王志章博士組織行為學(xué)完整版

1、 管理學(xué)博士。中國管理科學(xué)研究院特約研究員、西南大學(xué)教授、華僑管理學(xué)博士。中國管理科學(xué)研究院特約研究員、西南大學(xué)教授、華僑 大學(xué)特聘教授、教育部哲學(xué)社會科學(xué)研究重大課題攻關(guān)項目首席專家、大學(xué)特聘教授、教育部哲學(xué)社會科學(xué)研究重大課題攻關(guān)項目首席專家、 北美中國教育基金董事、國家社科基金同行北美中國教育基金董事、國家社科基金同行( (社會學(xué)）、教育部人文社社會學(xué)）、教育部人文社 科基地重大招標(biāo)項目通訊評議委員、重慶市人民政府特約信息員。早年科基地重大招標(biāo)項目通訊評議委員、重慶市人民政府特約信息員。早年先后在武漢大學(xué)、省級國家機關(guān)從事教學(xué)研究和跨文化傳播管理與創(chuàng)作工作。先后在武漢大學(xué)、省級國家機關(guān)從

2、事教學(xué)研究和跨文化傳播管理與創(chuàng)作工作。上個世紀(jì)上個世紀(jì)9090年代曾在美國學(xué)習(xí)、工作近年代曾在美國學(xué)習(xí)、工作近1010年，年，19981998年入選中國專家大詞典、年入選中國專家大詞典、世界華人大詞典。世界華人大詞典。 2006 2006年受聘西南大學(xué)并于年受聘西南大學(xué)并于20082008年正式調(diào)入以來，主持國家社會科學(xué)基金、教年正式調(diào)入以來，主持國家社會科學(xué)基金、教育部、國務(wù)院僑辦、國家外國專家局、國家體育總局、重慶市人民政府等省部育部、國務(wù)院僑辦、國家外國專家局、國家體育總局、重慶市人民政府等省部級以及橫向課題級以及橫向課題1919項、主研項、主研1212項，涉及區(qū)域經(jīng)濟學(xué)、社會學(xué)、文化學(xué)

3、、管理學(xué)項，涉及區(qū)域經(jīng)濟學(xué)、社會學(xué)、文化學(xué)、管理學(xué)等多個領(lǐng)域。先后出版對外文化傳播學(xué)引論、電影等多個領(lǐng)域。先后出版對外文化傳播學(xué)引論、電影對外傳播電影、對外傳播電影、人類文化學(xué)電視劇巴人文集、硅谷怎么辦人類文化學(xué)電視劇巴人文集、硅谷怎么辦硅谷模式文化與中國高新硅谷模式文化與中國高新產(chǎn)業(yè)發(fā)展、知識城市產(chǎn)業(yè)發(fā)展、知識城市2121世紀(jì)城市可持續(xù)發(fā)展的新理念、創(chuàng)業(yè)環(huán)境世紀(jì)城市可持續(xù)發(fā)展的新理念、創(chuàng)業(yè)環(huán)境與中國高新產(chǎn)業(yè)發(fā)展、美國硅谷華人軟硬實力與國家軟實力構(gòu)建等多部與中國高新產(chǎn)業(yè)發(fā)展、美國硅谷華人軟硬實力與國家軟實力構(gòu)建等多部專著，在中國軟科學(xué)、新華文摘、改革、專著，在中國軟科學(xué)、新華文摘、改革、int

4、ernational journal of international journal of psychological studiespsychological studies、聯(lián)合早報、城市發(fā)展研究、都市文化研究、聯(lián)合早報、城市發(fā)展研究、都市文化研究、城市文化評論、江淮論壇城市觀察等國內(nèi)外期刊以及國際會議發(fā)城市文化評論、江淮論壇城市觀察等國內(nèi)外期刊以及國際會議發(fā)表學(xué)術(shù)論文表學(xué)術(shù)論文8080多篇。多篇。研究方向：研究方向：區(qū)域經(jīng)濟與中國城市化、城市社會學(xué)、文化學(xué)等區(qū)域經(jīng)濟與中國城市化、城市社會學(xué)、文化學(xué)等人的行為物質(zhì)環(huán)境體質(zhì)因素社群環(huán)境符號因素效率和效益人員滿意人際關(guān)系人員流向出勤率社會環(huán)境

5、經(jīng)濟文化政治人力產(chǎn)出組織變革與發(fā)展組織文化事業(yè)生涯設(shè)計與開發(fā)工作壓力組織設(shè)計工作設(shè)計激勵領(lǐng)導(dǎo)決策領(lǐng)導(dǎo)群體行為與績效人際關(guān)系群體沖突信息溝通知覺與行為價值觀、態(tài)度與行為個性差異與工作安排人力的投入第四層第三層第二層第一層心理學(xué)工業(yè)心理學(xué)管理學(xué)組織行為學(xué)管理心理學(xué)消費心理學(xué)供應(yīng)者與消費者關(guān)系工程心理學(xué)人與機器的關(guān)系組織心理學(xué)人與人的關(guān)系人事心理學(xué)人與事的關(guān)系自然科學(xué)人事管理學(xué)組織管理學(xué)生物學(xué)生理學(xué)工程學(xué)人類學(xué)行為科學(xué)心理學(xué)社會學(xué)倫理學(xué)社會科學(xué)經(jīng)濟學(xué)政治學(xué)組織行為組織理論人力資源管理組織發(fā)展結(jié)論數(shù)據(jù)和資料論據(jù)預(yù)測明確研究課題（1）研究理論和模式形成假設(shè)提出可供研究方案和研究方法實地觀察和實驗說明研究結(jié)果環(huán)境刺激感覺視、聽、味、嗅、觸隱蔽的態(tài)度知覺錯誤的原因內(nèi)部因素興趣、需要、動機個性、經(jīng)驗知覺歸類連續(xù)性、封閉性接近性、相似形知覺的判斷公開的行為