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1、6 篇 _四月個人工作總結(jié)行政部四月份工作總結(jié)光陰似箭,歲月如梭!4 月份已經(jīng)劃上了句號,在過去的一個月里,在公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門同事的配合和協(xié)助下,也已經(jīng)完成了主要的基本工作同時還有很多不足之處。我們將在下個月,根據(jù)五月份計劃的工作要求與目標(biāo),逐一去努力完成。,以下我將自己的工作情況、感想等簡要總結(jié)如下:(1) 人事招聘方面。(2) 合同管理:所有新入職的員工均能在一周內(nèi)簽訂好合同。(3) 人事表格、辦公用品基本配齊。二、行政事務(wù)工作方面1 .月初做好iso認(rèn)證工作,確保iso認(rèn)證通過,通過這次iso在認(rèn) 證 , 讓我們認(rèn)識到了我們的管理上還存在著諸多的不足,iso 的覆蓋不全面,往后行政部需加

2、強(qiáng)各部門iso管理體系的管理和學(xué)習(xí).四、宿舍管理方面:前期都已經(jīng)把數(shù)量基本上對好了,后期還有一小部分由于李老板業(yè)務(wù)繁忙,沒有時間,耽誤了一段時間,盡管將剩余的一部分?jǐn)?shù)量 全部確認(rèn)好。六、工作中的收獲:七、工作中出現(xiàn)的一些問題:自身問題:1、由于行政部工作常常事無巨細(xì) , 每項工作我們主觀上都希望能完成得最好, 但由于人力和精力有限, 不能把每件事情都做到盡善盡美。2、對公司各部門有些工作了解得不夠深入 , 對存在的問題掌握真實情況不夠全面, 從而對領(lǐng)導(dǎo)決策應(yīng)起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠 .3、抓制度落實不夠, 公司事物繁雜, 基本檢查不到位, 因而存在一定的重制度建設(shè), 輕制度落實現(xiàn)象.5、對于

3、公司的授權(quán)還未很好的利用,對于一些公司員工出現(xiàn)的不良現(xiàn)象沒有嚴(yán)格對待。7、對于每日工作的安排尚欠合理,沒有很好的將“緊急重要不緊急不重要”原理運用于工作中。8、工作中處理問題的能力還不夠,獨立性急需培養(yǎng)出來。9、工作中與同事們聯(lián)系得不夠,缺乏交流。其他問題:3、工作計劃常被突如其來的事情所打斷,以至于一些工作被延誤。回顧這一段時間的工作,我基本完成了本職工作,這與公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事們的協(xié)助是分不開的。以上是我對四月份工作的總結(jié),對于做得不夠或不好的地方,我將在以后的工作中不斷改進(jìn)和完善,使自己的工作做得更好,讓公司放心!今年 1-4 月,黨政辦公室在黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下,在各村、各部門

4、的協(xié)調(diào)配合下,按照工作目標(biāo)管理責(zé)任制要求,充分發(fā)揮承上啟下、協(xié)調(diào)各方,聯(lián)系群眾、聯(lián)系基層的重要橋梁和紐帶作用。各項工作得到有序開展,現(xiàn)將1-4 月辦公室工作總結(jié)匯報如下:(一)及時、準(zhǔn)確做好信息和宣傳工作主要工作成績:一是是重新分配信息工作任務(wù)。根據(jù)信息工作的發(fā)展?fàn)顩r,要求每個辦公室每月至少報送 1 或 2 條信息。二是信息發(fā)布量增長迅猛。據(jù)統(tǒng)計,政府辦采用信息 11 條,電視臺采用新聞 4 條,四川新聞網(wǎng)采用信息 2 條; 七一社區(qū)采用信息一條。上報網(wǎng)評文章4 篇,均已采用,其中一篇上了四川新聞網(wǎng)瀘州頻道首頁。存在的問題:一是上報市級以上媒體的信息不足。能夠上報市信息刊物的信息數(shù)量不足,被采

