水電管理實施辦法--附獎罰細則--5頁

水電管理實施辦法第一條總則一、為進一步加強公司能源管理，努力把“增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支”工作落到實處，并切實降低成本，提高企業(yè)經(jīng)濟效益，根據(jù)國家和北京市有關(guān)能源政策、法規(guī)以及城建集團公司的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司具體情況，制定本規(guī)定。二、公司所屬單位、各外包隊及租（借）用本公司房屋的單位均適應(yīng)本辦法。三、公司設(shè)立能源管理委員會。由公司主管行政領(lǐng)導(dǎo)任組長。成員單位有工程部、物資供應(yīng)管理部、設(shè)備管理部、行政保衛(wèi)部。辦公室設(shè)在行政保衛(wèi)部，負(fù)責(zé)公司日常能源管理工作。各基層單位相應(yīng)成立能源管理小組，確定一名單位領(lǐng)導(dǎo)任組長，設(shè)一名主管業(yè)務(wù)人員可兼職負(fù)責(zé)日常工作，其他成員根據(jù)需要而定。四、各級能源管理機構(gòu)的職責(zé)范圍負(fù)責(zé)施工生產(chǎn)、生活用水、電的合理使用及節(jié)約管理。五、能源管理工作的主要內(nèi)容包括內(nèi)業(yè)資料等基礎(chǔ)工作和設(shè)施、設(shè)備、器具的節(jié)能技術(shù)改造，糾正用能過程中的違章浪費現(xiàn)象，達到節(jié)能降耗的目的。六、建立檢查評比制度。公司節(jié)能辦每季度對基層單位進行一次能源管理的全面檢查、評分。各單位每月進行一次自查評分，各級檢查后分別用簡報、黑板報等形式公布檢查評比結(jié)果。公司年終進行總評，對評出的先進單位及個人公司給予表彰。七、開展多種形式的宣傳教育活動。每年五月和十月分別開展節(jié)水、節(jié)能宣傳周活動，及時總結(jié)交流節(jié)能先進經(jīng)驗，在廣大職工中樹立起“節(jié)約光榮、浪費可恥”的良好風(fēng)尚。第二條生活用水管理一、無論使用自來水或自備井水的單位均執(zhí)行本章規(guī)定。二、凡直接與自來水公司結(jié)算水費的單位，其生活和施工、生產(chǎn)用水均按北京市節(jié)水辦公室下達的用水指標(biāo)進行管理。用水指標(biāo)下達后應(yīng)嚴(yán)格按計劃指標(biāo)用水進行考核；由其他單位間接供水的，共用水指標(biāo)由所供單位分配、考核。三、各單位要指定專人負(fù)責(zé)用水指標(biāo)的分解、考核。按時查表，準(zhǔn)確記錄，并于每月5日前將上月用水節(jié)超情況逐項填表上報。四、加強用水的計量管理，各單位要按規(guī)定安裝計量表，上水管已進戶的要求安裝戶用水表，使用戶外公共水管的要安裝棟表，生活與施工用水要分別裝表計量。五、對居民和在京居住超過兩個月的臨時住戶，一律實行計量收費，不得單位包費和變相包費。六、加強對供水、節(jié)水、計量設(shè)施器具的管理，分工專人定期檢查、維修，公共用水部位，落實專人監(jiān)督使用、報修，杜絕水的滴、漏、跑、冒現(xiàn)象。七、冬季、室外和平房住戶水管要做好保溫防凍工作，不得用長流水的方法防止水凍結(jié)。八、廣泛采用各種節(jié)水器具設(shè)施，如浴室淋浴開關(guān)、廁所衛(wèi)生潔具、沖洗機械車輛等都要使用節(jié)水型器具。九、對自來水公司托收的水費、市節(jié)水辦轉(zhuǎn)的加價費等。各級財會人員應(yīng)與能源管理業(yè)務(wù)人員進行核對，確認(rèn)無誤方能交付。第三條生活用電管理一、凡變壓器在315千伏安及以上工業(yè)用電單位和600千伏安以上的非工業(yè)用電單位，均由市計劃考核；其余由區(qū)計劃考核。各單位要按月查表，做好原始記錄，每月5日前將上月用電節(jié)超報表報公司節(jié)能辦公室。二、加強用電的計量管理。住戶要安裝戶表，生產(chǎn)、生活用電分別裝表，滿足計量收費要求，并保證電表完好率達100。