保衛(wèi)機(jī)構(gòu)內(nèi)部管理制度最總版

1、成功失敗z琢.一切力的佶果 鄂爾多斯市國泰商貿(mào)有限 責(zé)任公司 !J 執(zhí)行日期：年 月曰 保衛(wèi)機(jī)構(gòu)內(nèi)部管理制度 總則 為了加強(qiáng)公司的治安保衛(wèi)服務(wù)工作，嚴(yán)厲打擊違法犯罪行為，創(chuàng) 造更加和諧的廠區(qū)環(huán)境，全力保障企業(yè)財(cái)產(chǎn)和職工人身安全，認(rèn)真落 實(shí)公司的規(guī)章制度，落實(shí)管理機(jī)構(gòu)、理順管理關(guān)系，一級抓一級，層 層抓落實(shí)，保衛(wèi)機(jī)構(gòu)將實(shí)行正規(guī)化、制度化、軍事化的管理模式。我 部將嚴(yán)格按紀(jì)律執(zhí)行，履行保衛(wèi)職責(zé)，深入推進(jìn)廠區(qū)內(nèi)部綜合治安管 理工作，以實(shí)際行動圓滿完成公司所交給的任務(wù)。 -X保衛(wèi)機(jī)構(gòu)職責(zé) （一）根據(jù)職工思想動態(tài)，經(jīng)常進(jìn)行遵紀(jì)守法和思想道德的宣傳 教育。 （二）做好安全防范工作，加強(qiáng)對門衛(wèi)、辦公場所、財(cái)

2、務(wù)、食堂、 倉庫、車間等重要場所的管理和檢查，健全保衛(wèi)制度，確保正常的生 產(chǎn)、生活、公共秩序。 （三）根據(jù)實(shí)際情況，按時起草年度.季度、月度計(jì)劃，經(jīng)常了 解分析廠區(qū)的治安保衛(wèi)工作中存在的問題并提出解決方案。 （四）遵守勞動紀(jì)律，堅(jiān)守工作崗位，不準(zhǔn)酒后上崗，不準(zhǔn)擅離 崗位。 （五）嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，不準(zhǔn)空崗和曠班，做到你不來我不 走。 臾畀內(nèi)容2 成功兄失敗Z琢.i切力的fS （六）配合有關(guān)單位，對洶酒鬧事、打架斗毆、破壞紀(jì)律.偷盜等 一切違法亂紀(jì)行為進(jìn)行處理。 （七）加強(qiáng)同當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)的聯(lián)系。 （八）認(rèn)真做好廠部交辦的其他工作。 二.保衛(wèi)科科長職責(zé) （一）在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)治安保

3、衛(wèi)工作，確保企業(yè) 內(nèi)部消防、治安環(huán)境秩序良好，保障企業(yè)建設(shè)發(fā)展。 （二）負(fù)責(zé)審核秘書起草的各類文件、材料，保證文件、材料的準(zhǔn) 確、規(guī)范。 （三）健全木部門的各項(xiàng)規(guī)章制度，做到人員落實(shí)，職責(zé)明確，工 作規(guī)范，裝備完善。制定和完善公司各項(xiàng)安全保衛(wèi)制度，并檢查、監(jiān) 督相關(guān)責(zé)任制的落實(shí)情況。 （四）領(lǐng)導(dǎo)木科人員，做好本科的業(yè)務(wù)工作，加強(qiáng)人員的思想政治 教育.業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，不斷提高保衛(wèi)人員的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。 （五）搞好“四防”等宣傳教育，協(xié)調(diào)、組織對公司員工開展法制 和安全教育，監(jiān)督職工遵紀(jì)守法，保障職工安全和公司財(cái)產(chǎn)不受損失。 （六）深入調(diào)查研究.準(zhǔn)確掌握全廠治安消防重點(diǎn)和要害部位實(shí)際 情況，加強(qiáng)重點(diǎn)

