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文檔簡介
1、決策,博弈論經(jīng)典案例“囚徒困境”,兩個嫌疑犯(和)作案后被警察抓住,隔離審訊;警方的政策是“坦白從寬,抗拒從嚴(yán)”,如果兩人都坦白則各判年;如果一人坦白另一人不坦白,坦白的放出去,不坦白的判年;如果都不坦白則因證據(jù)不足各判年。 在這個例子里,博弈的參加者就是兩個嫌疑犯和,他們每個人都有兩個策略即坦白和不坦白,判刑的年數(shù)就是他們的支付??赡艹霈F(xiàn)的四種情況:和均坦白或均不坦白、坦白不坦白或者坦白不坦白,是博弈的結(jié)果。和均坦白是這個博弈的納什均衡。,這是因為,假定選擇坦白的話,最好是選擇坦白,因為坦白判年而抵賴卻要判十年;假定選擇抵賴的話,最好還是選擇坦白,因為坦白判不被判刑而抵賴確要被判刑年。即是說
2、,不管坦白或抵賴,的最佳選擇都是坦白。反過來,同樣地,不管是坦白還是抵賴,的最佳選擇也是坦白。結(jié)果,兩個人都選擇了坦白,各判刑年。在(坦白、坦白)這個組合中,和都不能通過單方面的改變行動增加自己的收益,于是誰也沒有動力游離這個組合,因此這個組合是納什均衡。,囚徒困境反映了個人理性和集體理性的矛盾。如果和都選擇抵賴,各判刑年,顯然比都選擇坦白各判刑年好得多。當(dāng)然,和可以在被警察抓到之前訂立一個攻守同盟,但是這可能不會有用,因為它不構(gòu)成納什均衡,沒有人有積極性遵守這個協(xié)定。,管理的核心就是決策,正確地決策決 千里,錯誤的決策南轅北轍,管理就是決策,決策的概念,所謂決策:是指組織或個人為了實現(xiàn)某種目
3、標(biāo)而對未來一定時期內(nèi)有關(guān)活動的方向、內(nèi)容及方式的選擇或調(diào)整過程。 主體:可以是組織,也可以是組織中的個人; 要解決問題:活動的選擇,也可是這種活動的調(diào)整; 選擇調(diào)整的對象:方向、內(nèi)容和方式; 時限:可為未來較長時期,也可為某較短時段 決策基本要素:決策者,決策對象,決策信息,決策方法,決策后果,1989年,他靠一款軟件在三四年的時間里,將巨人公司做到了位居四通之后的中國第二大民營高科技企業(yè),1995年,史玉柱被福布斯列為內(nèi)地富豪第8位,1997年爛尾的珠海巨人大廈讓史玉柱成為了當(dāng)時中國內(nèi)地個人“首負(fù)”,2000年,史玉柱開始運作“腦白金”,后又以“神秘人”身份宣布清償了巨人大廈所欠的債務(wù),20
4、05年,史玉柱轉(zhuǎn)戰(zhàn)網(wǎng)絡(luò)游戲,2007年,史玉柱創(chuàng)建的網(wǎng)絡(luò)游戲公司巨人網(wǎng)絡(luò)收入為15.275億元,凈利潤11.363億元,并在紐約證券交易所上市,融資近73億!,一是“巨人大廈”的狂熱上馬。 從1992年的18層,到1993年的54層、63層,再到1994的64層,最終定為70層。樓層長上去了,隨之而來的便是預(yù)算要增加到12億,工期延長到6年。由于在大廈施工過程中,碰到了地震斷裂帶并遭兩次水淹,又不得不追加預(yù)算和推遲工期。從而導(dǎo)致國內(nèi)債主們上門討債,企業(yè)內(nèi)部資金萎縮,法院凍結(jié)資產(chǎn),新聞聚焦報道,一下子就把史玉柱這位響當(dāng)當(dāng)?shù)默F(xiàn)代企業(yè)家置于難以擺脫的絕境!,二是生物工程的管理不善。生物工程對史玉柱是
5、一個陌生的領(lǐng)域,只因在19941996年間異軍突起,紅火一時,便成了巨人集團(tuán)的第二大支柱產(chǎn)業(yè)。這本身就可能潛伏著某種程度的危機(jī)。巨人集團(tuán)的下屬主營生物工程項目的子公司康元公司,出現(xiàn)了嚴(yán)重的管理問題,財務(wù)混亂,導(dǎo)致全面虧損,債權(quán)債務(wù)相抵凈虧5000萬元。史玉柱當(dāng)初對這兩項工程的設(shè)想是:在興建大廈的過程中,當(dāng)賣樓花的錢用完后,就從生物工程方面抽調(diào)資金,此子公司怎能承擔(dān)興建大廈負(fù)荷?結(jié)果因抽資過度,傷害了生物工程造血功能的元氣,終于導(dǎo)致了這個第二產(chǎn)業(yè)的逐漸萎縮,使整個集團(tuán)的流動資金因此而枯竭。,在1997年的財務(wù)危機(jī)導(dǎo)致的“巨人失敗案”中,決策失敗無疑是問題之本!,決策的特征,科學(xué)性:從實際出發(fā),尊
