小學(xué)課后服務(wù)實施方案2021年

1、一、指導(dǎo)思想會服務(wù)體系，根據(jù)教育部辦公廳關(guān)于做好中小學(xué)生 課后服務(wù)工作的指導(dǎo)意見，結(jié)合本校實際，以豐富校園生 活，促動學(xué)生全面發(fā)展為指導(dǎo)，在放學(xué)后時間內(nèi)組織學(xué)生參 加豐富多彩的興趣小組活動，激發(fā)學(xué)習(xí)興趣，發(fā)展個性特長， 促動學(xué)生身心健康成長?，F(xiàn)就xx學(xué)校展開學(xué)生課后服務(wù)提 出如下實施方案。二、實施原則學(xué)生課后服務(wù)工作遵循“家長自愿，校內(nèi)實施，有效監(jiān) 管”的原則。求家長的意見，主動告知服務(wù)方式、服務(wù)內(nèi)容、安全 保障措施，在自愿的前提下，由家長向?qū)W校提出書面委托申 請，并報名登記。第二，課后服務(wù)安排在校園內(nèi)實行，并合理利用學(xué)?，F(xiàn)有條件。學(xué)校無償提供校內(nèi)教室、計算機(jī)機(jī)房、實訓(xùn)車間等場所及其它后勤安全

2、保障。第三，完善安全管理制度，切實增強(qiáng)保障課后服務(wù)學(xué)生安全。制定并落實嚴(yán)格的考勤、監(jiān)管措施。三、組織領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校成立課后服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)工作小組。校長任組長，副校級 領(lǐng)導(dǎo)任副組長，全體教師為成員。領(lǐng)導(dǎo)工作小組主要做好以 下工作內(nèi)容：1、制訂好活動方案，落實具體的活動小組，提出明確 的活動要求；2、根據(jù)實施情況即時總結(jié)，即時調(diào)整相關(guān)興趣小組（內(nèi) 容、指導(dǎo)教師、學(xué)生等等）。3、每天查看每組活動是否展開，活動是否正常，存有 什么問題，定期召開會議，實行交流、總結(jié)，努力使興趣小 組活動展開的富有成效。U!（一）課后服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組組長：XXX副組長：XXX、XXX 組員：全體教師（二）課后服務(wù)活動內(nèi)容根據(jù)學(xué)校的實際情

3、況和學(xué)生專業(yè) 特點(diǎn)，本著“充分發(fā)揮學(xué)生的積極性主動性，課堂教學(xué)和課 外活動互相配合，互相促動，照顧學(xué)生的興趣和特長，因地、 因校制宜"的原則，以切實減輕學(xué)生學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)，在活動中學(xué) 習(xí)，在活動中進(jìn)步為目的，分為不同興趣小組同時展開。通 過興趣小組培養(yǎng)學(xué)生廣泛的興趣愛好、擴(kuò)大學(xué)生求知領(lǐng)域、 激發(fā)學(xué)生創(chuàng)造水平，使他們在快樂中成長。（三）課后服務(wù)活動形式學(xué)校組織的各興趣小組活動由學(xué) 校統(tǒng)一安排時間，并認(rèn)真安排好活動內(nèi)容，即時地做好相關(guān) 記錄，整理好興趣小組檔案。根據(jù)學(xué)校實際情況，保證每次 活動質(zhì)量。教導(dǎo)處將根據(jù)學(xué)校的課后輔導(dǎo)活動計劃表釆取定 期普查與不定時抽查的方式，實行督導(dǎo)檢查。檢查成績將記

4、 入年度考核。活動時間要求：周二至周四下午第三節(jié)課后一 小時。五、工作保障（一）組織保障1. 成立領(lǐng)導(dǎo)小組課后看護(hù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長由校長擔(dān)任, 分管德育副校長為副組長，組員由學(xué)校行政班子成員，年級 組長組成。負(fù)責(zé)制定學(xué)校進(jìn)一步增強(qiáng)課后服務(wù)工作方案， 實行學(xué)?！罢n后服務(wù)"工作的統(tǒng)籌、安排與管理。2 .成立家校聯(lián)動小組家校聯(lián)動小組組長由分管德育副校 長擔(dān)任，組員由德育教導(dǎo)、年級組長、班主任組成。負(fù)責(zé)學(xué) 生需求排摸，做好學(xué)?！罢n后服務(wù)”的相關(guān)申請、審核，與 家長的溝通、聯(lián)絡(luò)等工作。嚴(yán)禁以任何方式強(qiáng)制或變相強(qiáng)制 學(xué)生參加或不參加，杜絕拒不承認(rèn)家長真實需求、無正當(dāng)理 由拒不提供課后服務(wù)現(xiàn)象。定

5、期通過學(xué)生、家長座談會等方 式收集學(xué)生、家長對課后服務(wù)的意見建議，持續(xù)提升服務(wù)效 果。（二）經(jīng)費(fèi)保障1 .將延長看護(hù)工作納入教師績效考核管理范疇。通過績 效工資分配保障參與課后服務(wù)的在職教職工的勞務(wù)所得，并 將服務(wù)態(tài)度、工作量納入教職工績效考核管理工作之中，多 勞多得，優(yōu)績優(yōu)酬。2. 看護(hù)工作所需的設(shè)備、維修、服務(wù)等費(fèi)用由學(xué)校經(jīng)費(fèi) 支出，不向參加的學(xué)生及其家長收取任何費(fèi)用。（三）安全保障1 .完善安全管理制度和應(yīng)急預(yù)案，強(qiáng)化安全檢查和門衛(wèi) 登記等管理制度。2. 落實看護(hù)學(xué)生考勤、監(jiān)管、交接班制度，延長看護(hù)期 間，家長不隨便進(jìn)校。3. 切實消除場地、設(shè)施、消防、飲水衛(wèi)生、傳染病疫情、 安全保衛(wèi)等方面的安全隱患。流行病傳染高峰期、空氣污染、 突發(fā)事件，出于學(xué)生安全考慮，學(xué)校即時調(diào)整活動安排并告 知家長。4. 看護(hù)人員對看護(hù)期間的安全負(fù)有第一責(zé)任，看護(hù)期間 做到三個“注重”：學(xué)生有否無故缺席，學(xué)生參加看護(hù)期間有