《新職工發(fā)言稿》.doc

1、精品文章新職工發(fā)言稿尊敬的曹總、尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的各位同事。大家上午好。今天我代表公司新員工在這里發(fā)言，首先我很激動.也很榮幸此刻有機會能夠站在這里給大家匯報我半年來的工作，在此我衷心的感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我工作的肯定，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的栽培和厚愛，感謝各位同事對我工作的支持和幫助。在半年的博士后工作站的工作中，我認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，積極的提高個人能力，不斷的完善自我，無論在思想上還是業(yè)務(wù)素質(zhì)上，都得到了相應(yīng)的提高。為公司開發(fā)適應(yīng)市場需求的新產(chǎn)品，保證公司現(xiàn)有產(chǎn)品安全可靠的運行是我們技術(shù)部的重要職責(zé)。在分析儀器行業(yè)始終站穩(wěn)腳跟是公司長久發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)。所以，我作為公司的青年員工，更應(yīng)該為實現(xiàn)公司的共同

2、目標(biāo)添磚加瓦。在部門領(lǐng)導(dǎo)和老員工的親切關(guān)懷和照顧下，我們開始從剛剛畢業(yè)的學(xué)生慢慢的熟悉業(yè)務(wù)知識，逐漸融入這個群體，沐浴著勤勉細(xì)致的工作作風(fēng)，感染著誠實謙遜的為人處事之道，感受著“底蘊厚實而又朝氣蓬勃”的獨特企業(yè)文化。在這個過程中，我們已經(jīng)從最初的激動和興奮中冷靜下來，開始以主人翁的心態(tài)積極思考我們的優(yōu)勢和不足，關(guān)心我們的內(nèi)部改革、體制創(chuàng)新，了解我們的營銷理念和市場競爭力，并開始認(rèn)真思考如何在我們發(fā)展的整體態(tài)勢下，定位自己的目標(biāo)，發(fā)掘個人的潛力?；厥渍巴?，我們一直在不斷地努力和銳意創(chuàng)新，皆是為了一個永遠(yuǎn)不變的追求和承諾：“儀器報國，追求卓越”。在這十五年的發(fā)展歷程中，我們已與石油、化工、水泥、冶

3、金、電力、環(huán)保等重點行業(yè)用戶結(jié)成長期的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。我公司在同行業(yè)中率先獲得iso9001：xx質(zhì)量體系認(rèn)證、iso9001：xx環(huán)境體系認(rèn)證，一個個新的起點，新的征程。但一切的成績和榮譽都已成過去，只是一個逗號。在xx這嶄新的一年里我們必定克盡職守，為我們公司明天的宏偉藍(lán)圖添一份色，我們一定再接再勵，奮發(fā)向上，不辜負(fù)公司及大家對我們的信任.“海闊憑魚躍，天高任鳥飛?！敝灰覀兞⒆銓I(yè)優(yōu)勢，加強合作，創(chuàng)新理念，整合資源，打造精品，引領(lǐng)主流，形成人才和公司優(yōu)勢，就一定能開拓出一個更為廣闊的空間。作為新員工，我們對自己的未來充滿信心。我們會繼續(xù)努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，同時，也期待發(fā)揮自

4、己的專業(yè)特長和個人價值，為我們公司的發(fā)展和個人境界的提升而不懈奮斗。我們有理由相信xxx年北麥公司在曹總領(lǐng)導(dǎo)下又將是輝煌的一年。最后衷心地祝愿大家在xx新的一年里工作順利、身體安康、闔家歡樂、萬事如意。謝謝大家。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的各位同事：大家下午好。首先我做下自我介紹，我的專業(yè)是地下工程與隧道工程技術(shù)（橋梁與隧道工程），畢業(yè)于安徽交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院，來自奉化，今年新進寧波交工集團的員工王錫磊。很榮幸能夠站在這里和大家交流。感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我這次機會；感謝部門領(lǐng)導(dǎo)、同事能跟我一起分享。在剛進入項目部時，我每天都在那看著實操流程和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，感覺這份工作真的好簡單，工作性質(zhì)也很普通，但是在實踐中才

5、發(fā)現(xiàn)理論與實踐還差著一大截，從中我深刻體會到工作中不能有半點馬虎，稍有不慎，將可能會造成無法挽回的損失。從實習(xí)到現(xiàn)在，已有5個月的時間了，在這段時間里，我學(xué)會了設(shè)計圖紙中工程量的復(fù)核，施工方案編制的流程，會議匯報材料的編寫及會議紀(jì)要等。這些都是在學(xué)校里未曾接觸過的，可以這樣說，穿好三標(biāo)就象一本書，我就是讀者，是被她扉頁的優(yōu)美文雅而吸引，每讀一頁就對她了解深一些，而這些東西卻又能吸引著我不停的讀下去。在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的親切關(guān)懷和照顧下，我們的角色由激情洋溢的青年變成認(rèn)真踏實的公司員工，我們的定位也由教育的接受者轉(zhuǎn)變?yōu)榧寄艿恼莆照?，我們也開始逐漸融入這個群體，沐浴著勤勉細(xì)致的工作作風(fēng)，感染著誠實謙

6、遜的為人處事之道，感受著底蘊厚實而又朝氣蓬勃的獨特企業(yè)文化。在這個過程中，我們已經(jīng)開始以主人翁的心態(tài)積極思考自己的優(yōu)勢和不足，并開始認(rèn)真定位自己的目標(biāo)，發(fā)掘個人的潛力。在繁忙而有序的工作和學(xué)習(xí)中，我看到了公司事業(yè)的日益龐大，并為此感到自豪和信心十足。作為新員工，我們對自己的未來充滿信心。我們要認(rèn)真掌握崗位技能，積極待人接物，虛心學(xué)習(xí)別人長處，努力讓自己迅速成長為一個思想進步、技術(shù)過硬、扎實肯干的符合公司要求的好員工。我們要精誠合作，互相幫助，努力讓我們的團隊成為一個和諧、團結(jié)、朝氣蓬勃和富有戰(zhàn)斗力的團隊。正所謂“學(xué)無止境”，交工給了我們發(fā)展的空間，給了我們展示能力的舞臺；各位領(lǐng)導(dǎo)、同事又給了我們親切的關(guān)懷，無微的照顧和殷切的希望。我們更應(yīng)該抓住每一次提高自身的機會，在各個方面嚴(yán)格要求自己，發(fā)掘潛力，定位目標(biāo)，將自己的智慧融入到公司