外聘專家協(xié)議

1、外聘專家協(xié)議甲方：乙方：根據(jù)（甲方）快速發(fā)展需求，充分發(fā)揮甲方資源優(yōu)勢， 進(jìn)一步規(guī)范技術(shù)專家隊伍建設(shè)與管理。經(jīng)研究決定，在* 省內(nèi)若干領(lǐng)域聘請部分專家為甲方的特聘專家，甲乙雙方在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。第一條勞動協(xié)議期限本協(xié)議有效期一年，于年月日至年月日有效。第二條工作內(nèi)容1、甲方根據(jù)需要聘用乙方為；2、乙方根據(jù)甲方的工作需要，可以變更工作地點；3、乙方為甲方的發(fā)展規(guī)劃提供重要的指導(dǎo)意見和建議;4、乙方在客觀條件許可的情況下，出席甲方的重大活動，為甲方的發(fā)展建言獻(xiàn)策 ;5、為發(fā)揮甲方的資源優(yōu)勢，根據(jù)甲方的項目需求，發(fā)揮乙方在學(xué)術(shù)界的影響力和專業(yè)技能，積極支持甲方的項目申請、立項

2、、執(zhí)行等具體工作。第三條雙方的權(quán)利和義務(wù)甲方：1、提供完成合同規(guī)定任務(wù)所必要的工作條件;2、為異地受聘人員提供必需的生活條件。3、根據(jù)工作需要為乙方提供相關(guān)工作人員的支持配合。4、對乙方工作任務(wù)完成情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。乙方：1、應(yīng)有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神;有良好的職業(yè)道德和實事求是的科學(xué)態(tài)度和工作作風(fēng);有團(tuán)隊協(xié)作精神，愿意為研究院的發(fā)展規(guī)劃、項目等方面的發(fā)展做出貢獻(xiàn);3、遵守研究院的各項規(guī)章制度，服從甲方管理，并保守甲方的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密 ;4、盡職盡責(zé)按合同努力做好工作、完成任務(wù);5、接受甲方對完成任務(wù)情況的檢查。如若違反，甲方有權(quán)隨時解除和乙方的聘用關(guān)系，終止協(xié)議，同時乙方放棄包括

3、違約金在內(nèi)的一切要求。第四條報酬和福利待遇1、鑒于乙方是兼職工作的原因，甲方不為乙方辦理任何社會保險和商業(yè)保險，不承擔(dān)乙方出現(xiàn)的本協(xié)議內(nèi)容以外的任何意外賠償責(zé)任。2、甲方聘用乙方為顧問專家， 為甲方的發(fā)展規(guī)劃提供學(xué)術(shù)支持。甲方會根據(jù)具體的項目經(jīng)費、合作方式、承擔(dān)責(zé)任及貢獻(xiàn)的大小，根據(jù)一事一議的原則，給予乙方相應(yīng)的報酬。第五條聘用合同的變更、解除和終止(一)有下列情況之一的，甲乙雙方可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容;1、甲方調(diào)整工作任務(wù)的 ;2、乙方被調(diào)整工作崗位的;3、本合同訂立時所依據(jù)的政策已經(jīng)修改或廢止的;4、甲乙雙方協(xié)商同意，而且不損害雙方利益的;5、由于不可抗力致使本合同無法履行的。(二)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同1、違反國家法律、行政法規(guī)有關(guān)禁止性規(guī)定的;2、違反甲方有關(guān)工作規(guī)定，發(fā)生責(zé)任事故，造成嚴(yán)重后果的;3、不履行聘用協(xié)議規(guī)定的職責(zé)的。第六條本合同一式三份，甲方執(zhí)兩份(人事處、研究院各一份 )、乙方執(zhí)一份，協(xié)議自雙方簽字(蓋章 )后生效。三份協(xié)議具有同等的法律效力，聘用期滿，本協(xié)議自動終止。第七條未盡事宜，雙方協(xié)調(diào)解