企業(yè)內(nèi)刊編輯工作手冊(20xx年)

1、四川蜀中制藥有限公司，企業(yè)內(nèi)刊編輯工作手冊(2010年)規(guī)劃部，總體培訓內(nèi)容，一、企業(yè)內(nèi)刊制作二、內(nèi)刊編輯三、內(nèi)刊編輯參考文獻，企業(yè)創(chuàng)辦內(nèi)刊的重要意義，建設(shè)企業(yè)文化，樹立企業(yè)形象的重要使命。 現(xiàn)在，企業(yè)內(nèi)刊的形式分為在企業(yè)內(nèi)閱讀的刊物、專門向外部客戶閱讀的刊物和向外部客戶閱讀的刊物三種，各種類型的刊物表現(xiàn)的東西不同，在刊物理念上有共同點和不同點，所以對內(nèi)刊者來說， 如何把握符合目的的內(nèi)刊表達的內(nèi)容和表達程度，我們從三種形式的企業(yè)內(nèi)刊來看，企業(yè)內(nèi)刊應(yīng)該表達的核心是什么，它能夠找到整理企業(yè)內(nèi)刊發(fā)展脈絡(luò)的構(gòu)想和著眼點。 不同形式企業(yè)內(nèi)刊表達的核心內(nèi)容和評價指標。 企業(yè)創(chuàng)辦內(nèi)刊的重要意義，1企業(yè)內(nèi)刊企

2、業(yè)的明亮名片2企業(yè)內(nèi)刊思想進入的是利益3企業(yè)內(nèi)刊通信平臺集中人心4內(nèi)刊的推進力量決定營銷的深度，企業(yè)內(nèi)刊企業(yè)的明亮名片，1，定位：給誰看？ 2、執(zhí)行：有拋棄的，有堅持的3、刊物如何創(chuàng)新？ 4、反響，企業(yè)內(nèi)刊輸出思想，進入的是利潤，1、營銷理念的注入。 2 .企業(yè)形象展示。 3、繼續(xù)為顧客服務(wù)。 4、內(nèi)部黑板報紙的外化。 5、神龍看到第一位老總親自填欄。 6、共享知識共享的好東西。 7、渠道管理的聯(lián)動。 企業(yè)內(nèi)刊溝通平臺，集合人心，1、溝通平臺2、樹立榮譽感，無言集合人心，內(nèi)刊推進力度決定營銷深度，1、明確內(nèi)刊作用，對象人，渠道2 .渠道使用什么樣的發(fā)行方式？ 是面向消費者嗎？ 還是在店里裝飾？

3、 還是業(yè)務(wù)員把出差帶給消費者或郵寄給消費者的方式？也可以通過制作電子書籍發(fā)送給準消費者或潛在消費者的郵箱。 3、目前，內(nèi)刊發(fā)布渠道越來越廣泛，可以利用中國企業(yè)內(nèi)刊網(wǎng)絡(luò)、中國企業(yè)內(nèi)刊聯(lián)盟網(wǎng)絡(luò)等，也可以自己開設(shè)內(nèi)刊博客進行有效的傳播和學習。 4、主要有點，內(nèi)刊的作用是為了做什么？ 大多數(shù)企業(yè)是為了增加銷售量，增強企業(yè)文化氛圍，但主要是為了提高業(yè)績。 不同的企業(yè)發(fā)展階段有不同的目標，不同的地區(qū)有不同的企業(yè)文化，產(chǎn)生不同的產(chǎn)物。 一、內(nèi)刊的制作1 .企業(yè)內(nèi)刊的作用(了解) 2、時尚飛揚的企業(yè)內(nèi)刊3、以員工為讀者主體的企業(yè)文化平臺(P14) 4、企業(yè)內(nèi)刊制作的5個要素(P15) 5、企業(yè)內(nèi)刊和企業(yè)文化的

4、責任(了解) 6、企業(yè)建設(shè)內(nèi)刊的功能構(gòu)筑企業(yè)內(nèi)刊如何9、企業(yè)內(nèi)刊如何表現(xiàn)其文化內(nèi)涵(P32) 10、內(nèi)刊設(shè)計原則(P45 )、時尚飛揚的企業(yè)內(nèi)刊1、報道地域文化風情、擴大刊物表現(xiàn)題材2、選擇報道的主線固定專欄規(guī)劃主題重視編制比例，合理配置，以員工為讀者主體構(gòu)建企業(yè)文化平臺，1、以本公司員工為讀者和參與者主體2，以企業(yè)文化為刊物的第一任務(wù)3、以企業(yè)動態(tài)、員工的工作和生活為主要報道內(nèi)容，企業(yè)內(nèi)刊制作的五個要素，第一部分：托企業(yè)內(nèi)刊如何成為企業(yè)運營的先鋒官，企業(yè)的上層全體人員都重視企業(yè)內(nèi)刊制作者的素質(zhì)，決定所有的紙面排列，全體內(nèi)刊的等級和品位的小新聞文字太多，圖像太少，圖像太小，文章和圖的質(zhì)量好壞，