4、和要害部位的安全防范。 （七）組織開展安全防范和消防安全檢查，確保廠區(qū)安全。負(fù)責(zé)節(jié) FK重大活動期間安全保衛(wèi)警衛(wèi)任務(wù)的安排。 （八）協(xié)助政府、公安.消防機(jī)關(guān)處理與木公司有關(guān)的各種案件, 做好協(xié)調(diào)工作。貫徹執(zhí)行上級業(yè)務(wù)部門消防安全保衛(wèi)工作的規(guī)定。 （九）副科長協(xié)助科長工作，科長不在時代理科長主持工作。 三、保衛(wèi)干部職責(zé) （一）在科長的領(lǐng)導(dǎo)下，實(shí)施安全保衛(wèi).消防安全年度計(jì)劃的工作 任務(wù)。 （二）負(fù)責(zé)對全廠進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時向科領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào), 并負(fù)責(zé)督促有關(guān)部門落實(shí)整改。 （三）深入調(diào)查研究.準(zhǔn)確掌握全廠治安動向，熟悉安全保衛(wèi)工作 情況，善于及時發(fā)現(xiàn).報(bào)告問題，并根據(jù)指示妥善解決問題。 （四）

5、組織協(xié)調(diào)好班組工作，搞好團(tuán)隊(duì)建設(shè)及各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作, 負(fù)責(zé)落實(shí)對員工開展法制和安全教育工作。 （五）帶領(lǐng)人員不斷強(qiáng)化重點(diǎn)部位、易發(fā)生案件部位及各崗點(diǎn)的巡 檢，對工作中發(fā)現(xiàn)的問題、存在的隱患和出現(xiàn)的突發(fā)事件及時向科領(lǐng) 導(dǎo)匯報(bào)。 （六）根據(jù)班組人員的思想動態(tài)，經(jīng)常進(jìn)行遵章守紀(jì)和履行職責(zé)的 思想教育，并認(rèn)真組織好人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及體、技能評比，科學(xué)合理 的安排各崗點(diǎn)值勤人員，確保班組各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。 （七）負(fù)責(zé)接待員工及群眾的報(bào)案，做好案件、事故的現(xiàn)場保護(hù)工 作，協(xié)助公安機(jī)關(guān)偵破廠內(nèi)發(fā)生的治安、刑事案件，調(diào)查政治事件。 （八）督促各崗點(diǎn)做好區(qū)域衛(wèi)生。 （九）全面及時完成保衛(wèi)日常事務(wù)工作和領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各

6、項(xiàng)工作指 臾Wrt疔4 成功失敗z琢.一切力的佶果 （一）服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，聽從指揮。在班長的帶領(lǐng)下，嚴(yán)格服從科領(lǐng)導(dǎo)的 指揮.安排.調(diào)配。 （二）維護(hù)公司辦公生產(chǎn)場所內(nèi)外區(qū)域的正常治安秩序，消除隱患, 加強(qiáng)對廠區(qū)的消防安全及治安防范，堅(jiān)持晝夜全方位的對重點(diǎn)要害部 位的治安巡察巡邏任務(wù)，糾正一切破壞正常秩序的行為，保障各項(xiàng)工 作.生活的正常進(jìn)行。 （三）要努力學(xué)習(xí)政治、文化，不斷提高政治文化水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。 樹立工作的光榮感、責(zé)任感和事業(yè)心。發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、吃苦耐勞、不 怕犧牲.甘于奉獻(xiàn)的精神，做一個有理想、有道德.有文化、有素質(zhì) 的保衛(wèi)人員。 （四）工作中必須做到文明執(zhí)勤、禮貌待人，既要敢于管理，又要

