機(jī)械廠特種作業(yè)管理制度

1、希望本文對(duì)您有所幫助！機(jī)械廠特種作業(yè)管理制度導(dǎo)讀：本文是關(guān)于機(jī)械廠特種作業(yè)管理制度，希望能幫助到 您！為加強(qiáng)特種作業(yè)人員管理，增強(qiáng)特種作業(yè)人員的安全意識(shí)和 實(shí)際安全操作技能，減少傷亡人數(shù)，保證安全生產(chǎn)，結(jié)合公司具 體情況，特制定本制度。、特種作業(yè)的概念特種作業(yè)是指在生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中 , 容易發(fā)生傷亡事故 , 對(duì)操作 人員本人 , 尤其對(duì)他人和周圍設(shè)施的安全有重大危害的作業(yè), 稱為特種作業(yè) , 從事特種作業(yè)的人員稱為特種作業(yè)人員。二、特種作業(yè)的范圍、電工（運(yùn)行、維修）作業(yè)。、金屬焊接（切割）作業(yè)。、起重作業(yè)（包括橋、塔、門式起重機(jī)駕駛、起重工等） 。 、廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛駕駛作業(yè)。、壓力容器操作。、沖壓

2、機(jī)械操作。、鍋爐司爐作業(yè)。、建筑登高架設(shè)作業(yè)。三、特種作業(yè)人員必須具備以下基本條件 、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，遵章守紀(jì)。、年滿十八周歲。希望本文對(duì)您有所幫助！、初中以上文化程度。、按上崗要求的技術(shù)業(yè)務(wù)理論考核和實(shí)際操作技能考核成 績(jī)合格。、身體健康，無(wú)妨礙從事本工作的疾病和生理缺陷。四、復(fù)審與培訓(xùn)、取得 和 人員，每?jī)赡赀M(jìn)行一次復(fù)審，運(yùn)行電工每年復(fù) 審一次，未按期復(fù)審和復(fù)審不合格者，其操作證和進(jìn)網(wǎng)許可證自 行失效。、凡到期復(fù)審的特種作業(yè)人員，由單位申報(bào)將復(fù)審人員的 操作證、許可證，交到公司安技員統(tǒng)一辦理。五、復(fù)審內(nèi)容 、檢查作業(yè)期間安全行為，違章記錄和事故責(zé)任。 、安全技術(shù)知識(shí)培訓(xùn)和事故案例教育。 、進(jìn)行理論和實(shí)際考核。、健康體檢。六、日常管理 、特種作業(yè)人員必須持證上崗，嚴(yán)禁無(wú)證操作。、各單位應(yīng)加強(qiáng)對(duì)特種作業(yè)人員的管理， 做好申報(bào)、 培訓(xùn)、 考核、復(fù)審的組織工作和日常工作。、建立建全特種作業(yè)人員的檔案，復(fù)審考核試卷和體檢表 保留四年，審驗(yàn)表保留八年。、離開特種作業(yè)崗位一年以上的人員，須重新進(jìn)行安全技 術(shù)考核，合格后方可以從事原作業(yè)。希望本文對(duì)您有所幫助！、特種作業(yè)人員違章作業(yè)，應(yīng)