三、居民、在京居住超過兩個月的臨時住戶，住單間的單身職工均按電表計量收費，不得單位包費和變相包費。四、任何人不準(zhǔn)擅自拆動、起封電表，不得竊電，不得人為損壞供電、節(jié)電設(shè)施。五、用電設(shè)施安裝合理，一個開關(guān)控制一盞燈，燈頭數(shù)量按設(shè)計要求，不得隨意增加。不準(zhǔn)開長明燈和使用超標(biāo)準(zhǔn)大燈泡辦公室每盞功率不超過60瓦，宿舍不超過40瓦，食堂操作間不超過100瓦，其他公共場所不超過25瓦。六、廣泛使用節(jié)電設(shè)施。樓房的樓道、公共衛(wèi)生間等照明燈要安裝聲光控開關(guān)。第四條施工生產(chǎn)用水管理一、各項目經(jīng)理部在開工前，須到公司節(jié)能辦公室對新開工地水源情況備案登記，按規(guī)定辦理臨時用水指標(biāo)。二、凡施工用水由甲方提供并與甲方結(jié)算的，臨時用水指標(biāo)則由甲方辦理，并考核；凡水費直接與自來水公司結(jié)算的，臨時用水指標(biāo)由施工單位向公司節(jié)能辦書面申請，公司節(jié)能辦協(xié)助辦理臨時用水指標(biāo)，并考核。三、各新開工程水電費用一律不得使用無承付托收方式，必須全部采用支票結(jié)算付費。四、施工現(xiàn)場生產(chǎn)、生活用水分別安表計量，多棟號同時施工的要分棟裝表計量考核。五、施工現(xiàn)場用水設(shè)施的出水口，一律要用截門或水龍頭控制，膠管末端不得采用回折止流。水管銜接處要擰緊、綁牢，防止滴漏。六、沖洗機械車輛要注意節(jié)約用水，有條件的用節(jié)水槍，并將沖洗攪拌用水回收沉淀，再用于洇磚、防塵，提高水的重復(fù)利用率。七、在砼養(yǎng)生，砌體工程洇磚、人工拌合砂漿時，作業(yè)人員要加強責(zé)任心，妥善控制，不得讓水任其流淌。八、在施工現(xiàn)場的供水部位或醒目位置，要設(shè)立節(jié)水標(biāo)志、標(biāo)語，提醒大家時刻注意節(jié)約用水。九、各施工現(xiàn)場節(jié)能主管業(yè)務(wù)人員，按生產(chǎn)、生活或分棟號做好用水、節(jié)水指標(biāo)的分解、考核，做好原始記錄，并于每月五日前向公司節(jié)能辦報送上月用水節(jié)超統(tǒng)計表。第五條施工生產(chǎn)用電管理一、施工現(xiàn)場臨時施工用電由甲方負(fù)責(zé)辦理用電手續(xù)。二、各施工現(xiàn)場、生產(chǎn)車間都要按規(guī)定安裝電表，施工生產(chǎn)、生活分別計量。做好考核工作，每月五日前將節(jié)超報表上報節(jié)能辦公室。三、工業(yè)生產(chǎn)單位要堅持地區(qū)周休日，安排好作業(yè)班次，盡量減少高峰時間用電，做好“消峰填谷”工作，提高用電負(fù)荷率。四、對施工現(xiàn)場、生產(chǎn)車間的機械設(shè)備，做到隨用隨開，人離機停，防止空載運轉(zhuǎn)。五、施工現(xiàn)場和生產(chǎn)車間要合理設(shè)置照明燈數(shù)量與功率，操作場所、車床做到人走燈熄。庫區(qū)和施工場地照明燈要根據(jù)需要開關(guān)，杜絕晝夜長明燈。六、加強用電設(shè)施的技術(shù)改造，各單位根據(jù)設(shè)備耗電情況，制定計劃，逐步改造、淘汰耗電高的設(shè)備。七、加強安全用電管理，各種機具要安裝漏電保安器，對用電、節(jié)電設(shè)備，建立定期檢查制度，保證無故障運行，安全用電。第六條附則一、違反以上規(guī)定，按水電管理獎罰實施細則處罰。二、本辦法如與以前下發(fā)文件有抵觸的，均執(zhí)行本辦法。解釋權(quán)歸屬公司節(jié)能辦。三、本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行。附水電管理獎罰實施細則水電管理獎罰細則第一條總則一、水電管理的獎勵與處罰的目的是，促進水電管理工作，調(diào)動廣大職工節(jié)能的積極性，杜絕違章浪費，節(jié)約能源。二、獎勵本著精神鼓勵與物資獎勵相結(jié)合的原則。單相獎勵從節(jié)約價值中按規(guī)定比例提取。