公司員工生日福利方案1

公司員工生日福利方案 1 一、目的 為了營(yíng)造溫馨、和諧的工作環(huán)境和氛圍，體現(xiàn)公司人文關(guān)懷的精神，讓每位員工都切實(shí)感受到大家庭的溫暖，有 “家 ”的感覺(jué)，從而加強(qiáng)企業(yè)與員工之間的凝聚力，特此制定員工生日福利方案如下： 二、適用范圍 適用于公司全體員工 三、福利項(xiàng)目 1、生日賀卡 公司設(shè)計(jì)制作統(tǒng)一格式的賀卡， (賀卡內(nèi)容：企業(yè)文化版面設(shè)計(jì)、對(duì)員工付出的制式肯定語(yǔ)、部門(mén)員工領(lǐng)導(dǎo)填寫(xiě)對(duì)員工的祝福語(yǔ)、總經(jīng)理親筆簽名 )。由行政總監(jiān)于生日聚會(huì)當(dāng)天發(fā)放給員工。 2、生日禮物 不限定禮物種類 ; 選 用實(shí)用價(jià)值的物品作為生日禮物 3、集體活動(dòng) 每月舉辦一次本月生日員工的集體生日派對(duì)，聚會(huì)形式：選用生日蛋糕、集體就餐、集體攝影留念等進(jìn)行慶祝。 四、費(fèi)用預(yù)算 人數(shù)： 消費(fèi)卡： 蛋糕： 賀卡： 年度合計(jì)： 五、發(fā)放規(guī)定 1. 凡屬公司員工均可享受當(dāng)年生日福利。 2. 行政人事部負(fù)責(zé)生日員工信息統(tǒng)計(jì)、相關(guān)費(fèi)用及禮品的申請(qǐng)。 3. 行政人事部在每月 31 號(hào)之前篩選下月度生日員工名單和具體日期 (以員工身份證上的日期為準(zhǔn) )，并以書(shū)面形式向總經(jīng)理報(bào)備。 公司員工生日福利 方案 2 一、適用范圍 中山東菱威力電器有限公司各分公司及各中心 二、適用人員 東威所有的員工 (暫不包括駐外人員 ) 三、福利項(xiàng)目 1、員工生日當(dāng)天可計(jì)為有薪假期，按正常出勤計(jì)考勤。 2、加餐或生日禮物 員工生日當(dāng)天，行政服務(wù)部提前一天發(fā)給員工加餐券兩張 (中餐及晚餐各一張 )，員工憑加餐券可到餐廳免費(fèi)就餐 ,原則上加餐券本人當(dāng)日使用有效，如員工生日當(dāng)日恰逢節(jié)假日，可延后或提前使用。 經(jīng)理級(jí)別及以上的職員， 發(fā)放禮物一份 (禮物為印刷有公司 3、生日賀卡 公司設(shè)計(jì)制作統(tǒng)一格式的賀卡。賀卡上印刷有公司的簡(jiǎn)介及對(duì)員工的生日祝福并有公司最高領(lǐng)導(dǎo)的印刷版的簽名。 生日賀卡由人力資源部統(tǒng)一管理，并在員工生日的前一天當(dāng)面發(fā)給生日員工。 4、生日專欄 在公司的宣傳欄里設(shè)一個(gè)員工生日專欄，每天對(duì)于過(guò)生日的同事，附上生日的祝福。 5、集體活動(dòng) 在每月底，舉辦一次本月生日人員的集體生日 活動(dòng)內(nèi)容：卡拉 迪，集體生日蛋糕。 經(jīng)理級(jí)以上的職員在生日當(dāng)天另單獨(dú)送生日蛋糕一份。 四、責(zé)任部門(mén)： 1、人力資源部：負(fù)責(zé)生日員工的信息發(fā)布和賀 卡的制作及宣傳欄生日專欄信息的發(fā)布 ;相關(guān)費(fèi)用的申請(qǐng)，集體生日 品的申購(gòu)。 2、行政服務(wù)部：按照人力資源部提供的生日人員名單，發(fā)放加餐券，安排食堂加餐。集體生日 場(chǎng)地安排，協(xié)助組織實(shí)施 3、資源支持中心總監(jiān)：相關(guān)生日人員名單的審核， 相關(guān)費(fèi)用申請(qǐng)的審核。 五、具體要求： 1、人力資源部在每月 25 號(hào)前篩選下月度生日人員名單及具體生日 (以身份證為準(zhǔn) )，并以通知通告的形式提交資源支持中心總監(jiān)審批。 2、審批后的人員名單復(fù)印后，行政服務(wù)部和人力資源部各留一份。人力資源部每天 10： 00 前打印當(dāng)日生日人員的名單及祝福語(yǔ)張貼于員工生日專欄里。 3、行政服務(wù)部按照審批后的名單，提前一天準(zhǔn)備好加餐券 (經(jīng)蓋章有效 )并于上午下班前交到人力資源部。 4、人力資源部提前一天準(zhǔn)備好員工的生日賀卡， 并提前一天下午由人力資源部經(jīng)理和部門(mén)經(jīng)理親自把生日賀卡和加餐券送給員工并給予祝賀。 