家長會發(fā)言稿：家校攜手創(chuàng)造輝煌

1、家長會發(fā)言稿：家校攜手創(chuàng)造輝煌家長會發(fā)言稿：家校攜手創(chuàng)造輝煌作者盧穎尊敬各位家長：大家好！今天，因為孩子們緣分，我們一起走進了晨光實驗學校，首先，對各位家長能在百忙之中抽出時間來參加這次家長會表示衷心感謝！召開這次家長會目是為了加強老師與家長、家長與家長、家長與學生之間聯(lián)系，相互交流一下學生在校及在家情況，以便老師能夠更有針對性實施教育，家長能夠更好教育自己子女。 當然家長到來最關心還是成績，那么首先我先對本次期中考試成績做一下簡單分析。這次期中考試我們已平均分高出第二名20 分絕對優(yōu)勢穩(wěn)居全縣第一寶座，當然這和孩子努力，老師付出，家長配合是分不開。這一級初一全縣考生6637 人，我們學生參加

2、考試 310 人，還不到總人數(shù)百分之五，但我們優(yōu)秀生人數(shù)一直占絕對優(yōu)勢，在本次期中考試中優(yōu)勢更為突出，全縣前10 名 5 人，占比百分之五十，全縣前20 名 10 人，前 23 名 13 人，前 100 名 23 人，占比百分之二十三， 前 360 名 58 人，占比百分之十七，這也和我們初一引進了現(xiàn)代化教學模式， 在全縣率先實施平板教學給學生相對自由學習空間，能給學生提供有針對性教學是分不開， 當然我們平板教學能順利實施也離不開我們各位家長支持！各位家長在此我也代表初一全體任課教師表態(tài)，我們絕對會盡最大努力給孩子們創(chuàng)造最好學習環(huán)境。 因為學校學位有限寒假招生時初一只招了兩名新生，整個學校也不

3、過就從報名 200 余人中招了 17 人。新招兩名學生一名是現(xiàn)在一班鄭添欣同學，鄭添欣同學來我們學校之前本身就非常優(yōu)秀去年期末考試取得了全縣 35 名好成績，經過在我們學校兩個月努力取得了全縣第 7 名好成績。再就是現(xiàn)在在 4 班孟韶晗同學在我們學校是全縣排名 1543 名，這次考試取得了 723 名成績，這兩位同學成績進步和兩名同學努力及我們學校整體氛圍是分不開。各位家長中學是整個人生歷程關鍵時期。有這樣一個比喻，老師好比醫(yī)生，父母好比護士，醫(yī)生開藥后，護士護理就顯得尤為重要。學校教育永遠離不開正確家庭教育，假如沒有良好、正確、合理家庭教育相配合，再好教師、再好學校也不可能產生好教育效果。家

4、庭教育失敗，往往導致學校教育事倍功半。為此，我們必須在以下幾個方面形成共識。一、要掌握孩子特點，有放矢進行教育，在教育上更應講究方式方法，態(tài)度不能粗暴，語言不能過激。家長要盡量抽時間與孩子們在一起，經常與孩子溝通，學會平等地與孩子一起看待他們成長中遇到問題。平時要和孩子多交流，詢問學習情況，不能等成績出來了，問題出來了才想到去關心孩子。比如，孩子回到家隨便問問：今天學校有什么新鮮事？你同桌又換了嗎？喜不喜歡他；你數(shù)學老師講課有什么特色，你課本中有哪些優(yōu)美短文，讀兩段美文給我解解悶，等等。尋常交談會引起孩子興趣，產生親近感。關注孩子心理問題，關注青春期早戀問題。獨生子女容易以自我為中心，事實上光