7、靈活管理。處理問題要分清事非、堅(jiān)持原則.事實(shí)求是、以理服人、 態(tài)度和藹，嚴(yán)禁打人、罵人、侮辱人格。 （五）自覺遵守組織紀(jì)律，維護(hù)集體利益，保守辦案機(jī)密，協(xié)助公 安機(jī)關(guān)偵破治安案件和刑事案件，配合做好保護(hù)現(xiàn)場，提供人證、物 證工作。 （六）嚴(yán)格遵守國家及公司相關(guān)消防法規(guī)，提高消防意識，熟練掌 握各種消防器材的保養(yǎng).使用方法。處理發(fā)生在廠區(qū)內(nèi)的一般火情并 及時報(bào)告，發(fā)生火災(zāi)時協(xié)助消防官兵做好滅火工作。 （七）負(fù)責(zé)勸阻.制止發(fā)生在廠區(qū)內(nèi)的各種違法違紀(jì)行為和其他影響 廠區(qū)正常秩序事件，并及時向保衛(wèi)科報(bào)告，屬于重大案件的及時向公 安110報(bào)警。 （八）協(xié)助科內(nèi)開展偵察破案，打擊違法犯罪行為；做好外來流動

8、人 口的管理工作。 （九）認(rèn)真做好科內(nèi)組織的各項(xiàng)體、技能訓(xùn)練，并積極參加公司或 者科內(nèi)組織的消防演練。 （十）按照有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)監(jiān)督、指揮一切車輛按指定位置停放, 糾正亂停亂放行為。 （十一）檢查監(jiān)督廠區(qū)員工愛護(hù)公司的公共設(shè)施，并以身作則。 （十二）完成公司和科領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 五、上下班交接制度 （一）根據(jù)物業(yè)公司的要就制定上下班時間 口班：8:0020:00夜班：20:008： 00 （二）交接班時要必須堅(jiān)持你不來我不走的規(guī)定，不準(zhǔn)提前接崗或 提前離崗，不準(zhǔn)無故拖延；班務(wù)會后15分鐘內(nèi)仍不到現(xiàn)場接班者，按 遲到處理。 （三）交接班時必須認(rèn)真檢查警用器材.公共設(shè)施、區(qū)域衛(wèi)生和其 他需

9、要交接的物品，并實(shí)事求是將值勤部位的治安狀況相互交接清楚, 嚴(yán)禁避實(shí)不報(bào)，弄虛作假；發(fā)現(xiàn)公物被丟失或損壞，交班者負(fù)責(zé)賠償。 （四）嚴(yán)禁岀現(xiàn)問題推來擋去，兩班如發(fā)生扯皮現(xiàn)象，將給予兩班 臾畀內(nèi)容6 成功兄失敗Z琢.i切力的fS 交接人員同等處罰；岀現(xiàn)責(zé)任問題將追究其責(zé)任。崗點(diǎn)交接不清楚的, 兩班班長負(fù)連帶責(zé)任。 （五）當(dāng)班發(fā)現(xiàn)問題，必須在當(dāng)班進(jìn)行處理，做到“今R事，今R 畢X嚴(yán)禁將問題拖延。確有特殊原因未處理完畢時，應(yīng)向科內(nèi)匯報(bào)并 與下一班交接清楚，酌情協(xié)助處理。 （六）交班者應(yīng)在交接班時對未完成工作做好值班記錄，內(nèi)容要求 簡明.具體，并如實(shí)交接科里臨時安排的工作。嚴(yán)禁欺上瞞下，隱瞞 不報(bào)，或把

10、問題壓給下班。 （七）交班者應(yīng)在交接班前把值勤區(qū)域衛(wèi)生打掃干凈，否者，接班 人員可以拒絕接班。 六、巡邏制度 （一）巡邏人員必須忠于職守，認(rèn)真處理巡邏中發(fā)現(xiàn)的問題。 K盜竊案件的處理 （1）盜竊分子止在做案時，應(yīng)立即當(dāng)場抓獲，連同物證送公安 機(jī)關(guān)處理。 （2）正在逃離現(xiàn)場，呼叫附近的保安堵截或報(bào)110,報(bào)時講清人 數(shù).性別.身材、面容、發(fā)型.衣著等明顯特征和逃走方向。 （3）保護(hù)好現(xiàn)場，根據(jù)目擊者提供的情況和自身所了解處理后 事; （4）如現(xiàn)場有人受傷，立即截車送醫(yī)院搶救或報(bào)120。 2、打架斗毆的處理 （1）立即勸阻打斗，勸散圍觀人群和收繳斗用的兇器，如有打 傷人或毀壞物品等報(bào)警處理。 （2