5、每月底由人力資源部和行政服務(wù)部聯(lián)合安排組織本月生日人員的集體生日 人力資源部負(fù)責(zé)人員的組織和安排，并在當(dāng)天準(zhǔn)備好蛋糕、水果和零食。行政服務(wù)部負(fù)責(zé)場(chǎng)地，音響、燈光等的安排。 六、費(fèi)用預(yù)算 (一 )經(jīng)理級(jí)以下員工每人每次 12 元 /左右 (不包括經(jīng)理級(jí) )，具體分解如下： 1、加餐券：中餐晚餐總共約 8 元 /人 2、賀卡： 1 元 /人左右 3、生日祝福： 0 元 4、集體生日 次 500 元左右，按照公司 2000 人計(jì)算，平均每月生日人數(shù) 160 人左右，平均每人 3 元 /次左右。 預(yù)算： 8+1+3=12 元 (二 )經(jīng)理級(jí)別以上 (含經(jīng)理、副經(jīng)理 )的職員生日福利，按 100 元 /人次標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體福 利項(xiàng)目如下： (1) 生日禮物一份 (2) 生日蛋糕一個(gè) (3) 生日賀卡一張 七、其他規(guī)定 1、生日賀卡請(qǐng)廣告公司設(shè)計(jì)或公司內(nèi)部平面設(shè)計(jì)人員設(shè)計(jì)，印刷威力的 面有公司的簡(jiǎn)介及生日祝福。有溫總的印刷版的簽名。 2、加餐券由行政服務(wù)部自行設(shè)計(jì)打印，但必須經(jīng)過(guò)人力資源部蓋章有效。 3、集體生日 間一般安排在月底，時(shí)間：晚上 6： 3000。由本月生日員工自愿參加，原則上部門(mén)不得以加班為由阻撓員工參加，但是特殊情況除外。 4、本規(guī)定從 20 11 月 1 日開(kāi)始執(zhí)行。 公司員工生日福利方案 3 為了增強(qiáng)公司凝聚力，加強(qiáng)員工歸屬 感，進(jìn)一步推動(dòng)公司企業(yè)文化建設(shè)，形成良好的企業(yè)向心力，讓每位員工切實(shí)感受到江西安誠(chéng)大家庭的溫暖，特制定以下新的員工生日福利方案。 一、適用范圍 公司所有轉(zhuǎn)正的員工。 二、福利項(xiàng)目 1、生日賀卡 公司設(shè)計(jì)制作統(tǒng)一格式的生日賀卡。賀卡印有公司對(duì)員工的生日祝福和公司總經(jīng)理的親筆簽名。生日賀卡由行政部統(tǒng)一管理，并在員工生日當(dāng)天發(fā)給生日的員工。 2、集體活動(dòng) (生日會(huì) ) 每月下旬舉辦當(dāng)月生日人員的集體生日會(huì)，活動(dòng)內(nèi)容為：集體大生日蛋糕、集體晚餐、卡拉 可組織其他集體活動(dòng)如看電影、體育活 動(dòng)、戶外活動(dòng)等 )，可有效促進(jìn)員工之間的情感溝通，活躍氣氛。若當(dāng)月生日人數(shù)較少或遇特殊情況無(wú)法如期舉辦，就順延到下月，和下月生日人員一起參加集體生日會(huì)。 三、責(zé)任部門(mén) 行政部：負(fù)責(zé)生日員工的名單收集和生日賀卡的制作、賀卡費(fèi)用與集體生日會(huì)費(fèi)用的申請(qǐng)和保管、大生日蛋糕的申購(gòu)、集體生日會(huì)的通知。 四、具體要求 1、行政部在每月 25 日前做好下月度生日人員名單及具體生日 (以身份證為準(zhǔn) )，并制作好賀卡與集體生日會(huì)費(fèi)用審批表提交總經(jīng)理簽字。 2、行政部申請(qǐng)到集體生日會(huì)費(fèi)用后，在每月 20 日前發(fā)出本月下旬某 日舉辦集體生日會(huì)的通知。本月全體生日人員選擇其中一名作為本月的生日代表，負(fù)責(zé)安排組織本月生日人員當(dāng)天的集體生日會(huì)，時(shí)間一般為晚上，預(yù)訂好集體晚餐地點(diǎn)和卡拉 其他集體活動(dòng)的地點(diǎn)。行政部當(dāng)天購(gòu)買(mǎi)好大生日蛋糕，由生日人員或行政人員帶到集體晚餐地點(diǎn)。 3、集體生日會(huì)上生日人員須拍好活動(dòng)照片，篩選后發(fā)給行政部。行政部在每月 10 日前沖洗好照片張貼在公司公告欄。 4、集體生日會(huì)舉辦后一周內(nèi)由當(dāng)月的生日代表將當(dāng)天的活動(dòng)