6、重科學(xué)規(guī)律 信息的準(zhǔn)全性:反映決策對象的內(nèi)在規(guī)律與外部聯(lián)系 可行性:在現(xiàn)有條件下切實可行 選擇性:多方案中擇優(yōu) 過程性:發(fā)現(xiàn)、分析、解決問題 風(fēng)險性:不確定性,決策的作用,決策是管理的核心 決策貫穿于管理的全部過程和各個方面 科學(xué)的決策是動員和組織全體成員為實現(xiàn)組織目標(biāo)而共同努力的行動綱領(lǐng) 決策能力是一個管理者必須具備的最基本、最重要的能力。,決策的類型,程序性決策與非程序性決策 劃分依據(jù):決策問題的復(fù)雜程度和有無既定的程序可循。 程序性決策:按預(yù)先規(guī)定的程序、處理方法和標(biāo)準(zhǔn)來解決管理中經(jīng)常重復(fù)出現(xiàn)的問題。(一般組織中,約有80%的決策可以成為程序性決策) 非程序性決策:為解決不經(jīng)常重復(fù)出現(xiàn)的
7、、非例行的新問題所進(jìn)行的決策。,決策的類型,個體決策與群體決策 群體通常能比個人做出質(zhì)量更高的決策,因為它具有更完整的信息和更多的備選方案; 以群體方式做出決策,易于增加有關(guān)人員對決策方案的接受性。 群體決策的效果受到群體大小、成員從眾現(xiàn)象等因素的影響,群體決策的效率相對較低。,決策的類型,初始決策與追蹤決策 劃分依據(jù):決策需要解決問題的性質(zhì) 初始決策是指組織對從事某種活動或從事該種活動的方案所進(jìn)行的初次選擇; 追蹤決策的原因是:內(nèi)外環(huán)境發(fā)生了變化。組織對環(huán)境特點的認(rèn)識發(fā)生了變化。,追蹤決策的特點 : 回溯分析:是對初始決策的形成機(jī)制與環(huán)境條件進(jìn)行客觀分析,列出須改變決策的原因,以便有針對性地
8、采取調(diào)整措施。 非零起點:追蹤決策所面臨的條件與對象都不是處于初始狀態(tài),而是隨著初始決策的實施收到了某種程度的改造、干擾和影響。 雙重優(yōu)化:第一重:不僅要優(yōu)于初始決策 ;第二重:而且要在能夠改善初始決策實施效果的各種可行方案中,選擇最優(yōu)或最滿意的決策方案。,決策過程,1、確定問題 2、確定目標(biāo) 3、科學(xué)預(yù)測 4、擬定方案 5、評價方案 6、選定方案 7、檢驗決策 8、實施決策和評價決策效果,決策環(huán)境, 一般外部環(huán)境 (pest) 組織文化 決策者的素質(zhì)和作風(fēng) 過去的決策,世界品牌的文化信條,可口可樂 :永遠(yuǎn)的可口可樂 麥當(dāng)勞(McDonalds) TLC理念:細(xì)心(Tender)、愛心(Lov
9、ing)、關(guān)心(Care) 諾基亞(Nokia) :把互聯(lián)網(wǎng)放在每個人的口袋里 蘋果(Apple) :不要在乎別人怎么說,一個人可 以改變世界 奔馳(Benz) :環(huán)保至上 阿迪加斯(Adidas) :運動無止境,豐田(TOYOTA) :通過汽車,創(chuàng)造富裕社會 英特爾(Intel) :好,更好,最好 迪斯尼(Disney) :制造并出售快樂 福特(Ford) :無論你相信你能做到或者不能做到,你都是對的 本田(HONDA) :為自己工作 萬寶路(Marlboro) :像五月的天氣一樣溫和 雅芳(Avon) :比女人更了解女人,嘉士伯(Carlsberg) :在不同的地方以不同的方式被接受和使用