11、）如雙方不聽制止事態(tài)繼續(xù)發(fā)展，場而難以控制，應(yīng)迅速報(bào) 警,如有傷者就近送醫(yī)院搶救或打120； （3）協(xié)助公安機(jī)關(guān)收繳各種打架斗毆工具，辯認(rèn)為首犯罪分子。 （二）端正思想，提高警惕，熟悉廠區(qū)內(nèi)各個防守重點(diǎn)要害部位和 危險(xiǎn)多發(fā)地點(diǎn)，能及時發(fā)現(xiàn)事故隱患苗頭。 （三）巡邏時做到有錯必糾，有違必查，有難必幫。發(fā)現(xiàn)可疑情 況和人員要及時查問和報(bào)告，不準(zhǔn)對問題視而不見或縱容包庇壞人壞 事。發(fā)現(xiàn)犯罪分子要奮力擒拿，及時上報(bào)。 （四）在特殊時期，在重點(diǎn)要害區(qū)域，要適時加大巡邏力度，堅(jiān)持 明崗暗哨、巡查、監(jiān)控等立體防范措施，把一切事故苗頭消滅在萌芽 狀態(tài)之下,并認(rèn)真如實(shí)填寫巡邏記錄。不能因天氣或其他原因，推卸責(zé)

12、任。 （五）發(fā)現(xiàn)問題要及時向科內(nèi)匯報(bào)，并迅速作出妥善處理。嚴(yán)禁 私自放行和私下處理，更不準(zhǔn)因熟人講情面而不處理。 （六）巡邏人員要及時向科領(lǐng)導(dǎo)或值班室報(bào)告所去的方位,發(fā)生突 發(fā)事件要立即趕往案件現(xiàn)場。 （七）成產(chǎn)區(qū)巡邏注意事項(xiàng)。 1、按指定的路線進(jìn)行巡邏。 2、穿戴好勞保防護(hù)用品。 成功失敗z琢.一切力的佶果 3、非緊急情況禁止進(jìn)入生產(chǎn)裝置區(qū)內(nèi)。 （A）每兩小時巡邏一次并認(rèn)真做好記錄（不定時檢查）。 七、訓(xùn)練制度 （一）按時到指定地點(diǎn)岀訓(xùn)，在規(guī)定的考勤點(diǎn)不參加考勤者，或 中途私自或被勒令退出訓(xùn)練者，按遲到論處。 （二）訓(xùn)練要注意個人安全，聽從科領(lǐng)導(dǎo)或作訓(xùn)隊(duì)長指揮，不準(zhǔn) 頂撞領(lǐng)導(dǎo)，不準(zhǔn)嬉笑打鬧。

13、對訓(xùn)練不積極主動.不嚴(yán)肅認(rèn)真者，作訓(xùn) 隊(duì)長有權(quán)增加其訓(xùn)練量或勒令其退出訓(xùn)練。 （三）訓(xùn)練要按規(guī)定統(tǒng)一著裝；野外訓(xùn)練是要注意自己的言行, 不準(zhǔn)損害群眾的一草一木，做出有損保衛(wèi)形象的事情。 （四）要努力完成訓(xùn)練課目和規(guī)定的動作，對完成不了訓(xùn)練項(xiàng)目 的人員，要強(qiáng)化其體質(zhì)，加強(qiáng)其訓(xùn)練力度，直至完成其規(guī)定動作為止。 （五）訓(xùn)練所用的器材要有專人管理，丟失或人為損壞要由其本 人負(fù)責(zé)賠償。 八、會議制度 （一）嚴(yán)格執(zhí)行會議請假制度。與會人員不得無故缺席會議，若 確因特殊情況不能參加會議的，本人應(yīng)在會議召開前向科領(lǐng)導(dǎo)請假并 獲得批準(zhǔn)。 （二）準(zhǔn)時參加會議。與會人員應(yīng)提前進(jìn)入會場，會議宣布開始 后進(jìn)入會場的人員