三、對于管理不善造成違章浪費的單位及個人，按規(guī)定進行罰款，情節(jié)嚴(yán)重的在公司范圍內(nèi)通報。四、水電管理的獎勵與處罰，由公司節(jié)能辦公室組織執(zhí)行。收取的罰款和加價費納入財務(wù)統(tǒng)一管理并建立“能源管理基金”，用于節(jié)能技術(shù)改造和專項業(yè)務(wù)費開支，收取的罰款用于綜合獎勵。第二條獎勵提取的比例和權(quán)限一、節(jié)能綜合獎，用于獎勵在水、電管理中成績突出的先進單位及個人。每年評比一次，被評為公司級先進單位獎勵3001000；被評為總公司級和市級先進單位公司獎勵10001500元；被評為公司級先進個人先進工作者獎勵100200元；被評為總公司級和市級的先進個人先進工作者公司獎勵300500元。二、節(jié)能單項獎，是指單項能源消耗低于計劃指標(biāo)，從所節(jié)約費用中按第三規(guī)定提獎，作為獎勵基金，單位再按基金的60提取獎金，獎給做出貢獻的班組或個人，剩余部分納入“能源管理基金”。三、節(jié)能單項獎提取的比例一節(jié)水獎勵各用水單位根據(jù)上級計劃指標(biāo)，按六個考核期進行考核提獎。使用自來水的按節(jié)水金額的40提取獎勵基金；使用自備井水的按節(jié)水金額的50提取獎勵基金。計算公式獎勵基金水費單價計劃量一實用量提取百分比節(jié)電以此類推。二節(jié)電獎勵對各計劃單位實行按月考核，每半年提獎一次，獎勵基金提取按節(jié)電金額的20。三為節(jié)約水、電進行技術(shù)改造，搞綜合利用等有突出成績的個人，經(jīng)公司能源管理委員會評審，依據(jù)貢獻大小可一次性獎勵50100元。四、以上獎金可列入成本。第三條節(jié)能綜合獎由公司節(jié)能辦公室推薦，公司能源管理委員會審批；節(jié)能單項獎勵基金的提取，由用能單位申報，公司節(jié)能辦公室負(fù)責(zé)核批，申報或?qū)徟鶓?yīng)以財務(wù)進帳數(shù)據(jù)為依據(jù)。第四條節(jié)能先進單位及先進個人的評比條件。一、先進單位的評比條件。一主管領(lǐng)導(dǎo)重視，節(jié)能管理機構(gòu)健全，積極貫徹執(zhí)行國家的各項能源政策。認(rèn)真執(zhí)行北京市、總公司和公司節(jié)能的各項規(guī)定。二節(jié)能管理人員工作主動、認(rèn)真，按時完成上級布置的各項任務(wù)。各項基礎(chǔ)資料真實、規(guī)范。各種統(tǒng)計報表齊全、準(zhǔn)確，上報及時。建立收支臺帳，費用收支要與財務(wù)進帳數(shù)相符。三及時傳達貫徹上級指示，開展多種形式的宣傳活動。節(jié)能措施得力，廣泛采用節(jié)能器具，基本消滅能源浪費現(xiàn)象，完成上級下達的節(jié)約指標(biāo)。四各種計量儀表配備齊全，完好率達100，并按表計量供料、收費，徹底取消水電包費制。五上級定期檢查和平時抽時基本沒有違章、浪費現(xiàn)象，每季度節(jié)能檢查平均得分在90分以上。六本單位堅持自查評比制度，查后有簡報黑板報，每季在公司等報有節(jié)能報導(dǎo)。二、能源管理先進工作者和節(jié)能先進個人評比條件。一先進工作者認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹上級的各項能源政策及管理規(guī)定，節(jié)能意識強，工作積極主動，認(rèn)真負(fù)責(zé)，大力推廣使用節(jié)能器具，在能源管理工作中成績顯著。本單位在歷次檢查中平均達90分以上，并取得較好的經(jīng)濟和社會效益。二節(jié)能先進個人認(rèn)真做好本職工作和完成生產(chǎn)任務(wù)。節(jié)能意識強，積極參與節(jié)能管能工作，在節(jié)能或監(jiān)督用能制止浪費現(xiàn)象中有突出成績的個人。第五條處罰標(biāo)準(zhǔn)和對象一、單位主管領(lǐng)導(dǎo)對節(jié)能工作不重視，管理機構(gòu)不健全，人員不落實，管理混亂，浪費嚴(yán)重。