5、用率也不高。二、信息員培訓(xùn)工作需要加強(qiáng)。應(yīng)多為信息員創(chuàng)造學(xué)習(xí)交流機(jī)會,提高他們的寫作技能,培養(yǎng)信息員骨干。三是信息內(nèi)容需要淬煉,內(nèi)容不夠精煉是信息采用度不高的主要原因。主要工作成績:(三)全面、周密做好會議會務(wù)工作(五)統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)做好上傳下接工作主要工作成績:一是發(fā)揮黨政辦公室的協(xié)調(diào)工作,保證各項工作的順利開展。在抓綜合協(xié)調(diào)工作上 , 黨政辦充分發(fā)揮辦公室的優(yōu)勢, 著重做好領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)活動的協(xié)調(diào)和機(jī)關(guān)日常工作的協(xié)調(diào) , 達(dá)到了“三個滿意” : 即領(lǐng)導(dǎo)滿意 ; 機(jī)關(guān)干部職工滿意; 基層群眾滿意, 受到社會各界好評。二是重點突出抓了領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)活動協(xié)調(diào)和日常事務(wù)協(xié)調(diào)。在具體工作中 , 黨政辦突出抓了領(lǐng)導(dǎo)公

6、務(wù)活動協(xié)調(diào)和日常事務(wù)協(xié)調(diào),對重要公務(wù)活動超前協(xié)調(diào) , 努力把工作做到前頭 ; 對領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)及時協(xié)調(diào) , 隨叫 隨辦 , 對多項活動安排統(tǒng)一協(xié)調(diào) , 綜合權(quán)衡 , 通盤考慮。存在的問題:一是基層協(xié)調(diào)有待進(jìn)一步較強(qiáng)。應(yīng)加強(qiáng)與基層群眾的溝通協(xié)調(diào)。二是應(yīng)加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)的技巧。積極探索有益、有效、利于團(tuán)結(jié)各部門的協(xié)調(diào)方法,提高工作效率。1-4 月 , 我們黨政辦公室在各項工作方面取得了一定的成績。在今后的工作中 , 我們將堅持用科學(xué)的理論武裝干部 , 用團(tuán)結(jié)向上的工作氛圍凝聚干部 , 廉潔自律 , 艱苦奮斗 , 力爭把辦公室工作推上一個新的臺階 !收費站四份工作總結(jié)四月份,我站在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)

7、下,嚴(yán)格按照上級的工作部署,以搞好微笑服務(wù)和安全暢通為工作重點,確保綠色通道暢通,各項工作有序進(jìn)行,圓滿完成各項工作任務(wù)。現(xiàn)將四月份工作情況簡要總結(jié)匯報如下:一、主要指標(biāo)實現(xiàn)情況( 截止 4 月 23 日 )1、通行費征收:元2、補征金額:元,補證比例%。3、車流量:入口輛出口:輛4、漏征率為 05、無有理投訴現(xiàn)象發(fā)生6、隊伍思想穩(wěn)定、無安全責(zé)任事故。二、主要工作完成情況:(二)嚴(yán)格按照規(guī)定開展了一季度員工績效考核工作,考核過程公平、公開、公正,并按程序做好上報工作。同時站領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了考核結(jié)果反饋,通過與員工交流,幫助其查找自身存在問題,取得其對考核結(jié)果的認(rèn)同,并因人而宜幫助后進(jìn)員工制定整改方案

8、,以做到持續(xù)改進(jìn)。(三)繼續(xù)強(qiáng)化微笑服務(wù)管理,不斷改進(jìn)考核方法,持續(xù)提高微笑服務(wù)水平。尤其注重轉(zhuǎn)崗人員的培訓(xùn)工作,高起點、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,有的放矢的重點培訓(xùn),促使轉(zhuǎn)崗人員快速達(dá)到微笑服務(wù)規(guī)范要求,縮短差距,保持整體水平穩(wěn)步提升。(四)按照分公司“全國公路養(yǎng)護(hù)迎檢”工作部署,繼續(xù)進(jìn)行細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)?shù)馁Y料整理歸檔,嚴(yán)格站務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn),時刻為迎檢做好準(zhǔn)備。(五)嚴(yán)格按照相關(guān)要求,嚴(yán)格落實安全管理工作,特別加強(qiáng)了重點部位的安全保衛(wèi)工作,確保了票款、人身、設(shè)備的安全。(六)結(jié)合分公司補征情況,查找與兄弟站在人員管理、管理方法上存在的差距,對中隊長、監(jiān)控員、收費員實行連帶機(jī)制,通過以上措施的實施,確保了增收工作的大幅提高。(八)持續(xù)做好綠通車輛工作,對于綠通車輛做到“快發(fā)現(xiàn)、快查驗、快處理、快放行”,從真正意義上做到應(yīng)征不

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