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文檔簡介

1、職業(yè)病危害防治計劃和實施方案為進一步加強我礦職業(yè)危害防治工作,促進礦井綠色清潔發(fā)展,依法保護職工身心健康及合法權益,根據(jù)中華人民共和國職業(yè)病防治法的有關規(guī)定,經(jīng)職業(yè)安全健康管理領導小組工作會議研究,特制定本計劃。一、職業(yè)危害防治工作目的職業(yè)危害防治工作的目的是研究和評價生產(chǎn)勞動過程中勞動條件對勞動者健康的影響,提高改善勞動條件的措施,積極牲制和預防職業(yè)病的發(fā)生。為了搞好本礦職業(yè)危害防治防治工作,促進本礦的和諧發(fā)展,使生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和要求,保護職工健康及其相關權益,根據(jù)中華人民共和國職業(yè)危害防治防治法第十九條第二項的規(guī)定,制定本礦職業(yè)危害防治防治計劃和實施方案。二、職業(yè)危害防治

2、工作目標1、降低職業(yè)病的發(fā)生;2、職業(yè)危害因素達標率99%上;3、職工個人防護用品配備率100%;4、職工教育培訓覆蓋率100%;5、職業(yè)衛(wèi)生檔案建檔率100%;6、職業(yè)病查體率100%;7、職業(yè)危害監(jiān)測覆蓋率100%;8、職業(yè)病人治療、療養(yǎng)率100%,妥善安置率100%;9、工傷保險覆蓋率100%,勞動合同簽定率100%。三、職業(yè)危害防治防治實施計劃1、加強領導,健全機構。2、完善制度,落實責任。3、做好宣傳教育培訓工作。4、完善井下設施,保證硬件到位。5、做好評價及申報工作。6、做好體檢及相關檔案保存工作。四、職業(yè)危害防治防治實施方案(一)加強領導、健全機構加強職業(yè)病防治工作的領導,建立以

3、礦主要領導為組長,安全、醫(yī)院、生產(chǎn)、企管、勞資、財務、后勤、培訓、統(tǒng)籌、工會、宣傳等部門主要負責人為成員的煤礦職業(yè)病危害防治領導小組,負責領導、組織、協(xié)調、管理職業(yè)病防治工作,各有關部要履行工作職責,齊抓共管,確保職業(yè)危害及職業(yè)病防治措施落實到位。設立職業(yè)危害防治辦公室,配備1-6名專兼職職防人員,在上級單位及礦領導小組業(yè)務指導下,負責本單位的職業(yè)危害及職業(yè)病防治工作。(二)建立、健全職業(yè)危害防治防治責任制。嚴格按照職業(yè)危害防治防治法第五條“用人單位(是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織)應當建立、健全職業(yè)危害防治防治責任制,加強對職業(yè)危害防治防治的管理,提高職業(yè)危害防治防治水平,對本單位產(chǎn)生的職

4、業(yè)危害防治危害承擔責任”的規(guī)定,制定由本單位法定代表人(或負責人)總負責,部門分工負責和崗位各負其責的責任體系和責任保證制度。(三)依法參加工傷社會保險,確保勞動者依法享受工傷社會保險。按照勞動保障行政部門的有關規(guī)定,如實上報本單位的人數(shù)、工資總額、繳費情況以及財務會計帳冊等有關情況,按時繳納工傷社會保險金,積極配合相關部門作好工傷社會保險工作,使在本公司職業(yè)活動中所發(fā)生的工傷、職業(yè)危害防治以及因此而死亡,造成勞動者暫時或永久喪失勞動能力時,勞動者或其家屬能夠從社會得到必要的物質補償和服務的社會保障,保證勞動者或其家屬的基本生活,為勞動者提供必要的醫(yī)療救治和康復服務等。(四)按照職業(yè)危害防治防

5、治法第十三條的規(guī)定積極做好工作場所的衛(wèi)生防護工作,使工作場所符合下列職業(yè)衛(wèi)生要求:(1)職業(yè)危害防治危害因素的強度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標難;(2)有與職業(yè)危害防治危害防護相適應的設施;(3)生產(chǎn)布局合理,符合有害與無害作業(yè)分開的原則;(4)有配套的更衣間、洗浴間、孕婦休息間等衛(wèi)生設施;(5)設備、工具、用具等設施符合保護勞動者生理、心理健康的要求;(6)法律、行政法規(guī)和國務院衛(wèi)生行政部門關于保護勞動者健康的其他要求。(五)職業(yè)危害防治危害項目的申報建立在識別職業(yè)危害防治危害因素的基礎上,即根據(jù)職業(yè)危害防治危害因素分類目錄規(guī)定的職業(yè)危害防治危害因素的種類進行申報,按照職業(yè)危害防治危害項目申報