5、靠老師教育還是軟弱，家長更應關注。在教育孩子時候要把握好尺度。特別是糾正孩子關鍵性缺點時一定要考慮成熟，選擇最佳地點和時機；采用適當方式，從電視里看到有個女同學，她家長和它交流是通過筆談形式，把要對她說話寫在紙上，留在書桌上，她有什么想法、意見和不愿當面說話也寫下來，留給父母，這種方法很好，彼此都避免了情緒上問題，也很容易接受。二、要全面而準確地估計自己孩子。這種評估不能過高，也不可過低，農村有句古話叫”莊稼看人家好，孩子看自已好”，在自己孩子很小時候，怎么看都覺得很聰慧，但到上學后，一比較就看到了差距， 所以作為父母，一定要看到”人外有人， 天外有天”.三、要正確看待孩子分數(shù)。分數(shù)不能決定一

6、切，高分未必高能，只有素質綜合，全面發(fā)展，有較強適應能力和創(chuàng)新能力學生才能適應未來社會競爭和挑戰(zhàn)。因此孩子學習成績好，并不意味著思想好，能力高，您孩子暫時學習成績落后，并不意味著思想差，能力低。不能認為分數(shù)就是一切， 考試分數(shù)高， 要引導孩子不要自滿； 考試分數(shù)不理想，應該心平氣和地與老師、孩子一起研究存在問題。既要與同學比，更要與自己比，比較前后幾次考試，看是否退步，原因是什么。比較各科之間成績，看哪科是弱項，多花些時間補上。四、要多給孩子一點信心，做孩子成長強有力后盾。孩子成績免不了有好有壞，孩子由于不肯學習，導致成績差，我們就應該適當批評，如果孩子很盡力了，成績卻不怎么理想，我們更應該給

7、他信心，而不是一味給他潑冷水。這樣反而會使他對學習產生反感情緒。多聽聽孩子心聲， 不要一味地去斥責孩子， 幫助他們分析存在問題， 尋找對策，那樣孩子才不至于產生逆反心理。才愿意和你交流。面對行為習慣差孩子，家長不應該一味責備，更不應該放棄。要多鼓勵，給他們以自信，培養(yǎng)他們積極樂觀人生態(tài)度，善于發(fā)現(xiàn)他們長處，耐心地引導孩子正確地看待自己不足， 共同制訂計劃幫助他們改正缺點。有時候家長一句話，一個眼神，一個動作都可能對孩子產生很大影響，甚至是刻骨銘心。正面鼓勵賞識是促成孩子成功有效途徑，我感覺一班李伊玥、薛佳怡同學就是家長鼓勵出來好孩子。五、要教育學生遵守紀律。家有家法，校有校規(guī)，班級也有班級紀律

8、，這些規(guī)定和紀律，是同學們提高成績保證， 學生只有好好遵守這些紀律， 才能夠形成一個良好班級，才能夠全面提高自己水平。 假如哪個學生在遵守紀律方面做得不好，不僅僅是對自己一種傷害，對于那些刻苦學習，一心求學學生來說也是一種傷害，對于班級體也是一種傷害，對其他同學也是不公平這是我們不愿意看到，也是絕對不允許。前幾天就發(fā)生了這樣一件事，學校是不允許學生往學校帶吃東西，有個孩子在教室吃辣條被老師發(fā)現(xiàn)了，班主任老師就和家長進行了溝通，家長第一反應是孩子不該吃辣條對身體不好，并沒有意識到這是在違反紀律。所以說家長一定教育孩子在學校服從老師管教，尊敬老師，我們家長既然把我們孩子送到我們學校就表示相信我們老

9、師教育方式和教育水平， 相信老師做一切都是為了孩子，所以在此也希望各位家長對我們老師工作給予大力支持。六、教育孩子遇事多做自我批評，進行換位思考。在孩子和其他同學發(fā)生口角或矛盾時，述說自己受到委屈時，先讓孩子從自身找原因，不要總是幫孩子說話，不然會縱容孩子缺點。受到老師批評時，要讓孩子分析：班主任和老師為什么批評你，是老師找你茬嗎？自己有哪些不對地方。 任何時候嚴格要求都對學生有利，老師批評教育是對孩子負責，表揚是愛，批評更是一種愛。孩子畢竟是孩子，孩子說話有時并不一定是真實可信，要相信老師話，并請家長能主動與班主任和任課老師交流，了解真實情況，相信很多誤解通過溝通是完全可以消除，這樣更有利于