14、，一律視為遲到。內(nèi)勤人員應(yīng)做好遲到人員的登記 工作。 （三）嚴(yán)肅會場紀(jì)律，與會人員要樹立良好的會風(fēng)。會議開始后, 嚴(yán)禁接聽或撥打電話，與會者的移動通訊設(shè)備一律關(guān)閉或設(shè)為靜音模 式；會場有禁煙標(biāo)志或開放空調(diào)時，嚴(yán)禁吸煙；會議進(jìn)行過程中，不 準(zhǔn)交頭接耳，不準(zhǔn)讀書看報(bào)，不準(zhǔn)玩弄手機(jī)，不準(zhǔn)做其他雜事，更不 準(zhǔn)私自早退，確屬特殊情況需早退者，必須經(jīng)科領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。 （四）與會人員必須認(rèn)真聽取會議發(fā)言，作好會議紀(jì)錄，如有不 同意見，可在會后個別交談，反映情況，不準(zhǔn)在會議期間議論，散布 （五）對因遲到.無故不參加會議或精力不集中等個人原因，而造 成不能深刻領(lǐng)會會議精神和不能落實(shí)會議部署，延誤工作實(shí)績的，一 律追

15、究當(dāng)事人的紀(jì)律責(zé)任，并將相關(guān)記錄列入班組（個人）年終考核 體系。 九、請示匯報(bào)制度 （-）基本原則 1、按照個人服從組織、下級服從上級的原則，對需請示報(bào)告的事 項(xiàng)堅(jiān)持逐級請示、報(bào)告，杜絕超越權(quán)限自行其是的現(xiàn)象。 2.堅(jiān)持誰交辦向誰請示.報(bào)告的原則，避免多頭請示、報(bào)告，努 力提高辦事質(zhì)量和工作效率。 副職對所分管工作的主要情況及時向正職匯報(bào)。遇有重大問 題或不宜自己做主處理的事項(xiàng)，要提岀意見，請正職審定。 4、正職不在單位或因工作原因不在崗時，主持工作的副職人員要 在正職回來后，及時匯報(bào)主持工作期間的有關(guān)情況。 5. 科內(nèi)安排參加上級及有關(guān)部門會議的人員，會后要及時向科領(lǐng) 導(dǎo)匯報(bào)傳達(dá)會議精神。

16、6. 對科領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作事項(xiàng)，承辦班組或人員要及時開展工作, 不得推矮、延長辦結(jié)期限，貽誤時機(jī)和工作的，追究辦理人責(zé)任；同 時承辦人員對交辦工作做到事事有著落，件件有回音。要及時向交辦 領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)辦理情況。 7、各班組或個人要隨時向科內(nèi)反饋情況，特殊問題及時報(bào)告，做 到信息暢通，掌握情況準(zhǔn)時。 （二）主要內(nèi)容 1、發(fā)現(xiàn)廠區(qū)范圉內(nèi)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象需拿出處理決定的 2、 工作中遇到解決不了或拿不準(zhǔn)的問題。 重要行動和重要工作的計(jì)則安排及進(jìn)展情況。 領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作或事宜。 工作中出現(xiàn)的較大失誤或事故。 個人生活后中遇到的需要組織幫助解決的問題。 （三）注意事項(xiàng) 請示.報(bào)告問題要抓住重點(diǎn)和關(guān)鍵，做到簡明扼要

