黃浦骨干訓(xùn)練分享.ppt

1、錫恩-青島黃埔骨干團(tuán)隊(duì)執(zhí)行訓(xùn)練營(yíng)（上） 3月20、21、22日分享,100責(zé)任思維： 責(zé)任為榮，抱怨為恥； 實(shí)踐思維： 行動(dòng)為榮，清談為恥； 企業(yè)家思維： 利用為榮，摸索為恥； 人才思維： 投資為榮，負(fù)債為恥； 外包工具： 結(jié)果為榮，任務(wù)為恥； 敵人工具： 危機(jī)為榮，愿望為恥； 個(gè)人戰(zhàn)略工具： 自救為榮，他救為恥； 批量工具： 批量為榮，手工為恥。,1、責(zé)任為榮，抱怨為恥高效執(zhí)行入口：百分百責(zé)任思維,某天你過(guò)馬路，紅燈時(shí)過(guò)馬路，被車撞死，誰(shuí)承擔(dān)責(zé)任？,站在不同的角度，采取不同的行動(dòng)，負(fù)不同的責(zé)任。 消極的邏輯、法官的邏輯：誰(shuí)的責(zé)任？闖紅燈的那個(gè)司機(jī)，判刑、槍斃。 積極的邏輯、當(dāng)事人的邏輯：誰(shuí)的

2、責(zé)任？誰(shuí)承擔(dān)最大的后果，誰(shuí)就要承擔(dān)最大的責(zé)任，哪怕是綠燈過(guò)馬路也看一下兩邊有沒(méi)有車，對(duì)自己生命負(fù)百分百責(zé)任。 對(duì)自己100%負(fù)責(zé)。 對(duì)于會(huì)讓我們痛苦的后果，只有承擔(dān)100%責(zé)任，才能改變現(xiàn)狀！ 我們唯一能改變的只有自己。,某天你過(guò)馬路，綠燈亮?xí)r，被一輛闖紅燈的車撞死，誰(shuí)來(lái)承擔(dān)責(zé)任？,如果你同時(shí)失去一雙手，一條腿，一只眼睛，如何面對(duì)生活？ 上帝是公平的，有人身體殘廢了，但是心靈很健康；有的人身體很健康，但心靈卻是殘廢的。 通常我在做一件事情的時(shí)候，我只有一個(gè)想法，就是一定要把它做好。 不要在意我們所失去的，要在意我們所擁有的，感恩，惜福。,坤山的世界,堅(jiān)強(qiáng)的人因?yàn)椴徽医杩诙鴪?jiān)強(qiáng)，懦弱的人因?yàn)檎业?/p>

3、了借口而懦弱！ 可怕的不是失敗，可怕的是我們找到了失敗的理由！ 誰(shuí)都有可能會(huì)失敗，但是如果你找到了失敗的理由，你就會(huì)一直失??！ 可以成功，可以失敗，但不可以放棄！ 天行健，君子當(dāng)自強(qiáng)不息！,態(tài)度決定高度:我們不與別人比財(cái)富,我們與別人比堅(jiān)持!,2、行動(dòng)為榮，清談為恥執(zhí)行的本質(zhì)：實(shí)踐思維,行動(dòng)最重要的就是：,操作,先看到結(jié)果，困難就變??；先看到困難，結(jié)果就變??！ 眼里只有困難，就沒(méi)有結(jié)果；眼里只有結(jié)果，就沒(méi)有困難！ 不要試圖通過(guò)理解來(lái)執(zhí)行；但你可以通過(guò)執(zhí)行來(lái)理解！,3、利用為榮，摸索為恥專業(yè)的價(jià)值：企業(yè)家思維,優(yōu)秀的人懂得如何去利用，對(duì)工具的利用的衡量標(biāo)準(zhǔn)是得與失而不是對(duì)與錯(cuò)。利用只與得失有關(guān)。

4、要從資源配置的角度，利用一切可以利用的東西。,案例：我們做業(yè)務(wù)的很多新人，大家都聽(tīng)說(shuō)過(guò)我們的聶經(jīng)理跑中信銀行的時(shí)候，跑過(guò)一百趟。聶經(jīng)理的精神可嘉。,4、投資為榮，負(fù)債為恥經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的秘訣：人才思維,優(yōu)秀的人是免費(fèi)的，平庸的人是昂貴的； 真正優(yōu)秀的人，給他100萬(wàn)年薪，企業(yè)是賺，而不是虧。平庸的人，給他一月1000元，企業(yè)不是賺，而是虧。企業(yè)裁員都是裁掉平庸的人。以領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任和使命，把人才從平庸打造成優(yōu)秀，是一項(xiàng)投資。 打造優(yōu)秀的人是投資，容留平庸的人是負(fù)債！ 現(xiàn)在的企業(yè)獲得暴利的機(jī)會(huì)越來(lái)越少，只有投資人才可以讓企業(yè)獲利。要懂得投資，讓員工和團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)。,個(gè)人執(zhí)行力的來(lái)源：是受命運(yùn)左右，還是左右命