弄虛作假不認(rèn)真執(zhí)行報表制度的單位，對不按規(guī)定進行各用能部位查表計量，并逾期未及時向公司報表的，每缺表漏報一份，給予責(zé)任單位罰款100元處理，視情節(jié)輕重給予主管領(lǐng)導(dǎo)警告或通報批評。第六條生活用水違章的處罰一、因用水設(shè)施失修失養(yǎng)造成跑水、漏水的每處處以50100元罰款，并限期修復(fù)。二、單位衛(wèi)生潔具、閥門、水龍頭出現(xiàn)滴、漏、長流水的每處處以2030元罰款。如設(shè)備損壞已報修理部門，而沒及時修復(fù)的，由修理部門負(fù)責(zé)交付罰款。三、居民用水設(shè)備有滴、漏的每處處以10元至30元罰款，已向修理部門申報未修的，由責(zé)任者交付罰款。四、單位浴室淋浴器沒安裝節(jié)水型開關(guān)的每個處以50元罰款，并限期安裝。對已安裝又折掉的加倍處罰。五、因沒安齊水表影響計量收費的，除限期安表外每安一戶，處以200至500元罰款。已安齊水表沒施行計量收費的，加倍處罰。六、擅自拆動水表，私接表外管線。人為損壞水表或節(jié)水設(shè)施的除賠償兩倍設(shè)施費外并處以100元罰款。七、單位增加生產(chǎn)任務(wù)或基建項目，必須提前一個月向下達指標(biāo)單位申請臨時用水指標(biāo)，逾期不報者造成超計劃用水按規(guī)定收取加價費。八、單位管理不善造成超計劃用水，超用部分按以下檔次收取加價費。超計劃用水在10以下加價1倍；超用量在1019加價2倍；超用量在2029加價3倍；超用量在3039加價4倍；超用量在40及以上超用部分加價5倍。高峰期58月同等情況加價費分別為平時的3倍。九、沖洗汽車機械設(shè)備等用水無節(jié)水措施的，每處罰款100元至300元。第七條生活用電違章處罰一、長明燈者，每盞處以30元罰款，超規(guī)定使用大燈泡者在300瓦以內(nèi)含300瓦每盞處以30元罰款，在300瓦以上每盞處50元罰款。二、私自接線隨意增加燈頭和用電設(shè)備，用電設(shè)施安裝不合理的每處處以20元罰款。三、居民生活用電未按表計量收費，實行用電包費制的，每包費一戶處100200元罰款，并追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。四、對擅自拆動啟封電表，采用各種形式偷電取巧者，人為損壞節(jié)電設(shè)施的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)除賠償兩倍的設(shè)施費外，并處以200元罰款。五、不認(rèn)真執(zhí)行用電月報制度，記錄不真實，弄虛作假，無原始記錄者，一經(jīng)查出對責(zé)任者罰款50100元，情節(jié)嚴(yán)重者并通報批評。第八條施工生產(chǎn)用水、用電違章處理一、新開工地要在入場前按規(guī)定裝齊計量水電表，工程開工后仍未裝齊水電表，不能滿足計量要求的，每缺表一塊罰款200500元。二、新建、改建、擴建工程項目的節(jié)約用水設(shè)施未與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)使用，或工程項目的節(jié)約用水設(shè)施未經(jīng)驗收或驗收不合格擅自投入使用的，處5001000元罰款。三、因建筑施工挖斷公共供水管線或違章占壓公共供水管線造成跑水的，以及占壓水表井至使不能及時查表計量的，按情節(jié)輕重，處50500元罰款。四、對外埠施工隊生活區(qū)，使用水電不按規(guī)定收取水電費的，對責(zé)任單位罰款5001000元，并限期改正。五、施工現(xiàn)場出水口，沒有水龍頭控制，敞開流水，或用回折止流的每個出水口處以50元罰款。六、施工用水和沖洗機械車輛等專用設(shè)備因管理不善造成漏水、跑水的每處處以30100元罰款。七、施工現(xiàn)場用水閥門、水龍頭等設(shè)施有滴水、漏水的，每個滴漏點處以30100元罰款，報而未修的由維修部門承擔(dān)罰款。八、冬季防寒措施不力，造成管道凍裂跑水的，因長流水防凍結(jié)的，視情節(jié)輕重處以50200元罰款，并限期修復(fù)。九、施工現(xiàn)場，生活場