20XX年10月社會實踐工作總結(jié)

1、20XX年10月社會實踐工作總結(jié)今年暑假動物科技學院、動物醫(yī)學院組織同學去山東六 和集團進行暑期實習。在將近一個月的時間里，實習的同學 能夠認真地學習、工作，發(fā)揚吃苦耐勞、勤奮努力的精神， 對六和集團的企業(yè)運作有了較為明確的認識，了解了畜牧業(yè) 當前的經(jīng)營狀況。在實習的過程中同學們也鍛煉了自己的各 方面的能力，特別是與人交流、溝通以及為人處事的能力， 為自己以后的發(fā)展打下了堅實的基礎。同學們給公司留下了 較好的印象，受到了他們的肯定和贊揚。一、精心的準備這次去山東六和集團實習我們做了精心的準備。在年新 學年之初。我們動物科技學院、動醫(yī)學院山東老鄉(xiāng)會就有組 織老鄉(xiāng)在暑期山東六和集團實習的打算。之后

2、，我們的想法 得到了輔導員的支持，我們被告知六和集團在11月份要來 我們學院招收畢業(yè)生，到時候可以借此機會與他們商量此 事。在剩下的日子里，山東老鄉(xiāng)會就此事開會討論，確定了 此次實習的目的和內(nèi)容，并行成書面文字。在11月份，六 和集團來我們學院招生時，我們在輔導員的幫助下與六和集 團人事部崔照江經(jīng)理取得了聯(lián)系。與他探討了實習的可能 性，并將具體的書而材料交給了崔總，正如我們所預料的那 樣，崔總很快同意了我們的申請，還說以后具體細節(jié)和安排 以后用電子郵件聯(lián)系。在下半學年中，我們將開始確定實習的人數(shù)。老鄉(xiāng)表現(xiàn) 很積極，許多人交來申請書，不想錯過這次難得的機會，最 后按照路六和集團的要求以及輔導員的

3、建議，我們確定了由 薛念波等8名同學組隊去六和集團實習，這其中大三的學生 有6名，大二的學生有2名，在與六和集團協(xié)商后，我們確 定了實習時間為一個月，從7月15開始到8月16日止，實 習地點為六和集團山東境內(nèi)各分公司。二、奔赴六和7月14 H,由輔導員王老師帶隊，一行9人奔赴六和集 團總部所在地青島。在總部里，崔總很快與我們談了此次實 習的要求，以及實習方向。隨后我們奔赴各個分公司，8人 分到7個分公司。其中3人在魯中片區(qū)；3人在魯南片區(qū)；1 人在魯西南片區(qū)；1人在膠東片區(qū)。雖然去的分公司不同， 但實習的內(nèi)容大致相似。在一個月的時間內(nèi)，我們分別去了 品管部門、生產(chǎn)部門和銷售部門進行實習工作，以

4、了解飼料 生產(chǎn)管理和企業(yè)運作的情況。這三個部門是公司最關鍵，最 重要的部門。三、實踐成果顯著一個月的實習短暫而充實，我們學到了許多課本上沒有 的知識。通過實際的學習，我們了解山東省的畜牧業(yè)現(xiàn)狀； 山東作為畜牧大省，畜牧總產(chǎn)值占農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值的34%,雞存 攔8億只（），蛋雞占全國的1/5,肉雞出口占全國的1/3, 豬存攔4000萬頭（），位居全國第四，牛羊養(yǎng)殖數(shù)量近年 來迅速增長。但從畜牧產(chǎn)品品種看，品種很少，主要是以冷 凍肉、新鮮肉為主，畜產(chǎn)品的附加值低，保鮮和貨價期短特 別是熟食品更是少得可憐?，F(xiàn)在我國得畜牧業(yè)發(fā)展有很多的機遇和條件，首先政策 和法規(guī)不斷完善。近幾年，國家專門針對畜牧、飼料、獸

5、醫(yī) 和草原工作的指導性文件都已先后岀臺；各項工作的相關法 律法規(guī)陸續(xù)完善，尤其年低新草原法得以頒布。其次是投資 越來越多。各級地方政府對畜牧業(yè)的投資積極性很高。第三 是工作基礎好，畜牧業(yè)生產(chǎn)資料打假工作機制已經(jīng)形成。第 四是機構(gòu)在不斷完善，隊伍素質(zhì)不斷提高。當然我國的畜牧 業(yè)面臨著生產(chǎn)結(jié)構(gòu)需要調(diào)整；傳統(tǒng)養(yǎng)殖業(yè)生產(chǎn)模式在改變， 畜牧業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈的銜接不緊密等問題。這些都是在課本上學不 到的知識。四、我們眼中的六和通過這次實習，我們對六和集團業(yè)有了較深的了解，發(fā) 現(xiàn)這是一個蓬勃發(fā)展，競爭力很強的集團。這與企業(yè)的管理 模式和企業(yè)文化密不可分。首先我們感受到了六和人的熱情，渠艷東同學在實習后 談到了這一點

6、：對六和人的感受頗深，銷售部戰(zhàn)經(jīng)理帶我 上市場時，專門到一些有檔次的飯店就餐，看到特地為我點 的一大桌飯菜時，我激動的說不出話來，本來帶我實習已經(jīng) 給他們工作帶來一定麻煩，我怎么能又好意思讓他們破費， 然而盛情難卻，我只好默默接受。還有化驗員戶大姐帶我岀 去看萊陽夜景，來回車費堅持不讓我掏錢，還有曲大姐看到 我一不小心跌傷了腿，每天堅持為我敷藥，還不讓我干 活在萊陽的那段日子里，聽到的每句話都是那么溫馨， 尤其是那句濃濃的鄉(xiāng)音咱們更是使我們之間的距離 化為零。在這種充滿友愛關切的熱情，難道不是一種幸福 嗎？這種幸福一顆容易滿足的平常心。不要對別人苛求太 多，踏踏實實，認認真真干好自己的工作，和氣待人，善待 同志，踏實肯干，積極好學，這也是六和文化的精髓所在。 其他人在實習過程同樣深刻地感受到了這一點。其次，六和人有著強烈地責任感。深刻的體現(xiàn)在各部門 的員工身上。生產(chǎn)部和品管部的員工以保證產(chǎn)品質(zhì)量為己 任，嚴格執(zhí)行質(zhì)量標準要求，主動匯報質(zhì)量問題，創(chuàng)造性采 取措施節(jié)能降耗，為企業(yè)多創(chuàng)效益和名譽。銷售部人員憑借 過硬的產(chǎn)品質(zhì)量，不卑不亢，自信的在市場上開拓業(yè)績，并 積極反饋市場信息，利于公司發(fā)現(xiàn)問題，改正不足，力創(chuàng)美 優(yōu)?？傊ㄟ^這次實習讓我們學到了課本上沒有的東西， 也讓我們分認識到了自己的缺點和不足，六和人對我們關心 和照顧，六和人的苦干實干