優(yōu)秀黨務：辦公室七級職員、團總支書記先進事跡

1、優(yōu)秀黨務：辦公室七級職員、團總支書記先進事跡自2006年就職于直屬機關黨委辦公室，z同志已積累了 5年多黨建等相關 方面工作經(jīng)驗。在黨組織的培養(yǎng)下，2009年以來她先后在學習貫徹“十七大” 精神、深入開展學習實踐活動、直屬機關青年論壇等國家局黨建重點工作及群團 建設中發(fā)揮了積極作用。2010年6月，調(diào)至衛(wèi)星中心辦公室后，她積極適應新 崗位，投身衛(wèi)星創(chuàng)業(yè)的熱潮，在中心黨委領導班子和部門負責人的指導下，與同事密切配合，努力完成領導交辦的各項任務，完成了大量具體工作，在中心黨建、 文化建設和精神文明建設方面付出了努力。其具體成績可概括為：一、緊密結(jié)合工作實際，自覺加強理論學習（一）重點學習黨的十七屆

2、五中全會精神。不但根據(jù)黨支部要求，認真閱讀建 議、與支部成員交流學習心得，并利用業(yè)余時間收聽收看了國務院發(fā)展研究中心、國家發(fā)改委有關專家的專題報告，努力領會“十二五”規(guī)劃“科學發(fā)展”的 主題、“轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式”的主線及其內(nèi)涵。（二）認真學習創(chuàng)先爭優(yōu)有關要求。領會爭創(chuàng)活動的重要意義、關鍵思想和核 心目的，并緊密結(jié)合黨務工作實際，根據(jù)局直屬機關黨委和中心黨委有關要求， 起草相關方案。參與策劃的“五年又五年，測繪有我更精彩”活動方案入選國土 資源部直屬機關黨建帶群建十佳方案。（三）學習黨史知識。為更好地開展工作，結(jié)合黨支部關于創(chuàng)意紅色系統(tǒng)的承 諾，自覺利用業(yè)余時間了解黨史知識；服務“紅色地理信息系

3、統(tǒng)”建設。策劃開 展“讀黨史 憶傳統(tǒng) 話發(fā)展”五四主題活動，和中心青年共同回顧紅色經(jīng)典歷程, 吸取前進力量。、不怕困難，樂于奉獻，投身創(chuàng)業(yè)，崗位履職一絲不茍（一）制度建設。積極貫徹落實各項政策，起草了中心黨委工作規(guī)則、中 心組2010年學習計劃、中心宣傳工作管理辦法、青年學術技術帶頭人 管理辦法等制度，參與了2010年宣傳工作計劃、收入分配管理辦法 等制度的起草和發(fā)布工作，并參與推動相關制度的執(zhí)行。起草上報和下發(fā)的正式 公文累計30余件。（二）組織建設。1、腳踏實地，成立組織。協(xié)助成立了第一、第二黨支部，完成了中心工程技術中級職務評審委員會、中心工會和團總支的組建工作;2、認真執(zhí)行，保障專項。

4、承擔了啟動“爭當創(chuàng)業(yè)先鋒 奉獻衛(wèi)星測繪”創(chuàng)先爭優(yōu)活動、 組織落實公開承諾、各級點評等環(huán)節(jié)任務的工作。按照中心黨委要求，為迎接建 黨90周年，組織開展了“學習黨的歷史崗位建功創(chuàng)業(yè)”“五個一”系列活動。3、注重服務，用心思考。根據(jù)中心黨委對建設學習型黨組織的要求，先后起草 了黨委中心組2010年理論學習總結(jié)和2011年理論學習計劃，并已完成 了 2011年第一季度中心組學習服務工作。三、充滿朝氣，樂于學習，靈活運用，力求工作見實效（ 一 ） 樂于學習，掌握人事工作技能。 起草部分中層干部選拔聘用工作方案 并組織開展相關選拔聘用工作。完成外聘干部人事考察工作等。參與2011 年度工資總額申請、住房改

5、革性支出預算編報、供暖費報銷等工作。參與2011 年人才招聘錄用相關工作，啟動了職稱認定和評審工作。（ 二 ） 靈活實踐，打牢宣傳工作基礎。完成了中國測繪報駐衛(wèi)星中心記者 站的申請工作。 并堅持嚴格執(zhí)行通訊稿件審核、 登記制度， 協(xié)調(diào)發(fā)布通訊稿件累 計達 130 余篇; 起草通訊稿件累計 40余篇。協(xié)助建立了通訊員隊伍， 參與組織通 訊員培訓，并具體落實稿件修改工作。（ 三 ） 銳意創(chuàng)新，打造青年交流平臺。策劃發(fā)起了“交流激發(fā)青春智慧創(chuàng)新開拓衛(wèi)星測繪” 青年論壇。 結(jié)合青年職工身邊的素材科學選題， 先后舉辦了包括 “回首風雨創(chuàng)業(yè)路 迎接成立 1 周年” 和“打開思維 拓寬視野 共同實踐走 出去'”等在內(nèi)的 6 期活動。組織開展“讀書 思考 感悟”讀后感征集活動，并 以此參加了中國測繪職工思想政治工作研究會相關征文活動，為衛(wèi)星中心贏得 “最佳組織獎”。其個人讀后感要貼心先要貼近生活獲得三等獎，并被中 國測繪報刊發(fā)。（ 四 ） 樂觀開朗，促進單位和諧建