10、孩子成長。七、要與老師坦誠相待，保持一致，形成教育合力。在現(xiàn)代社會里，家長必須依靠學校讓孩子接受系統(tǒng)知識學習，在這一點上，家長無法取學校教育。另一方面，學校只能承擔起教育孩子一部分，家長也不能把教育責任全推給老師，尤其是品德教育，習慣養(yǎng)成，性格培養(yǎng)等重要教育任務，更需要家長與教師合作，才能完成。當然相當多家長都很重視家庭與學校教育合力。在這種情況下，我認為家長與老師要坦誠相待，相互交流，相互包容。上學期我就接到了一名家長來訪，（）這位家長走到我辦公室第一句話就是：”孩子有啥委屈你說，我們拿錢是來上學，不是來受委屈?！备魑患议L試想一下孩子聽到你說這句話對老師會是什么看法，老師以后還怎樣來管教您孩

11、子， 所以作為家長，要正確對待教師處理方式。家長應與老師溝通解決分歧和看法，一定要維護教師在孩子心目中威信。孩子還小，一旦老師在他們心目中失去了應有地位，那么連同這門功課，他們也會拒絕學習，這樣話，孩子損失就大了。作為老師，我們也充分理解家長望子成龍，望女成鳳迫切心情，一定會全身心投入到工作中來，教好書，育好人，叫學生滿意，讓家長放心。常聽有些家長說：我孩子小學時成績和行為習慣都很好，怎么到了初中就變了。這反映了家長對孩子了解缺少客觀全面，年齡環(huán)境都在變化，中學和小學有很大不同，孩子在成長中會出現(xiàn)新問題，是正常，我們要正視他，只要我們相互理解互相支持，就一定會收到好效果。八、不嬌慣孩子，學會對

12、孩子說不。家長在家一定對于學生愛打游戲看不良課外書叮囑與告誡，以免造成不良后果。各位家長，隨著社會進步，下一代教育問題已成為了社會普遍關注熱點和焦點，重視和改進家庭教育，已越來越成為廣大教育工作者和家長共識。但是在現(xiàn)實生活中，不容避諱是，許多家長對怎樣當好父母緊迫性缺乏足夠認識，不懂得怎樣教育孩子，對待孩子，或重智輕德，只關心孩子考分；或信奉”棒頭出孝子”，教育孩子簡單粗暴；或對孩子過度溺愛，百般呵護在家庭教育上形成一個個誤區(qū)， 由此給孩子心靈帶來負面影響，必將對孩子一生造成延誤。前幾天成績出來以后我接到了一個家長電話，各位家長孩子這次成績不是太理想， 所以家長在電話里原話是這樣說：”老師我看

13、這孩子是沒法辦了只剩下揍了！ ”我還請各位家長想想這樣方式一定會收到你想效果嗎？所以我再次希望各位家長與我們共同協(xié)作，積極配合，為孩子美好明天而努力！在此給大家提幾點建議和希望。1、重視教育，攜手共育。家長是孩子第一任教師。家長必須樹立先教孩子做人，后教他求知觀念。教他遵守校規(guī)班紀，教他言談舉止文明，服飾儀表端莊，教他按時完成作業(yè)，好好學習，教他遵守紀律，講究衛(wèi)生，注意交通及各項安全等等。2、支持學校，搞好配合。我校規(guī)章制度非常嚴格。 嚴禁學生穿奇裝異服， 嚴禁男生留長發(fā)， 嚴禁女生戴首飾，嚴禁染發(fā)，不準學生吸煙飲酒，不準學生談戀愛，不準帶手機、零食入校等等，希望各位家長也要配合學校盡心監(jiān)管好