17、。 2.請示.報(bào)告問題要做到思想端正，實(shí)事求是，不得隨意歪曲和 編造。 3. 凡在職責(zé)范圍內(nèi)或能拿準(zhǔn)的事情，當(dāng)斷則斷，盡職盡責(zé)，防止 和克服推諉扯皮.回避矛盾和將矛盾上交等現(xiàn)象。 +、廠區(qū)門衛(wèi)管理規(guī)定 （一）要服從大局，無條件地聽從科長和班長的分配。值勤人員 要按規(guī)定著裝，服裝要整潔，站姿要標(biāo)準(zhǔn)，坐姿要端正，注意保衛(wèi)形 象。 （二）門衛(wèi)值勤人員要始終認(rèn)真履行自己的職責(zé)，堅(jiān)守自己的崗 位，值勤期間嚴(yán)禁脫崗.空崗，不準(zhǔn)做與工作無關(guān)的事，確保值班的 嚴(yán)肅性，樹立良好的窗口形象。禁止擅自讓親友或無關(guān)人員在值勤范 內(nèi)逗留。 （三）廠區(qū)門衛(wèi)值班的隊(duì)員要有高度的責(zé)任感，時刻注意觀察岀 入廠門人員和車輛的情況

18、，發(fā)現(xiàn)問題及時向當(dāng)班班長或科領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。 （四）嚴(yán)格落實(shí)憑“岀入證”、“工作證”岀入廠門制度。認(rèn)真履 行驗(yàn)證放行的工作規(guī)定，檢查.督促公司員工示證出入廠門。 （五）嚴(yán)格檢查攜物岀廠門者，岀廠物資須持有保衛(wèi)機(jī)構(gòu)岀具的 出門證明或保衛(wèi)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人簽字的批條，方可放行。 （六）負(fù)責(zé)對進(jìn)岀廠區(qū)車輛（木公司車輛除外）的檢查登記丄作, 執(zhí)行廠區(qū)車輛通行制度，盡量避免消防、醫(yī)務(wù)車輛因私進(jìn)入廠區(qū)，確 因需要進(jìn)入廠區(qū)的，必須經(jīng)科領(lǐng)導(dǎo)同意。上級領(lǐng)導(dǎo)參觀、檢查、指導(dǎo) 工作的車輛，公、檢.法等業(yè)務(wù)部門車輛可不予登記。 （七）外來人員需進(jìn)廠的，必須問清去處.事由，確屬正常情況需 頁脾內(nèi)容11 成功失敗z琢.一切力的佶果 貝

19、Wrt客17 進(jìn)廠的，必須簽字登記后方可入內(nèi)。阻止社會閑散人員和不法分子進(jìn) 廠滋事。 （A）嚴(yán)格交接班手續(xù)，詳細(xì)記錄值班情況，搞好值班區(qū)域衛(wèi)生, 確保良好的值班環(huán)境。 十一、外來人員管理規(guī)定 （一）凡進(jìn)入廠區(qū)的外來人員必須遵守國家法律法規(guī)和廠規(guī)廠紀(jì)。 （二）各施工單位人員、民工，進(jìn)入廠區(qū)須在左胸前明顯位置佩 帶由保衛(wèi)科審辦的人員臨時出入證，否則按閑雜人員處理，不了準(zhǔn)入。 （三）凡需進(jìn)入廠區(qū)的外來人員必須說明去處.事由并在門衛(wèi)處 登記，經(jīng)許可后，方可進(jìn)入廠區(qū)；同時，無條件服從廠區(qū)正常的安全 管理，積極配合值班人員的詢問，不得無理取鬧。 （四）嚴(yán)禁攜帶易燃、易爆、有毒、有害等危險(xiǎn)物品進(jìn)入廠區(qū), 一

20、經(jīng)發(fā)現(xiàn)，值班人員有權(quán)將其物品及物品攜帶人一同交廠區(qū)保衛(wèi)科或 公安機(jī)關(guān)處理。 （五）凡進(jìn)入廠區(qū)的外來人員必須衣冠整齊、文明禮貌、講究衛(wèi) 生, 不得亂丟垃圾；不得在廠區(qū)辦公樓、員工宿舍樓區(qū)域不得大聲喧 嘩; 自覺遵循廠區(qū)工作.生活作息時間，不得以任何理由妨礙他人工 作、 生活、休息；不得破壞廠區(qū)的公共設(shè)施、消防設(shè)施和安全設(shè)施。 （六）嚴(yán)禁在廠區(qū)內(nèi)張貼廣告、標(biāo)語或亂寫亂畫，搞各種產(chǎn)品的 推銷.促銷、收廢舊等活動。 （七）凡攜帶離廠的物品，必須經(jīng)保衛(wèi)科辦理出門證，并接受門 衛(wèi)人員檢查許可后，方可帶岀。 十二、廠區(qū)車輛管理規(guī)定 （一）公司各大門前位置禁止?？?存放任何車輛；車輛停放必 須在指定區(qū)域有序存