10、 星巴克(Starbucks) :星巴克出售的不是咖啡,而是人們對咖啡的體驗 惠普(Hewlett-Packard) :一切皆有可能 海爾(Haier) :真誠到永遠(yuǎn) 愛馬仕(Hermes) :品質(zhì)是品牌的靈魂和生命,硅谷的文化精神,寬容失?。?“倒閉”在硅谷非常普遍,就像普魯士軍官決斗留下傷痕一樣,沒有什么不光彩。甚至,這幾乎是必不可少的。在某種意義上,“失敗是硅谷的第一優(yōu)勢” 寬容背叛 : 硅谷不是傳統(tǒng)的忠誠之家。在這里,思想流動不息,年輕的人們從一家公司跳槽到另一家公司,喝著一杯啤酒或最新出品的白葡萄酒交換商業(yè)秘密。這種背叛作風(fēng)是硅谷成功的秘訣之一,追求冒險: 20家硅谷公司的命運往往是
11、這樣的:4家倒閉,6家虧損,6家茍延殘喘,3家較好,1家發(fā)財。換言之,硅谷是一個“一將功成萬骨枯”的地方,童話往往只屬于極少數(shù)的幸運者 樂于重新投資 : 硅谷產(chǎn)生的大量建設(shè)資金大體上返回到新企業(yè)的再投資中去。如此循環(huán)反復(fù),榮枯不止,硅谷冒險者的詞典里惟一缺乏“退出”這個詞匯,熱情支持改革 : “只有偏執(zhí)狂才能生存?!边@是英特爾公司傳奇總裁安迪格羅夫的一句名言。在硅谷,創(chuàng)新是惟一的出路:“淘汰自己,否則競爭將淘汰我們 任人唯賢: 硅谷得以成長的血液,是每天冒冒失失地闖進(jìn)這里來淘金的年輕人,他們不分性別、民族和膚色。如果哪一天他們不來了,硅谷也就死亡了。在這里,事情變化太快,以至于權(quán)術(shù)作用不大,業(yè)
12、績至關(guān)重要,決策方法,定性決策法:專家會議法、德爾菲法、頭腦風(fēng)暴法、電子會議法 定量決策法:確定型決策、風(fēng)險型決策、非確定型決策,(一)專家會議法 根據(jù)市場競爭決策的目的和要求,邀請有關(guān)方面的專家,通過形成會議形式,提出有關(guān)問題,展開討論分析,做出判斷,最后綜合專家們的意見,作出決策。 1、注意:參加的人數(shù)不宜太多;要開展討論式的會議,讓大家盡抒己見;決策者要虛心聽取專家意見 2、優(yōu)點:通過座談討論,能互相啟發(fā),集思廣益,取長補(bǔ)短,能較全面的集中各方面的意見得出決策結(jié)果。 3、缺點:人數(shù)有限;容易受到技術(shù)權(quán)威或政治權(quán)威的影響,可能形成“一邊倒”,(二)德爾菲法(Delphi technique
13、),是由美國蘭德公司在20世紀(jì)50年代初開發(fā)出來的。 是專家會議法的一種發(fā)展,是一種向?qū)<疫M(jìn)行調(diào)查研究的專家集體判斷。以匿名方式通過幾輪函詢征求專家們的意見,組織決策小組對每一輪的意見進(jìn)行匯總整理,再把綜合后的意見反饋給各位專家,讓他們再分析并發(fā)表意見,如此反復(fù),最終形成代表專家組意見的方案。 1、優(yōu)點:靈活性、匿名性、反饋性、廣泛性、統(tǒng)計性、費用不高 2、缺點:耗時,(三)頭腦風(fēng)暴法(Brainstorming),創(chuàng)始人:英國的心理學(xué)家 奧斯本 通常是將對解決問題有興趣的人集合在一起,在完全不受約束的條件下,敞開思路,暢所欲言,在頭腦中進(jìn)行智力碰撞,產(chǎn)生新的智力火花,在較短的時間內(nèi)得到富有成
14、效的創(chuàng)造性成果。 1、注意:不準(zhǔn)反駁別人的意見;不準(zhǔn)做判斷性結(jié)論;不準(zhǔn)私下交談;不準(zhǔn)讀發(fā)言稿;限制每個人的發(fā)言時間;不準(zhǔn)壓制少數(shù);鼓勵多提設(shè)想 2、優(yōu)點:給參與者充分的自由 3、缺點:參加人數(shù)有限,在討論時可能有心理上的相互影響,(四)電子會議(Electronic meeting),將專家會議法與尖端的計算機(jī)技術(shù)相結(jié)合。多達(dá)50人圍坐在一張馬蹄形的桌子旁,桌子上有計算機(jī)終端,將問題顯示給參與者,他們將自己的答案輸入計算機(jī)屏幕,個人評價和票數(shù)統(tǒng)計投影在會議室的屏幕上。 優(yōu)點:匿名、快速 缺點:打字速度快的人使那些口才好但打字速度慢的相形見絀;缺乏口頭交流所傳遞的豐富信息,頭腦風(fēng)暴法,電子會議法
