇根據(jù)《東北林業(yè)大學(xué)學(xué)生兼職團(tuán)干部管理規(guī)定》的試用期工資待遇執(zhí)行。四、考核與獎(jiǎng)懲1.甲方應(yīng)當(dāng)建立健全的考核機(jī)制，對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核。考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、工作表現(xiàn)、工作成果等方面。2.根據(jù)考核結(jié)果，甲方可以給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。獎(jiǎng)勵(lì)措施包括表彰、獎(jiǎng)勵(lì)等；處罰措施包括警告、罰款、解雇等。具體獎(jiǎng)懲措施根據(jù)《東北林業(yè)大學(xué)學(xué)生兼職團(tuán)干部管理規(guī)定》執(zhí)行。五、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成的，按照《東北林業(yè)大學(xué)學(xué)生兼職團(tuán)干部管理規(guī)定》及相關(guān)法律法規(guī)處理。3.乙方在聘用期間如有違反學(xué)?；驁F(tuán)組織規(guī)章制度的行為，甲方有權(quán)依據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。如因乙方原因?qū)е聟f(xié)議無法繼續(xù)履行，甲方有權(quán)解除協(xié)議并按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。4.乙方在試用期內(nèi)的表現(xiàn)將作為是否轉(zhuǎn)正的重要依據(jù)。試用期滿后，乙方需提交試用期工作總結(jié)和轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，甲方將根據(jù)乙方表現(xiàn)及相關(guān)規(guī)定決定是否給予轉(zhuǎn)正。5.乙方在聘用期間應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)以及學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，如有違法行為或嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)定的行為，甲方有權(quán)立即解除協(xié)議并按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。同時(shí)，甲方也將依法保障乙方的合法權(quán)益。6.雙方如有其他特殊約定或補(bǔ)充協(xié)議，應(yīng)以書面形式簽訂并作為本協(xié)議的一部分。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。7.本協(xié)議的解釋權(quán)歸甲方所有。如有任何疑問或爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟解決爭議。本協(xié)議的內(nèi)容應(yīng)遵守中國法律法規(guī)的規(guī)定。篇7甲方：東北林業(yè)大學(xué)團(tuán)委乙方：__________，系東北林業(yè)大學(xué)______學(xué)院______級(jí)學(xué)生，學(xué)號(hào)：______，手機(jī)號(hào)碼：______，電子郵箱：______。根據(jù)共青團(tuán)東北林業(yè)大學(xué)委員會(huì)工作的需要，現(xiàn)聘請(qǐng)乙方為共青團(tuán)東北林業(yè)大學(xué)委員會(huì)兼職團(tuán)干部。為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，更好地開展工作，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：一、兼職團(tuán)干部的基本條件1.熱愛共青團(tuán)工作，愿意為共青團(tuán)事業(yè)貢獻(xiàn)力量；2.遵守國家法律法規(guī)和東北林業(yè)大學(xué)校規(guī)校紀(jì)；3.具有良好的思想品德和職業(yè)道德；4.具備相應(yīng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；5.有足夠的時(shí)間和精力完成兼職團(tuán)干部的工作。二、兼職團(tuán)干部的主要職責(zé)1.積極參與共青團(tuán)東北林業(yè)大學(xué)委員會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)；2.協(xié)助完成共青團(tuán)東北林業(yè)大學(xué)委員會(huì)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)；3.參與共青團(tuán)東北林業(yè)大學(xué)委員會(huì)的日常事務(wù)管理；4.向共青團(tuán)東北林業(yè)大學(xué)委員會(huì)反映學(xué)生的意見和建議；5.自覺遵守共青團(tuán)東北林業(yè)大學(xué)委員會(huì)的各項(xiàng)規(guī)章制度。三、兼職團(tuán)干部的待遇1.兼職團(tuán)干部可獲得一定的崗位補(bǔ)貼；2.兼職團(tuán)干部在參與共青團(tuán)東北林業(yè)大學(xué)委員會(huì)組織活動(dòng)時(shí)，可享受相應(yīng)的活動(dòng)補(bǔ)貼；3.兼職團(tuán)干部在參與共青團(tuán)東北林業(yè)大學(xué)委員會(huì)組織的大型活動(dòng)時(shí)，可獲得相應(yīng)的榮譽(yù)證書或獎(jiǎng)勵(lì)。四、兼職團(tuán)干部的聘期1.兼職團(tuán)干部的聘期為一年，自______年______月至______年______月；2.聘期結(jié)束后，雙方可協(xié)商是否續(xù)簽協(xié)議。五、其他事項(xiàng)1.乙方在協(xié)議期間內(nèi)應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)定，如有違反，甲方有權(quán)解除協(xié)議；2.乙方在協(xié)議期間內(nèi)不得擅自離開工作崗位，如有特殊情況，需提前向甲方請(qǐng)假；3.乙方在協(xié)議期間內(nèi)應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，如有失職行為，甲方有權(quán)給予相應(yīng)處理；4.乙方在協(xié)議期間內(nèi)應(yīng)積極配合甲方的工作，如有不配合行為，甲方有權(quán)解除協(xié)議；5.乙方在協(xié)議期間內(nèi)應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，如有違法行為，甲方有權(quán)解除協(xié)議并移交司法機(jī)關(guān)處理。六、協(xié)議的生效與終止1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效；2.協(xié)議生效后，甲乙雙方應(yīng)共同遵守本協(xié)議的各項(xiàng)條款；3.在協(xié)議執(zhí)行過程中，如遇特殊情況需要終止協(xié)議，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商同意。甲方（蓋章）：______乙方（簽字）：______日期：______年______月______日篇8甲方：東北林業(yè)大學(xué)團(tuán)委乙方：______（學(xué)生姓名）根據(jù)東北林業(yè)大學(xué)團(tuán)委的工