行動(dòng)教育企業(yè)文化(最新)

1、企業(yè)文化,什么是企業(yè)文化,一,企業(yè)文化的重要性,二,企業(yè)文化釋義,三,踐行要求,五,目 錄,評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),四,一、什么是企業(yè)文化,企業(yè)的根本是戰(zhàn)略，而戰(zhàn)略的本質(zhì)就是企業(yè)文化。企業(yè)成功最重要的就是企業(yè)文化。 -杰克韋爾奇 物資資源終會(huì)枯竭，唯有文化生生不息。一個(gè)企業(yè)不能沒(méi)有文化，只有文化才能支撐她持續(xù)發(fā)展。 -華為任正非 制度建設(shè)文化，它只是保障文化。很多時(shí)候制度越強(qiáng)文化會(huì)越弱。上等公司治理靠文化，中等公司 靠制度，下等公司靠親友義氣。 -馬云,對(duì)內(nèi)功能,導(dǎo)向功能（價(jià)值、行為） 約束功能（思想、心理、行為） 激勵(lì)功能（使命感、驅(qū)動(dòng)力） 凝聚功能,對(duì)外功能,傳播功能 品牌功能,-企業(yè)文化（軟件）與企業(yè)

2、的經(jīng)濟(jì)實(shí)力（硬件）具有緊密的關(guān)聯(lián)性。,50億產(chǎn)值的公司,三個(gè)“5”目標(biāo)：,500位管理精英,5000位頂尖專家,戰(zhàn)略：五年計(jì)劃（334工程）,標(biāo)題,標(biāo)題,標(biāo)題,添加文本,添加文本,全球化,三化建設(shè)：,專業(yè)化,智能化,一個(gè)偉大的公司,一個(gè)具有全球競(jìng)爭(zhēng)力的公司,一個(gè)有強(qiáng)大品牌的公司,一個(gè)受人尊重的公司,四個(gè)一工程：,什么是企業(yè)文化,一,企業(yè)文化的重要性,二,企業(yè)文化釋義,三,踐行要求,五,目 錄,評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),四,如果一個(gè)企業(yè)沒(méi)有企業(yè)文化會(huì)怎樣？,思想不統(tǒng)一,行為不一致,團(tuán)隊(duì)凝聚力差,企業(yè)目標(biāo)難以達(dá)成,生產(chǎn)效率低下,企業(yè)虧損、倒閉,2、提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,3、提升品牌影響力,1、使企業(yè)適應(yīng)不斷變化的環(huán)

3、境,5、統(tǒng)一思想，規(guī)范行為，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力,6、提升效率,企業(yè)文化的目的,4、延長(zhǎng)企業(yè)生命周期,什么是企業(yè)文化,一,企業(yè)文化的重要性,二,企業(yè)文化釋義,三,踐行要求,五,目 錄,評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),四,為培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才， 建立共同的品德標(biāo)準(zhǔn)和行為規(guī)范， 塑造優(yōu)秀的企業(yè)文化， 實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)和愿景，特制訂本管理辦法。,本辦法適用于行動(dòng)教育所屬各分子公司、各控股公司和總部各中心。,1、目的,2、適用范圍,定位：世界一流商學(xué)院 愿 景：全球最受尊敬的教育機(jī)構(gòu) 使 命：讓實(shí)效教育改變世界 價(jià)值觀：誠(chéng)信為本 成功必備素質(zhì)：實(shí)效第一 作 風(fēng)：認(rèn)真、快、堅(jiān)守承諾,3、企業(yè)文化內(nèi)容,凝聚力,導(dǎo)航儀,激勵(lì)性,企業(yè)