15、,四、定量決策方法,定量分析數(shù)學(xué)模型,(一)確定型決策,決策者對未來情況已有完整的資料,沒有不確定的因素。 1.線性規(guī)劃法 2.盈虧平衡分析,確定型決策 銀行利息,線性規(guī)劃。 線性規(guī)劃是在一定約束條件下求得最優(yōu)方案的一種用于確定型決策的方法。一般地,只有滿足以下幾個條件,才可以用線性規(guī)劃來求解:問題的目標(biāo)能用數(shù)值表示;有可以實現(xiàn)目標(biāo)的多個方案;要達(dá)到的目標(biāo)是在一定約束條件下實現(xiàn)的。,例題,某公司計劃生產(chǎn)、兩種產(chǎn)品,已知各制造一件產(chǎn)品分別占用的設(shè)備A、B的臺時、調(diào)試時間、調(diào)試工序、每天可以用于這兩種產(chǎn)品的能力、售出一件產(chǎn)品的獲利情況,問:該公司應(yīng)如何安排生產(chǎn),使其利潤最大?,1、確定影響目標(biāo)大小
16、的變量 生產(chǎn)、的件數(shù)為X1、X2 2、列出目標(biāo)函數(shù) maxZ=2 X1+ X2 3、列出目標(biāo)的約束條件 5 X2 15 6X1+2X2 24 X1+X2 5 X1、X20 4、求解,對未來的情況雖有一定的了解,但又無法確定各種情況可能發(fā)生的概率。 1.悲觀準(zhǔn)則(或稱小中取大準(zhǔn)則) 2.樂觀準(zhǔn)則 3.樂觀系數(shù)準(zhǔn)則 4.等可能性準(zhǔn)則 5.“后悔值”準(zhǔn)則,非確定型決策 股票,(二)非確定型決策,stock,1、最大最大準(zhǔn)則(也叫“大中取大法” ),這一準(zhǔn)則是設(shè)想采取任何一個可行方案都是收益最大的結(jié)果發(fā)生,然后比較各方案的行動結(jié)果,哪個方案的收益最大,哪個方案就是最優(yōu)方案。 也就是說,決策者敢于冒風(fēng)險
17、,對非確定型決策問題總是持樂觀態(tài)度,決策時總是認(rèn)為會發(fā)生最好的結(jié)果,然后從各種最好的結(jié)果中選擇更好的一種,所以說最大最大準(zhǔn)則,也稱之為樂觀準(zhǔn)則。,2、最大最小準(zhǔn)則(也叫“小中取大”法 ),最大最小準(zhǔn)則就是設(shè)想采取任何一個行動方案都是收益最小的狀態(tài)發(fā)生,然后比較各方案的結(jié)果,哪個方案的收益值最大,哪個方案就是最優(yōu)方案。 這就是說,決策者比較保守,對不確定型決策問題總是持悲觀態(tài)度,總是認(rèn)為會發(fā)生最不利的結(jié)果,然后從這些最不利的結(jié)果中選出一個最好的結(jié)果,所以這種準(zhǔn)則也稱悲觀準(zhǔn)則。,3最小后悔值法,由于非確定型決策問題中各方案的自然狀態(tài)的概率是未知的,這樣就有可能出現(xiàn)這種情況:當(dāng)某種自然狀態(tài)出現(xiàn)時卻由
18、于錯選了方案而蒙受了機(jī)會損失。例如,市場出現(xiàn)了高需求,卻采取了比較保守的決策方案;市場出現(xiàn)了低需求,但采用了投資很大的冒險方案。這兩種情況相對于選擇最好的決策方案來講都是很大的經(jīng)濟(jì)損失,出現(xiàn)了損失就會后悔。最小后悔值準(zhǔn)則就是要使這種后悔減少到最低限度。 后悔值后悔值就是最優(yōu)方案收益值與所選取方案收益值的差額。,例題,自然狀態(tài),小中取大法,min3,4,5,6=3 min 1,3,5,8=1 min4,6,2,4=2 min2,4,5,7=2 Max3,1,2,2=3 3對應(yīng)的是方案,所以方案為決策方案,最小后悔值法,Min2,3,4,2=2 2對應(yīng)的是方案 和 ,所以方案 和為決策方案,(三)風(fēng)險型決策,風(fēng)險性決策也叫統(tǒng)計型決策、隨機(jī)型決策。能夠確定各種情況可能發(fā)生的概率。 1.決策樹 2 采用期望值為標(biāo)準(zhǔn)的方法,風(fēng)險型決策 已知概率,1、期望值準(zhǔn)則,所謂期望值,就是在不同自然狀態(tài)下各方案可能獲得的值。用數(shù)學(xué)公式表示 E i=PjXij (i= 1,2,n,j=1,2,m) 式中: Ei方案i的
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