5、大小的規(guī)格，排列的位置， 企業(yè)內(nèi)刊如何體現(xiàn)其文化內(nèi)涵一、正確定位企業(yè)內(nèi)刊主編二、企業(yè)內(nèi)刊三、明確企業(yè)內(nèi)刊主要內(nèi)容四、規(guī)劃各期主題重點難點五、增強企業(yè)內(nèi)刊生命力、內(nèi)刊修訂原則一、整體框架對稱均衡原則二、色彩組合方面三、圖像使用方面四字體大小方面五、專欄設(shè)置修訂方面一、內(nèi)刊編輯的實務(wù)守則(p49 )二、從心理層面看企業(yè)內(nèi)刊勞動者的社會地位(了解)三、內(nèi)刊編輯的“五要”要求(p53 )四、記者采訪技巧(p66 )五、企業(yè)內(nèi)刊者必讀的網(wǎng)站敬崗愛業(yè)新聞評論企業(yè)相關(guān)產(chǎn)品的說明、技術(shù)介紹簡單，強調(diào)主題，提高價值2、排版作業(yè)(讀者閱讀信息路線圖)、內(nèi)刊編輯的“五要”要求一、企業(yè)新聞編輯要深刻認識企業(yè)。 企業(yè)新

6、聞編輯要提高新聞發(fā)現(xiàn)能力(P55 )三，內(nèi)刊編輯要努力練習長稿分割編制的優(yōu)勢與限制(P59 )四，內(nèi)刊編輯要努力練習企業(yè)新聞頭版(P61 )五，內(nèi)刊編輯要努力練習。 1、在日常生活現(xiàn)象中發(fā)現(xiàn)有意義的、新的甚至驚險的事物的能力2、國際國內(nèi)的重要關(guān)注3、參照社會新聞媒體報道重點，自己身邊的報道重點和熱點4，在刊登的新聞中發(fā)現(xiàn)新聞點，內(nèi)刊編輯說：“長稿分批編排的優(yōu)勢短消息需要區(qū)分文章之間的位置關(guān)系等，以達到易讀性是比較容易的2，長篇原稿易讀，編輯可以增加幾個小標題進行分割，內(nèi)刊編輯可以安排企業(yè)報紙的頭版標題，1、企業(yè)的經(jīng)營生產(chǎn)服務(wù)2、本企業(yè)的重點工作服務(wù)企業(yè)改革創(chuàng)新服務(wù)4，企業(yè)職工大眾服務(wù)5，市場開

7、拓服務(wù)，記者采訪1，合理分配問題2，巧妙分配問題類型3，學會觀察4，每個人都有可能做記者(P68 )尋找相關(guān)資料做好采訪綱要準備(P68 ) 在緊急情況下如何委托采訪詳細詢問矛盾用舊事實確定新的事實提問技術(shù)整理主題， 企業(yè)內(nèi)刊人必讀網(wǎng)站企業(yè)內(nèi)刊人必讀網(wǎng)站第一站：中國內(nèi)刊聯(lián)盟網(wǎng)第二站：全國企業(yè)新聞網(wǎng)第三站：中國企業(yè)內(nèi)刊網(wǎng)第四站：內(nèi)刊中國第五站：中華企業(yè)新聞網(wǎng)，三、內(nèi)刊編輯參考文獻1 .現(xiàn)代新聞布局與人性化閱讀(了解) 2， 企業(yè)新聞寫作中常見的問題和解決技術(shù)(87) 3、淺談期刊的編輯結(jié)構(gòu)和規(guī)則(了解) 4、淺談如何提高企業(yè)內(nèi)刊的影響力5、淺談如何提高員工寫稿意愿(103) 6、淺談編輯語文徐福

8、記內(nèi)刊編輯總結(jié)的體會例(111) 9、內(nèi)刊10、內(nèi)刊編輯的體會(了解)、企業(yè)新聞寫作常見問題和解決技術(shù)、企業(yè)新聞寫作常見問題1、新聞與宣傳不區(qū)分2、新聞模板化3、不寫新聞2、學習一些創(chuàng)作技術(shù)，如何提高企業(yè)內(nèi)刊的影響力，1、把握導向，正確定位，2、全面出擊，采用具有分析性、前瞻性和導向性的深入文章，進行深入報道，正確引導企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、項目管理和員工工作生活的評論， 編輯后語言回避模型化和浮泛化，要形成系列性、組合式立體傳播，必須抓住時機3，仔細策劃。 淺談某放矢內(nèi)容和形式創(chuàng)新機制4、建立強健體，提高素質(zhì)，如何激發(fā)員工寫稿熱情。 1、內(nèi)刊是接近員工工作生活寫稿的大眾基礎(chǔ)2、培養(yǎng)中堅的文章愛好者(核心人物)培養(yǎng)企業(yè)內(nèi)部氣氛3、做笨鳥提前準備無米飯，提前不買無米飯4，編輯自己個人魅力模范的力量無限，講述記者的新聞敏感，深入生活有做新事心的人可以發(fā)掘很多新聞題材，因為勤奮學習，學習