14、。3、理解老師，多多交流。個別家長把孩子交到學校里，孩子思想品質、學習成績等方面情況都不聞不問，一切全都交給了老師。 老師是擔不起這樣責任。 這樣做很不妥當， 會直接影響到孩子前程。大家可以想想：自己孩子你都不想管，當然我們老師是盡心，就是在盡心我們老師也沒辦法把幾十個孩子都管面面俱到！家長平時也要主動與學校、老師聯(lián)系，方式可以靈活多樣、來校來電發(fā)信息均可，及時溝通，及時教育。在此，特別提醒家長平時到校時最好與班主任約好，因為老師上課時沒辦法接聽電話，以免耽誤您寶貴時間，與老師坦誠交流，尊敬老師，為孩子作好榜樣。各位家長學生成績進步，能力提高，離不開老師和同學們共同努力，也不能缺少家長對子女關

15、心和教育。歡迎家長們多多來校交流情況，指導工作！也歡迎家長們及時了解孩子情況！我希望廣大家長相信我們，支持我們，讓我們攜起手來，相互配合，讓咱們孩子得到全面發(fā)展，為孩子們能升入理想高中打下堅實基礎。 在這里我謹代表初一全體師生祝各位家長身體健康、 工作順利，家庭幸福， 也愿我們孩子蓬勃向上， 全面發(fā)展，人人都能成”龍”、成”鳳” . 最后對你們到來，再次表示感謝！文章標題：先進單位在某考試運行十周年慶典活動發(fā)言材料尊敬各位領導，各位同仁： 【范文先生網HTTPS：一站在手，寫作無憂！】很高興參加金融專業(yè)英語證書考試十周年慶典活動。首先我代表分行對金融專業(yè)英語證書考試運行十年來所走過光輝歷程和取

16、得成就， 對在這次會議上受表彰先進集體和個人，表示熱烈地祝賀！我們在工作中所取得成績，是領導科學決策，正確引導結果，是同志們任勞任怨，團結奮斗結果，是各兄弟單位多年來對我們支持和幫助結果。成績和榮譽屬于為金融英語做出貢獻每一個集體和個人。 在此，我代表考試領導小組工作人員向在座各位表示由衷感謝。首先，我向大家匯報一下十年來考區(qū)考試工作取得成績和積累經驗。全國金融專業(yè)英語證書考試工作開展十年以來， 分行考試工作在在考委會直接領導下，在兄弟單位關心和支持下，努力適應本地區(qū)經濟社會發(fā)展需要，始終堅持正確辦考方向，立足實際、積極宣傳、精心組織、開拓思路，努力做好該考試在普及與推廣，取得了一定成績。主要

17、表現(xiàn)在考試報考人數(shù)大幅度增加，考試功能不斷拓展，服務領域逐步擴大。 10 年來，考區(qū)先后有3000 多人報名參加金融專業(yè)英語證書考試，報考人數(shù)從最初每年幾十人人發(fā)展到近年來七、八百人，最高時達到 2008 年 882 人；考生范圍從最初人民銀行職工發(fā)展到目前所有金融機構、 政府部門、有關企事業(yè)單位以及大多數(shù)高等院校；辦考形式從起初幾名人民銀行工作人員，在機關會議室組織考試，發(fā)展到目前面向社會網上報名，與名牌大學、知名培訓機構聯(lián)合舉辦考試。金融專業(yè)英語證書在含金量更是從最初僅有以人民銀行為代表幾家單位承認，發(fā)展到目前幾乎成為各金融機構從業(yè)人員業(yè)務水平主要標志， 成為各大院校經濟金融、 英語專業(yè)學

18、生就業(yè)必備證書之一。十年來，隨著金融專業(yè)英語證書考試在考區(qū)茁壯成長，我們不斷探索進一步做好金融專業(yè)英語證書考試工作有效方式，逐步形成了一套“加強領導、擴大宣傳、強化合作”工作思路，主要積累了以下幾條經驗：（一）加強組織領導，提高思想認識。分行黨委對金融專業(yè)英語證書考試工作高度重視，每年都要組織不同層次外語強化培訓，把通過組織英語考試， 提高工作人員整體素質， 列為人才興行戰(zhàn)略重要內容，在歷年考試宣傳、組織實施等工作中，無論是在人力還是物力上都全力給予支持。北京培訓學院院領導和各位處長也十分關注考區(qū)工作，在日常工作中給予了我們大力支持， 2008 年，王順院長曾親自來進行工作調研，2004 20

