營(yíng)運(yùn)助理包括什么基本職責(zé)

1、營(yíng)運(yùn)助理包括什么基本職責(zé)營(yíng)運(yùn)助理需要定期分析工作現(xiàn)狀，提出工作的改進(jìn)方案，明確工作目標(biāo)，及時(shí)與品牌的溝通，反饋信息。那么營(yíng)運(yùn)助理包括什么基本職責(zé)?下面一起和小編看看吧。篇一1.負(fù)責(zé)商場(chǎng)的具體營(yíng)運(yùn)、品牌引進(jìn)工作，客戶聯(lián)系、溝通及客戶資源積累工作2.負(fù)責(zé)相關(guān)的市場(chǎng)調(diào)研工作，包括潛在客戶的跟進(jìn)、電話溝通和走訪工作的具體實(shí)施3.負(fù)責(zé)對(duì)服務(wù)總臺(tái)人員上報(bào)的業(yè)戶、顧客來(lái)電、來(lái)訪的接待和記錄工作情況進(jìn)行匯總，及客戶意見(jiàn)反饋及商戶走訪工作4.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域商戶進(jìn)場(chǎng)的準(zhǔn)備、通知、交接驗(yàn)收工作，負(fù)責(zé)具體各項(xiàng)多種經(jīng)營(yíng)及便民服務(wù)的開(kāi)展工作5.負(fù)責(zé)對(duì)商戶進(jìn)行公司各項(xiàng)規(guī)章、制度的進(jìn)場(chǎng)前培訓(xùn)告知工作，并對(duì)相關(guān)資料進(jìn)行整理歸檔6

2、.負(fù)責(zé)商戶入伙手續(xù)和裝修手續(xù)的辦理及資料的整理歸檔工作，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作篇二職責(zé):1、協(xié)助負(fù)責(zé)線上平臺(tái)的日常維護(hù)，產(chǎn)品上架，更新，以增強(qiáng)線上商城吸引力，提升線上流量;2、協(xié)助運(yùn)營(yíng)主管負(fù)責(zé)線上平臺(tái)推廣，提高線上平臺(tái)點(diǎn)擊率和瀏覽量，完成線上平臺(tái)銷(xiāo)售目標(biāo);3、執(zhí)行相關(guān)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)方案、活動(dòng)策劃，完成預(yù)期銷(xiāo)售目標(biāo);4、結(jié)合新媒體及各種網(wǎng)絡(luò)推廣手段進(jìn)行推廣,提高入店流量,增大點(diǎn)擊率和瀏覽量,轉(zhuǎn)化率;5、定期針對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估,并提交推廣效果的統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表,及時(shí)提出營(yíng)銷(xiāo)改進(jìn)措施,并給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案。任職要求：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具備互聯(lián)網(wǎng)思維, 有一定生鮮電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、熱愛(ài)互聯(lián)

3、網(wǎng)與電子商務(wù)，對(duì)線上平臺(tái)運(yùn)營(yíng)和社區(qū)運(yùn)營(yíng)有濃厚的興趣;3、善于總結(jié)分析，具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維能力;4、思維敏捷，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和進(jìn)取心;5、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，較好的抗壓能力和吃苦耐勞精神，能適應(yīng)創(chuàng)業(yè)環(huán)境的工作氛圍。篇三職責(zé)：1.協(xié)助品牌營(yíng)運(yùn)主管對(duì)生意的管理，服務(wù)于所屬品牌，是代表我司在品牌方的次要負(fù)責(zé)人;2.對(duì)代墊費(fèi)用預(yù)算，使用及核銷(xiāo)的進(jìn)行管控，確保所有廠方給予的市場(chǎng)費(fèi)用在正常使用范圍內(nèi)，以及及時(shí)核銷(xiāo)反饋回到我司;3.匯總生意報(bào)表并給出初步分析結(jié)論;向營(yíng)運(yùn)主管提出改善生意賬款的初步建議;4.每月根據(jù)主管確認(rèn)的訂貨計(jì)劃完成訂貨明細(xì)，分析庫(kù)存結(jié)構(gòu)，確保庫(kù)存結(jié)構(gòu)合理;5.對(duì)品牌促銷(xiāo)活動(dòng)

4、結(jié)果進(jìn)行分析任職要求：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，一年以上同崗位工作經(jīng)歷;2、熟練操作辦公軟件(尤其擅長(zhǎng)EXCEL表格運(yùn)用)及ERP軟件運(yùn)用;3、邏輯思維清晰，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和數(shù)據(jù)分析，服務(wù)意識(shí)強(qiáng);4、有責(zé)任心，抗壓能力強(qiáng);篇四1、負(fù)責(zé)分公司申請(qǐng)類(lèi)資料的歸檔和傳達(dá)事宜;2、負(fù)責(zé)節(jié)假日促銷(xiāo)活動(dòng)禮品、陳列道具及活動(dòng)通知的下發(fā);3、每周更新全國(guó)暢滯銷(xiāo)排名報(bào)表;4、協(xié)助上級(jí)完成重大會(huì)務(wù)工作(訂貨會(huì)、審版會(huì));5、協(xié)助上級(jí)處理分公司日常異議，客戶投訴等事宜。6、具有數(shù)據(jù)分析能力、文字編輯能力、有創(chuàng)新意識(shí)。具有人際溝通、協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力和團(tuán)隊(duì)精神。篇五職責(zé)：1、負(fù)責(zé)分析、整理商戶的經(jīng)營(yíng)狀況及消費(fèi)動(dòng)態(tài);2、負(fù)責(zé)調(diào)潛在客戶的跟進(jìn)、電話溝通和走訪工作的具體實(shí)施;3、負(fù)責(zé)商戶進(jìn)場(chǎng)的準(zhǔn)備、通知、交接驗(yàn)收工作，協(xié)助辦理入伙手續(xù)和裝修手續(xù)相關(guān)工作;4、負(fù)責(zé)租金、物業(yè)費(fèi)收繳等相關(guān)工作;5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格：1、年齡22-35歲，大專(zhuān)及以上學(xué)