4、愿景,行動(dòng)愿景：全球最受尊敬的商學(xué)院,企業(yè)愿景：遠(yuǎn)景，由組織內(nèi)部成員所制訂，獲得組織一致共識(shí)，形成大家愿意全力以赴的未來(lái)的方向。,使命感使卓越者勇往直前,使命感成就真正的偉大,使命感促成決策,使命要讓讓所有員工熟知,使命感能吸引優(yōu)秀的人才,您的內(nèi)容打在這里或者通過(guò)復(fù)制,企業(yè)使命,行動(dòng)使命：讓實(shí)效教育改變世界,您的內(nèi)容打在這里或者通過(guò)復(fù)制,宗旨是企業(yè)形成和存在的基本目的。,宗旨為實(shí)現(xiàn)根本目的應(yīng)從事的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)范圍。,企業(yè)宗旨,企業(yè)宗旨不僅陳述了企業(yè)未來(lái)的任務(wù)，而且要陳述為什么要完成這個(gè)任務(wù)以及完成任務(wù)的行為規(guī)范。,宗旨宗旨是企業(yè)在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的基本行為規(guī)則和原則。,行動(dòng)宗旨：利他愛(ài)人,企業(yè)作風(fēng),行為

5、規(guī)范，標(biāo)準(zhǔn)。,第一次把事情做好。,誠(chéng)信、說(shuō)到做到。,當(dāng)日事當(dāng)日畢。,行動(dòng)作風(fēng)：認(rèn)真、快、堅(jiān)守承諾,企業(yè)價(jià)值觀,企業(yè)價(jià)值體系是企業(yè)在經(jīng)營(yíng)過(guò)中堅(jiān)持不懈，努力使全體員工都必須信奉的信條。,“誠(chéng)信為本”的價(jià)值觀是行動(dòng)人的核心信仰 “誠(chéng)”：誠(chéng)實(shí)誠(chéng)懇，指真誠(chéng)的內(nèi)在道德品質(zhì)，內(nèi)誠(chéng)于心?！罢\(chéng)者，天之道?！保献?、中庸） “信”：信用信任，遵守承諾，言行一致，真實(shí)可信。指“內(nèi)誠(chéng)”的外化，外信于人。 “誠(chéng)信”：基本含義是指誠(chéng)實(shí)無(wú)欺，講求信用。 千百年來(lái)，“誠(chéng)信”被中華民族視為自身的行為規(guī)范和道德修養(yǎng)的誠(chéng)信觀。,行動(dòng)價(jià)值觀：誠(chéng)信為本,價(jià)值觀評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),“實(shí)效第一”的成功必備素質(zhì)是行動(dòng)人的基因 “實(shí)”：簡(jiǎn)單直接，指做事

6、能夠抓住重點(diǎn)，直至核心 “效”：效果效率，指規(guī)定時(shí)間內(nèi)保質(zhì)保量完成工作。 “實(shí)效”：基本含義是簡(jiǎn)單直接，注重效率和效果。 15年來(lái)，“實(shí)效”被視為行動(dòng)教育的核心價(jià)值和行動(dòng)人特有基因的專業(yè)觀。,行動(dòng)成功必備素質(zhì)：實(shí)效第一,成功必備素質(zhì),成功必備素質(zhì)是企業(yè)成員的基本特質(zhì)和基因。是企業(yè)區(qū)別于其他組織的差異化特征。,成功必備素質(zhì)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),什么是企業(yè)文化,一,企業(yè)文化的重要性,二,企業(yè)文化釋義,三,踐行要求,五,目 錄,評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),四,什么是企業(yè)文化,一,企業(yè)文化的重要性,二,企業(yè)文化釋義,三,踐行要求,五,目 錄,評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),四,一切源于“愛(ài)”,愛(ài)需要不斷地感恩與慰問(wèn)，需要付出更多的愛(ài)，灌溉愛(ài)苗。,“ O ”：obligate （中文）感恩,愛(ài)是無(wú)條件無(wú)偏見(jiàn)地傾聽(tīng)對(duì)方的需求，并且予以協(xié)助。,“ L”：listen （中文）傾聽(tīng),愛(ài)就是展現(xiàn)你的尊重，表達(dá)體貼、真誠(chéng)的鼓勵(lì)，悅耳的贊美。,“ V”：valued （中文）尊重,愛(ài)就是仁慈地對(duì)待、