19、08 年考試期間，梁國禎副院長親自到考區(qū)巡視，并對分行金融英語考試工作做出指導。各級領導高度重視，是考試工作順利進行保障。（二）加強宣傳力度，擴大社會影響加強考前宣傳工作，是不斷擴大金融專業(yè)英語考試社會影響力，確?？荚噲竺藬?shù)穩(wěn)步增長重要環(huán)節(jié)。分行多年來對考前宣傳工作高度重視。每年考試報名工作開展之前，都要召開包括人民銀行和各國有商業(yè)銀行、政策性銀行和股份制銀行等成員單位人事部門在內考務工作會議，及時傳達全國考委會會議精神，安排部署考試報名工作。此外，我們還主動與市有關高等院校聯(lián)系，發(fā)放金融英語考試宣傳材料，進行考試宣傳和報名動員工作。從 2002 年開始，為了進一步擴大考試影響，我們每年年初

20、都將報名信息刊登在市擁有眾多年輕讀者、發(fā)行量比較大假日 100 天考試版上。在我們不懈努力下，金融專業(yè)英語考試影響力不斷增強，考區(qū)金融機構已經將金融專業(yè)英語證書作為招錄員工重要參考依據， 財經大學和外國語大學也陸續(xù)在 2000 年和 2002 年開設了金融專業(yè)英語（現(xiàn)代銀行業(yè)務）課程。（三）加強與地方高校合作，擴大考生隊伍。從近些年對金融專業(yè)英語考試組織工作中我們發(fā)現(xiàn)，金融從業(yè)人員隊伍相對穩(wěn)定，許多人都已經通過考試， 市場拓展空間有限。 而隨著金融行業(yè)對專業(yè)人才需求量不斷提高，特別是在校大學生就業(yè)壓力加大， 金融專業(yè)英語證書考試在高校中有著良好市場前景。 2008 年初，我們對近幾年考區(qū)考生層

21、次進行了分析： 2002 年 424 名考生中，有 181 名在校生， 占 42.7 ；2003 年 309 名考生中， 有 177 名在校生， 占 57.3 ；2004年 237 名考生中，有 120 名在校生，占 50.6 。從以上數(shù)據可以看出， 只有在高校學生隊伍中大力推廣金融專業(yè)英語證書考試，才能真正實現(xiàn)考試社會化。而擴大在?？忌犖椋瑑H僅依靠發(fā)布公告，張貼通知是遠遠不夠，必須進一步探討與高等院校合作方式。 于是， 2008 年，我們經過與南開大學外語學院磋商，在南開大學增設了網上報名點。依靠南開大學社會影響，經過和南開大學共同做好考試宣傳工作， 2008 年參加考試名考生達到了 72

22、7 名歷史最高，是 2004 年報考人數(shù) 3 倍。在此基礎上， 2008 年，我們又開辟了財經大學考點， 當年報名人數(shù)更達到了 819 人新高。隨著在校生報名日益增加，我們將繼續(xù)探索更多合作方式，進一步推動考試社會化、普及化進程。（四）加強考前輔導，推廣考前培訓自 1998 年底大區(qū)分行成立以來，我們針對分行轄區(qū)行員整體英語水平較差、缺少英語專業(yè)人才實際情況，不斷加強英語培訓， 連續(xù)四年在南開大學舉辦了為期 4 個月外語強化班，兩次在保定金專舉辦了金融專業(yè)英語考前輔導班。這些培訓均取得了良好效果。參加過外語培訓大部分學員，日后都順利通過了不同級別金融專業(yè)英語考試，保證了人民銀行考生隊伍通過率。