5、運(yùn) 播種一種行為，收獲一種習(xí)慣 播種一種習(xí)慣，收獲一種性格 播種一種性格，收獲一種命運(yùn),在執(zhí)行前：決心第一 成敗第二 在執(zhí)行中：速遞第一 完美第二 在執(zhí)行后：結(jié)果第一，理由第二 對(duì)做事的態(tài)度：認(rèn)真第一 聰明第二 執(zhí)行原則：結(jié)果提前、自我退后/鎖定目標(biāo)，專注重復(fù), 四十八字真經(jīng)：,如何讓自己獲得個(gè)人的快速突破？ 牛頓定律： A=F/M（加速度=力/質(zhì)量） 改變=外力/自我 要想獲得個(gè)人突破，要么增加外力，要么放低自我。 自我退后 承認(rèn)自己的不足； 變革的勇氣和行動(dòng)。 加大外力 最重要的外力不是講師的教化，是團(tuán)隊(duì)的分享。真正的效果是如何營(yíng)造氛圍做分享、支持和傳播。分享才是最為大的外力。 例子：基督

6、教 分享智慧，分享愛(ài)。 故事分享：老鷹作為世界上壽命最長(zhǎng)的鳥(niǎo)類，在40歲時(shí)，爪子、喙、翅膀開(kāi)始老化，飛翔吃力，只有兩種選擇等死和蛻變。鷹拍打巖石，脫落指甲和喙，啄掉羽毛，把老舊的東西拋棄，獲得30年重新生存的能力，重新飛翔。 只要我們?cè)敢夥畔屡f的包袱，愿意學(xué)習(xí)新的技能，我們就能發(fā)揮我們的潛能，創(chuàng)造新的未來(lái)。,改變自己就可以改變世界,改變自己就可以改變世界,黃埔打造團(tuán)隊(duì)的四大機(jī)制 環(huán)境機(jī)制：人是環(huán)境下的產(chǎn)物，有什么樣的環(huán)境，就有什么樣的行為。 團(tuán)隊(duì)的成長(zhǎng)，首先來(lái)自一個(gè)成長(zhǎng)的環(huán)境；如果你想讓自己強(qiáng)大，就進(jìn)入一個(gè)進(jìn)化的環(huán)境；如果你想要團(tuán)隊(duì)強(qiáng)大，請(qǐng)你構(gòu)建一個(gè)進(jìn)化的環(huán)境。 進(jìn)化環(huán)境：人是環(huán)境下的產(chǎn)物，建

7、立起追趕的環(huán)境，就會(huì)產(chǎn)生成長(zhǎng)動(dòng)力！ 有什么樣的環(huán)境，就有什么樣的文化。如果你想要一個(gè)不思進(jìn)取的、安于現(xiàn)狀的文化，那么就去構(gòu)建一個(gè)安逸、舒適的環(huán)境 為什么用VI視覺(jué)？ 眼睛接收的信息占所有信息的四分之三以上。 建立起追趕的環(huán)境就可以產(chǎn)生追趕的動(dòng)力。 對(duì)抗機(jī)制： 競(jìng)爭(zhēng)是人類社會(huì)進(jìn)步的源泉。 對(duì)抗產(chǎn)生危機(jī)，危機(jī)帶來(lái)動(dòng)力 對(duì)抗是一種競(jìng)爭(zhēng)，只有競(jìng)爭(zhēng)才能驅(qū)動(dòng)進(jìn)步，只有競(jìng)爭(zhēng)才有強(qiáng)盛弱汰對(duì) 抗產(chǎn)生危機(jī)，危機(jī)帶來(lái)動(dòng)力！如果你想員工獲得成長(zhǎng)的動(dòng)力，請(qǐng)你建立對(duì)抗的機(jī)制。 打造團(tuán)隊(duì)的首要方法是建立起對(duì)抗機(jī)制，在競(jìng)爭(zhēng)中形成組織自我驅(qū)動(dòng)成長(zhǎng)。 敵人機(jī)制：讓敵人來(lái)驅(qū)動(dòng)自我，打敗敵人就是戰(zhàn)勝自我。 對(duì)抗產(chǎn)生危機(jī)，危機(jī)帶來(lái)動(dòng)力； 對(duì)抗