21、放，違章著罰款200元。 （二）除木集團(tuán)公司及各公司車輛；上級領(lǐng)導(dǎo)參觀、檢查、指導(dǎo) 工作車輛；公、檢.法系統(tǒng)車輛外，任何車輛入廠時，必須經(jīng)門衛(wèi)登 記并同意后方可入廠。門衛(wèi)私自放行車輛罰款200元，發(fā)生經(jīng)濟(jì)損失 著一律照價賠償。 （三）生產(chǎn)區(qū)內(nèi)除生產(chǎn)所需的車輛及經(jīng)安全檢查合格后允許進(jìn)入 的運(yùn)送貨車外，其他任何車輛（私家車、摩托車、私有電動車等）不 許進(jìn)入。違章全場通報(bào)并罰款500元。 （四）外來車輛履行登記手續(xù)，經(jīng)同意并領(lǐng)取由門衛(wèi)簽發(fā)的“臨 時通行證”后方可進(jìn)入廠區(qū)（“臨時通行證”必須放在車前擋風(fēng)玻璃前 明顯位置）；事務(wù)完結(jié)后，需將“臨時通行證交還門衛(wèi)，方可離開廠 區(qū)。門衛(wèi)私自放行車輛罰款500

22、元，發(fā)生經(jīng)濟(jì)損失著一律照價賠償。 （五）機(jī)動車在廠內(nèi)道路上行駛，必須嚴(yán)格遵守廠區(qū)的交通標(biāo)志、 標(biāo)線的規(guī)定，嚴(yán)禁超速行駛及高分貝鳴笛，確保行人安全和非機(jī)動車 的行駛安全。違章著全廠通報(bào)并罰款100元。 （六）廠區(qū)內(nèi)車輛必須在指定地點(diǎn)停放，主要干道、職工宿舍區(qū) 嚴(yán)禁停放車輛。非木公司車輛，未經(jīng)保衛(wèi)同意，一律不準(zhǔn)在廠區(qū)內(nèi)停 放過夜。嚴(yán)禁在非停車點(diǎn)亂停亂放。 （七）出租車不得進(jìn)入廠內(nèi)（工作需要和特殊情況的，必須向門 衛(wèi)人員說明情況并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后，進(jìn)行特別登記備案，方可駛?cè)耄?（A）廠區(qū)舉行大型活動，由保衛(wèi)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)指定臨時停車地點(diǎn)及 指揮調(diào)度。 （九）停放在廠區(qū)內(nèi)的車輛，駕駛員要做好安全防范工作，關(guān)好 車門.車窗，車內(nèi)不得存放貴重物品。 （十）不準(zhǔn)在廠區(qū)范圍內(nèi)進(jìn)行駕駛機(jī)動車培訓(xùn)、教練、試車，嚴(yán) 禁酒后駕車。全廠通報(bào)并罰款200元。 十三、保安人員考核規(guī)定 為了加強(qiáng)公司的保衛(wèi)工作管理，提高保衛(wèi)人員的服務(wù)質(zhì)量，減少 廠區(qū)內(nèi)治安事故的發(fā)生，深入細(xì)致地開展工作，保衛(wèi)機(jī)構(gòu)做到獎罰分 明，特制定以下獎懲制度。 （一）紀(jì)律作風(fēng) 遵守國家的法律、法令和法規(guī)，認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)有關(guān)法律常識和政 策，增強(qiáng)法制觀念，做到有法必依，在保安權(quán)限范圍內(nèi)進(jìn)行保衛(wèi) 服務(wù)。堅(jiān)守崗位