23、但是，與人民銀行考生相比，社會考生卻缺乏相應輔導機會。 我們在歷年接待電話咨詢過程中了解到：有很多社會考生認為金融專業(yè)英語證書考試復習難度較大， 又沒有考前輔導班， 擔心無法通考試而放棄報考。 根據這一情況，從 2008 年開始，我們與財經大學金融系進行了積極協(xié)商，由財經大學金融系在考前牽頭舉辦現(xiàn)代銀行業(yè)務考前輔導班，輔導班利用業(yè)余時間培訓1 個月，每期都有一百多名在校生和社會考生報名參加。進一步提高了考試通過率，這無疑在又另一方面加大了對考試宣傳和推廣。（五）嚴肅考風考紀，維護考試聲譽考風考紀是影響考試質量重要因素。金融專業(yè)英語考試是全國性統(tǒng)一考試， 具有高度統(tǒng)一性和權威性。只有加強考試組織

24、管理，周密布置，才能真正維護其嚴肅性和權威性?；谶@一認識，我們歷年來均對考試組織工作高度重視，力求實施考試各個環(huán)節(jié)都能夠科學、嚴密、規(guī)范，切實做到“嚴格要求、嚴密組織、嚴肅紀律”，以確保全國金融專業(yè)英語考試嚴肅性、權威性和公正性。一是在歷年考試之前，都對實施考試各個環(huán)節(jié)制定具體方案，確保押卷、保存、考場、監(jiān)考、密封、銷毀等各項工作萬無一失，同時制定應急預案，與后勤服務部門提前做好準備，確保遇到特殊情況能夠及時處理。二是加強對監(jiān)考人員培訓和選拔，每年考試前都和巡考員到考點對監(jiān)考人員進行集中培訓，強調考試嚴肅性和考試操作程序。三是在考場中特別強調嚴肅考風考紀問題，出現(xiàn)作弊情況一律清除出場， 并在

25、事后書面通知考生所在單位。例如， 2004 年考試中， 我們發(fā)現(xiàn)一名銀行在職考生有作弊行為后，立即將該考生試卷收回，并登記備案，同時向考委會報告情況。事后，我們及時向考生所在單位發(fā)出通報，要求考生所在單位對該考生進行處理，并將處理結果向考委會進行書面報告。同時，按照有關規(guī)定，二年之內不允許該考生報名參加本考試。四是對于考務工作中隨時出現(xiàn)問題，按照以人為本原則，及時溝通反饋，加以解決。比如，在歷年考試中都存在考生攜帶證件不全情況。出現(xiàn)這種情況后，為了盡可能地照顧考生利益，又不違反考試紀律，我們在請示巡考員和考委會同意后，一般都是采取先讓考生進場考試，同時由考生通知親友立刻將證件送到考場方式進行處

26、理，保證了考試工作順利進行?；仡欉^去， 考試領導小組在工作中取得了一定成績， 但與金融專業(yè)英語證書考試提高從業(yè)人員專業(yè)英語素質， 培養(yǎng)造就大批既能熟練掌握英語，又精通銀行業(yè)務復合型人才目標相比，還存在很大差距。在今后工作中，我們要進一步增強做好考試工作使命感和責任感，創(chuàng)造更優(yōu)異工作業(yè)績。金融專業(yè)英語證書考試是搖籃，培養(yǎng)了大批高級專業(yè)人才；又是甘露，澆灌了廣大教育干部深厚工作友情；更是崇高事業(yè)，值得我們去默默耕耘、無私奉獻。新一年，新藍圖已經繪就，新征程已經開啟，我們會以嶄新精神面貌，更嚴謹工作作風，更踏實工作舉措，與時俱進，開拓創(chuàng)新，努力開創(chuàng)考試工作新局面。謝謝大家。先進單位在某考試運行十周年