6、管理辦法的規(guī)定,填報好各種申報表。(六)本單位的建設項目(新建、擴建、改建建設項目和技術改造、引進項目)及時向衛(wèi)生行政部門提交職業(yè)危害防治危害預評價報告并經(jīng)上級衛(wèi)生行政部門審核同意。(七)完善職業(yè)危害防治管理:(1) 落實職業(yè)危害防治防治計劃和實施方案;(2) 建立職業(yè)衛(wèi)生檔案(內容有:全廠職工人數(shù)、男女職工人數(shù)、從事接觸職業(yè)危害防治危害因素作業(yè)的男女人數(shù)、患各種職業(yè)危害防治人數(shù);全廠存在的職業(yè)危害防治危害因素的種類數(shù)、職業(yè)危害防治危害因素作業(yè)點數(shù)、各職業(yè)危害防治危害因素作業(yè)點的濃度或強度及評價;各種職業(yè)衛(wèi)生防護設施設備的名稱、數(shù)量、運行狀況、防護效果及對存在問題的治理;個人防護用品的種類、發(fā)

7、放數(shù)量、是否有職業(yè)衛(wèi)生檢驗報告書、實際配帶情況等)和勞動者健康監(jiān)護檔案(內容有:勞動者職業(yè)史、既往史和職業(yè)危害防治危害接觸史;相應作業(yè)場所職業(yè)危害防治危害因素監(jiān)測結果;職業(yè)健康檢查結果及處理情況;職業(yè)危害防治診療等勞動者健康資料);(3) 做好工作場所職業(yè)危害防治危害因素監(jiān)測(礦實施由專人負責的職業(yè)危害防治危害因素日常監(jiān)測,并確保監(jiān)測系統(tǒng)處于正常運行狀態(tài))及檢測評價(定期檢測、評價必須由取得上級衛(wèi)生行政部門資質認證的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構承擔)工作。(4) 制定職業(yè)危害防治危害事故應急救援預案(包括救援組織、機構和人員職責、應急措施、人員撤離路線和疏散方法、財產(chǎn)保護對策、事故報告途徑和方式、預警

8、設施、應急防護用品及使用指南、醫(yī)療救護等內容),并按規(guī)定進行演練。(八)落實職業(yè)健康監(jiān)護制度,使本礦的職業(yè)健康監(jiān)護工作嚴格按規(guī)范管理,使其制度化(依據(jù)為職業(yè)健康監(jiān)護管理辦法,內容包括:上崗前、在崗期間、離崗時的職業(yè)健康體檢和職業(yè)健康監(jiān)護檔案)。(九)定期進行職業(yè)危害防治申報。根據(jù)職業(yè)危害防治防治法第四十三條第一款及衛(wèi)生部頒布的職業(yè)危害防治報告辦法的規(guī)定,報告辦法按照下列規(guī)定執(zhí)行:(1)急性職業(yè)危害防治報告:企業(yè)及其職工醫(yī)院(所)接診的急性職業(yè)危害防治均在12-24小時之內向患者所在地衛(wèi)生行政部門報告。凡有死亡或同時發(fā)生三名以上急性職業(yè)中毒以及發(fā)生一名職業(yè)性炭疽,企業(yè)及其職工醫(yī)院(所)立即電話報

9、告衛(wèi)生行政主管部門或衛(wèi)生監(jiān)督機構。(2)非急性職業(yè)危害防治報告:企業(yè)及其醫(yī)療衛(wèi)生機構包括沒有取得職業(yè)危害防治診斷資格的綜合醫(yī)院在發(fā)現(xiàn)或懷疑為職業(yè)危害防治的患者時,及時向上級部門報告。對發(fā)現(xiàn)或懷疑為職業(yè)危害防治的非急性職業(yè)危害防治或急性職業(yè)危害防治緊急救治后的患者應根據(jù)職業(yè)危害防治防治法規(guī)定及時轉診到取得職業(yè)危害防治診斷資質的醫(yī)療衛(wèi)生機構明確診斷,并按規(guī)定報告。及時向衛(wèi)生行政主管部門報告。對確認的非急性職業(yè)危害防治患者如塵肺、慢性職業(yè)危害防治和其他慢性職業(yè)危害防治,應及時按衛(wèi)生行政主管部門規(guī)定的程序逐級上報。各級負責職業(yè)危害防治報告工作的單位和人員,必須樹立法制觀念,不得虛報、漏報、拒報、遲報、

10、偽報和篡改。(十)職業(yè)危害防治危害公告告知和工作場所危害警示及報警裝置。(1)產(chǎn)生職業(yè)危害防治危害的場所在醒目位置設置公告欄,公布職業(yè)危害防治防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)危害防治危害事故應急救援措施和工作場所職業(yè)危害防治危害因素檢測結果。(2)對產(chǎn)生嚴重職業(yè)危害防治危害作業(yè)崗位,在其醒目位置,設置警示標識和中文警示說明。(3)對可能發(fā)生急性損傷的有毒、有害工作場所;設置報警裝置,配置現(xiàn)場急救用品、沖洗設備、應急撤離通道和必要的泄險區(qū)。(十一)職業(yè)危害防治危害合同告知。將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害防治危害及后果、職業(yè)危害防治防護措施和待遇等如實告知勞動者,并在勞動合同中寫明。告知的內容包括:(1)勞動過程中可能接觸職業(yè)危害防治危害因素的種類、危害程度;(2)危害后果;(3)提供的職業(yè)危害防治防護設施和個人使用的職業(yè)危害防治防護用品;(4)工資待遇、崗位津貼和工傷社會保險待遇;(5)職業(yè)衛(wèi)生知識培訓教育;(6)職業(yè)危害防治防治規(guī)章制度和操作規(guī)程。(十二)職業(yè)危害防治培訓。職業(yè)危害防治

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