員工薪酬調(diào)查問(wèn)卷

1、2.您的學(xué)歷：A本科 B高中C高中以下 D大專員工薪酬調(diào)查問(wèn)卷填寫說(shuō)明：1 本問(wèn)卷目的在于了解填寫者對(duì)公司員工薪酬問(wèn)題的建議和看法2 您所提供的信息對(duì)我們了解大家對(duì)公司薪酬制度的意見(jiàn)、滿意度、改進(jìn)要求 等相關(guān)情況非常重要，請(qǐng)大家認(rèn)真填寫每一個(gè)問(wèn)題。3. 所有填寫均為匿名填寫，我們承諾對(duì)填寫者個(gè)人提供的信息保密。（注：薪酬概念涵蓋員工在公司工作所獲的各項(xiàng)收益，包括工資、獎(jiǎng)金、津貼、保險(xiǎn)以及各項(xiàng)福利等） 一、個(gè)人信息1. 職務(wù)：-高級(jí)主管C 一般員工D骨干員工（A類或B類）A中層43. 您所在的部門：A業(yè)務(wù)部門B管理職能部門4. 您在公司的工作年限： A 1年以下 B 25年C 610年D 1 2

2、年5. 您在本職位的累計(jì)工作年限： A 1年以下 B 25年C 610年D 1 2年、薪酬調(diào)查：（請(qǐng)?jiān)凇啊睓M線上寫上您選擇的答案序號(hào)）1、您認(rèn)為公司目前采用的是什么薪酬制度？ A崗位（職務(wù)）工資B業(yè)績(jī)工資C技能工資D以崗位工資為基礎(chǔ)的績(jī)效工資E其他（請(qǐng)說(shuō)明）2、您認(rèn)為現(xiàn)行的薪酬制度是否合理？ A非常合理 B合理C 一般 D不合理E非常不合理3、從您進(jìn)入公司以來(lái)，薪酬制度是否做過(guò)調(diào)整？ A是 B否4、（如果上題回答“是”）最近一次薪酬制度調(diào)整是什么時(shí)候？ 5、您認(rèn)為調(diào)整后的薪酬制度與以前的相比?A改進(jìn)了很多B有一些改進(jìn)C 一般 D不合理 E非常不合理6您認(rèn)為您的薪酬所得在同行業(yè)中？ A高很多B偏

3、高 C 一般 D偏低 E、低很多7、您認(rèn)為您的薪酬所得在本地區(qū)屬？ A很高的B偏高C 一般 D偏低 E很低的8、您認(rèn)為您的薪酬所得同您的工作難度和責(zé)任是否對(duì)等？ A很對(duì)等B較對(duì)等 C 一般 D較不對(duì)等E很不對(duì)等9、您認(rèn)為您的薪酬所得同付出的努力相比是否對(duì)等？ A很對(duì)等B較對(duì)等 C 一般 D較不對(duì)等E很不對(duì)等。10、您認(rèn)為您的薪酬所得同您的工作業(yè)績(jī)是否對(duì)等？ A很對(duì)等B較對(duì)等 C 一般 D較不對(duì)等E很不對(duì)等。11、總體來(lái)講，您認(rèn)為您獲得的薪酬是否公平？ A 很公平B較公平 C 一般D較不公平E很不公平12、如果覺(jué)得不公平，原因是：（）A薪酬單純?nèi)Q于工資職位級(jí)別，與業(yè)績(jī)相關(guān)性很弱 B沒(méi)有合理的薪

4、酬決定機(jī)制，定薪隨意性大C員工同工不同酬D自身的薪酬水平與所做出的貢獻(xiàn)不相符E、其它（請(qǐng)說(shuō)明）13、在現(xiàn)行的薪酬制度下，公司多長(zhǎng)時(shí)間給您調(diào)整一次工資？ A半年以下B 1年 C 2年 D 3年 E 4年及以上14、你認(rèn)為薪酬變動(dòng)的依據(jù)是什么？（可多項(xiàng)選擇）A崗位或職務(wù)變動(dòng)B個(gè)人業(yè)績(jī)大小C定期升降D公司利潤(rùn)大小E工作年限F其他（請(qǐng)說(shuō)明）15、您認(rèn)為公司目前的工資等級(jí)設(shè)置與工資級(jí)差 （每個(gè)工資等級(jí)之間的差距） 是否合理？ A工資等級(jí)與工資級(jí)差設(shè)置比較合理B工資等級(jí)設(shè)置太多（少）C工資級(jí)差太大（?。〥工資等級(jí)與工資級(jí)差設(shè)置都不合適16、目前薪酬中獎(jiǎng)金與業(yè)績(jī)的掛鉤程度為？ A 20% 及以下B 30%

5、C 40% D 50% E 60% 以上。17、您認(rèn)為獎(jiǎng)金與業(yè)績(jī)的掛鉤程度應(yīng)在？ A 20%及以下B 30% C 40% D 50% E 60%及以上F不浮動(dòng)18、您認(rèn)為目前的薪酬體系中基本工資與獎(jiǎng)金的比例相比？ A比較合理B獎(jiǎng)金比例偏大C獎(jiǎng)金比例偏小19、您清楚公司提供的福利和保險(xiǎn)項(xiàng)目嗎？ A清楚B 知道一點(diǎn)C.不清楚20、除工資、獎(jiǎng)金外，公司提供給員工的其他福利有（可選多項(xiàng)） A住房補(bǔ)貼B交通補(bǔ)貼C帶薪休假D股票期權(quán)E醫(yī)療補(bǔ)貼F財(cái)產(chǎn)或人身保險(xiǎn)G其他（請(qǐng)說(shuō)明）21、您希望公司增加哪些福利？（請(qǐng)說(shuō)明）22、您認(rèn)為目前薪酬中最能調(diào)動(dòng)您積極性的因素是？ A工資B獎(jiǎng)金 C福利 D長(zhǎng)期報(bào)酬（股權(quán)、紅利、利潤(rùn)分享）23、是否滿意您現(xiàn)在的薪酬？ A非常滿意 B滿意 C 一般 D不滿意 E非常不滿意。24、有其他公司付您更高的薪酬水平，您是否會(huì)離職?A 一定會(huì)B可能會(huì)C 定不會(huì)25、您認(rèn)為員工離職可能是什么原因造成的（可多項(xiàng)選擇）_A對(duì)薪酬不滿意B工作得不到認(rèn)可C缺乏成長(zhǎng)和發(fā)展的機(jī)會(huì)D人際關(guān)系不良 E公司文化缺乏吸引力 F個(gè)人和家庭原因G工作枯燥乏味，缺乏挑戰(zhàn)性H其它原因（請(qǐng)說(shuō)明） 26、您認(rèn)為薪酬制度對(duì)您的工作精神與態(tài)度的影響？A非常正面B正面 C 一般 D負(fù)面 E非常負(fù)面27、