27、慶典活動發(fā)言材料來源于范文先生網，歡迎閱讀先進單位在某考試運行十周年慶典活動發(fā)言材料。文章標題：創(chuàng)建消費放心城市基層投訴站成立大會代表發(fā)言稿拓展服務途徑共建和諧中南（ 2008 年 9 月 9 日）各位領導、同志們：今天，鎮(zhèn)政府、工商局、市消保委聯(lián)合在我們江楓苑社區(qū)召開全鎮(zhèn)創(chuàng)建消費放心城市基層投訴站成立大會，并要在我村舉行市消協(xié)新港分會中南村（江楓苑社區(qū)）投訴站揭牌儀式，這是對我村及投訴站工作極大鼓舞和支持，我代表全體村民向到會各位領導和同志們表示熱烈歡迎，對關心支持我們工作各級領導表示衷心感謝。【范文先生網文章范文先生網，一站在手，寫作無憂】基層投訴站建立使我們村民委員會拓寬了服務途徑，增強

28、了村民委員會服務功能，保護了廣大農民合法權益，讓農民投訴在家門口，解決在家門口。在我們村召開成立大會，這既是我們村民委員會一份榮幸，更感到一種壓力，對如何做好投訴站工作，確保投訴站工作正常開展， 切實維護農民合法權益， 我村準備在“學”“實”二字上做文章、下功夫。一、從“學”字上下功夫。顧名思義，“學”就是指學法、懂法、守法。一方面我們要加強投訴站工作人員學法， 從我本人做起，投訴站工作人員及村調解委員會相關人員要認真學習消費者權益保護法 、“三包”規(guī)定等相關法律法規(guī)，提高專業(yè)業(yè)務水平。建立之初我們就同工商、消協(xié)等單位密切聯(lián)系，請他們來組織業(yè)務培訓和指導有關調解工作，要以最好狀態(tài)迎接消費者投訴

29、，把自身當成消費者親人和娘家人。一方面要動員老百姓學法，充分利用村廣播、法制宣傳欄宣傳法律知識，發(fā)布消費警示。結合普法教育宣傳消法和科學消費知識，接受消費者咨詢，定期邀請消協(xié)新港分會同志來現(xiàn)場解答。二、從“實”字上下功夫。投訴站建成了，牌子掛了，但電話沒人接，老百姓投訴找不到人，這就會損害我們村民委員會在老百姓心目中形象，影響干群關系。因此，投訴站建設要扎扎實實，要抓好四個落實。一是落實基本建設。我站硬件、軟件建設要在有限條件下高起點，在村調委會警務室外獨辟一間辦公室，有桌椅板凳、電話、電腦等辦公設施，臺帳資料俱全。站長由我村主任兼，同時由一名工作能力較強村干部兼工作人員，準備在條件允許下情況

30、下，再聘請一名熱心維權事業(yè)老同志。制度規(guī)范上墻，投訴電話對外公示，夜間投訴由村警務室登記，做到24 小時接聽投訴。二是落實維權工作。抓好投訴受理工作，投訴站建立后，原來農民投訴難問題得到了解決。我村投訴站工作人員已做好思想準備，能及時解決盡快處理，疑難案件、糾紛金額大移交消協(xié)新港分會調解，要盡快做到獨立調解。投訴狀、調解材料及時歸檔整理，規(guī)范文書操作。三是落實監(jiān)督檢查。消法賦予了消協(xié)組織監(jiān)督檢查職能，在這種權力指導下，我們對進入本村商品和服務進行有效監(jiān)督，對銷售過期、變質食品、飲料、藥品等和“三無”農用資料行為進行制止和舉報，為老百姓營造放心消費環(huán)境，變從被動受理投訴中發(fā)現(xiàn)問題為主動從監(jiān)管中發(fā)

31、現(xiàn)問題、 解決問題。四是落實保障工作。 經村民委員會討論決定，村投訴站工作列入村民委員會考核，經費列入村級預算，保障投訴站工作順利開展。各位領導、同志們，建立基層投訴站是拓展服務有效途徑。我相信，只要投訴站工作人員牢記職責，在“學”、“實”二字上努力下功夫，在政府和上級有關單位支持指導下，我們一定會成為消法和消費知識宣傳員，消費投訴糾紛調解員，收集消費信息服務員，實施送法監(jiān)督員，為建設“和諧中南”、創(chuàng)建消費放心城市交出一份滿意答卷。創(chuàng)建消費放心城市基層投訴站成立大會代表發(fā)言稿來源于范文先生網，讀創(chuàng)建消費放心城市基層投訴站成立大會代表發(fā)言稿。歡迎閱文章標題：電力公司財務干部在中層正職培訓班上表態(tài)

