區(qū)宣傳系統(tǒng)干部培訓(xùn)工作總結(jié)_1_第1頁(yè)
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1、區(qū)宣傳系統(tǒng)干部培訓(xùn)工作總結(jié) 1、要貼緊新形勢(shì)新任務(wù)的需求,合理確定培訓(xùn)內(nèi)容。要根據(jù)新形勢(shì)的要求和各類干部的崗位特點(diǎn),從崗位需求出發(fā),合理確定其培訓(xùn)內(nèi)容及達(dá)到的要求,以此為基礎(chǔ),盡快實(shí)現(xiàn)從應(yīng)急培訓(xùn)向系統(tǒng)培訓(xùn)的轉(zhuǎn)變。重點(diǎn)抓好三個(gè)方面:一是要突出抓好對(duì)十六大及十六屆五中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)。江澤民同志在黨的十六大上作的全面建設(shè)小康社會(huì),開(kāi)創(chuàng)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)新局面的報(bào)告,是我們黨在新世紀(jì)的政治宣言,是全面建設(shè)小康社會(huì)、加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的行動(dòng)指南。要貫徹落實(shí)好十六大和十六屆五中全會(huì)精神,就是要原原本本、認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)黨的十六大和十六屆五中全會(huì)的內(nèi)容。同時(shí),繼續(xù)抓好對(duì)馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理論

2、和江澤民同志“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí)教育,通過(guò)培訓(xùn)增強(qiáng)廣大干部的政治敏銳性和堅(jiān)定性,提高洞察力和駕馭處理新形勢(shì)下復(fù)雜問(wèn)題的能力和水平;加深干部對(duì)鄧小平的解放思想、實(shí)事求是這一理論精髓的理解,不斷增強(qiáng)發(fā)展意識(shí),推進(jìn)三個(gè)文明的快速發(fā)展。二是要加強(qiáng)對(duì)干部任用條例的學(xué)習(xí)培訓(xùn),增強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹干部任用條例的自覺(jué)性,做到領(lǐng)導(dǎo)干部熟悉干部任用條例,人事干部精通干部任用條例,廣大干部群眾了解干部任用條例。三是要突出當(dāng)代政治、經(jīng)濟(jì)、科技、法律知識(shí)和適應(yīng)世界經(jīng)濟(jì)一體化的技能培訓(xùn),增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的素質(zhì)和能力。 2、在培訓(xùn)對(duì)象上,要突出重點(diǎn)。即在面上抓好對(duì)各級(jí)各類干部培訓(xùn)的同時(shí),突出抓好對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部和優(yōu)秀年輕干

3、部的培訓(xùn),突出干部教育培訓(xùn)工作的著力點(diǎn),突出業(yè)務(wù)人員和管理人員的教育、培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平和組織管理能力。 3、在培訓(xùn)方式上,針對(duì)不同對(duì)象因人施教,搭建培訓(xùn)進(jìn)修的平臺(tái),加大“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”的力度,增加參觀學(xué)習(xí)、案例分析、講座交流、社會(huì)調(diào)研等方法,同時(shí)積極探討和加強(qiáng)電化教學(xué)、遠(yuǎn)程教育等現(xiàn)代化教學(xué)手段,增強(qiáng)培訓(xùn)效果。 4、在管理上,加強(qiáng)制度建設(shè),健全完善激勵(lì)約束機(jī)制,提高干部學(xué)習(xí)的積極性,進(jìn)一步強(qiáng)化干部的實(shí)踐鍛煉和在崗自學(xué)。 五、對(duì)“十一五”期間干部培訓(xùn)規(guī)劃建議 1、加強(qiáng)理論培訓(xùn)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)相結(jié)合,促進(jìn)實(shí)踐性培訓(xùn)和技術(shù)性培訓(xùn)的開(kāi)展。 2、加大培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的投入,切實(shí)保障干部培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)到位。營(yíng)造人才健康

4、成長(zhǎng)的環(huán)境氛圍。 3、促進(jìn)干部培訓(xùn)形式的多樣化。要結(jié)合工作的時(shí)機(jī)、培訓(xùn)的周期和參加的人數(shù)等開(kāi)展靈活多樣的培訓(xùn)活動(dòng),同時(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)層的管理培訓(xùn)。 4、加強(qiáng)干部培訓(xùn)師資隊(duì)伍建設(shè)。要在培訓(xùn)師資隊(duì)伍建設(shè)方面采取有力措施,加強(qiáng)對(duì)干訓(xùn)教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn),建立開(kāi)放式、高層次的干部培訓(xùn)師資資源信息庫(kù)。 5、加強(qiáng)對(duì)干部教育培訓(xùn)工作的宏觀指導(dǎo)和制度建設(shè)。研究制定完善干部教育培訓(xùn)質(zhì)量跟蹤、監(jiān)督制度與辦法,探索建立培訓(xùn)機(jī)構(gòu)評(píng)估制度體系,加強(qiáng)對(duì)評(píng)估指標(biāo)體系和規(guī)范簡(jiǎn)便的評(píng)估辦法的研究,開(kāi)展對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的檢查和評(píng)估,努力促進(jìn)培訓(xùn)質(zhì)量與效益的不斷提高。 6、針對(duì)系統(tǒng)工作需求和崗位工作需要,加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人員和管理人員的培訓(xùn)。積極鼓

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