32、發(fā)言振奮精神扎實工作不斷提升領導能力和工作質量這次中層正職培訓班成功舉辦， 充分體現(xiàn)了公司領導對我們中層管理人員重視和關懷?？傊v話“團結創(chuàng)造輝煌，凝聚實現(xiàn)飛躍”加深了我們對自身角色重要性認識，傳授了當好“一把手”方法，可以說是情真意切、語重心長。算起來，我擔任正職已經年啦，也積累了一定經驗，但對照上級要求和群眾期望，還有很大差距。今后我決心在以下幾個方面不斷地完善和提高自己。一、加強學習，不斷提升領導能力月份我在中心參加集團公司舉辦第一期中層管理人員經營管理培訓班， 受益非淺。給我們講課華東師大屠榮生副教授有一句話給我感觸很深，他說：“一流領導，自己指揮別人拼命干；二流領導，自己和別人一道拼命

33、干；三流領導，自己拼命干?！被叵脒@些年來工作， 我感覺自己沒有處理好具體業(yè)務與領導職務關系。 經常把自己陷在日常事物性工作里，每天忙得夠嗆，感覺活得很累，還往往忽略了一些重要事情。聽了任總講話，我領悟到作為領導第一要正確決策，第二要合理授權。對于我們中層管理人員來說，最重要能力就是協(xié)調能力，因為我們是公司領導和員工之間橋梁和紐帶，我們要把公司領導正確決策很好地貫徹下去，變成管理人員和員工執(zhí)行能力。因此，今后我要加強學習，不斷提升自己領導能力。第一要擁有積極、陽光心態(tài)，以飽滿熱情投入工作，與公司領導和上級主管部門加強溝通，掌握工作動態(tài)，及時向下屬傳達信息。第二要擁有開放、創(chuàng)新思維。善于開拓思路，

34、不墨守成規(guī)，富于創(chuàng)造性，主動思考、解決問題。第三要掌握學習方法。不但要學習專業(yè)知識，還要學習先進管理理念和管理方法，不斷改進領導方法和完善領導藝術，有效激勵員工，提升執(zhí)行力，為企業(yè)發(fā)展做出更大貢獻，展現(xiàn)發(fā)電公司中層領導干部良好形象。二、加強執(zhí)行力建設，不斷提升財務管理工作質量這次會議之后，我一定要好好地領會、消化總講話精神，并貫徹落實到日常工作中。下半年還要進一步振奮精神，帶領部全體人員，緊緊圍繞著 2008 年工作會議上提出“ 12345”重點工作， 盯住扭虧為盈目標不放松， 加強執(zhí)行力建設， 不斷提升管理工作質量，具體要做好以下幾項工作：（一）提升電、熱價管理工作質量要密切關注國家煤電價格

35、聯(lián)動政策導向，積極呼吁電價調整。認真研究國家有關小火電機組關停各項政策， 與計劃與市場營銷部密切配合， 合理地測算和制訂發(fā)電權有償替代交易價格， 保證增加收入 500 萬元以上。 積極爭取 01、02機組及新投產機組脫硫電價早日實施。 主動與地方政府和物價部門溝通， 理順一次熱價與二次熱價分配關系，促進煤熱價格聯(lián)動政策落實，使供熱虧損得到有效控制。認真、扎實地做好技術改造購國產設備抵免所得稅以及供熱企業(yè)對居民供熱免征增值稅等稅收優(yōu)惠政策落實工作。（二）繼續(xù)深化全面預算管理，提升成本管理工作質量要進一步加強燃料結算審核，切實維護企業(yè)利益；做好燃料成本分析與預測工作，努力把煤炭漲價影響降到最低。要詳細分析影響效益各項因素， 制訂出進一步壓降成本措施，按月測算盈虧平衡點和各機組盈利能力，用于指導發(fā)電生產。變事后核算為事前預測